1111人力銀行CSR專區 CSR專區

► 分頁查詢
搜尋更多工作
  • 收藏工作我的收藏
  • 目前排序:
  • 切換到列表  筆/每頁
  • 67 / 12980 頁,共 259596 筆
  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 12/23
  • 提供電動機車讓你上班、挑戰高薪臺中逢甲周邊地區路邊停車開單員
  • 台中市西屯區
  • 國雲公寓大廈管理維護【股】
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • #公司提供電動機車上班使用,省下油資及消磨支出# 1.臺中市政府路邊停車委任管理單位。 2.操作PDA(掌上型電腦)開立路邊停車繳費通知單,並且需要照相舉證。 3.服務地區為臺中逢甲周邊地區。 4.能挑戰高薪 5.要能辨識英文字母大小寫 6.公司簡介 http://www.parchere.com/

  • 12/23
  • 客服音檔質檢專員
  • 台北市松山區
  • 東州互聯網實業股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 32,000~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【工作職責】 服務品質稽核:依據標準作業程序 (SOP) 檢視客服人員的通話內容,確保服務流程的準確性與一致性。 話術分析與優化:深入分析客服通話內容與話術技巧,提出具體的改善建議與培訓方案。 流程監控執行:執行定期與不定期的通話錄音收聽及線上稽核,確保服務流程符合公司規範。 成效追蹤與回報:監控客服團隊的通話達成率,詳細記錄並向上回報異常或特殊案例。 數據整理與分析:熟悉電腦文書處理及 Excel 操作 (如:樞紐分析、圖表製作),整理稽核數據並製作分析報告。 流程改善與建立:協助建立、更新稽核標準,並定期撰寫稽核報告,持續優化整體質檢流程。 【必要條件與技能】 具備高度的耐心、細心與責任感。 擁有良好的邏輯分析與問題解決能力。 精通 Office 辦公軟體,尤其是 Excel 數據整理與分析能力。 具備出色的溝通協調能力,能清晰地提出改善建議。 【加分條件】 台語流利者優先錄用,以應對多語言服務的稽核需求。 具備客服中心、電話行銷或相關品質管理經驗者尤佳。 【工作時間與休假】 工作時間:日班 09:00 - 18:00 休假制度:排休制,月休 9-10 天,提供彈性休假安排。

  • 12/23
  • 外銷業助
  • 新北市中和區
  • 承洧科技股份有限公司
  • 半年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.協助業務處理客戶相關需求. 2.對內部公司流程的傳達事項與客戶溝通交期,出貨,收款等. 3.樣品申請,追蹤,寄送等. 4.公用信箱收發及部門公共事務協助等. 5.完成處理業務交辦事項. 6.展會協助. 7.其它主管交辦事項. ★業績獎金另計★

  • 12/23
  • 業務助理
  • 台北市中正區
  • 精威機電有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 30,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 表單文書繕打事項 2. 掃瞄影印等庶務工作 3. 其他主管交辦事項 4. 簡易採購

  • 12/23
  • 【爭鮮迴轉壽司】三重愛買店-兼職人員
  • 新北市三重區
  • 爭鮮股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 200~210元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【歡迎對餐飲有熱忱的你/妳,一同爭取新鮮、創造價值】 1.接待、引導顧客入座、介紹菜單、點餐收銀、桌邊服務、收盤清理 2.全方位工作技能-外場服務、內場餐點製作、出餐管理、確認出菜品質 3.外帶、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔 【百時獎勵專案】 每月工作時數達到100小時(含)以上之兼職人員, 每小時加給$5~$10獎勵金(依門市營運狀況而定) 爭鮮積極參與政府就業方案,凡符合資格享補助獎金,如下所示: 1. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 3. 桃園青年計畫 【最高可領2萬1】 4. 桃園中高齡方案 【最高可領1萬】 5. 初次尋職青年穩定就業計畫【最高可領4萬5】 ★ 工作選爭鮮,政府補助享不完 ★

