成大專區

※工作內容 1. 跟診，衛教，換藥，注射業務 (1) 一般診間跟診工作(跟診、協助醫師換藥、協助核對醫師電腦完成作業、正確執行常規、完成相關紀錄)，予協助順利完成看診。 (2) 協助需住院治療病患床位安排和住院相關手續辦理流程。 (3) 協助聯繫完成轉介他科別或單位、轉院所需之資料及手續。 (4) 各項儀器、財產維修及衛材的補充，並配合協助盤點。 (5) 定期參與門診會議，輪值會議記錄。 (6) 配合單位門診各小組業務推動。 (7) 維護診間環境清潔舒適及安全。 2. 主管交辦事項。 ※薪資內容 1. 專科畢，月薪約41,300~43,800元/月(應屆畢業起薪39,300元/月+績效獎金)；除月薪外(下列第2至9項，視個人資歷或值班出勤不同核給) 2. 績效獎金：依醫院營運發放 3. 夜班津貼：500~800元/班(另有包班津貼) 4. 學歷津貼：具相關科系大學(含)以上，依學歷核給1,000~5,000元/月 5. 進階津貼：護理師進階制度，依進階階級核給2,000~7,500元/月 6. 久任獎金：依簽約年限不同，核給18,000~54,000元/年 7. 新進人員「北漂計畫」-非設籍雙北市者，提供以下補助6個月： (1) 宿舍補助：800元/月 或 租屋補助：1,000元/月 (2) 返鄉車資：2,000元/月(核實支付) 8. 年資加給：每年依工作評核結果核給 9. 人員教學、關懷及簽約獎勵金 ※福利措施： 1. 在職進修訓練：符合資格者，每年補助經費15,000元/人。 2. 學位進修：符合資格者，補助學位進修學費(大學5萬/年、碩士6萬/年、博士8萬/年)。 3. 身心健康關懷： (1) 提供工作表現優良資深員工高階健檢，每人每五年二名額(15,000元/名)。 (2) 員工健康促進活動辦理、與鄰近運動中心特約優惠合作。 (3) 員工協助方案(EAP)、心靈關懷與紓壓課程辦理、與專業心理諮商機構合作提供員工及眷屬免費心理諮商服務6次/年。 4. 員工宿舍優惠(800元/月，含水電費)、院外特約停車場(汽車半價、機車免費)。 5. 其他：三節獎金、生日禮金、托育津貼、公/學會補助、福委會活動、家庭日活動、員工旅遊、社團補助、單位內員工活動補助。

1.機台操作 2.板件整理 3.全年/全空調工作環境

水鳥餐廳(斗六店)- 外場晚班PT 🌟【晚班外場服務夥伴】熱情招募中！ 想加入一個充滿活力、微笑和美食香氣的團隊嗎？ 我們正在尋找願意與顧客分享愉快用餐時光的你！💫 🍽️ 你的任務很簡單又有趣： 1.菜口協助出餐 2.協助卸車與餐具整理 3.協助外場人員其他服務事宜 4.無經驗可，排班依公司需求調整 (工作時間：平日的晚上，假日全天） 6.需能配合節假日及過年 🎉 不需要有經驗，只要你願意學習、與人互動且具備服務熱忱，我們期待你加入，一起為顧客創造難忘的美好時光！準備好迎接這場美食與笑容的旅程了嗎？🍴

【歡迎您加入九連!!任職有機會可請領激勵獎金最高2萬元!!】 排放管道、環境品質、廢水及地下水、廢棄物採樣工作。 ※科系要求：工科、理科、農科、醫科 ※※ 無經驗可，本公司具備完善的在職教育訓練※※

