CSR專區

【福利制度】 勞保、健保、勞退等保障，完善的升遷制度與教育訓練，還有員工餐、加班費、體檢補助、全勤獎金、員工消費折扣及特休制度等多重福利！ ☕️✨【墨尼尼國際店 服務/吧檯/櫃台 人員】熱情招募中！ 如果你熱愛餐飲服務，想在充滿活力的環境中樂在其中，那就加入我們吧！快準備好迎接每一天的新挑戰！ 🔥 加入我們，你將會： 1. 在吧台調製各種冷熱飲料，展現你的創意與好手藝 2. 維護吧台設備與周遭環境，讓我們的空間天天煥然一新 3. 定期執行物料盤點，確保一切運作順利 4. 提供親切並專業的顧客諮詢與販售說明，讓客人感到賓至如歸 5. 負責結帳與收銀，展現你的處理能力與效率 6. 擺設與清理餐桌，使每位客人感受到細心與貼心 7. 為顧客帶位與安排座位，拉近與顧客的距離 8. 遞交菜單，答覆餐飲相關問題，並適時給出貼心建議 9. 記錄顧客的餐點需求，通知廚房或內場，讓美味迅速上桌 10. 上菜並提供熱情的用餐服務，創造美好用餐體驗 11. 遞送帳單，處理付款事宜或簽字需求 12. 接好單、點好餐、算清帳，讓每一環節都井井有條！ 🌟 如果你準備好用熱情打動每位顧客，享受每一天豐富又充實的工作內容，這裡絕對是你的最佳舞台！ 快加入我們，與墨尼尼國際店一同閃耀吧！

🎉 與柴犬一起上班的夢想即將成真！加入私嚐吃飯-北大店，這不僅是一份工作，更是一場溫馨又有愛的生活體驗。我們是源自新竹、深耕十年的私嚐餐飲集團，旗下擁有多個成功品牌，致力於為顧客打造最貼心的用餐時光。現在，我們正積極展店，誠摯邀請愛動物、熱情又負責的你加入這個充滿歡笑的大家庭。 🌟 基礎工作內容： 1. 根據餐單準備並處理各式食材 2. 精心烹調，為每份料理注入熱情與專注 3. 認真做好廚房器具的清理與保養 4. 積極參與廚房團隊合作，確保流暢運行 管理工作內容： 1. 班別管理 2. 教育訓練 3. 營運管理＆行政業務 我們提供貼心的福利與成長機會： - 提供員工健身房與書報室，工作之餘輕鬆充電 - 員工教育訓練及穩定升遷管道，助您實現職涯夢想 - 享受三節獎金、全勤獎金及年終獎金 - 免費供餐，讓您有充足的能量面對每個挑戰 - 彈性休假含特別休假、生理假、家庭照顧假等 - 獨特福利如寵物日，與我們的柴犬享受專屬時光 現在，這個有愛的機會正等著您！快來加入我們，與柴犬共享幸福的上班時光吧 🐕

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1.負責社區日常安全巡邏與監控，確保出入口安全 2.管理鑰匙和門禁系統，熟悉監控系統操作 3.處理住戶糾紛，進行訪客登記和來賓引導 4.應對緊急事件並執行安全和消防應變程序 5.執行日常建築設備維護，提供停車場管理服務 6.整理安全相關紀錄，撰寫事件報告並維護檔案 7.熟悉基礎電腦操作，負責相關行政文書處理

