CSR專區

工作內容 整理、清點五金水電零件及各項工程物料，並依分類放置於正確位置。 物料庫存不足時，與廠商聯繫並辦理訂購事宜。 與廠商協調物料配送、到貨及取貨相關事宜。 依工程需求備妥物料，並協助將物料運送至工程現場。 協助倉庫環境整理及物料進出管理。 完成主管交辦之相關工作。 任職條件 熟悉水電五金零件及相關手工具，具備基本辨識能力 需會駕駛手排車 需具堆高機操作能力 如有個人因素或特殊需求需要調整，歡迎主動與公司提出討論，我們會在工作安排許可的情況下，盡可能協調合適的方式。

【工作內容】 長照2.0服務項目 身體照顧服務: 協助長輩沐浴洗頭、如廁、翻身拍背、肢體關節活動、更換衣物、尿布等 ； 日常生活照顧與陪伴服務: 協助長輩家務整理、備餐、協助長輩用餐、用藥、代購，陪伴看視、日常生活餐與、讀報等 ； 陪同就醫與外出服務: 協助長輩就醫、陪伴長輩外出參與社交活動、散步、復健、洗腎等 【服務區域】 新北市板橋區 【薪資結構】 1.本公司採時薪式給薪，240-250元。 2.轉場費津貼優於勞基法。 3.AA05/AA06/AA07/AA08/AA10/AA11(6/4拆，你拿6) 【保險保障】 勞保、健保、團保、勞退 【相關福利】 三節禮金或禮品、留任獎金、開案獎金、介紹獎金、年終獎金（根據公司營運狀況）、專業證照獎金、可配合申請缺工獎勵、健康檢查補助 、在職教育津貼 首次服務會有居督全程陪同並與家屬及個案解釋服務內容...等。

☆家立淨儲備幹部徵才，歡迎新鮮人加入！☆ 家立淨提供給你「AI無法取代」的工作機會與技能 若你有潔癖強迫症更加適合這份工作 來家立淨可以學習到各式各樣的專業清潔技能，讓你通才變專才，擁有一技之長。 如果你擅長溝通、願意挑戰，歡迎加入我們，與團隊一同創造新價值，開啟屬於您的職場新高峰！ 我們的服務範圍集中在大台北區，需自備交通工具，一天大概會跑1-2個地方（放心~會有交通補貼） 工作重點 1. 辦公室、居家清潔維護 2. 排班依劃分區域指派，跨區支援還有額外津貼 3. 歡迎職場新鮮人、二度就業、外配也可以 4. 沒經驗可(我們會手把手教你變強變專業) 發展升遷 我們的規模正不斷擴大中，晉升管道暢通，就怕你安於現狀！ 薪資 & 福利 1. 起薪：35,000元起（有相關經驗薪資另議） 2. 周休二日，依國定假日放假！ 3. 全職工作，有勞健保，三節、特休等

1. 長照2.0 語言治療居家評估與復能 2. 治療所內自費兒童及成人語言治療 3. 職場及社區衛教講座

1.支援大台北分行執行客戶交辦之台、外幣存匯、基金作業。 2.進行初期支援總行信託部會計、信託、保管、簽證、基金作業。

如果你對於前端技術有極大熱情，喜歡學習新技術及重視程式品質，歡迎加入我們！ 【主要工作內容】 1.與PM、產品設計師及後端團隊共同合作規劃及開發高品質的金融相關交易平台。 2.根據產品設計師的規劃進行頁面切版，確保產出的介面符合使用者流程和視覺需求，並且具備良好的可用性。 3.與團隊協作開發前端平台和API串接，編寫高性能且可重用的程式碼，並進行自動化測試以確保產品品質。 【基本條件】 1.3-5年以上前端或全端開發經驗 2.熟悉前端網頁開發的基本技能：包含 HTML、CSS 和RWD，並掌握 JavaScript 的基本概念和語法。 3.具備網頁排版能力：需要熟悉各種標記語言和網頁排版技巧，能夠實現基本的網頁排版、互動效果等。 4.熟悉Git版本控制工具：能夠協助團隊進行基本的程式碼管理和合併操作。 5.了解瀏覽器相容性問題：需要熟悉不同瀏覽器之間可能造成的顯示效果差異，並進行相應的優化。 6.具備獨立解決問題的能力：前端開發中常常遇到各種問題，需要具備獨立解決問題的能力，能夠查找相關資料和文檔，快速解決問題。 7.具備良好的團隊協作和溝通能力：前端工程師通常需要和其他團隊成員協作開發，需要能夠與其他團隊成員有效溝通和協作，共同推進項目的開發進程。 【加分條件】 1.熟悉至少一個主流前端框架，如 React、Vue 或 Angular 等。 2.了解常用的前端開發工具，如Visual Studio Code、ESLint等。 3.能夠優化前端程式碼結構，提高程式碼的可讀性和可維護性。 4.了解基本的設計原則和UI/UX設計，能夠幫助設計師和產品經理更好地溝通和合作。 5.對投資或金融有興趣，喜歡研究金融科技趨勢。

