1.依照公司內部各單位或公司外部來文草擬回覆的公文 2.將核准之文件送打、校對、並登記發出日期、文號等紀錄 3.將各類文件歸檔以供日後查詢 4.需要有處理公共工程內業文書相關經驗
1.提供汽車外部清潔、保養、美容,以及內部吸塵、打掃等服務。 2.協助顧客確認汽車的定期保養資料、安全標示設施、備胎等隨車工具,加強行車安全。 3.提供汽車檢驗服務,評估汽車各式設備系統、排氣等是否符合國家檢測標準。 4.瞭解汽車原廠技術、國家環保檢驗與安全規定,以增進專業服務能力。
內場工作內容:餐點製作、訂貨訓練、出餐管理 具餐飲、速食業3年以上經驗者尤佳
外場工作內容: 顧客服務、營運管理、收銀、清潔 具餐飲、速食業3年以上經驗者尤佳
【工作職責】 1. 專業備料與食材處理 ● 食材精修:負責各類蔬菜、肉品及海鮮的清洗、剝削、切片與前置處理。 ● 標準化作業:依據品牌 SOP 進行食材醃製與調味,確保口味穩定。 ● 精準分裝:協助測量食材容量與重量,落實份量管理,減少耗損。 2. 餐點烹調與出菜協作 ● 烹飪支援:操作煎、炸、炒、烤等日式廚房設備,協助主廚完成當日菜色。 ● 美感擺盤:餐點的裝飾與擺盤,確保每一份壽司丼均符合視覺美感與衛生標準。 3. 營運後勤與環境維護 ● 設備保養:每日清理工作區域、油煙機、冰箱(冷凍/冷藏)及相關廚房設備。 ● 清潔消毒:餐具、鍋碗瓢盆的清洗與消毒。 ● 衛生管理:處理餐廚垃圾及回收物,維持高品質的廚房環境。 4. 倉儲與庫存管理 ● 驗收搬運:協助每日食材進貨的驗收、點收與搬運入庫。 ● 盤點回報:定期檢查庫存剩餘量,主動回報需補給之食材清單。
1.行政庶務支援 2.人力資源盤點並製作員工職務工作說明書 3.協助公司各部門招募 4.管理公司人員異動或資料異動 5.其他有關勞工安全衛生管理事項 6.依消防法及相關法令規定,對所屬設備、區域進行督導檢查、測試、檢修、申報 7.規劃、督導有關人員實施巡視、定期檢查、重點檢查、危害通識及作業環境測定 8.規劃、實施勞工安全衛生教育訓練 9.規劃勞工健康檢查,實施健康管理 10.規劃、督導安全衛生設施之檢點與檢查 11.釐訂職業災害防止計畫、緊急應變計畫,並指導有關部門實施
★ 擴大招募 現場營運正職人員 ★★★出席面試即贈送商品優惠劵★★★ 職務/薪資 儲備店長 月薪46,000~52,000元 具有餐飲經驗2年以上管理實務1年以上 正職人員 月薪38,000~43,000元 對餐飲有興趣者 央廚人員 月薪36,000~41,000元 對調理,包裝,理貨有興趣者 福利制度 1.年中/年終獎金.業績獎金 2.每年4月調薪考核,升遷管道暢通 3.二節禮金 4.早晚班津貼(依服務店舖不同) 5.員工專屬(家族)優待卷,職工福利(婚喪喜慶補助/生日禮卷)結婚津貼12,000元/年 育兒津貼12,000元~24,000元/年 6.年度健康檢查 雲雀國際餐飲集團旗下眾多品牌,分店遍及全省。 新進同仁安排基礎訓練、專業職能訓練、衛生安全教育訓練。 健全之教育訓練體制,暢通之升遷管道,期待每位同仁與公司一同成長。 月休 8 -11 天,平均8 H/日,輪班制,排班依店內安排為主。 歡迎有服務熱忱與喜愛學習挑戰之夥伴加入我們的行列,無餐飲經驗者亦可。
工作園所:新北市私立布查花園幼兒園(板橋區樂群路38號) 1.教導幼兒良好的基本生活習慣和孩童生活事項處理,並保護其安全 2.校內生活環境管理(包含校內環境佈置…)、活動執行及機動支援 3.與家庭、社區之聯繫,實地家庭訪問或舉行座談會,提倡親職教育,配合推展社區活動 4.鼓舞幼兒學習如何自我表現並參與團體生活,以促進其社會行為的正長發展 5.設計安排幼兒說話、唱遊、舞蹈、美勞及戶外活動等課程
1.操作多衝程螺絲成型機器,以製造出扣件製品。 2.觀察機器的運作狀況,偵測設備不足處或機械故障處,必要時須進行調整。 3.閱讀圖面或作業流程操作機台。 4.負責製品自主檢查,確保生產品質。
我們是專注於乳品物流與配送的企業,提供高品質乳品的晨間宅配服務。 工作內容: 上班時間:凌晨1點至上午7點,可彈性調整,配送完成後即可下班,配送時間一般為2-3小時。 休假制度:每週六、日休假。 薪酬福利:保證最低薪資為13,000元,另有績效獎金。 配送區域:高雄市區(可選擇配送區域)。 要求條件:須自備機車。 誠摯邀請您加入我們的團隊!期待您的加入!
1.巡迴健檢車司機 2.簡易office文書處理及google路線查詢 3.具溝通能力、無不良嗜好、有經驗者佳,無經驗者亦有同仁隨場教導 4.配合公司業務調度駕駛車輛 5.車輛基本維護保養、清潔 6.主管所交代事項
1.協助客戶對於商品價格的查詢及報價相關的問題 2.負責部門相關文件之整理,建檔以及追蹤,於有效時間內回覆顧客信件 3.出貨單、訂單之處理及整理
1.執行機械零件採購及庫存管理 2.執行相關表單填寫 3.協助主管辦理相關事宜 4.主管交辦事宜
福利待遇: 完整的晉升制度【依照各職等享有對應技術加給、管理加給】年終尾牙聚餐、三節獎金、員工八折優惠 2個班別時段皆須能配合輪班:A班 05:30~14:00、D班 13:30 ~ 22:00 【不會在一個月內頻繁切換班別】 1. 有連鎖速食業或餐飲業經驗者佳 2. 點餐、收銀結帳,需久站耐熱 3. 庫存管理、搬貨補貨(約10~15公斤用推車) 4. 環境清潔維護,行動力不可太緩慢,可接受逐漸提升(每週進步一點點) 5. 採四週彈性工時制,適用勞基法 福利制度: ※勞健保、團保、勞退提撥金、三節獎金 ※完善職能培訓及職等晉升調薪制度 ※員工本人享有公司商品全面八折優惠
1、財務出納及資金調度 2、銀行往來及授信事務 3、收付作業及帳款沖轉 4、銀行存借款收支日報表、銀行往來授信明細表等 5、現金收支預測編製 6、其他專案管理 7、其他主管交辦事務
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