不怕你不會，只怕你不願意學。 工程這一行，很多專業都不是坐在教室裡學會的，而是在一次次的現場經驗中累積出來。 從一開始看不懂圖、不熟悉施工流程，到慢慢學會安排工班、掌握工程進度、與業主及廠商溝通，最後能夠獨立負責一個工程案——這些能力，都需要時間與經驗培養。 所以我們不要求你一開始就很厲害。 只要你願意學、願意做、願意對自己的工作負責，公司願意花時間帶你。 無工程經驗也沒關係，我們會從現場實務開始教起，讓你一步一步了解工程是怎麼完成的，也會輔導你考取品管、職業安全衛生等相關專業證照。 我們希望你來這裡，不只是找到一份工作，而是真正學到一項能夠帶著走的專業。 【你會學到的工作】 ▪ 工地現場管理及施工品質確認 ▪ 工程進度掌控與施工安排 ▪ 工班人力調派及工程分包管理 ▪ 材料、工具及工程設備管理 ▪ 協力廠商聯繫及施工進度追蹤 ▪ 與業主、監造、設計單位及廠商溝通協調 ▪ 公共工程文件、施工紀錄及行政資料整理 ▪ 協助主管處理工程現場各項工作 剛開始不熟悉沒有關係，我們更在意的是你願不願意主動學習、遇到問題願不願意想辦法解決。 【我們希望你是這樣的人】 男女不拘，無經驗可培訓。 我們希望你： ▪ 做事情有責任感，不會遇到事情就逃避 ▪ 願意溝通，也願意聽取別人的經驗 ▪ 可以接受工地現場的工作環境 ▪ 願意配合搬運工具及工程材料 ▪ 願意學習工程相關專業知識 ▪ 希望自己一年比一年更有能力、更有價值 工程工作不一定每天都輕鬆，現場也一定會遇到各種突發狀況。 但你處理過的問題、完成過的工程、累積下來的經驗，最後都會變成自己的專業。 【如果你有這些條件，更歡迎你】 ▪ 工地現場或工程管理相關經驗 ▪ 公共工程相關經驗 ▪ 品管工程師相關證照 ▪ 職業安全衛生相關證照 ▪ 具汽車駕照並可實際駕駛 沒有以上條件也可以應徵。 我們願意培養真正想進入工程產業、願意長期學習的人。 【公司能提供給你的】 ▪ 勞工保險、全民健康保險 ▪ 勞工退休金6％提撥 ▪ 團體保險 ▪ 年終獎金、三節獎金 ▪ 專業證照加給 ▪ 完整教育訓練及在職培訓 ▪ 品管、職安等專業證照輔導 ▪ 公務車使用或油資補貼 ▪ 不定期員工聚餐與員工旅遊或旅遊補助 ▪ 外派皆有外地津貼及提供宿舍居住 ▪ 明確的學習及升遷發展空間 ▪ 到職三個月，將視工作表現，調整薪資待遇 薪資依個人能力、工作經驗及專業證照核定。 【我們想對未來的夥伴說】 如果你只是想找一份每天把時間做完、領薪水下班的工作，這份工作可能不一定適合你。 但如果你現在沒有工程經驗，卻希望自己能夠真正學會一門專業； 如果你願意從基礎開始，不怕問、不怕學，也願意為自己的工作負責； 那麼我們願意給你一個開始的機會。 你不需要第一天就會管理工地，也不需要一開始就懂所有工程知識。 我們希望有一天，你可以從跟著別人學習的人，成長到能夠自己判斷、自己協調、自己把一個工程做好的人。 我們找的不只是一名員工，而是一位願意和公司一起成長、未來能夠獨當一面的工程夥伴。 如果你願意給自己一個機會進入工程這一行，歡迎加入我們。 專業可以慢慢學，經驗可以慢慢累積； 最重要的是，你願意開始。

