成大專區

1、資料庫系統程式開發建置與維運 2、影音側錄、串流系統開發建置與維護 3、系統需求分析規劃、資料庫架構設計 4、全系統測試，評估各系統整體功能完整性並整合系統間關聯性 5、系統文件撰寫

1.新聞專題規劃 2.新聞過音、寫稿 3.採訪工作經營協調 4.其他交辦事項

1.新聞影音資料蒐集。 2.協助新聞影片下載及剪輯。 3.外場訊號錄製及分類。 4.其他長官交辦事項。

1.類比/數位電子電路設計, 崁入式系統韌體撰寫 2.設計功能驗證規劃與執行 3.新產品技術研發 4.有實務設計經驗可獨立作業佳 5.薪 $40,000以上依能力敍薪

1.接聽電話、櫃檯訊息回覆。 2.接待顧客進行頭皮檢測、解說及諮詢。 3. 洗髮、按摩、剪髮、染髮及頭皮護理。 4.植髮手術協助分髮。 5.協助遞送公文及收發信件。 6.負責文件表單的歸檔及保存。 美髮師或醫護相關背景皆可。 細心敏捷者，無經驗可培訓。

1.熟IV抽血，開刀房相關事務。 2.協助參與植髮手術相關工作。 3.顧客回診洗髮及及相關頭皮理療等工作內容。 4.細心敏捷者，無經驗可培訓。

1.接聽電話、櫃檯訊息回覆。 2.接待顧客進行頭皮檢測、解說及諮詢。 3. 洗髮、按摩、剪髮、染髮及頭皮護理。 4.植髮手術協助分髮。 5.協助遞送公文及收發信件。 6.負責文件表單的歸檔及保存。 美髮師或醫護相關背景皆可。 細心敏捷者，無經驗可培訓。

1.與施工者協商，確定施工計畫、水準及程序 2.整理完工後之相關資料並且建檔備查 3.轉達施工要領，矯正不良施工，並協助解釋施工規範問題 4.協助辦理工程變更設計 5.工地品管計畫之擬定，實施及修正 6.辦理品管教育訓練 7.依照品管標準進行工程進度以及施工品質監督，落實各階段工程品質查核及簽證作業、工作內容之分派 8.規劃並確保各施工階段之可行性與安全性無虞、與施工者協商，確定施工計畫、水準及程序 9.協助工區進度、品質及成本管理，與公司報告進度、施工狀況以及預算使用情形

1.醫療設備管理。 2.醫療設備維護。 3.醫療設備維修。 4.院內相關醫工業務。

【我們在找這樣的你】 您擅長整理資訊、對細節敏感，願意打造一個有秩序、有品質的平台內容環境，並希望參與一個正在快速成長 的美業平台。 【工作內容】 • 建立與維護資料 • 平台內容上架與更新 • 更新平台所需資料 • 資料檢核、優化與分類管理 • 其他主管交辦事項 • 與團隊協作，提升平台內容品質 【我們希望你具備】 • 熟悉 Excel / Google Sheet / Word • 有電商或網站後台操作概念 • 細心、有責任感、願意學習 • 具良好溝通能力 【加分條件】 • 具美業、電商、平台相關經驗 • 曾負責內容上架或資料管理 • 具圖片編輯能力 • 嘉義或台中當地者、及可出差者佳 【薪資福利】 ・月薪：有經驗者（1~2年） 30,000 ~ 38,000 元 🔹資深助理（2年以上） ・月薪：35,000 ~ 45,000 元 可居家辦公，時間彈性 其他未盡事宜面談，歡迎有熱忱、有責任感的你加入我們的團隊

【我們在找這樣的你】 您能將混亂需求整理成清楚方向，並成為公司與工程師之間的關鍵橋樑。 【工作內容】 • 彙整平台功能需求與優化方向（目前平台已上線） • 與委外工程師對接與溝通 • 撰寫功能說明與流程文件 • 專案進度追蹤與功能測試 • 平台後台營運與商品上架 • 協助規劃平台發展藍圖 • 其他主管交辦事項 【我們希望你具備】 • 具網站或系統專案經驗，或是曾在公司lead ERP項目 • 會寫文件、邏輯清楚，有責任感、願意學習 • 具跨部門溝通能力 【加分條件】 • 曾任產品主管、系統企劃、專案管理 • 具電商／B2B平台經驗 • 嘉義或台中當地者，及可出差佳 【薪資福利】 🔹有經驗者（1~2年） ・月薪：30,000 ~ 38,000 元 🔹 資深助理（2年以上） ・月薪：35,000 ~ 45,000 元 可居家辦公，時間彈性 其他未盡事宜面談，歡迎有熱忱、有責任感的你加入我們的團隊

【我們在找這樣的你】 您能將混亂需求整理成清楚方向，並成為公司與工程師之間的關鍵橋樑。 【工作內容】 • 彙整平台功能需求與優化方向 • 平台維運溝通協調 • 撰寫功能說明與流程文件 • 專案進度追蹤與功能測試 • 平台後台營運與商品上架 • 協助規劃平台發展藍圖 • 其他主管交辦事項 【我們希望你具備】 • 具網站或系統專案經驗，或是曾在公司lead ERP項目 • 會寫文件、邏輯清楚，有責任感、願意學習 • 具跨部門溝通能力 【加分條件】 • 曾任產品主管、系統企劃、專案管理 • 具電商／B2B平台經驗 • 嘉義或台中當地者，及可出差佳 【薪資福利】 🔹有經驗者（1~2年） ・月薪：30,000 ~ 38,000 元 🔹 資深助理（2年以上） ・月薪：35,000 ~ 45,000 元 可居家辦公，時間彈性 其他未盡事宜面談，歡迎有熱忱、有責任感的你加入我們的團隊

