成大專區
1.堆高機操作(具堆高機荷重一公噸證照) 2.產品出入庫、儲位上下架 3.報表填寫
1.產品包裝、裝箱、疊貨、封棧板等作業。 2.工作環境清潔整理。 3.其他主管交辦事項。 (需配合加班)
工作內容 「加入我們,成為社群的掌舵者!」 你好! 我們正在尋找熱情、有創意的平台客服加入我們的團隊,一同打造一個充滿活力與溫暖的社群空間。 上班時間9:00-18:00
※人資助理 1.協助職缺招募,安排面試並參與外部招聘活動。 2.協助新人報到、新人教育訓練、員工離職手續等相關事宜。 3.協助安排員工年度教育訓練課程(內訓與外訓)。 4.協助整理 TTQS 評核所需的文件與資料,確保通過評核。 5.協助處理各項政府計畫案和產學合作案相關事務。 6.協助各項文件資料建立、維護及更新,以及行政庶務事務處理、活動支援。 7.尋找特約商店,洽談合作並完成合約簽訂。 8.主管交辦事項。 ※人資專員 1.執行人才招募作業,開發招募管道。 2.辦理新人報到、異動及離職等人事作業。 3.規劃與執行年度教育訓練計畫(內訓與外訓),並追蹤訓練成效。 4.負責 TTQS 文件建置與評核作業。 5.執行政府補助計畫及產學合作專案。 6.建立薪酬結構規劃與管理,進行市場薪酬調查。 7.進行職務分析,配合組織發展調整職務架構與職等制度。 8.規劃員工福利措施及特約商店合作。 9.協助辦理公司活動及員工關係維護。 10.其他主管交辦事項。 ※溝通性佳、獨立作業 ※有相關經驗者優先安排面試 ※薪資依學經歷核定
【工作內容】 門市現場工作(包括冰淇淋製作、現場服務及門市清潔工作。) 【上班時數】 彈性排班,可配合學生課後時段需求 1.每週最少配合排班20小時,依各門市營業需求進行排班工時規劃。 2.國定假日及例假日需能配合上班。 【培訓規劃】 我們透過每個階段的學習訓練,來創造顧客無與倫比的冰淇淋體驗 1.新進學習訓練(教室課程/實作課程訓練) 2.晉升訓練(時薪娛樂經理培訓課程) 【福利】 我們會依公司的經營成果,規劃員工福利讓夥伴和公司一起成長 1.保險制度:勞保、健保、團保(意外險)、職災保險、退休金提撥6% 2.休假制度:特休假、育嬰假、陪產假、家庭照顧假、生理假等等 3.健康相關:年度員工健檢(不含新進人員體檢) 4.其他:上班免費享用冰淇淋、員工折扣、生日福利、三節禮金(品)、福委會福利
推展本中心行政、清潔、警衛、維修各項工作之進行, 確保社區服務品質,以達續約之目標。 開發生活服務及撙節中心營運成本費用,以達成本中心之營業目標。
1.清洗食材 2.將食材依照廚師要求進行切片、切塊或切末等備料的工作 3.組合沙拉或冷盤 4.進行擺盤的動作 5.工作區域和設備的清潔以及保養
1. 主要負責產品銷售業務推廣工作。 2. 拜訪客戶、訂單邀約及促銷活動之洽談。 3. 完成主管交辦事項。 4. 提供透明的業務銷售獎金制度,讓您的工作更有方向地執行 5. 本公司有穩健的基礎及客源,歡迎有經驗的銷售高手。無經驗但是願意好好學習,有熱忱的新手,我們也歡迎您加入我們的團隊
工作內容| 外場服務: ①協助出餐端麵處理小菜,上菜並提供有關用餐的服務 ②打掃維持環境整潔佈置及清理餐桌 ③為顧客帶位或安排座位 ④將菜單遞交顧客,答覆有關餐飲問題,必要時提供建議 ⑤記錄顧客所點菜餚,並通知廚房或內場做餐送餐 ⑥收銀與遞送帳單 ⑦必要時內外場互相支援 內場調理: ①食材清洗並做簡單的處理備用 ②根據顧客的點單進行烹調(煮麵、燙菜) ③根據顧客的點單將食材切片 ④清理以及保養設備維持廚房及店面整潔 ⑤必要時內外場互相支援 固定休假| 本店每週一公休 中秋店休、春節店休五天 *我們正尋找能長期配合的優秀工讀人才~ *【考核調薪】學習態度佳、積極勤快,時薪會依據能力調整~ *【彈性排班】工讀生歡迎攜學校課表前來面試排班! *【時數穩定】假日及寒暑假早班至晚班皆能安排,即便在學,只要時間許可、肯付出皆有穩定收入! *【無縫接軌】在學期間累積工作經驗,具備良好工作態度與能力,畢業後協助原地轉正! *期待對餐飲服務業有熱情的你加入我們!
