CSR專區

培養一群了不起的人，再由這一群了不起的人培養下一群了不起的人！ 別再為自己設限，成為與你想像中不一樣的英文老師！ 如果你是 1. A Team Worker 2. 喜歡講話、喜歡分享 3. 重視個人成長進而帶動團隊成長 4. 對自己的未來抱有期待 5. 想在社會上發揮影響力 6. 想要團隊歸屬感 7. 在未來也想建立起自己的團隊 8. 愛教育、愛教學，想要回饋社會 9.正向積極，想要給自己不一樣的未來 【樂獅的團隊】 1.坦誠對待彼此、工作/團隊氛圍歡樂，但處理每件事情我們都很謹慎喔！ 2.有問題大家一起解決，只怕你不問！ 3.有經驗很好，沒經驗也不用擔心，完整的師資培訓，絕對讓你變成人人都愛的Teacher！ 【身為樂獅人有哪些員工福利?】 1. 勞健保、勞退 2.三節禮金、績效獎金 季獎金 出國旅遊補助 3.定期教育訓練、讀書會，能力持續up up！ 4.專業職、主管職不同的規劃，提供你多元的舞台及發展方向 歡迎加入樂獅，成為我們團隊的一員！

【工作內容】 ◆ 通路平台產品圖及活動視覺設計。 ◆ 設計商品圖、Banner。 ◆ 商品拍攝、修圖等。 ◆ 善於行銷話語、文案發想。 ◆ 通路平台活動更新與調整。 ◆ 修改並執行其產品設計理念。 ◆ 做事細心負責有耐心能盡力達成工作。 【專長要求】 ◆ 須具備平面美術能力，熟悉 Photoshop 與 Illustrator。 ◆ 具備基礎攝影、修片能力。 【公司福利】 ◆ 勞 健 保｜這是標配！ ◆ 員購優惠｜大家都是一家人，好康第一個分享給自己家人！ ◆ 績效獎金｜產品銷售獲利分紅 【休假制度】 ◆ 特休、陪產假、病假、婚假、家庭照顧假、喪假等......法定休假。 【加分題】 ◆ 有電商銷售頁、登陸頁設計相關經驗者加分！ ◆ 具備腳本、影片剪輯能力者加分！ ◆ 品牌設計經驗加分！

1. 產品藥效藥害試驗與評估。 2. 能獨力完成田間試驗作業及報告。 3. 其他主管交辦事項。

1.具針傷科專長 2.利用傳統中國醫學方法，診斷、治療和疾病預防。 3.提供中醫藥方面知識之諮詢。 4.結合中醫理療及科學儀器.藥物.檢驗提供整體性療法。 具中西醫師雙重資格者尤佳 歡迎具專業且服務熱忱之中醫師加入我們全新陣容 意者請至 光田綜合醫院網站/人才招募/線上履歷維護登錄個人資料 或備履歷等資料寄至43347台中市沙鹿區向上路七段127號 人力資源組收 招募專線：04-26625111＃5213.5214 招募信箱：ktghhrm13@gmail.com

1. 指導學童完成課業，規劃並進行課後輔導與作業檢討。 2. 協助學童進行學科複習，強化學習基礎與應試能力。 3. 提供學童生活照顧，妥善處理班內日常事務。 4. 主動與家長溝通，定期報告學童學習與生活狀況。 5. 處理與解決家長投訴或特殊要求，維護良好親師關係。 6. 執行櫃檯行政事務，包含資料登記與學生接送安排。 7. 設計互動教學活動，提升學童學習興趣與參與度。 8. 協助推動學校活動，參與並支持教學相關活動規劃與執行。 ※歡迎有教育熱忱者 加入我們的行列~~~ ※享勞健保、勞退金提撥、年終獎金、年假特休、員工旅遊、教育訓練、不定期聚餐…等。

高壓氧中心護理師/護士，已有高壓氧訓練相關證明尤佳。單有40小時或三個月受訓，願意接受訓練者亦可。 純白班，詳細面談。 工作內容僅高壓氧相關不複雜，缺額少穩定長久。 1.照顧病患，協助病患進出艙等護理臨床工作 2.高壓氧衛教諮詢作業 3.協助高壓氧病患批價掛號 4.高壓氧艙操作 5.單位相關行政報表等

負責餐飲場所的內外場聯繫、顧客菜單諮詢、點餐供餐及桌面環境清潔

能搬動30至50公斤者優先錄取 1.定期清點物料，並將物料標示並放於正確位置，必要對相關人員解說，使其容易使用 2.定期清潔庫存、工具、設備或貯藏室，以確保符合安全規章及存貨安全 3.貨品的輸送與成品包裝 會開堆高機 待優享勞健保及依勞基法規定放年假制度另有全勤奬金

1. POS機系統操作：收銀結帳作業。 2. 熟悉店內商品陳列擺設位置。 3. 維持店內環境美觀與整潔。 4. 商品管理：商品進退貨、商品上架陳列、庫存管理。 5. 完成主管交辦工作。 熱愛服務業及想挑戰服務業的你~歡迎加入光南大批發大家庭 門市人員需克服長時間久站 喜歡接觸人群的你~光南顧客百百種，這裡可以與顧客互動，提升自己的溝通能力 喜歡聽音樂的你~這裡可以聽一整天的流行歌曲 喜歡各式各樣流行商品的你~光南有多樣化的商品讓你接觸及了解 這裡沒有銷售的壓力，還可以熟悉商品的進貨、學習商品銷售與庫存管理等流程 表現優異可望成為門市的幹部，還可以進一步學習人力的配置，協助店長管理門市 如果你把服務業當做一種學習，你將會得到能幫助你未來職場的軟實力 這一切基於~你想要成為怎樣的店員？ 上班時段AM10:00~PM 22:00 (含加班時數2小時) 每日工作時數8小時，另有2小時加班，總工時10小時，加班費符合勞基法規定計算方式。

