CSR專區

目前廠內缺具備專責人員證照之同仁 請具備相關證照者再投遞履歷 1.污水處理廠相關設備操作 2.污水處理廠相關業務-採水.抄表.脫水機操作.巡檢.清潔保養 3.主管交辦事項 主要採排班制 三班制排班，每人每班間隔至少11小時 日班8-17 中班16-24 夜班24-8

★可立即上班者優先錄取★ ★固定二班制(12H)不輪日夜班★ ★不分大小月固定月休7，駐點穩定度高★ ★滿六個月3天特休，滿1年7天特休★ ★無經驗可，公司提供相關訓練★ ★固定或變動薪資因個人資歷或績效而異★ 工作內容: 1.大樓門禁管制、訪客接待。 2.巡邏建築物與周遭環境，留意可疑線索，確保門窗安全。 3.回應警報器並且調查引起警鈴的原因。 4.由監視器畫面監看出入份子，以確保建築物安全。 5.環境安全維護管理、保障客戶生命和財產安全。 6.信件包裹收發登記

1.廠區、設備規劃改善。 2.產線工作改善及效率提升。 3.工治具及設備製作、維修。 4.配合新產品開發流程之相關作業。 5.文件製作、各標準文件之修訂、維護及檢核。 6.上級主管交辦工作事項。

1.塑膠製品檢驗,包裝 2.完成主管交辦有關生產產品、程序事宜。 3.上班時段上午9點至下午5點(無固定休周六、週日)

1.控管飲品從原料製成完成品的整個流程。 2.進行飲料之調製。 3.負責結帳與收銀，並整理現金收據。 4.負責清洗餐具、吧台設備以及周遭工作環境。

經營管理主管 分析業界最新資訊，留意日後產業市場變化 規劃及審核公司各項管理制度，以符合經營管理之需求 規劃公司人才開發、及教育訓練課程 塑造公司組織氣候及企業文化，以符合發展需要，引導各部門經營方向與公司營運目標方向一致 協助公司推動改革創新之策略及經營目標至各部門 定期召開經營會議並落實、督促和協調各部門的工作進展 危機處理 行銷企劃,產品開發,人員培訓,銷售活動企劃,業績目標設定 針對當前市場景氣形態調整行銷策略及作法.策動所有人員達成目標

●車用鏡頭類商品之生準開發&量產品質業務運作 ●總成/構件商品之評價與改善推進 ●商品總成/構件供應商製程之稽核與改善輔導 ●供應商工程評鑑與改善輔導

1.指導學童作業，輔導加強課業 2.學科教學與進度安排，評量學習成果 3.親師溝通，成為家長親子教養的好夥伴 4.班級經營，帶動班級整體學習氛圍 5.品格教育與心理輔導，引導孩子積極正向的人格發展 6.生活教育，幫助孩子建立良好的學習及團體生活習慣 7.主題課程與團體活動設計規劃與執行 歡迎喜歡與孩子互動、熱愛教學，願意和孩子共同學習成長、 提升自我的教育夥伴們，加入我們！

1.外在市場需求收集及競爭趨勢分析 2.撰寫產品行銷企劃書及簡報製作 3.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 4.依顧客需求做報價及簽約 5.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 6.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度

1.負責進出口船務及報關作業 2.製作及審核進出口報關資料與文件 3.聯絡船公司和報關行，進行交期確認、排船、文件檢查等聯絡事項 4.處理信用狀文件及出口押匯相關之工作 5.處理海關原料沖退稅作業 6.處理出貨及相關協調事務 7.負責船務相關應付帳款請款作業 8.具備英文讀寫能力和OFFICE操作和國貿專業知識

1. 整理環境、清潔使用工具。 2. 針對預約客人進行確認、安排相關服務。 3. 服務項目諮詢，了解顧客需求， 　　　針對顧客個別情況建議其產品使用，提供顧客高品質服務。 4. 提供顧客關於關技術項目的相關資訊。 5. 根據顧客個別狀況做重點部位加強。 6. 提供相關的保養建議、衛教教學 等… 相關業務。 7. 聯繫關懷客戶、拓展客源，與顧客互動，建立顧客關係。 8. 配合公司行銷相關事宜，例：協助拍宣傳或拍技術專業介紹影片。 9. 其他：依照實際情況提出建議與服務。

1.清洗使用過餐具並烘乾後排列整齊歸位以備使用。 2.餐具保養。 3.單位內部排班及人力調度。 4.洗滌方式管理及其流程建立等。

1.開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 2.客戶關係維護，既有客戶的關係維持，發掘老客戶潛在需求。 3.定期拜訪客戶，維繫穩定客戶關係。 4.負責國內業務接洽及訂單處理。 5.負責產品報價及產品展示。 6.負責業務推展。 7.具備機械或電機相關科系或經驗尤佳。 培養業務開發能力，經驗傳承，自動化整合領導者歡迎您的加入。

茶月 - 加入我們，成為健康食品的創造者！ 【工作內容】 1. 設備操作與清潔：學習如何操作先進的製作設備，並保持其清潔。 2. 豆腐製作技術學習：我們會傳授你獨特的日本豆腐製作技術，讓你成為豆腐製作的專家。 3. 搬運重物：工作中需要搬運 5 到 30 公斤的物品，但別擔心，大家會一起協力完成的。 為什麼選擇茶月？ - 團隊合作： 我們的工作充滿動力和挑戰，不是單調的個人作業，而是需要團隊共同努力， 每個人都有機會發表自己的意見和想法，因為我們相信這是進步的關鍵。 - 創新文化： 我們打破傳統工廠的老舊規矩，鼓勵開放的溝通和創新思維。 你會在一個充滿活力和支持的環境中工作，與志同道合的夥伴一起成長。 - 豐厚福利： 我們提供技術獎金、績效獎金和年終獎金，每月還有員工慶生獎金和每年的員工旅遊。 月休 8 天，週休二日，讓你工作生活都兼顧。

Sales Manager, Taiwan is responsible for managing Domestic & Export Sales of products & project and marketing strategy, managing sales team including sales administration (or call sales logistic), customer service (or call technical support) to achieve business goals, leading directly some key customers, conducting market intelligence (customers/competitors) exercise and feedback for R&D team with improvement opportunities. He/she will grow and develop profitable sales in Taiwan. Sales Manager is also part of the Taiwan management team; he/she will be responsible for hiring, training, developing and coaching the sales team. -Responsible to propose and developing an Annual Sales Budget and accountable to implement it, including its translation into Customer Service Management, Agency Contracts, Pricing , General Supply Conditions and Payment Terms, Contracting, Credit Risk Management and Dunning. -Responsible to secure a coherent segment account approach as formalized in the segment plan, in agreement with and supporting product lines resp. BU strategies. This plan includes pricing, volume, project acquisition targets and or market share/development targets. -Responsible to provide market intelligence (customers, value chain, trends, pricing, applications, competitors, etc). -Accountable to secure and measure both efficiency and effectiveness of the sales force and to manage and coach Sales Reps, Admin, and customer service, in order to realize an agreed business budget. 工作待遇

鍋貼水餃包製烹煮 煮湯煮麵、環境清潔 自備機車協助外送

1.工地品管計畫之實施 2.依照品管標準進行工程進度以及施工品質監督 3.材料送審等相關行政程序

1.協助施工現場拍照、紀錄等。 2.監督、確認協力廠商施工。 3.各項報表統整與資料製作。 4.聯繫協力廠商、安排進場等事宜。 5.主管所交辦之其它事項。