兒童活動區是一個我們為孩子打造的快樂天地,為他們創造一個快樂且有意義的童年時光,是我們最大的終旨。誠摯邀請您一起加入這個天地,一起擔任製造快樂的夥伴! 1. 協助主管人員及團隊一同設計相關活潑又有趣的課程。 2. 與團隊共同維護兒童活動區的教育、衛生、保健、安全保衛、資產管理、環境管理等工作,為孩子打造一個快樂且無憂無慮的小天地。 3. 有能力且有意願者,經主管人員評估後,協助美術或相關專業課程之授課。 4. 兒童活動區大型行銷活動或教學活動參與執行與創意發想。 5. 兒童會員會場後,擔任保護及同樂的角色,提供我們的寶貝們在課堂或活動時必要之協助。
1.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4.向客戶示範操作方法,顯示商品的優點,以協助顧客選擇 5.在成交後,包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據,完成交易手續 6.在當天結束營業前,統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表
甲種勞工安全衛生業務主管以上(甲業) 1.現場安全衛生工作監督與執行。 2.工安報表文書作業。 3.職業安全衛生管理系統執行與維護。 4.其他主管交辦事項。
1. 協助準備食材。 2. 協助擺盤出菜收/送餐。 3. 協助基本衛生管理。 4. 協助食材的前置工作 5. 依照客人的點單,協助準備需要 的食材 6. 負責清理工作環境、設備及餐具
以人為本的企業,可從無到有教導,我們的知識不怕你問,只怕你不學。 (1) 無經驗或非本科系畢業者可,本公司將予以指導基礎焊接切割技術。 (2) 已有焊接等相關經驗或證照者,本公司將進行組別分派、由技師帶領合作施工。 (3) 維修各式半拖車;各式半拖車半成品後續技術性加工製作;罐槽車管路、零組件、閥件等配置操作。 (4) 半拖車各式懸吊系統組裝成型。 (5) 經教育訓練成為車體專業製修焊接技師。 (6) 無經驗、無相關技能者首月以$30,000起計薪;有經驗、相關技能者視熟練度及表現等直接增加起薪,起薪最高可達$38000,視工作狀況應用程度予以加薪,勞健保、退休金等皆合乎法規並享年度健檢、各項福利,另有團體意外保險。 (7) 到職先行進行基礎知識及安全之學習、經認可後再前往物料部門進行學習及協同作業。 p.s. (1) 本職位各項職務皆於廠房進行,並非一般常駐辦公室類型,有疑慮者請勿嘗試。 (2) 不接受履歷未附照片之應徵申請。
工作內容簡易 1.進出貨進銷存管理及出單 2.出貨標籤印製 3..辦公室行政及業務相關事務協助
1.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 2.客戶拜訪開發並推銷產品 3.依顧客需求做報價及簽約 4.顧客意見回饋以供公司改善參考 5.定期與主管做業績、績效檢討,回報進度 6.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 7.備有機車及汽車
1.LINE@、FB回覆、記錄、報修。 2.總務庶務。 3.簽合約 、收定金 、房租,協助入住、退租、維修。 4.主管交辦事項。 5.週休二日,排休制。
1.機台的加工、組裝作業、安排操作程序 2.使用鑿、銼、刮、及其他輔助工具並依鑽床、磨床等配合作業將零件排列、定位、對準,並用板鉗、扳手、螺絲起子、剪鉗、夾具手工具予以裝配 3.依據施工圖,辨別材料特性,選擇適合的焊接方式及填料、焊條,進行金屬加工工序 4.檢測焊道,以目視檢查焊道是否有穿焊、焊蝕、滲透不足、裂紋等缺陷 5.機台操作及例行性機台清機保養 6.依據所進入的產業,按照工程師的指示進行設備之設計、發展、施工、裝設、測試、操作、檢驗與維修等工作
1.門市結帳、清潔、盤點 2.酒類相關商品介紹、推薦與銷售 3.客戶聯繫維護 4.主管交辦事項 薪資與分紅制度 1.本公司營運良好,分紅制度健全 2.除底薪外,工作表現良好,挑戰月收入5萬(含分紅) 3.工作表現良好,挑戰百萬年薪 4.三節獎金及不定時員工聚餐 5.任職滿一年,且工作表現良好,加給年中、年終獎勵金 6.前期目標達成保證4萬2 上班時間/休假/排假制度: 上班時間:每日8小時(排班制) 月休:8-10天 有年假(歷年制計算) 聘用後先於優良門市進行訓練10-20天後,再依據人員居住地、特質與能力派往各門市上班,無法接受調動者請勿投履歷。 享勞健保、公司另外提撥6%勞退新制
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