CSR專區

1.熟悉現場規章及作業流程 2.文件、包裹收發及領取登記作業 3.配合顧客需求作業 4.具有服務熱忱

1.月休6-7天，288小時。 2.負責人員、車輛進出登記、驗證與管制、訪客接待。 3.案場巡邏勤務。 4.進出廠人員管制及安檢，物品安檢勤務。 5.配合防疫工作管制等工作。 6.各項勤務緊急及異常通報(回報)。 7.各哨所間互相緊支援。 *薪資面議

1.請款作業 2.文具/名片申請、請款 3.緊急施工單申請/訪客預約 4.餐費結算 5.公務車管理 6.其他業主交辦事項

1.回應有關飯店提供服務或旅遊資訊之電話諮詢 2.CHECK IN、CHECK OUT、電話訂房 3.櫃檯接待登記服務及飯店介紹 4.飯店櫃檯行政事務處理 5.飯店櫃檯結帳工作 6.飯店各部門協調聯繫工作 7.能長期者佳

本職位為公司關鍵管理人才的育成計畫。我們在尋找願意從基層現場做起、同時具備管理思維與解決問題能力的夥伴。 你將透過階段性的輪調與實務培訓，全面掌握食品生產的核心技術、現場流動控管以及基層團隊帶領，逐步培養成為獨當一面的現場主管或營運幹部。 工作項目與職責 【第一階段：現場實務與技術紮根（預計3~6個月）】 技術養成： 深入第一線生產現場，全面學習並掌握各崗位之產品製程、操作工序、機台操作與品質標準。 流程優化： 熟悉現場作業流動，主動發現製程或動線中的瓶頸，並提出優化建議。 品保衛生： 嚴格執行食品安全衛生規範（5S、HACCP 等相關標準），確保產出品質與環境整潔。 【第二階段：現場運營與基層管理（通過考核後銜接）】 生產排程與控管： 協助主管進行每日生產排程、人力調配，並掌控生產進度與物料損耗。 團隊溝通與帶領： 協助現場夥伴的日常工作溝通、衝突協調，並參與新進員工的培訓。 異常事件處理： 針對生產現場的突發狀況（如設備故障、材料異常、人員調度），進行即時應變、回報與追蹤。 專案參與： 參與廠區自動化設備導入、新產品量產測試，或跨部門（如採購、業務）的專案協調。 職務要求（條件） 特質需求： 具備良好的溝通協調能力、抗壓性強，且「願意動手做」。 心態開放： 認同「要管理現場，必須先懂現場」的理念，不排斥前期的勞動與技術學習。 加分條件： 具備食品科學、餐飲管理、工業管理等相關學經歷佳。 有食品廠、烘焙業、連鎖餐飲或製造業現場基層主管（如組長、領班）經驗者優先錄用。

1. 負責執行並維護既有之HACCP計劃，監督安全管理體系之日常運作，確保生產過程符合法規及標準。 2. 執行食品衛生法規內部稽核及檢查，確保生產營運完全符合相關法規標準。 需有HACCP證書 / 相關科系畢業者佳 具實務經驗者 薪資可議 弄餅家致力於提供高品質的產品和食品安全保障，我們期待擁有專業技能與熱忱的你加入我們的團隊

1. 負責行銷業務相關文書及客戶檔案管理，協助準備提案、合約、活動訂單（Banquet Event Order, BEO）等相關文件。 2. 協助彙整業務資料及製作相關資訊，包含宣傳品、行銷素材及其他業務推廣所需內容。 3. 協助業務推展、客戶開發及關係維護，並作為次要聯繫窗口，透過電話及 Email 回覆、紀錄客戶需求，並協助後續追蹤與處理。 4. 負責相關業務系統之資料輸入、查詢、核對及資料彙整，並協助辦公用品申請、管理及相關請款作業。 5. 協助主管進行跨部門聯繫與溝通，與各部門維持良好合作關係，共同推進業務及活動相關事項。 6. 其他主管交辦事項。

