1. 食材清洗並做簡單的處理備用 2. 食材依照廚師要求進行切片、切塊或切末、備料 3. 依據餐單準備相關食材 4. 根據顧客的點單進行烹調、餐點擺盤 5. 工作區域和設備的清潔及保養 勞保.健保.月休10天
壽司ㄧ番技 提供高品質生魚 握壽司 特制捲壽司 現點現作 提供現場。內用 外帶 環境簡單 工作穩定 單純 歡迎有熱愛餐飲工作,及料理基礎來一同學習。 1需有廚房基本經驗.日式料理店 工作經驗半年以上 公司環境與福利: 節獎金.聚餐.保險.團保 . 定期健檢
1.負責生產線機器、設備之操作,並維持機台正常運作。 2.進行製造現場的產品組裝、檢驗、包裝出貨等作業。 3.與其他作業員進行協調,以符合生產及程序標準。 4.填寫生產報表,以檢視與生產目標的距離。 5.完成主管交辦有關生產產品、程序事宜。
1.線上組裝、包裝作業。 2.進行製造現場的產品組裝、檢驗、包裝出貨等作業。 3.與其他作業員進行協調,以符合生產及程序標準。 4.填寫生產報表,以檢視與生產目標的距離。 5.完成主管交辦有關生產產品、程序事宜。
1.定時定點樓層巡視 2.門禁管制、車輛出入指揮、社區巡邏、防竊工作等安全維護工作 3.控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 4.社區生活服務
【TASTy西堤牛排】Join Our TASTy Team 在這裡,你將體驗輕鬆歡樂的美式都會氛圍,學習專業技能,打造屬於自己的職涯高光時刻。一起創造更多TASTy Moments! 【工作內容】大廳計時人員 協助現場顧客服務、外場營運協助等 讓每位顧客都能感受到有溫度的用餐體驗 【工作時段】(依營運需求彈性排班,工作時間面試詳洽) ◎ 全日班-1名 (10:30~14:30 及 17:00~22:00) ◎ 假日班-1名 (10:30~14:30 及 17:00~22:00) ◎ 早班-1名 (10:30~14:30) ◎ 晚班-1名 (18:00~22:00) 【福利亮點】 1.入職即享有:集團用餐八折優惠 2.薪資最優勢:全勤獎金、月績效獎金、年終獎金 3.同仁最滿意:國內外旅遊、免費供餐、三節禮券 4.培訓最專業:系統化培訓課程、線上學習平台
1.執行精神居家訪視護理業務,擬定照護計畫及紀錄。 2.居家健保業務申辦。 3.配合彙整衛生局督考,及醫院評鑑相關業務資料。 4.執行各項精神病人社區照護品質提升專案及計畫。 5.臨時交辦事項。
1.MIS系統需求分析 2.MIS系統設計與測試 3.MIS程式修改 4.員工專用電子表單維運與開發 #優先面試/聘用持有經濟部能力鑑定(iPAS)證書者 (資訊安全工程師)
1.駕駛17噸大貨車運送貨物至北部,需使用推高機自行裝卸貨品 2.送貨路線台中至北部為主或下貨至指定工地,依公司安排 3.需具備大貨車駕照及推高機證照 3.其他主管交辦事項
1. 各項工程及材料之比、議價發包 2. 各項工程及材料合約製作及簽約 3. 追加工程之詢價、議價、發包 4. 廠商開發、資料更新及維護 5. 建材及型錄整理及建檔、新建材提案建議 6.投開標單製作,投標文件處理
1.數學科教學 2.設計相關課程及開發課程 3.上課講義編寫 4.配合補習班招生活動 5.教學評量審核及學生成果評估 6.學生管理及班級秩序管理 7.安排學生補課事宜 8.學生輔導及家長聯繫 9.補習班環境清理維護 10.處理班主任交代事項
1.數學理工科教學 2.設計相關課程及開發課程 3.上課講義編寫 4.配合補習班活動 5.教學評量審核及學員成果評估
1.英文科教學 2.設計相關課程及開發課程 3.上課講義編寫 4.配合補習班活動 5.教學評量審核及學員成果評估
1.國小作文教學 2.設計相關課程及開發課程 3.上課講義編寫 4.配合補習班活動 5.教學評量審核及學員成果評估
1.協助公司主管處理工作上交辦的事務 2.協助主管計劃和指揮人員相關的訓練,績效的評估 3.負責班級、學生管理,養成班級讀書風氣,激發學生學習成效 4.提供家長服務及密切的學生狀況分析回報 5.依據教學目標,評估學生學習狀況以調整授課進度、批閱考卷 6.協助教師處理教學上的行政事務 7.接聽電話,回答來電者對於補習班的疑惑 8.介紹補習班課程,協助補習班招生
1. 協助公司主管處理工作上交辦的事務 2. 協助主管計劃和指揮人員相關的訓練,績效的評估 3. 負責班級、學生管理,養成班級讀書風氣,激發學生學習成效 4. 提供家長服務及密切的學生狀況分析回報 5. 依據教學目標,評估學生學習狀況以調整授課進度、批閱考卷 6. 協助教師處理教學上的行政事務 7. 接聽電話,回答來電者對於補習班的疑惑 8. 介紹補習班課程,協助補習班招生
1.針對當前市場景氣形態調整行銷策略及作法.策動所有人員達成目標 2.提供家長服務及密切的學生狀況分析回報 3.接聽電話,回答來電者對於補習班的疑惑 4.介紹補習班課程,負責補習班招生
1.擬定人力資源政策,訂定選、訓、用、留計畫,達成企業的策略目標。 2.人事規章及各項制度推動與落實。 3.建立完整的召募與任用制度,讓企業具備招募優秀人才的優勢。 4.執行與規劃教育訓練制度,建立人才發展體制,強化企業人才資本。 5.調解勞資爭議等特殊人力資源相關議題。 6.處理員工請假、缺席、獎懲及其他異動資料 7.協助公司有關人事資料之查詢與答覆事項 8.製作公司新進人員之證件或填發離職人員之離職證明
1.指導學童作業,協助輔導加強課業,做課業的複習 2.代替家長照顧學童,處理學童在班內一切生活事務 3.與家長溝通讓家長充分了解孩童學習狀況以及生活狀態 4.處理家長的投訴或者要求,與家長協調解決 5.主題式課程教學、協助外師授課,並協助活動規劃與執行 6.櫃檯行政事務執行 7.參予班內活動(如親子活動...) 8.設計相關課程及開發課程 9.上課講義編寫 10.學員成果評估 11.配合補習班活動 12.補習班環境清理維護 13.協助招生相關事項
【工作內容】 1. AI 演算法開發和應用:機器學習、深度學習 2. 工具機智慧化應用軟體開發 【必要技能】 1. 熟悉 Python Python 或 C# 語法 2. 熟悉常用機器學習算法(如回歸、決策樹、集成學習、神經網絡等) 3. 電腦能力:熟 MS Office