  • 12/23
  • 總務人員
  • 彰化縣伸港鄉
  • 慶欣欣鋼鐵股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 30,000~38,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.外勞基本管理 2.水電及設備(簡易故障排除、報修及進度追蹤) 3.廠內工安稽查 4.庶務性行政工作 5.其他主管交辦事項 積極有責任感,表達力佳,具溝通協調能力

  • 12/23
  • B-數位金融處-數據商業分析師
  • 台北市中山區
  • 永豐金融控股【股】(永豐銀行/永豐金證券/永豐金租賃)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.數位金融產品研究洞察分析及商機探討 2.客戶行為分析、畫像(persona)描繪、分群貼標與應用評估 3.運用內外部數據資料進行趨勢判讀及決策建議 4.行銷活動成效追蹤、檢視、分析報告產出 5.客群經營績效目標、行動方案等策略擬定 6.機器學習模型建置,包含數據清洗、特徵工程、模型校正

  • 12/23
  • B-數位科技處-數位轉型策略資深人員
  • 台北市中山區
  • 永豐金融控股【股】(永豐銀行/永豐金證券/永豐金租賃)
  • 8年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 金控數位轉型策略分析、規劃與執行。 2. 國內外數位金融、新興科技分與創新商模趨勢調查研究。 3. 金控數位轉型專案執行與成效管理。 4. 金融科技與新創業者策略合作規劃與管理。 5. 協助帶領初級策略分析人員執行策略分析專案。 【履歷投遞】 **加快審核方式:下載制式履歷表進行填寫投遞(https://mma.tw/O05FY)

  • 12/23
  • B-資訊處-雲端系統工程師
  • 台北市松山區
  • 永豐金融控股【股】(永豐銀行/永豐金證券/永豐金租賃)
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.雲端資訊服務規劃導入或維運作業 2.雲端平台效能分析/監控及系統故障排除和問題解決 3.雲端平台的相關安全性檢視與相關紀錄留存作業 4.M365服務規劃導入或維運經驗

  • 12/23
  • B-人力資源處-訓練規劃人員
  • 台北市中山區
  • 永豐金融控股【股】(永豐銀行/永豐金證券/永豐金租賃)
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 38,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 專業職能盤點與建置學習藍圖 2. 學程設計與課程執行 3. 協助籌辦大型論壇 4. 數位學習體驗優化(培訓系統升級、外部教材資源引進) 5. 透過新媒體方式行銷推播培訓資訊 6. 專案創意發想與活動規劃執行

  • 12/23
  • B-客服中心-銀行客服人員
  • 高雄市新興區
  • 永豐金融控股【股】(永豐銀行/永豐金證券/永豐金租賃)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 32,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.警示聯防作業、165預警案件通報及客戶關懷 2.各項資料建檔、報表彙整及統計 3.接聽客戶電話、回覆網路信件或線上文字對談,提供各項業務諮詢服務 4.其他主管交辦事項 5.工作時段:依公司規定輪值白班/晚班/大夜班/假日班,必要時可配合加班 【本職缺將以正職員工(非派遣)聘僱,享有永豐銀行正職員工福利】 工作待遇:依公司規定,外加輪班津貼;通過試用考核者每月加發激勵獎金。 工作地點:高雄市新興區(緊鄰捷運信義國小站)。

  • 12/23
  • B-法人金融處-聯貸融資業務人員
  • 台北市中山區
  • 永豐金融控股【股】(永豐銀行/永豐金證券/永豐金租賃)
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1、評估企業融資授信案,為客戶規劃統籌主辦聯貸案件 2、規劃、撰寫、執行聯貸案件,包括準備Term Sheet、IM、review DD 報告、財務模型與風險分析等 3、聯貸合約檢視及審閱 4、建立與維繫同業關係,蒐集與分析市場行情,掌握市場趨勢,以利聯貸募集與分銷 5、提升專業能力,以確保案件服務品質及提升客戶滿意度

  • 收藏工作我的收藏
  • 上一頁6566676869下一頁
  • 67 / 12980 頁,共 259596 筆