1.新建大樓水電相關工作 2.現場施工人員 3.工作地點依工程而定
1.能獨立作業者優先 2.新建大樓水電相關工作 3.現場施工人員 4.工作地點依工程而定
廚房人員 協助廚師 準備食材
✅ 員工優惠:享受專屬消費優惠,提供更多福利與樂趣。 ✅ 免費供膳:每日最多五餐供膳,確保您獲得充足營養與能量。 ※此職務的基本要求※ ⭕此職務為長期工讀,短期者請勿投遞; ⭕每每週需固定排班四天以上,且每月可配合排班時數需達80小時以上; ⭕經評估錄取需提供餐飲從業人員供膳體檢合格報告。 ■薪 資:時薪220元起。 ■工作時間:固定每日07:00-11:00,每日最多排班4小時,需能配合假日排班及臨時時數增加1-2小時, ■工作內容:餐具檢查、環境打掃、餐前檢查、維護環境…等。
長期照顧機構,外勞初階管理、消防公共安全、機構庫存、評鑑事項協助彙整資料、公文管理、基本水電維護、排班、住民活動共同參與
誰說出社會只能領基本工資~ 累計物件獎金 讓你擁有被動收入 月收入破5萬以上↑↑↑ 【工作內容】 1、市場電話開發。 2、服務介紹解說、專業建議等服務。 3、開發與建立穩健的長遠客戶關係。 4、整合聯繫屋主簽立委託單。 5、相關管理資料報表填寫繳交。 6、其他與租屋相關服務。
誰說出社會只能領基本工資 ~ 家成租屋讓你進入社會 不用半年 月收入破5萬以上↑↑↑ 【工作內容】 1、物件佈置及拍照。 2、美化照片及製作廣告文宣。 3、房客帶看行銷及簽約事務。 4、房東、房客相關事務協調溝通及處理。 5、定期巡視管理媒合案件狀況。 6、相關管理資料報表填寫繳交。 7、其他與租屋相關服務。
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1.人員招募(包含參與面試)、教育訓練、績效考核等人資事項 2.登記公司新進人員各項相關資料及新人報到事宜 3.處理員工考勤及其他異動資料處理建檔 (飛騰系統) 5.協助福委會禮品發放 6.員工證照管理及優化 7.主管或主委交辦事項
歡迎新鮮人、應屆畢業生、無物業工作經驗、飯店相關工作經驗轉職,加入物業服務團隊,公司培訓有意願從事物業服務人員。 應聘求職線上即時諮詢:Line官方帳號 @790hyfce 1.門禁管制人員出入登記。 2.安全巡邏,發現異常時即時回報處理。 3.詳細登記案場郵件。 4.公設鑰匙、遙控器等鑰匙控管登記。 5.監控監視器畫面,發現異常即時處理。 6.各類火警受信總機、滅火器、消防栓等正確操作與使用。 7.緊急事件之處理,如火災、地震、竊盜等。 8.緊急事故發生時急難處理與人員疏導。 9.車道車輛進出引導、停車場車輛管理。 10.其他案場主管或公司主管交辦事項辦理。 11.工作內容會依據服務案場社區要求有所不同與調整。 12.每月最高工時240小時,月休10天。
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1.現場品質查核 2.教育訓練 3.售服問題改善建議 4.標準圖說制定
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*保障底薪 *高抽成,勞健保津貼補助 *單純剪髮,不洗、不染、不燙,不用推銷產品 *生意佳,客源穩定 *您可以安排您想要的生活,活出不同的設計師生涯
1.配合補習班活動 2.班級秩序管理 3.於學生上課前進行學生點名畫位 4.批改考卷、作業或聯絡本,協助出題、解題 5.補習班環境清理維護 6.安排學生補課事宜 7.處理其他班主任交代雜項工作
◎工作時間 12:00~16:00 18:00~22:00 (排班制;假日四週能配合五天排班) ◎薪資 平日時薪 220元(包含底薪190元及獎金30元) 假日時薪 240元(包含底薪190元及獎金50元) 打烊時薪 260元(包含底薪190元及獎金70元) ◎工作內容 內場、中場、歡樂吧相關工作 ※面試即贈送Häagen-Dazs一球及飲料一杯
歡迎新鮮人、無物業工作經驗、飯店相關工作經驗轉職,加入物業服務團隊,公司培訓有意願從事物業服務人員。 應聘求職線上即時諮詢:Line官方帳號 @790hyfce 1.門禁管制人員出入登記。 2.安全巡邏,發現異常時即時回報處理。 3.詳細登記案場郵件。 4.公設鑰匙、遙控器等鑰匙控管登記。 5.監控監視器畫面,發現異常即時處理。 6.各類火警受信總機、滅火器、消防栓等正確操作與使用。 7.緊急事件之處理,如火災、地震、竊盜等。 8.緊急事故發生時急難處理與人員疏導。 9.車道車輛進出引導、停車場車輛管理。 10.其他案場主管或公司主管交辦事項辦理。 11.工作內容會依據服務案場社區要求有所不同與調整。 12.每月最高工時288小時。
1.工地現場水車/砂石車運輸 2.人力調度、車輛調度 3.車輛清潔,安全檢查,及臨時故障修理.保養
◎工作時間&薪資 ◎工作時間 早班 10:30~19:30 12:30~21:30 月薪40,000元(工作8小時、一段班,休息1-2小時,含激勵獎金、留任獎金) 含加班、其它獎金薪資可達50,000元 (實際工作時間以門市營運及排班時間為主) ◎休假制度 月休8-10天(排班制) ◎工作內容 1.外場、歡樂吧、中場相關工作 2.從基層培育為店舖營運幹部 3.學習管理外場事務及營運管理 ◎福利 →個人 1.同仁建議採用,獎金2000元內,嘉獎一次 2.優秀案例提報,獎金2000元內,嘉獎一次 3.獲得顧客讚美,獎金2000元內,嘉獎一次 4.有證照的外語加給,獎金2000元內 5.介紹獎金:正職任職滿6個月,獎金5000元 兼職任職滿6個月、時數須滿360小時,獎金2000元 產學合作介紹學弟妹比照辦理 6. 產學合作畢業後留任,實習年資併入個人年資 7. 高職建教生實習考核成績特優者提供獎學金6000元 8. 大專院校實習生實習11~12個月考核成績特優者提供獎學金10000元 →團體 1.月休8~10天以上 2.超時加班費 3.供膳(4菜1湯) 4.勞保、健保、退休金 5.同仁關懷專線(特別預防職場霸凌及性騷擾) 6.新人第一週每天Happy Day(哈根達斯1球或其它) 7.正職每週末Happy Day(哈根達斯1球或其它) 8.同仁年終獎金 9.同仁特休年假 10.當月零客訴門市每位同仁麥當勞套餐 11.同仁及親友用餐優惠 12.同仁生日禮劵(同仁、配偶、子女、父母、祖父母、兄弟姊妹都有) 13.冬天每周有雞湯、氣溫達18度每天有雞湯、15度每天有薑湯,預防感冒 14.全年節日應景食物:春節、端午、中秋、冬至 15.一年最少4次聚餐,三月春酒聚餐、六月端午餐券、九月中秋聚餐、十二月尾牙餐券 16.無息家庭急難救助金 17.無息同仁購屋貸款 18.資深幹部配錶、配車、配重機 升遷路徑 大廳:儲幹→襄理→副理→經理→副總→店總經理 廚藝:儲幹→襄理→副理→副主廚→主廚 ※面試即贈送Haagen-Dazs一球及飲料一杯