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🌟【遠傳電信】竹東長春門市業務銷售專員 🌟 薪3.8萬起+高額獎金無上限另計！ 💰 收入穩定 平均年資一年內，月薪包含底薪3.8萬(含新人學習獎金)+業績獎金(平均1.5萬至8萬)，月收入最高可達12萬以上！ 💼 工作時間與假期 每日11:00~21:00(工時八小時，午餐、晚餐各有一小時休息)；排假制，月休八天，假日也可以排休❗ 📚 你的學習與成長 透過完整教育訓練及新夥伴保母傳承制度，讓你的能力迅速提升；更有完善晉升管道，還能從基層工作晉升到影響門市甚至全局的領導角色！ 😎 精彩工作，等你加入！ 1. 為顧客解說、銷售電信門號、行動電話及3C商品等👍 2. 負責全天候為顧客提供貼心服務，解決問題如電話諮詢、帳單說明、退換貨處理等廣泛業務📞 3. 門市商品陳列、庫存盤點、收銀清潔等店務運作🎯 4. 配合主管安排，執行臨時性工作👊 📝 我們正在尋找： 1. 擁有銷售特質，且能清楚表達想法的朋友🎤 2. 積極進取，勤奮肯拼，準備好迎接挑戰的人🏃‍️ 3. 樂於團隊合作，反應迅速，學習力強的夥伴🔑 4. 願意以機車通勤的小幫手（需持機車駕照）🛵 5. 即使沒有通訊經驗，也不打緊，你願學，我們願教❗ 🎯 福利加碼： 1. 每季有部門聚餐，三節禮金/禮品🎉 2. 生日禮物？當然也少不了，禮金券通通有🎂 3. 勞保、健保與團體保險，加上勞退6％提撥，全面保障😌 4. 年終獎金視績效與營收發放✨ 🤝 加入我們，讓與不同個性顧客的互動成為你的專屬歷練，與我們一起銷售、學習、成長，打造一段屬於自己的精彩旅程！ 🌟現在就行動吧，我們等你！🌟

我們相信，人才需要花時間仔細找，我們重視良好的工作態度，希望您與公司一起成長，歡迎具服務及學習熱忱的您加入【達固扣件科技團隊】！！ 1、機台操作與調校：評估螺絲成型方式，架設並調校多沖程打頭機，維持設備運作與生產產能。 2、模具與線材管理：依據產品藍圖準備線材與模具，進行換模、換規格及參數設定。能視圖熟品規。 3、品質把關：進行產品自主檢查（如尺寸量測、外觀確認），確保品質符合標準。 4、維護與除錯：偵測設備異常並進行維修與故障排除。 5、指導助理人員自主檢查工作。 6、熟悉機台二級保養，以維持機台妥善率。 7、主管交辦工作事項。

1.學校科目教學 2.設計相關課程及開發課程 3.上課講義編寫 4.配合補習班活動 5.學員成果評估 6.學員管理

1.一般/生活/事業廢棄物清運 2.依公司指定據點收垃圾 3.將廢棄物載運至處理廠(焚化廠)/再利用廠 4.車輛的定期打油保養 5.公司其他交辦事項 備註:1.固定休週六、週日、國定假日 2.司機職務是開垃圾車收垃圾，要能接受垃圾的臭味。

(1)長照3.0居家服務個案管理(派案、訪視、紀錄) (2)居服員督導與管理(個督、團督) (3)居家服務核銷作業 (4)長照業務社區宣導 (5)成果統計與分析 (6)其他主管交辦事項

我們是一家專注於食品製作及銷售的公司，致力於為顧客提供品質良好、美味健康的產品。我們的主要顧客群包括各類食品零售與批發商，以及喜愛健康食品的消費者。 工作內容： 1. 根據公司制定的標準操作流程（SOP），進行產品的製作和加工，確保食品品質穩定。 2. 嚴格遵循食品衛生及安全規範，包括原材料的檢查及使用過程中的清潔與衛生維護。 3. 協助機器設備的日常操作與簡易維護，確保製程順暢及設備正常運行。 4. 負責工作區域的整理與清潔，保持工作環境整潔有序，以符合食品製作標準。 5. 協助材料的分類、存放及庫存管理，確保生產物料妥善保管且供應充足。 6. 進行產品包裝、排列並記錄，每批次產品按規定做好標籤管理與追蹤記錄。 我們誠摯邀請熱愛食品製作的您加入我們的行列。即使無相關經驗，我們也會提供完善的培訓與支持，幫助您快速上手。歡迎投遞履歷，共同打造美味與品質兼具的產品，期待您的加入！