我們是一家專注於機械設備租賃及專用生產機械製造、修配的專業公司，服務的客群涵蓋各種需要高空作業車及相關設備的企業，致力於提供可靠、高效的解決方案。 1. 負責高空作業車的市場開發及推廣，包括租賃、買賣業務，積極拓展市場以實現公司業績目標。 2. 定期拜訪經銷客戶，建立與維繫良好的客戶關係，提供專業的技術支持與服務。 3. 處理國內業務相關事宜，包括接洽客戶需求、管理訂單及安排後續服務。 4. 提供詳細的產品報價、產品展示，並協助客戶選擇適合的方案；監督及處理帳款回收事宜。 5. 規劃並執行業務推展活動，傳遞公司最新的產品資訊與促銷活動予客戶。 6. 主動為客戶提供專業的諮詢服務，協助解決困難，維持高品質的售後服務。 7. 分析市場動態及競爭情況，提供洞察與建議以支持公司業務策略。 需自備汽車 ※公司提供油資補助(實報實銷)、車輛保養津貼、公務手機、國道E-TAG全額補助(上班時間內) 我們誠摯邀請您加入我們，成為推動公司機械設備市場發展的一員，您的熱情與專業將是我們繼續成功的重要動力！立即投遞履歷，期待與您共同創造更多佳績！

我們是一家專注於機械設備租賃與維修及專用生產機械製造修配的專業公司。我們致力於提供高品質的高空作業車租賃、買賣等服務，主要服務對象為工業企業、施工單位等客戶群。 需自備汽車 ※ 公司提供油資及E-TAG實報實銷(上班時間內)、車輛保養津貼、公務手機。 工作內容： 1. 開發與推廣高空作業車的租賃及銷售業務，透過市場分析及競爭優勢定位，拓展業務範疇。 2. 定期拜訪客戶並提供專業建議，維持優質客戶關係且協助客戶需求分析。 3. 處理國內業務相關事項，包括洽談訂單及制定具競爭力的解決方案。 4. 負責產品報價、產品展示，並準時完成帳款追蹤與收回程序。 5. 提供客戶全面的服務，包括售後支援及技術問題諮詢，確保客戶滿意度。 6. 蒐集市場資訊及競品分析，為客戶進行問題解決及售前建議，提升決策效率。 歡迎你加入我們的團隊，與我們一同開創高空作業車的服務新價值！邀請熱愛挑戰的你，立即投遞履歷，讓我們共同迎接未來的榮耀，期待您的加入！

1.應用噴槍器、塗料、研磨機等器材與材料，清潔自走車並進行噴漆塗刷，以達到美化和防腐等功能。 2.塗裝噴器設備操作及維護。 3.協助主管交辦事宜

無經驗可培訓 意者親洽面談

具備 足底按摩 / 全身指壓油壓 經驗1年以上 1.按摩及穴道指壓 2.經絡推拿 上班時間9-19

具備 足底按摩 / 全身指壓油壓 經驗1年以上 1.按摩及穴道指壓 2.經絡推拿

1.負責沖壓模具製作和組裝工作及生產打樣。 2.進行沖壓模具的維修和保養，確保生產線的正常運轉。 3.協助生產部門解決沖壓模具的問題，提高生產效率和品質。

品質管理事務相關工作 1.原物料、半成品，成品、包裝、出廠之品質檢驗以及判定 2.製程管制，掌握品質變異狀況，確實彙報 3.需具品質管理觀念，善用品管量測儀器之技術(千分尺、三次元、分厘卡、2D投影等) 4.不合格品原因之追查、分析、報告以及處理 5.改善品質製程、製程抽檢與各種檢驗設備維護以及保養 6.公司內/外部品質的稽核 7.季校驗與年校驗 量測儀器與設備規劃的安排 8.資料整理及主管交辦事項

◎工作時段 12:00~16:00 18:00~24:00 (實際工作時間還是以門市每天營運及排班時間為主) ◎薪資 時薪 220元(包含底薪196元及獎金24元) ◎工作內容 外場、歡樂吧、中場相關工作 ※面試即贈送飲料一杯