不怕你不會，只怕你不願意學。 工程這一行，很多專業都不是坐在教室裡學會的，而是在一次次的現場經驗中累積出來。 從一開始看不懂圖、不熟悉施工流程，到慢慢學會安排工班、掌握工程進度、與業主及廠商溝通，最後能夠獨立負責一個工程案——這些能力，都需要時間與經驗培養。 所以我們不要求你一開始就很厲害。 只要你願意學、願意做、願意對自己的工作負責，公司願意花時間帶你。 無工程經驗也沒關係，我們會從現場實務開始教起，讓你一步一步了解工程是怎麼完成的，也會輔導你考取品管、職業安全衛生等相關專業證照。 我們希望你來這裡，不只是找到一份工作，而是真正學到一項能夠帶著走的專業。 【你會學到的工作】 ▪ 工地現場管理及施工品質確認 ▪ 工程進度掌控與施工安排 ▪ 工班人力調派及工程分包管理 ▪ 材料、工具及工程設備管理 ▪ 協力廠商聯繫及施工進度追蹤 ▪ 與業主、監造、設計單位及廠商溝通協調 ▪ 公共工程文件、施工紀錄及行政資料整理 ▪ 協助主管處理工程現場各項工作 剛開始不熟悉沒有關係，我們更在意的是你願不願意主動學習、遇到問題願不願意想辦法解決。 【我們希望你是這樣的人】 男女不拘，無經驗可培訓。 我們希望你： ▪ 做事情有責任感，不會遇到事情就逃避 ▪ 願意溝通，也願意聽取別人的經驗 ▪ 可以接受工地現場的工作環境 ▪ 願意配合搬運工具及工程材料 ▪ 願意學習工程相關專業知識 ▪ 希望自己一年比一年更有能力、更有價值 工程工作不一定每天都輕鬆，現場也一定會遇到各種突發狀況。 但你處理過的問題、完成過的工程、累積下來的經驗，最後都會變成自己的專業。 【如果你有這些條件，更歡迎你】 ▪ 工地現場或工程管理相關經驗 ▪ 公共工程相關經驗 ▪ 品管工程師相關證照 ▪ 職業安全衛生相關證照 ▪ 具汽車駕照並可實際駕駛 沒有以上條件也可以應徵。 我們願意培養真正想進入工程產業、願意長期學習的人。 【公司能提供給你的】 ▪ 勞工保險、全民健康保險 ▪ 勞工退休金6％提撥 ▪ 團體保險 ▪ 年終獎金、三節獎金 ▪ 專業證照加給 ▪ 完整教育訓練及在職培訓 ▪ 品管、職安等專業證照輔導 ▪ 公務車使用或油資補貼 ▪ 不定期員工聚餐與員工旅遊或旅遊補助 ▪ 外派皆有外地津貼及提供宿舍居住 ▪ 明確的學習及升遷發展空間 ▪ 到職三個月，將視工作表現，調整薪資待遇 薪資依個人能力、工作經驗及專業證照核定。 【我們想對未來的夥伴說】 如果你只是想找一份每天把時間做完、領薪水下班的工作，這份工作可能不一定適合你。 但如果你現在沒有工程經驗，卻希望自己能夠真正學會一門專業； 如果你願意從基礎開始，不怕問、不怕學，也願意為自己的工作負責； 那麼我們願意給你一個開始的機會。 你不需要第一天就會管理工地，也不需要一開始就懂所有工程知識。 我們希望有一天，你可以從跟著別人學習的人，成長到能夠自己判斷、自己協調、自己把一個工程做好的人。 我們找的不只是一名員工，而是一位願意和公司一起成長、未來能夠獨當一面的工程夥伴。 如果你願意給自己一個機會進入工程這一行，歡迎加入我們。 專業可以慢慢學，經驗可以慢慢累積； 最重要的是，你願意開始。