參與模具製造、加工、組立、送樣、試模及驗收工作。

1. 協助正職人員處理工作上的事務 2. 工作場所環境清潔整理 3. 內外場工作內容調配 4. 其他主管交代事項

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無論您有沒有相關工作經驗，只要您對運動有熱忱、有企圖心想跳戰高薪，都歡迎成為我們的夥伴! 《健身諮詢專員的工作日常》 1. 帶領訪客參觀俱樂部環境、各項服務介紹 2. 會籍方案內容講解及銷售 3. 館內會員服務經營、問題處理 4. 館外市場通路開發、公司企業專案推廣 5. 協助更多人養成運動習慣 ▋我們希望您擁有的特質： 1. 邏輯思考與樂觀的心態 2. 溝通能力與靈活人際互動能力 3. 主動積極 4. 熱愛運動＆認同World Gym品牌理念：將運動帶到世界每個角落 ▋一定不能錯過加入WorldGym這個大家庭一起工作 1. 輕鬆工作氛圍，同事都超好相處 2. 不定期部門聚餐、出遊 3. 每年提供免費健康檢查 4. 春酒百萬抽獎 5. 免費進入WorldGym俱樂部運動 ▋工作內容相關影片參考：健身諮詢專員的工作日常 https://www.youtube.com/watch?v=JfvQUBLmWZg

1.切傳票 編制帳務報表 2.會計獨立作帳，應收.應付對帳沖銷 3.製作固資攤提表，資金預估表/成本分析與財務分析相關報表 4.需外勤，跑銀行與郵局 5.需配合主管交辦事宜

1.進料進貨檢驗。 2.進出貨、製程以及成品進行測驗、試驗並記錄觀測值結果。 3.製造過程中之製程巡檢、實施品管計畫。 4.原物料、半成品，成品、包裝、出廠之品質檢驗以及判定。

⭕【上班時段】 依照提供的排班時間進行排班 ★可配合假日者佳 ⭕【兼職時薪】 起薪為$225元，符合全勤條件者時薪再加$5元，考核調薪最高可加 95元 深夜出勤津貼每小時加$50元 ⭕【福利制度】 ★每季一次考核調薪機會 ★享有特休累積 ★免費員工餐 ★三節福利、生日禮金、夜班出勤津貼 ★提供員工制服及工作鞋 ★年度健檢 ★勞保、健保，6％勞退提撥 ⭕【工作說明】 《內場》:餐點製作、食材備料、進貨盤點 《外場》:接待服務顧客、收銀結帳、環境整潔 ★開朗活潑有笑容 ★ＳＯＰ專業流程 ★無經驗可 ★提供完善職前教育訓練 ⭕【經營理念】 我們是日本第一的速食連鎖ZENSHO集團，我們的理念是〝消滅世界的飢餓和貧困〝，目標是成為全球第一的連鎖餐飲集團。 我們堅持使用安全及高品質的食材，當場現點現作提供美味可口的日本國民美食-牛丼/咖哩，並以舒適衛生的用餐環境、熱情用心的服務態度、平實親民的誠懇價格，強調食品安全，顧客安心。不論是單獨一人、與家人一起、朋友一起，皆可享受用餐的樂趣。

*歡迎對餐飲業有熱忱的你加入すき家 SUKIYA！* *無經驗可，藉由公司內部訓練及會議，讓您成為專業的「連鎖企業管理者」* *有餐飲管理經驗者薪資可議* 【薪資&休假】 ●薪資：月薪$41,000元 ●調薪：定期升等考核 (3個月一次)、年度評價調薪 ●休假：月休8～10天及每年特休假(依勞基法規定) 【升遷路徑】 儲備幹部→店長→小區經理→區經理→副經理→經理(品牌管理者) *3個月升遷店長機會* *須配合展店進行全台輪調* *如無法配合全台輪調 , 可參考區域儲備幹部職缺* https://www.1111.com.tw/job/113086266/ 【福利制度】 ●訓練：新人訓練、在職訓練、升遷考核制度、年度評價調薪 ●福利：三節福利、生日禮金、夜班出勤津貼、婚喪補助金、年終獎金(依店舖實際情況調整)、免費年度健檢 ●制服：提供員工制服及工作鞋 ●保障：勞保、健保，6％勞退提撥 【工作說明】 ●各階段完整幹部教育訓練，升遷順暢，有實力者３個月即可升上店長 ●學習如何管理店舖、各店人員調度、提升夥伴工作效率 ●內外場SOP的操作、店舖營運報表製作、了解各時段的工作內容 《內場》餐點製作、食材備料、進貨盤點 《外場》接待服務顧客、收銀結帳、環境整潔

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