◎工作時間 (工作8小時、一頭班，休息1-2小時) 晚班 17:00~02:00 18:00~03:00 (實際工作時間以門市營運及排班時間為主) ◎薪資 月薪43,000元(工作8小時、一段班，休息1-2小時，含激勵獎金、留任獎金) 含加班、其它獎金薪資可達53,000元 ◎休假制度 月休8-10天(排班制) ◎工作內容 ＊外場工作: 1.顧客服務(帶位、點餐、送餐、收桌) 2.外場清理(客席、餐具、器具、環境) 3.從基層培育為店舖營運幹部 4.學習管理外場事務及營運管理 ＊內場工作: 1.食材調理(洗切、備料、儲存、擺盤) 2.廚房清理(刀具、餐具、器具、環境) 3.從基層培育為店舖營運幹部 4.學習管理內場事務及營運管理 ◎福利 →個人 1.幹部職務加給 2.同仁建議採用，獎金500~2,000元 3.優秀案例提報，獎金1,000~2,000元 4.顧客讚美，獎金2,000元 5.有證照的外語加給，1,000~3,000元 6.介紹同仁：正職任職滿6個月，獎金5,000元 7.生日禮劵：同仁、配偶、子女、父母、祖父母、外祖父母、兄弟姊妹 8.免費提供宿舍 →團體 1.供膳 2.勞保、健保、新制退休金 3.同仁關懷專線 4.親友用餐優惠 5.正職同仁享每月分紅、年終獎金、特休年假、公司國外員工旅遊 6.當月零客訴每位同仁麥當勞50元套餐 7.冬天每週供一餐雞湯，預防感冒 8.一年4次應景食物或速食：春節、端午、中秋、跨年 9.一年4次聚餐(三月春酒聚餐、六月端午餐劵、九月中秋聚餐、十二月尾牙聚餐或餐券) 10.完整教育訓練，升遷管道暢通 11.無利息急難救助金 12.無利息購屋貸款 13.主管配車 升遷路徑 大廳：儲幹→襄理→副理→經理→副總→店總經理 廚藝：儲幹→襄理→副理→副主廚→主廚 ※面試即贈送Haagen-Dazs一球及飲料一杯

◎工作時段 12:00~16:00 18:00~22:00 19:00~23:00 (實際工作時間還是以門市每天營運及排班時間為主) ◎薪資 時薪 240元(包含底薪196元及獎金44元) ◎工作內容 外場、歡樂吧、中場相關工作 ※面試即贈送飲料一杯

◎工作時間&薪資 ◎工作時間 早班 10:30~19:30 月薪40,000元(工作8小時、一段班，休息1-2小時，含激勵獎金、留任獎金) 含加班、其它獎金薪資可達50,000元 (實際工作時間以門市營運及排班時間為主) ◎休假制度 月休8-10天(排班制) ◎工作內容 1.顧客服務(帶位、點餐、送餐、收桌) 2.外場清理(客席、餐具、器具、環境) 3.從基層培育為店舖營運幹部 4.學習管理外場事務及營運管理 ◎福利 →個人 1.幹部職務加給 2.同仁建議採用，獎金500~2,000元 3.優秀案例提報，獎金1,000~2,000元 4.顧客讚美，獎金2,000元 5.有證照的外語加給，1,000~3,000元 6.介紹同仁：正職任職滿6個月，獎金5,000元 7.生日禮劵：同仁、配偶、子女、父母、祖父母、外祖父母、兄弟姊妹 8.免費提供宿舍 →團體 1.供膳 2.勞保、健保、新制退休金 3.同仁關懷專線 4.親友用餐優惠 5.正職同仁享每月分紅、年終獎金、特休年假、公司國外員工旅遊 6.當月零客訴每位同仁麥當勞50元套餐 7.冬天每週供一餐雞湯，預防感冒 8.一年4次應景食物或速食：春節、端午、中秋、跨年 9.一年4次聚餐(三月春酒聚餐、六月端午餐劵、九月中秋聚餐、十二月尾牙聚餐或餐券) 10.完整教育訓練，升遷管道暢通 11.無利息急難救助金 12.無利息購屋貸款 13.主管配車 升遷路徑 大廳：儲幹→襄理→副理→經理→副總→店總經理 廚藝：儲幹→襄理→副理→副主廚→主廚 ※面試即贈送飲料一杯

◎工作時間 ＊一般時段 1. 10:30 ~ 16:00 2. 18:00 ~ 22:00 (排班制；排班時段皆可彈性調動) (實際工作時間以門市營運及排班時間為主) ＊打烊時段 22:00~02:00 (排班制；排班時段皆可彈性調動) (實際工作時間以門市營運及排班時間為主) ◎薪資 平日時薪 220元(包含底薪196元及獎金24元) 假日時薪 240元(包含底薪196元及獎金44元) 打烊時薪 260元(包含底薪196元及獎金64元) ◎工作內容 外場工作 1.顧客服務(帶位、點餐、送餐、收桌) 2.外場清理(客席、餐具、器具、環境) 內場工作 1.食材調理(洗切、備料、儲存、擺盤) 2.廚房清理(刀具、餐具、設備、環境) ※面試即贈送Häagen-Dazs一球及飲料一杯