CSR專區

1.例行處理訂單/確認產品規格、廠商連繫，掌握訂單與交貨狀況 2.執行年度採購作業(詢價、比價、議價、成本管控) 3.進口貿易流程及進口法規及作業把關 4.海空運報關作業執行及管理 5.遵循採購作業原則 6.性價比管理分析 7.交期管理、異常處理 8.供應商關係建立、維護、更新、管理 9.跨部門溝通協調 歐美線： 1.歐美新供應商及新品開發 2.歐美語系國家遊學經歷尤佳 日本線： 1.自日本進口貿易流程及進口法規及作業把關 2.日本新供應商及新品開發 3.日本遊學經歷尤佳 •工作獎金1,000元/月

1.熟悉製圖軟體AutoCAD。 2.依據需求製作打樣、測試與驗證。 3.分析圖紙，進行設計可行性評估與報價。 4.製作開發相關技術文件。 5.支援客戶服務。 6.完成主管交辦事項。

雪坊優格【 Snow Factory】門市儲備副店長 最快 2 年挑戰年薪百萬!!! 如果你希望找一份 看得到未來的工作， 雪坊優格提供的不只是門市職位，而是一條 清楚的成長 路徑。 在雪坊，我們不看背景、不論資排輩， 我們只看三件事： ✔ 工作表現 ✔ 成長意願 ✔ 是否符合雪坊六大價值觀 （真誠、正直、長期、共好、付出、進步） 【門市經營理念】 有快樂的夥伴，才會有快樂的客人。 有快樂的客人，才會有永續的事業。 ★第一階段｜門市正職 → 儲備幹部 在門市累積服務與營運經驗， 通過考核即可進入 「儲備幹部班」。 儲備幹部班為期 6 個月， 包含課程訓練與門市實作。 ☆ 第二階段｜副店長 → 店長 完成儲備訓練後， 表現優秀者晉升為 副店長。 經過約 6 個月副店長管理歷練， 即有機會晉升為 店長。 → 新進夥伴最快 1 年即可成為店長。 ★第三階段｜多店店長 優秀店長有機會逐步管理多家門市， 約 每 3～4 個月增加 1 家門市。 透過多店管理，學習： • 人才培養 • 授權管理 • 經營決策 ☆第四階段｜儲備督導 當管理門市達 4 家以上， 表現優秀者有機會晉升為 儲備督導。 依目前獎金制度： ◆儲備督導年薪（含獎金）基本可達百萬以上 ※在雪坊，你的成長速度取決於你的努力※ 最快 2 年， 就有機會從門市夥伴成長為年薪百萬的管理者!! 【工作地點】 新北市新莊區中原東路182號 【工作內容】 • 門市營運與顧客服務 • 優格與冰淇淋產品銷售 • 門市營運與庫存管理 • (晉升後) 門市管理與人才培養 【工作時間】 每日工時9小時，週休2日。薪資包含1小時加班費。週工時45小時。超過約定工時，另可自行選擇補休或加班費。 ※遵循新修正勞基法 【基本薪資與福利】 ●薪資待遇：平均月薪41206元以上。 薪資包含每工作日加班一小時，故依照大小月上班天數不同，每月薪資會略有不同。 -試用期2-3個月，期間以兼職方式計薪，時薪為新台幣 205 元；通過試用期後，視表現調整聘用方式與待遇。 ●加薪制度：每半年考核一次，每年有 2 次加薪機會 ●專屬福利：入職滿一個月，每月發放優格與冰淇淋提領券; 購買公司產品享員工折扣。 ●完善照顧：入職初期由資深夥伴陪同上班，手把手帶領。提供完整銷售教育訓練，即便無經驗也能快速上手。 【公司資訊】 官網：www.snowfactory.com.tw facebook：http://zh-tw.facebook.com/SnowFactoryTPE