1.倉庫物品、物料進出管理，表單紀錄、支援作業需求 2.需會開堆高機(有堆高機證照)

1.熟悉產品開發完整流程，參與市場分析、設計構想、3D模擬至後段量產等任務 2.網站內容維護：包含活動網頁設計、Banner設計、EDM視覺設計 3.平面設計，包含報刊、雜誌及固冊之封面及版面規劃設計、內頁編排、POP美工、排版美工等

~你還在尋覓一展長才的舞台嗎?~ ~你對於 “挑戰” 始終正面迎戰，卻仍在尋覓伯樂嗎?~ ~別懷疑！我們要的就是您~ ~加入森邦！成就您我的未來~ 1. 門市營運輔導 2. 門市開幕協助 3. 營運手冊編寫 4. 加盟門市人員培訓 5. 加盟展、說明會、研習會各項活動協助、支援 6. 需具備餐飲管理經驗

1.醫師處方之調劑 2.藥品管理 3.關心病人的用藥與病人溝通正確用藥知識

一壽照顧中心-教保員工作內容： 1.服務對象為18-65歲，領有中度以上身心障礙手冊之身心障礙者。 2.評估、撰寫規劃機構住民個別化服務計畫(ISP)，並執行目標。(內容涵蓋日常生活自立、心理情緒安撫調適、情緒行為支持、休閒生活安排、社會適應)。 3.日常生活照顧(輪白班、小夜班、文書班) 4.其他共同相關服務與他組配合執行。(如消防編組等) 本職務依「臺北市政府社會局身心障礙日間及住宿式照顧服務設施專業人員久任獎助計畫」規定，依任職年資發給久任獎勵金，自年資滿一年加發1萬5,600元開始，至多獎勵連續年資七年，詳細計畫內容請參考臺北市政府社會局網站。

幼兒園老師工作內容 我們正在尋找喜歡孩子、願意陪伴孩子成長的幼兒園老師。
工作內容以班級照顧、課程執行與親師溝通為主，學校也會提供完整培訓與支持。 主要工作內容 一、班級教學與課程執行
依照學校課程規劃，帶領孩子進行主題活動、語言、藝術與生活學習。 二、照顧幼兒日常生活
陪伴孩子用餐、如廁、午休，並協助情緒安撫與安全照顧。 三、觀察與引導孩子發展
透過日常互動與活動，觀察孩子的語言、社交、生活自理能力，並給予適當引導。 四、親師溝通
透過聯絡簿、照片或簡單交流，讓家長了解孩子在學校的學習與生活狀況。 五、班級環境與活動準備
協助教具準備、教室整理、活動材料製作，維持溫馨、安全、有秩序的學習環境。 我們提供的福利 * 三節獎金 * 三節禮盒 * 不定期員工聚餐 * 服裝儀容津貼 * 學校供餐，午餐免煩惱 * 免費機車停車位 * 完整職前與在職培訓 * 穩定、友善的工作環境 上班時間 上班時間：07:30–09:00 之間排班
下班時間：17:00–18:30 之間排班 如需加班，依規定給付加班費。

*年終/年假/中秋端午禮金/免費供餐/招生獎金/旅遊補助.速洽張主任0987-908-899 1.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全 2.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展 3.設計安排幼兒說話、唱遊、舞蹈、美勞及戶外活動等課程 4.校內生活環境管理(包含校內環境佈置…)、活動執行及機動支援 5.富有愛心及耐心 本園所距離「捷運先嗇宮站」走路約10分鐘，車程約5分鐘。

負責介紹及銷售門市商品。 提供顧客之接待與需求服務（如：電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理）。 負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 負責商品陳列及促銷品換檔工作。 維持店櫃週遭之整潔。

1.顧客服務 2.商品銷售 3.包裝商品，櫃台、店內物品陳列擺放 4.清點商品，進、退貨及管理庫存 5.維護店舖及商品清潔 6.當日銷售業績結算及製作報表

社區財務秘書(須具備相關經驗) 工作內容： 1. 辦理社區管理費及相關費用之計算、出單、收款與帳務資料維護。 2. 執行一般現金收付、零用金管理、銀行存提款及匯款等作業，並核對相關紀錄與憑證。 3. 協助處理社區各項應收應付帳款、費用單據審核、發票管理及財務文件歸檔。 4. 製作社區財務報表、收支明細及管理費催收資料，提供管理委員會查核與追蹤。 5. 負責會館櫃檯接待、住戶及訪客諮詢，並協助處理社區行政通知、文件管理與日常事務聯繫。 6. 與住戶、管理委員會、政府機關及相關廠商進行溝通協調，追蹤社區問題及各項待辦事項。

1.熟悉欲銷售之產品、尋找通路商洽談商品上架事宜 2.客戶拜訪開發並推銷產品，依顧客需求做報價及簽約 3.對通路的客層分析、服務流程、行銷績效及商品分析等進行調查 4.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度)，將顧客意見回饋以供公司改善參考 5.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度 6.各類文件記錄與管理 7.其它主管交辦事項