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招募醫療器材門市人員！加入我們的專業團隊，共創健康未來！ ◆ 你對醫療產業充滿熱情，樂於助人嗎？ ◆ 你渴望在一個穩定成長的產業中，貢獻你的專業知識並與人互動嗎？ 我們正在尋找對醫療器材有興趣、具備服務熱忱的醫療器材門市人員， 邀請你加入我們的團隊！在這裡，你將不僅是銷售員，更是顧客信賴的健康夥伴。 【職務內容】 1.專業諮詢與產品介紹： 針對顧客需求，提供專業的醫療器材諮詢、產品介紹與建議。 2.門市營運與管理： 負責商品陳列、庫存管理、環境維護，確保門市運作順暢。 3.顧客關係維護： 建立良好的顧客關係，處理顧客問題與客訴，提升顧客滿意度。 4.售後服務支援： 協助顧客處理醫療器材的安裝、使用說明與簡易維護。 【正職月薪33,800起（學士畢）依照個人學經歷敘薪 → 另有個人及團體獎金】 △ 穩定的薪資與無上限獎金： 有保障有動力，為自己創造更多的績效獎金！ △ 完善的教育訓練： 從產品知識到專業銷售技巧，讓你快速上手成為醫護專家。 △ 良好的晉升發展機會： 提供多元的職涯發展路徑，公司與您一同成長。 △ 和諧的工作氛圍： 團隊合作，互相支持，打造愉快的工作環境。 △ 公司產品優惠： 讓你和親朋好友也能享有健康福利。

隸屬研發單位 1. 實驗與品質檢驗執行-檢驗測試、標準作業程序、異常檢測、回報 2. 數據記錄、報告管理 3. 實驗室管理、設備維護

工作內容： 日常會計帳務處理 發票、憑證及單據整理 協助工程請款及相關帳務 Excel 表單及文件整理 其他主管交辦事項 福利： 供中餐、享勞健保 學歷： 專科以上，會計、財務相關科系尤佳 經驗： 有會計相關經驗者佳 上班時間： 週一至週五 08:00～17:00 工作地點： 嘉義縣太保市南科園區 薪資： 32000~35000元/月

-部門或商業專案企劃撰寫。 -專案時程規劃與執行。 -人事、預算等管理與掌控。

1.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護幼兒在園內的安全。 2.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展。 3.與家長溝通幼兒學習狀況。 4.規劃並舉辦親子活動。

1.統籌與執行品牌年度行銷規劃（包含節慶活動、媒體公關操作、會員活動、異業合作、菜單上線等）。 2.撰寫宣傳文案（EDM、新聞稿、門店廣宣品）。 3.規劃店內/外活動（如快閃、節慶主題規劃），提升顧客黏著度。 4.會員經營管理及推動會員活動、文案撰寫與執行。 5.整理市場競品動態、協助製作簡報與提案。 6.支援品牌業務與營運端行銷。 7.主管交辦事項。 【基本條件】 1. 具備整合行銷、活動企劃、數位廣告或異業合作經驗。 2. 熟悉社群平台操作與規範（FB、IG、LINE、google 商家等社群平台）及 Windows 各項文書作業。 3. 熟悉 Canva、capcut 並能獨立完成剪片與基礎設計。 4. 熟悉西式餐食、對健康食物與 life style 有高度熱情。 5. 了解並認同品牌價值及年度行銷目標。 6. 工作心態須主動、積極（良好的時間管理、多任務處理、善於有效溝通）。 7. 勇於分享想法，樂於討論、發現問題並提出解決方案。 8. 獨立作業（專案執行、其他專案協助、主管交辦事項等）與團隊合作上找到平衡。 9. 良好的創意、美感鑑賞能力。 10.對錯誤與衝突，保持樂觀及學習的心。 11.抗壓力高、思緒清晰、有幽默感，懂得在忙碌中依然保持風格。

協助執行國科會計畫相關實驗與帳務、IRB收案。實驗類型視求職者專業類別面議

儲備管理組工作內容： 顧客服務、訓練召募、店鋪營運、財務、進銷存等管理事項 儲備管理組實習期間學習重點— 人員溝通能力、處理事務協調能力、營運指揮能力、管理時的表達能力、對不同時間的學習力 工作時間 值班分早、中、晚班制，工作8小時、休息1-1.5小時、 須配合區域店鋪支援（跨區域支援另有交通津貼） 依百貨、賣場的營業時間作調整