【有食祿】關於我們 我們專注於將最純粹的南洋風味帶給每一位顧客。 在有食祿，我們相信一頓美好的餐食，來自於對食材的堅持與溫暖的款待。我們主打經典的南洋風味料理 （如招牌海南雞飯、南洋叻沙等），融合現代質感文青風格餐飲體驗，打造出具有溫度、無負擔的用餐日常。 我們重視團隊的合作與成長，舒適無明火的現代化工作環境。我們相信，唯有開心的夥伴，才能傳遞真誠的服務與美味。 品牌精神：堅持初心，食祿自然。 核心價值：用心款待、品質穩定、團隊共好。 無論你是尋求穩定發展的餐飲正職，或是喜愛餐飲服務、時間彈性靈活的夥伴，我們都誠摯邀請你加入我們，一起在這個充滿溫度的空間裡，將這份美味傳遞給更多人！ 1. 顧客接待與引導：親切接待顧客、帶位及安排座位，提供具備溫度的用餐體驗。 2 .餐點介紹與推薦：回覆顧客詢問並提供專業建議。 3 .點餐與收銀作業：協助顧客點餐及操作系統，準確傳達訂單至內場，並負責結帳與收銀等相關櫃檯作業。 4. 環境維護與清潔：收拾桌面與碗盤，維持門市整體舒適度與衛生環境。 5. 內場備料與出餐：協助內場基礎作業（如打飯、打菜等備料工作），確保出餐流程順暢。 6. 機台操作與烹調：操作現代化、簡易的自動化機台，依標準作業流程（SOP） 進行餐點製作（無明火作業環境，乾淨清爽）。 7. 品質把關與團隊合作：配合門市日常營運，維持整體服務品質，與團隊夥伴共同創造良好的工作氛圍。

本職位為 品保工程師，將接受完整品質管理培訓，逐步參與公司品質制度與製程品質管理。 1、產品品質管理 (建立產品品質標準、制定檢驗作業規範、協助品質制度建立)。 2、生產品質監控 (原料進料檢驗IQC、製程品質檢驗IPQC、成品檢驗FQC)。 3、品質異常數據分析 (不良原因分析、品質問題追蹤、改善對策執行)。 4、品質系統 (ISO 品質管理系統、內部品質稽核、文件管理)。 5、客戶品質服務 (客戶品質問題調查、客訴處理改善回復)。

1. 執行呼吸系統評估，判讀呼吸音、血氧濃度、動脈血液氣體分析（ABG）及肺功能檢查結果 2. 操作與監測呼吸治療設備，包含呼吸器、非侵入性正壓呼吸器（BiPAP／CPAP）、高流量鼻導管（HFNC）及氧氣供應系統 3. 執行氣道照護與呼吸治療處置，包含抽痰、氣道分泌物清除、胸腔物理治療及氧氣治療 4. 依醫囑執行吸入治療，熟悉支氣管擴張劑、類固醇及化痰藥物等呼吸治療相關藥物 5. 具備呼吸治療師證書，熟悉感染控制、呼吸器脫離評估及急救處置流程

1.生產計畫安排 2.生產流程督導作業 3.人員管理與輔導 ※具備CNC操作經驗者佳 ※具備人員管理經驗者佳 ※須能配合常態加班 ※依技職務經驗核薪 ※工作環境乾淨整潔，冷氣廠房

我們期待找到樂於接受挑戰、細心負責，並期待在人力資源領域發展的夥伴，與我們一起推動人才發展的轉型和成長。 1. 員工面談與關懷機制：執行新進員工適應訪談、日常/特殊專案關懷訪談及離職面談。 2. 勞資爭議與法規應對：處理內部勞資事件，協助勞工局調解與勞檢應對，定期檢視確保公司規章符合勞動法規。 3. 員工申訴與職場調查：維護暢通且保密的申訴管道（如職場霸凌、性騷擾等），獨立執行客觀公正之事件調查與後續關懷追蹤。 4. 制度優化與專案支援：協助優化員工關係管理制度，並完成主管交辦事項與專案支援。

1. 撰寫（使用 C#）與應用視覺辨識於自動化設備上 2. 熟 Cognex 與 Halcon 軟體者佳 3. 能領導與管理團隊完成專案 4. 了解自動化與公司產品製造流程並導入自動化專案 5. 具備 AI 基礎知識者佳

1.品質系統維護: ISO 9001:2015、TL 9000、QC080000 2.客戶稽核對應準備及稽核回覆 3.碳盤查系統維護: ISO 14064-1:2018 4.課內工作支援 5.跨部門溝通、相關專案支援計劃 6.主管交辦事項