序序茶為本公司新創立品牌，是以「紅茶」為主打手搖飲料店，嚴選來自世界各地紅茶，以不同的煮茶工序呈現紅茶多樣貌的風味。 好茶！再「序」一杯 針對品牌名稱，序序茶表示「序」，有開端的意思，以此來表達我們的決心，要成為紅茶專賣店的第一！並且也取用「續」的同音，有著我們的茶讓你想要一杯接著一杯，一續再續。英文店名TOP UP則是以英國口語化文字，貼近消費者，有著續杯的意思。在此理念與決心之下，序序茶嚴選國產茶葉，並成立紅茶製茶廠垂直整合，達到產製通路一條龍，擁有成本比同業低，品質卻比同業高的在地頂級紅茶。 歡迎搜尋「序序茶TOPUP 紅茶莊園」。 【工作內容】 1-提供各項飲品的備料與調配過程之服務。 2-櫃台點餐收銀、外送預約接單點餐、以及外送服務等。 3-協助維持店鋪環境清潔。 4-提供顧客產品產品介紹與推薦。 5- 喜愛餐飲服務工作、並有高度熱忱、親和力，能配合輪班 6-配合公司分店調度，善於溝通協調。 【獎金福利】 1-升遷制度完善，只要你肯努力！升職調薪肯定有你 2-生日禮金、端午禮金、中秋禮金，滿三個月即享有 3-飲料免費喝、員工介紹獎金 4-年中獎金、年終獎金，依照績效發放金 5-調店支援津貼 6-內部創業優惠，當老闆不是夢！ 【其他福利】 1-員工團險 2-員工健檢 3-員工聚餐 4-尾牙抽獎活動 5-婚喪喜慶禮金 備註： 1-上班地點為本公司新成立的品牌-序序茶台中逢甲店門市 2-目前序序茶品牌正積極展店，我們正招募優秀人員作為儲備店長，歡迎喜歡手搖飲及有經驗的夥伴加入我們的行列。

【主要職責】 1.操作沖床機（如：單沖、連續沖、自動沖床）進行金屬或塑膠材料的加工 2.機台基本維護 3.執行產品尺寸檢查與品質確認（使用卡尺、游標尺等量測工具） 4.配合生產排程，準時完成產線作業 5.維護作業區域整潔與安全，遵守公司安全規範 【加分條件】 1.有沖床作業或相關產線經驗 2.熟悉沖床設備操作與模具調整 3.能配合加班者 (有給付加班費) 【工作環境】 1.工廠產線作業、需長時間站立/坐立 2.有噪音，須配戴耳罩 3.注重安全防護（提供護具、教育訓練） 【上班時間】 1.日班：08:00-17:00 (中午休息1小時)。 加班視單位需求而定。

1. 每日作業人員生產工作安排。 2. 協助生產前準備作業。 3. 生產模、治具架設。 4. 協助工程師及主管交辦事項。

1.推動班務與教務工作。 2.統籌校內各項活動。 3.負責學生和家長的接待及溝通工作。 4.執行主管交代辦事項。

具品管、職安相關證照 1.協助工區進度、品質及成本管理，工地主任報告進度、施工狀況以及現況情形 2.整理完工後之相關資料並且建檔備查 3.確保各施工階段資料準確性、與施工者協商，確定施工計畫、水準及程序

公司連結：歡迎了解更多，立即加入我們！ 🚧【弱電學徒】新血尋人中！ 對電纜、線路、設備充滿好奇嗎？不僅讓你學到技術，更能讓你成為現場的技術高手！快來一起放電吧⚡ ✍ 工作內容： 1. 安裝與維護弱電系統，涵蓋監視、門禁、消防等重要設備 2. 閱讀並解釋設計圖紙，協助現場施工及制定安裝計劃 3. 負責現場電纜的佈線、測試，確保施工品質和安全無可挑剔 4. 熟悉各種工具操作，處理弱電故障診斷及基礎維修 5. 協助施工監督，確保工程按計劃進行，時刻走在正軌上 6. 參與系統測試、調試確保所有設備順暢運行 7. 不斷學習法規、更新材料應用技術，掌握系統新趨勢 💡 這份工作是技術與成長的黃金搭配！ 想在弱電工程領域奠立穩固基礎？ 我們珍視你的進步與熱忱，快寄出你的履歷，加入我們的團隊吧！ 🔧✨

工作項目: 1. 廚房備料相關事宜 2. 需具備合適刀工 3. 主管交待事宜 【國定假日出勤，依法加發一倍薪資 】 月休8-10 天 月薪39000-45000元 歡迎認真負責、勤勞 且無不良嗜好的夥伴加入!