「We are hiring」森川餐飲集團｜外場夥伴招募中 ✨一間好的餐廳，不只來自料理本身 ✨更來自每一次貼心的服務與被記住的感受 用心帶給顧客舒適美好的用餐體驗，是森川餐飲集團的宗旨。 在森川，我們重視的不只是服務流程， 更是團隊之間的默契與現場的溫度。 無經驗也沒關係，只要願意學習，我們都願意教。 ━━━━━━━━━━━━━━ 【法定項目】 勞健保、勞退提撥金、加班費、特別休假、產假等勞基法規定之基本項目 ━━━━━━━━━━━━━━ 【工作時間】 ▸ 門市營運時間10:00-21:00 ▸ 早／晚班輪班制 ▸ 基本工時 8 小時 ━━━━━━━━━━━━━━ 【薪資待遇】 ▸ 正職月薪 $33,000～$36,000 ▸ 依能力與經驗核定薪資 ▸ 提供升遷與調薪機會 ━━━━━━━━━━━━━━ 【獎金與成長制度】 我們重視每位夥伴的付出與成長， 依各門店營運狀況與個人表現，給予獎勵與成長的方向。 ✔ 每月紅利獎金／每季績效獎金／年終獎金 ✔ 久任獎勵制度 ✔ 完整新人教育訓練與在職培訓 ✔ 依工作表現安排培訓與考核 ✔ 提供升遷與調薪機會 ✔ 無經驗可，願意學習最重要 ━━━━━━━━━━━━━━ 【森川夥伴福利】 ✔ 當日出勤提供員工餐 ✔ 每月員工用餐85折優惠 ✔ 教育訓練與在職培訓 ✔ 三節禮品、生日禮券 ✔ 春酒聚餐與員工活動 ✔ 員工宿舍、團體保險 ✔ 結婚／生育禮金等福利制度 ✔ 年度體檢全額補助（年資滿一年） ※ 部分福利需符合任職滿3個月後適用 ━━━━━━━━━━━━━━ 【休假制度】 依行政院人事行政總處公布月休天數，國定假日如有加班另計 ━━━━━━━━━━━━━━ 【工作內容】 ▸ 顧客接待、帶位與桌邊服務 ▸ 協助點餐、送餐與收桌整理 ▸ 維持用餐環境整潔與服務品質 ▸ 回應顧客需求並提供基本用餐協助 ▸ POS系統操作與結帳作業 ▸ 協助現場營運流程順暢 ▸ 與團隊合作完成每日營運工作 ▸ 完成主管交辦事項

📢 我們正在尋找願意 一起成長 的夥伴！ 📌 工作內容 🔹 環保油煙靜電淨化器 售後保養維修服務 🔹 需至客戶端 進行定期檢查及保養 🔹 需提重物，約15-20kg 🔹 分析設備狀況，簡單維修處理 🔹 需配合不定時加班（另計加班費） 📍 工作地點：新北市林口區 📍 工作時間：08:00 - 17:00（日班） 💰 薪資福利 ✅ 起薪 30,000 - 36,000 元（視能力調整） ✅ 加班費另計，多勞多得！ ✅ 無經驗可！有專人帶領，讓你快速上手 ✅ 公司提供完善培訓，學會技術更有升遷機會 ✅ 穩定發展，有責任感的人最適合！ 🎯 我們要的人 ✔ 肯學習、願意動手、態度認真 ✔ 有責任感、穩定工作者 ✔ 無經驗可，但要有 上進心！ ❌ 沒誠意面試請勿投遞！ ❌ 臨時放鴿子、沒責任感者勿試！ 📩 應徵方式 📲 私訊我們或直接投遞履歷，我們會盡快聯繫！ 📞 有問題歡迎來電諮詢～

1.飯店房間的清理打掃與消毒 2.清潔浴室，補充衛浴用品 3.主管交辦事項

1. 負責公司招聘、培訓、績效管理、薪酬福利、員工關係管理等人力資源相關工作 2. 制定公司的人力資源發展策略，與管理層密切合作，為公司提供高效且有效的人力資源服務 3. 進行人才盤點與合理配置 4. 規劃及審核公司各項管理制度 5. 主動發現組織內的人力資源策略規劃和挑戰，並提出適當的解決方案 6. 訂定人力資源專案和進展情況，並定期向管理層報告 7. 教育訓練制度規劃管理 本職位對於企業的發展和穩定性至關重要。作為人力資源主管，您將負責招聘、培訓、薪酬管理、員工關係管理等核心工作，同時與管理層密切合作，制定公司的人力資源發展策略，為公司提供高效且有效的人力資源服務。此職位在未來的發展中有很大的成長空間，歡迎對人力資源管理有興趣的人加入我們的團隊。 如果您符合以上要求且對我們的職位有興趣，歡迎您提交申請並加入我們的團隊。