學歷要求： 醫管、公衛、行政管理相關科系，大學以上。 工作經驗： 具醫療產業行政管理、永續發展相關工作經驗尤佳。 證照： 具永續相關訓練證照尤佳。 工作內容： 醫院永續經營規劃/執行、活動辦理。

如果你是這樣的人 1.辦公室坐不住只想開車走跳 2.有與各種蟲蟲鬥智斗鬥勇的勇氣 3.辛苦也能HOLD的住的毅力 4.假日可自由調整，不想與別人擠在星期六日 5.喜歡與人溝通且被視為專家，看到你就像看到救星。 6.為人熱情熱心，解決他人困擾後大大滿足你的成就感和榮譽心。 公司福利： 1. 年終，季獎，生日禮金（依表現滿三年起每年可高達一個月薪資）勞退提拔，同仁間的鼓勵獎，自行開發獎，加單獎，三節禮金或禮品等。 2. 完整教育訓練制度。 3.. 人性化管理。 4. 月排休8-10天，有4天可自由指定。 5，勞保、健保、團保、特休假，產假，育嬰假及各種勞基法規定可休假。 先至本公司網站www.0800717717.com.tw或網路搜尋***除害達人***相關影片後了解工作性質再投履歷。 避免浪費您的時間請投完履歷後***再來電告知該職缺聯絡人***本司經審核後才會通知面試。

1.開發潛在客戶，拓展市場。 2.定期拜訪客戶，維繫穩定客戶關係。 3.負責國內業務接洽及訂單處理，ERP訂單登打出貨接洽等事宜。 4.負責公司產品報價及產品推廣說明，並處理帳款回收相關事宜。 5.負責業務推展，傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 6.工作地點：以北部地區(苗栗以北至宜蘭)為主，其他區域為視客戶需求時出差。每週回台中辦公室開會1次(公司地址:407台中市西屯區文心路三段241號19樓之6) 條件: 1.一年以上工作經驗, 有大宗食材(澱粉/糖/黃豆/小麥…等)國內業務經驗者尤佳。 2.擁有 輕型機車,普通小型車 駕照。 3.自備 普通小型車。 福利制度：年終、三節獎金、勞健保、勞退提撥、團保、生日禮金

1.協助國小生完成當天課業，並注意字體的工整。 2.須配合基金會進行多元化課後活動 3.透過傾聽與對話，給予學童建立自信與正向發展 4.班級經營與課間秩序維持 5.對教學與帶班具熱忱，對學童具耐心及愛心 工作條件： 1.喜歡孩子、有耐心 2.大學以上學歷(含在校生)可 3.需長期配合 4.就讀社工/幼保/教育相關科系者尤佳 工作時間： 寒暑假營隊：週一~週五 8:30-13:30 平日週間：週一~週五 15:00-19:00 工作福利： 專業訓練

基本日常照顧 協助測量並記錄血壓、心跳、體溫 協助餵飯、煮飯、代買餐點或物品 協助洗澡、洗頭、為病患翻身、捶背、擦拭身體、更衣、扶持上下床及散步等等 照顧病患飲食起居、服藥、陪同外出、醫院回診

◆急徵工讀生！ ◆無經驗可！透過在職訓練，學會門店工作技能，在未來創業更有幫助。 ◆有興趣者歡迎投遞履歷~~~ 1.簡易餐飲烹飪(鍋貼煎製，麵食烹煮)。 2.顧客接待及需求(點餐、送餐、環境整理) 。

＊誠 徵：兼職餐飲人員 ＊工作內容： 1.簡易餐飲烹飪、備餐 2.顧客接待及需求(點餐、送餐、環境整理) 午：11:00-13:00 晚：18:00-20:00

1. 進行素材毛邊去除、研磨、研掃、平面度矯正、簡單搬運等作業。 2. 與其他作業員進行協調，以符合生產及程序標準。 3. 完成主管交辦有關生產產品、程序事宜。 4. 無經驗可。

