CSR專區

培訓準師 【需有美髮助理相關工作經驗】 【具備高階燙染髮操作基礎】 1.燙髮、染、護髮操作 2.協助設計師服務顧客 3.學習美髮設計師具備的技能 4.接待顧客 5.設計師培訓課程 6.環境整潔 7.美感訓練

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【安心工作計畫】 ☛享保障底薪。 ☛另設有高額激勵抽成獎金制度。 【絮菲服務】 絮菲所堅持的是「最佳品質」，塑造顧客心中「長久良品」的形象。 【絮菲產品】 設計/燙髮 設計/染髮 設計/創造色 設計/剪髮 頭皮/養護管理 髮質/重建護理 【國內進修課程】 免費提供國內美髮相關進修課程 不定期舉辦拍攝相關課程 【國外進修課程】 不定期舉辦國外進修課程 【員工福利】 不定期員工旅遊/員工聚餐 春酒 保障薪資 三節禮品 勞保 健保 勞工退休提撥

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《歡迎產業菁英加入》 1.專業諮詢銷售 針對顧客膚質判斷所需療程 2.提供產品建議 3.基本清潔 美容儀器操作（卸洗 粉刺清潔 儀器導入） 4.針對預約客人進行確認 5.客戶服務管理與接待 6.客戶護理衛教服務與追蹤

1. 燒錄檔案文件製作，了解訂單需求，制定相關注意事項予產線。 2. 新燒錄案測試工作。 3. 編寫使用說明、SOP相關作業。 4. 燒錄器相關物料管理。 5. 主管交辦事項。

．使用烙鐵 ．檢查圖樣及材料表，了解零組件規格，進行裝配測試成品及維修作業 ．依據施工圖，辨別材料特性，選擇適合的焊接方式進行加工工序 ．檢測焊道，以目視檢查焊道是否有穿焊、焊蝕、滲透不足、裂紋等缺陷

1.協助制定產品開發計畫，優化設計流程並確保符合市場需求。 2.協助進行結構設計工作，應用創意解決設計問題並提升產品使用效率。 3.協助完成成本估算及控制，確保專案在預算內有效運作。 4.協助制定產品標準，確保產品質量符合代理標準及市場要求。 5.協助管理專案時程，以確保各項目按時完成並順利導入量產。 願意學習,有責任感,擅溝通協調 完成主管交辦事項

1.研究分析設計前景，制定創新產品開發策略。 2.運用人因工程等技術，制定設計準則。 3.進行草圖繪製，描繪及實作呈現設計概念。 4.解決產品外觀機構問題，繪製相關圖畫。 5.提供產品包裝與商業設計諮詢服務。 6.完成主管分配的各項工作事宜。

1.負責開發案件的組裝測試，並進行數據整理以支援技術分析。 2.協助新產品導入並進行試量產，包含資料的整理與歸檔。 3.協助產品設計開發，負責樣品製作及測試，並與供應商溝通。 4.依照主管指示完成各項專案任務，提供技術支援。

1.負責產品開發設計及專案進度執行。進行測試、驗證與異常分析。 2.協助既有產品的維護與改善，完成產品認證流程。 3.負責文件的彙整及管理。有效組織相關檔案資料。 4.完成上級交辦事項。協助團隊達成目標。

1.使用專業繪圖軟體進行產品設計和製圖。 2.協助精確測量並核對產品尺寸以確保準確度。 3.協助進行產品現場測試及詳細紀錄結果問題。 4.整理並管理技術文件製作，包括操作手冊等。 5.完成上級主管交辦的其他專案任務。

1.研究分析設計前景，制定創新產品開發策略。 2.運用人因工程等技術，制定設計準則。 3.進行草圖繪製，描繪及實作呈現設計概念。 4.解決產品外觀機構問題，繪製相關圖畫。 5.提供產品包裝與商業設計諮詢服務。 6.完成主管分配的各項工作事宜。

我們的特色： 拆帳制，待遇換算時薪上看400！(最低時薪200元) (根據衛服部公布之「長期照顧給付及支付基準」內容，BA碼及AA碼拆帳) 案源充足，減少等待時間！ 你希望督導可以協助您處理案家的溝通及協調嗎? 你希望公司提供一個安心、良善的工作環境嗎? 你希望薪水依據年資節節高升嗎？ 那就來宥心吧！我們提供最人性化的督導制度，確實了解服務需求後才將個案託付給您，讓您清楚了解工作項目與範圍，不需要燒腦自己協調！ 居家服務員工作職責： 1.提供長照個案居家服務。 2.每次服務完畢，完成服務確認單。 3.上、下班，使用智慧型手機打卡，並簡單紀錄個案狀況(可語音輸入)。 4.每月參加團體督導，了解最新政策變化、進行個案研討(居服員之間互相學習)、不定期免費長照積分課程等等。 *已完成「失智症」及「身心障礙」20小時訓練課程者，優先錄取 宥心是一間有活力的新創居服公司，由專業的職能治療師領導，期待以最專業、溫心、安心的服務，造福南桃園鄉里。 如果你願意挑戰新事物、新方法；喜愛學習新知識、新技能；喜歡跟長輩互動、期待看到他們的笑容……. 那你就是我們要找的人！ 我們致力於「提升居服員的社會價值」，以合理的待遇、充足的教育訓練，期望居服員能提供最溫暖、專業且安心的居家服務，展現專業與價值！

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