我們正在尋找具備廣告公司、品牌公司或整合行銷設計背景的設計副理，負責品牌與行銷設計專案之管理、工作分派、資源整合及品質把關。 此職位以「管理與整合」為核心，從需求理解、任務拆解、人力配置，到內外部資源協調及成果把關，帶領設計工作有效落地；同時具備設計專業與品牌視覺判斷力，確保整體設計品質與品牌一致性。 1. 設計專案與團隊管理 • 負責品牌、行銷、商品及通路設計專案之規劃與管理 • 進行任務拆解、工作分派、人力配置及優先順序安排 • 掌握專案進度、時程及設計品質 • 協助團隊排除執行問題，確保專案順利完成 2. 工作分派與資源整合 • 評估設計需求，判斷內部執行或外部資源配置 • 依人員專長、工作量及專案需求進行合理派工 • 整合設計、攝影、製作等內外部資源 • 協調跨單位及多專案資源，確保工作順利銜接 3. 品牌／行銷視覺整合 • 負責品牌及行銷活動之整體視覺方向與整合 • 規劃 Campaign、商品、節慶及促銷活動之主視覺與延伸應用 • 整合官網、電商、社群及實體通路等線上／線下素材 • 維持品牌視覺一致性，將行銷需求轉化為具體設計方向 4. 內外部溝通與廠商管理 • 擔任設計團隊與行銷、商品、電商、門市等單位之溝通窗口 • 釐清需求並轉化為明確的設計任務與執行方向 • 負責外部設計、攝影、印刷及製作廠商之溝通與協調 • 掌握外部合作之時程、品質及執行狀況 5. 關鍵設計與創意品質把關 • 參與重要品牌及行銷專案之創意發想與視覺方向規劃 • 負責重要專案主視覺、包裝等關鍵設計之品質把關 • 掌握印刷、包裝及相關製作流程，確保設計有效落地 • 視專案需求參與商品拍攝、商業攝影或影片剪輯等工作 我們期待這樣的您 ｜整合協調｜善於整合團隊、跨部門及外部資源，推動專案落地 ｜主動積極｜主動掌握進度、發現問題並提出解決方案 ｜溝通影響｜能理解需求、清楚傳達設計方向並促進團隊共識 ｜邏輯判斷｜能掌握優先順序，在多專案及有限資源下做出適當決策 ｜彈性應變｜能面對需求變動及突發狀況，快速調整並解決問題

1.能在ㄧ週內獨立作業熟手。 2.需工作效率高，配合產能進度。 3.自動化設備業是永續產業，不會被時代淘汰。 4.工作環境全區冷氣廠房，星期五下午茶，績效獎金，年終獎金，績效達標聚餐。 5.對未來想要有更好發展的你可來挑戰。

統一超商加盟店，早班07:00～15:00 週休二日，輪休

工作內容： 1.駐廠楠梓-台積電F22廠 2..依電路圖面施工，進行協助配線、結線的工程施作。 3.具有相關經驗或現場施工經驗者優先錄取 4.無塵室(空調)作業環境，需穿著無塵衣。 5.需配合平日加班 6.可配合週六加班 7.需自備勞安6小時工安証及一般勞工體檢報告（可協助取得)

1、駐廠-新竹力成科技竹二廠 2、自動化設備之相關安裝校正、 維持設備之正常運作，進行自動化設備維護、保養、異常排除、耗材更換 3、無塵室(空調)作業環境，需穿著無塵衣。 4、需配合平日加班 5、可配合週六加班 6、【薪資待遇】：日薪1800元/日+餐費200元/日+外派津貼300元/日 7、【加班計算】：依法定計價*1.34及*1.67（302元/H 376元/H） 8、【公司福利】：勞健保/6％勞退提撥/團保/不定期聚餐 供宿 9、需自備勞安6小時營造業工安証及一般勞工體檢報告（可協助取得)

1、獨立開發客戶，帶領團隊成員達成公司目標。 2、定期拜訪經銷客戶，維繫穩定客戶關係。 3、定期回報銷售及銷售率。 4、 提供售後服務，處理客戶端之問題，給予完善的處理。 5、察覺客戶交易之異常狀況，並負責客訴問題之處理。 6、人員培訓。 7、主管交辦事項。

工作內容： 1.駐廠楠梓台積電 F22p2廠 1.濾能空調系統模組化安裝工程助手 3.負責無塵室濾網過濾器組裝及安裝更換 4.遵守業主相關作業規定 5.安裝濾網過濾器需符合標準作業程序 6.填寫日報表，檢視每日目標 7.完成主管交辦任務 8.週休二日、偶爾加班、見紅休 PS.需自備勞安6小時工安証及一般勞工體檢報告（可協助取得) 工作時間： 日班 說明：(日班)0800~1700

【工作內容】 1.寒士服務(寒士即街友、社會邊緣人、貧窮者)：防飢、防寒、防病等九大服務。 2.待拉單媽及待業婦女服務：服務對象評估、開案、輔導烤地瓜謀生。 3.社會資源募集：具有勸募、公關、帶領志義工、舉辦公益活動之熱忱為佳。 4.臨時交辦事項 【我們在找這樣的你】 如果您擁有社會服務工作的使命感， 樂於與人互動、樂於助人，親和力佳、擅長溝通， 性格樂觀、正向、積極——誠摯邀請您加入我們的行列。 【我們期盼您具備以下條件】 ✅ 具備一年以上以下任一領域實務經驗： – 活動企劃 – 行銷企劃 – 專案企劃 – 業務銷售 – 媒體公關 ✅ 或具備以下學期間經歷： – 曾參與規劃社團活動達兩學期以上 – 具備社團幹部證明 【與我們一同攜手服務弱勢，傳遞溫暖】 若您認同我們的理念，並具備服務熱忱，