1.內場製作包子饅頭、包餡、包裝 2.無經驗可

1.備貨、理貨、盤點工作 2.成品及料件入庫、出庫及上架作業 3.出貨單據核對、進出貨數量確認 4.成品盤點及庫存作業管理 5.依照業務需求，隨時進行物料補充 6.維持倉庫環境整潔及貨品排列 7.配合支援內部維修與主管交辦事項 8.細心、有責任感、有倉管或物流經驗者及堆高機證照優先 ※有相關經驗者薪資可議。

1. 半導體設備機構設計 2. 製程改善 3. 專案時程管理

1.裝卸貨物，並準時將貨物送達給客戶 2.清潔車輛，並進行例行性安全檢查 3.簡易車輛保養 4.業績抽成

1.協助工務人員進行調度工務行程、表單整理、進度跟催及各項事宜 2.協助消防安全設備檢查、檢修 3.消防安全設備安裝 4.主管交辦事項

1.電力、微電子、自動控制及電氣配線等相關設備之設計、規劃 2.機電整合及監控系統等電機儀器設備的檢測維修 3.設計研究人機介面規劃與設計可程式控制器程撰寫及電機或訊號處理系統之自動控制系統

【雪坊優格 Snow Factory】門市兼職 如果你想找的不只是一份打工，而是一個「看得到未來」的舞台，雪坊優格提供清晰的成長路徑。 在雪坊，我們不看背景、不論資排輩， 我們只看三件事： ✔ 工作表現 ✔ 成長意願 ✔ 是否符合雪坊六大價值觀 （真誠、正直、長期、共好、付出、進步） ※專屬於你的成長藍圖（兼職也能闖出一片天） 【門市經營理念】 有快樂的夥伴，才會有快樂的客人。 有快樂的客人，才會有永續的事業。 在雪坊，表現優異的兼職夥伴可申請轉任正職，並開啟晉升之路： ★第一階段｜門市正職 → 儲備幹部 在門市累積服務與營運經驗， 通過考核即可進入 「儲備幹部班」。 儲備幹部班為期 6 個月， 包含課程訓練與門市實作。 ☆ 第二階段｜副店長 → 店長 完成儲備訓練後， 表現優秀者晉升為 副店長。 經過約 6 個月副店長管理歷練， 即有機會晉升為 店長。 →新進夥伴最快 1 年即可成為店長。 ★ 第三階段｜多店店長 優秀店長有機會逐步管理多家門市， 約 每 3～4 個月增加 1 家門市。 透過多店管理，學習： • 人才培養 • 授權管理 • 經營決策 ☆第四階段｜儲備督導 當管理門市達 4 家以上， 表現優秀者有機會晉升為 儲備督導。 依目前獎金制度： ◆儲備督導年薪（含獎金）基本可達百萬以上 ※在雪坊，你的成長速度取決於你的努力※ 【工作地點】 桃園市蘆竹區南崁路181號 【工作內容】 • 門市營運與顧客服務 • 優格與冰淇淋產品銷售 • 門市營運與庫存管理 • (晉升後) 門市管理與人才培養 【工作時間】 彈性排班制（每週排 3~5 天，每日 4~8 小時）。 需配合：週一至週四提供 2-3 天、週五至週日提供 2-3 天可上班時間。 【基本薪資與福利】 ●基本時薪： 205 元。 ●加薪制度： 每半年考核一次，每年有 2 次加薪機會。 ●專屬福利： 入職滿一個月，每月發放優格與冰淇淋提領券; 購買公司產品享員工折扣。 ●完善照顧： 入職初期由資深夥伴陪同上班，手把手帶領。提供完整銷售教育訓練，即便無經驗也能快速上手。 【公司資訊】 官網：www.snowfactory.com.tw facebook：http://zh-tw.facebook.com/SnowFactoryTPE