ㄧ、協助料理餐點的製作流程。 二、 處理廚房內的衛生清潔，保持工作環境整潔有序。 三、協助庫存整理與管理，確保食材數量供應充足。 四、配合工作安排，如備料、出餐等支援性工作。 五、遵守食品與環境安全規範，確保顧客用餐安心。 六、輕鬆應對高峰時段壓力，維持出餐效率與配合團隊操作。 七、工作簡單，容易上手，零經驗更容易上手 本職缺採 輪班制 依勞基法享有 國定假日、特休年假，並依法投保 勞健保及提撥 6％ 勞退。

1. 熟悉公司銷售的旅遊產品 2. 客戶旅遊、活動需求提案 3. 客戶開發和關係維護 4. .顧客售後滿意度維持 5. 訂單和帳務處理 6. 有國際領隊證者可安排領團工作 7.月薪+每月業績獎金 【面試及錄用流程】 1. 由總公司人資部門安排第一次面試(或授權分公司) 2. 由聘用單位主管進行第二次面試 (一、二面試會安排同一天) 3. 簽核作業 (聘用單位-＞人資部門-＞總經理-＞董事長) 4. 簽核同意後，由總公司人資部門寄發「報到通知書」

土木工程師熱情招募中！🚧 喜歡規劃工程進度、掌握現場狀況，並用專業讓施工更順利嗎？歡迎加入我們，一起打造高品質工程成果！ 你的工作內容 1. 規劃土木營造工程進度並掌握各階段執行狀況 2. 規劃工程現場動線，提升施工流程與作業效率 3. 即時處理工地現場問題，協調相關人員推進工程 4. 依照品管標準查驗工程進度與施工品質 5. 製作品管自主檢查文件及計畫書 期待細心負責又具現場應變能力的你加入土木工程師團隊！讓專業規劃落實於每個施工細節，歡迎立即加入我們！🌟

◎工作時間&薪資 ◎工作時間 早班 10:30~19:30 12:30~21:30 月薪40,000元(工作8小時、一段班，休息1-2小時，含激勵獎金、留任獎金) 含加班、其它獎金薪資可達50,000元 (實際工作時間以門市營運及排班時間為主) ◎休假制度 月休8-10天(排班制) ◎工作內容 1.外場、歡樂吧、中場相關工作 2.從基層培育為店舖營運幹部 3.學習管理外場事務及營運管理 ◎福利 →個人 1.同仁建議採用，獎金2,000元內，嘉獎一次 2.優秀案例提報，獎金2,000元內，嘉獎一次 3.獲得顧客讚美，獎金2,000元內，嘉獎一次 4.有證照的外語加給，獎金2,000元內 5.介紹獎金：正職任職滿6個月，獎金5,000元 兼職任職滿6個月、時數須滿360小時，獎金2,000元 產學合作介紹學弟妹比照辦理 6. 產學合作畢業後留任，實習年資併入個人年資 7. 高職建教生實習考核成績特優者提供獎學金6,000元 8. 大專院校實習生實習11~12個月考核成績特優者提供獎學金10,000元 →團體 1.月休8~10天以上 2.超時加班費 3.供膳(4菜1湯) 4.勞保、健保、退休金 5.同仁關懷專線(特別預防職場霸凌及性騷擾) 6.新人第一週每天Happy Day(哈根達斯1球或其它) 7.正職每週末Happy Day(哈根達斯1球或其它) 8.同仁年終獎金 9.同仁特休年假 10.當月零客訴門市每位同仁麥當勞套餐 11.同仁及親友用餐優惠 12.同仁生日禮劵(同仁、配偶、子女、父母、祖父母、兄弟姊妹都有) 13.冬天每周有雞湯、氣溫達18度每天有雞湯、15度每天有薑湯，預防感冒 14.全年節日應景食物：春節、端午、中秋、冬至 15.一年最少4次聚餐，三月春酒聚餐、六月端午餐券、九月中秋聚餐、十二月尾牙餐券 16.無息家庭急難救助金 17.無息同仁購屋貸款 18.資深幹部配錶、配車、配重機 升遷路徑 大廳：儲幹→襄理→副理→經理→副總→店總經理 廚藝：儲幹→襄理→副理→副主廚→主廚 ※面試即贈送Haagen-Dazs一球及飲料一杯

1. 須具危物證及聯結車駕照 2. 其他：如還有具高容證照者優先錄取 3. 負責化學品或高壓氣體運送 4.須具聯結車實務經驗1年以上

誠徵氣體司機(負責液態氣體槽車拖運) 1.須具曳引車駕照 2.須具危物、高容、高特證照 公司可培訓，待優、工作氣氛佳，歡迎加入我們的大家庭。