工作地點 ・台南市永康區蔦松三街117號 工作班別 ・日班：08:30-17:30 ・夜班：00:00-09:00 *固定班別不需輪班 *排休制，月休8-10天 工作內容 1. 車趟路線規劃、人力調度安排等日常作業 2. 執行、追蹤配送業務績效及相關數據彙整分析、產製報表 3. 跨部門、運輸團隊及各協力廠商聯繫、協調與管理 4. 作業人員教育訓練、考核調度及工作流程制訂 5.現場車隊相關管理作業 6. 現場工作支援 7.專案規劃以及新業務上線導入 應徵條件 ・熟悉基本電腦操作能力(Word、Excel) ・物流相關經驗2-3年以上（物流管理、車輛調度作業經驗尤佳） 薪資福利 ・正職保障，薪資面議(依經驗核薪) ・享有勞健保、特休假、年終獎金 職缺優勢 ・免經驗可，提供完整在職教育訓練 ・正職非派遣，享穩定工作保障 ・升遷管道透明，具發展性 應徵方式 請註明應徵班別與方便聯繫的時段 符合條件者24小時內安排面試 0905-815-867 Lucy Chiu Lucy ʟɪɴᴇ ⬋ ⬋ https://gsdjobs.pse.is/HR08

1.管理人員考核與訓練，制定執行績效改善計劃 2.規劃值班排程，監督團隊完成日常勤務 3.執行消防機電系統檢點，確保設施設備正常運作 4.負責訪客登記與身份確認，提供專業接待服務 5.處理緊急狀況與安全事宜，執行應急措施 6.協調內外部人員，處理客戶反饋與投訴問題 7.維護公共設施及環境清潔，督導執行改善計畫 8.現場人員排班.招募.訓練

1.門市基本作業 2.店務管理 3.人員訓練及管理 4.顧客關係經營與維繫 5.提升業績達成公司目標

1.培訓晉升職位:店副理 2.培訓時程：八個月 3.培訓階段：從到職-＞OJT考核-＞課長評鑑-＞店副理評鑑，各階段皆有明確職能養成表，透過實務操作與學習，快速晉升店副理一職。 二、工作內容 1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作，完成主管交辦事項。

誠徵新夥伴，歡迎加入【平鎮站】 • 協助加油與基本洗車服務 • 現場環境整理與維護 • 商品與活動介紹說明 • 現金收銀與點收工作 我們給你的： • 彈性排班，可配合個人時間 • 明確友善的工作指導 不論有無經驗，歡迎有熱誠加入速邁樂團隊的你一起加入~ 中班 1500-2300

1. 負責日常現金收支管理及記錄。 2. 處理發票開立與核對，進行帳務更新。 3. 協助完成月結、季結及年結會計報表整理。 4. 負責應收應付帳款管理。 5. 協助辦理稅務申報及資料提供，遵循相關會計法規。 6. 定期與銀行對帳及處理。

1.急診協助護理師. 2.大門口引導車輛及協助民眾借用輪椅 3.院區巡邏 4.支援各樓層護理站 5.意外及緊急事件處理

●協助處理客戶所提出產品相關應用的技術問題，並提供售前、售後客戶技術支援服務。（需外勤）（具備電力相關知識背景；大學或專科，電機電子工程相關科系畢業佳。） ●能於現場整合分析，判讀問題所在並找到正確的相應窗口處理。（需邏輯清晰） ●與國外原廠技術人員聯繫。（需具備英語溝通能力） ●產品設備安裝、測試、保養維護、異常處理、追蹤及改善，並維護設備正常運作。 ●技術支援資料準備及原廠提供相關資料翻譯。 ●若有需要時，至國外原廠接受教育訓練。 ●相關文書報表作業，如產品功能異常狀況整理分析，並建立資料庫......等。 ●庫存設備及零配件的管理、保養、點檢、維護等。 ●工作需要時須配合加班。

1.落實公司各項營運方針並達成目標獲利。 2.負責門市營運、人事、行政及進出貨管理。 3.數據分析，各項成本控管。 4.服務顧客及第一線客訴處理。 5.維護商圈經營並開發新客群。 6.人員訓練及績效考核評估。

1.負責各類食材油炸處理（如炸雞排、炸蝦、炸豬排、炸物拼盤等） 2.食材前置準備、清潔與收尾 3.控管油溫與出餐品質，確保酥脆不油膩 4.協助廚房其他簡易作業（視狀況）