我們是一間專注於美容與美體相關領域的專業服務公司，為顧客提供全方位的身體護理與健康放鬆服務。我們的服務對象主要是希望在繁忙生活中尋求身心紓壓與健康平衡的客戶族群。 工作內容： 1. 提供專業的足底按摩服務，根據顧客需求進行放鬆與調理。 2. 執行全身油壓按摩，運用深層肌肉放鬆技術，提升顧客舒適感。 3. 進行刮痧護理操作，熟悉人體經絡與改善血液循環方式。 4. 初步評估顧客身體狀況，建議適合的按摩方案。 5. 嚴格遵守衛生與安全操作規範，確保設備及工作環境清潔。 6. 維持專業禮儀與高品質服務，建立良好的客戶關係。 7. 持續學習最新的健康護理技術與趨勢，並應用於工作上。 8. 與團隊成員有效協作，提供整體一致性的專業服務。 我們期待專業且充滿熱情的您加入我們的團隊，與我們一同為客戶創造最佳的健康舒緩體驗！歡迎立即投遞履歷，期待您的加入！

1.顧客服務 2.商品銷售 3.檳榔包製，櫃台、店內物品陳列擺放 4.清點商品，進、退貨及管理庫存 5.維護店舖及商品清潔 6.獎金另計 依工作能力調薪，需熟手，要外送，自備機車。 冷氣房作業，抽成獎勵。

【集團福利】 ♫ 年終績效獎金、每月業績獎金、特殊勳功獎金、三節禮金、婚喪生育津貼 ♫ 基本勞健保、免費提撥6％勞退 ♫ 每年舉辦一次國內外旅遊、不定期部門聚餐、愛心公益活動 ♫ 享有醫美或保養品員工價、親友折扣價 ♫ 不定期的免費微整、雷射體驗 ♫ 提供員工制服 ♫ 良好升遷管道(如培訓幹部、主管、經理等...) ♫ 完善的生育福利制度、親子假 【工作內容】 1. 負責櫃台日常行政，處理掛號、批價、結帳及現金收付作業。 2. 接待並引導客戶，提供親切及高質量的服務。 3. 專業接聽診所電話，並進行必要的資訊提供與留言記錄。 4. 協助執行店務盤點及整理，完成相關文書處理工作。 5. 管理病人資料、建立與更新就診記錄，確保信息準確性和保密性。 6. 協助診所現場環境維護，確保櫃檯及候診區域整潔舒適。 ※月排休9-10天，週日公休。 ※ 具專科以上學歷。

1. 具備深耕在地&季節食材尋找、台灣在地產地農產品開發能力。 2. 結合時令食材規劃新菜單與新產品線。 3. 培育部屬研發概念與創新能力。 4. 建立創新產品開發管理流程。 5. 規劃研發產品成本模式與新產品功能分析。

【薪資待遇】 具相關工作經驗者試用期間62,000元/月，正式任用64,000元/月以上，待遇依經驗資歷面議。 【工作內容】 1.Windows、Linux作業系統管理 2.VM、NAS架設與管理 3.Office365、AZURE、AWS雲端 4.ISO27001稽核與驗證工作 5.資安強化工作

我們是七福神鯛魚燒專賣店，致力於將日本傳統美食鯛魚燒結合創新元素帶給消費者。我們用專業與熱誠服務每一位客戶，提供優質的日式美食體驗。 工作內容： 1. 於各大展會及活動現場負責鯛魚燒製作。 2. 執行現場販售，進行結帳、收銀作業。 3. 協助物流接貨與道具的清潔。 4. 展期前後需至高雄事務所進行商品及物料的準備與整理。 5. 配合公司工作需求，需外縣市出差，協助產品與品牌推廣。 6. 工作地點為全台各大百貨，外縣市提供交通、住宿。 有以下特點的朋友，歡迎你加入： - 樂於接觸人群，感受人與人之間的相處。 - 喜歡百貨涼爽的工作環境。 - 彈性工時喜歡安排長假假期。 - 樂於工作地點調動，不拘泥在同一地方

【薪資待遇】試用期間50,000元/月，正式任用52,000元/月，具備相關工作經驗待遇面議 【工作內容】 1.Account Maintenance 2.Problem or complaint case solving 3.Coordinate internal support from all depts to provide better customer service 4.Achieve the sales target

我們正在尋找對 人才招募與人力資源管理 有熱情的人才， 透過多元招募管道與完善的人資制度，協助公司吸引與培育優秀人才，打造穩定且具競爭力的人才團隊。 工作內容： 1. 人才招募與招募管道經營 •負責公司日常招募作業與人才招募管道開發 •經營多元招募平台（如1111等）及校園產學合作 •協助建立人才庫與提升招募效率 2. 招募流程與面談 •履歷篩選、面試安排及面談參與 •協助優化招募流程與面談品質 3. 人資制度與規章 •協助HR管理規章之制定、修訂與制度優化 4. 勞資關係與員工關係 •辦理勞資會議與福委會相關作業 •協助維持良好勞資關係 5. 人資專案與活動 •協助推動人資相關專案 •支援部門活動及主管交辦事項 職務特色： •參與企業 人才招募與人才發展制度 •接觸 校園招募與產學合作專案 •累積完整 HR實務經驗（招募 / 勞資關係 / HR制度） •與各部門合作推動人才策略