成大專區

1.照明燈具、開關插座安裝、火警消防設備安裝、

1.TFT 元件及Pixel設計評估與開發 2.面板電性/光學模擬與佈局設計 3.TFT Array元件及面板設計驗證與解析：包含電性量測，除錯、結構優化 4.前瞻顯示技術評估與開發

1.將卷宗歸卷、歸文、檔案室整理、掃描建檔...等其他主管交辦機動事項。 工作時間： 需週一至週五都到公司上班，上班時段8:30~5:30 (午休12:30~1:30) 職工福利： 每週三提供免費下午茶，工作年資滿一年可領端午節禮金、中秋節禮金。 休假： 六日皆放假，國定假日依行政院行事曆見紅就休，年資滿半年後給三日年假，滿一年後給七日年假，病假及生理假給予半薪。

1.行政作業(病歷及報告整理） 2.協助顧客完成診所提供之服務 3. 院長交辦事項 4.協助醫師看診。 9.本職務另有值班津貼及各項獎金。 #個性樂觀開朗，能友善溝通，具有服務熱誠佳

1. 客戶關係維持 2. 產品進度追蹤 3. 客戶與廠內日常郵件溝通 4. 需出差大陸/美國 5. 有熱忱有目標意識者為佳 6.具專案管理經驗

1. 負責電力、水系統、污水系統、空調、空壓、消防、建物、廠房各項機電修繕等等的異常處理(包含工作的安排分配與人員的調度) 2. 規劃以上廠務端所有系統定期維修與保養的排程並落實執行 3. 負責所管轄的廠務人員團隊的工作安排、分配、監督、考核 4. 完成上級主管交辦事項 需求條件 1. 具5年以上廠務經驗或擔任廠務主管經驗者佳 2. 具建廠規劃、執行、監工、驗收(有建廠經驗佳) 3. 有建廠、或廠房相關工程的合約規畫、評估、擬定經驗者佳 4. 有國營事業業務往來、污水申報、消防演練、電力維護相關申報經驗者佳 其他條件 1. 具備電機電學基礎、工業配線基礎、配管配線基礎 2. 有責任感、抗壓性強，具有良好溝通能力及解決問題能力

1.熟悉公司規章及客服作業流程 2.傾聽並能迅速回覆顧客問題解決客戶疑問 3.顧客意見登入，及客服人員自身意見提供，以供公司做改進 4.承諾顧客之事項後續處理，相關需求表單填寫等 5.定期與主管檢視顧客滿意度，並調整日後客服技巧改善及調整 6.負責接聽客戶服務專線，並協助客戶訴怨解決問題。 7.接聽客戶查詢、異動、申請電話、客戶諮詢服務、客戶訂單受理、處理客訴問題、客戶售後服務 8.電話詢問顧客意見，及客服人員自身意見提供，以供公司做改進

在華頓 不需要很會教，但是一定要愛孩子。 不需要做很多行政文書，把時間花在陪伴孩子。 不需要準備很多課程或教具，我們有既定的課表和教學方式。 不需要帶東西回家做，我們希望老師下班好好休息。 不需要給家長通訊軟體，我們有自己的APP。 不需要周末出來招生加班，把孩子教好就是最好的口碑。 不需要上一整天的課喉嚨痛，大部分時間課都是外師上。 不需要擔心會有小團體或勾心鬥角，大家贏我才贏。 如果這是你喜歡的工作環境，非常歡迎加入我們的大家庭~!!! 幼幼班老師33000以上 小班老師35000以上 中大班老師37000以上 歡迎 所有求職者 發展/遠景： 晉升管道透明，只要有心，表現優異，我們都非常願意栽培未來的主管人才

1. Apple相關產品介紹及銷售，如 : 筆記型電腦、手機(iPhone)、iPad...等。 2. 門市行政相關作業，如 : 結帳、盤點...等。 公司提供職前訓練及在職培訓（OJT)。

1.傳票、會計票據處理 2.應收應付帳款處理 3.現金收付、零用金保管跟調度 4.協助簡易出納會計事務及銀行往來

1.排班制，上班時間為下午到晚上，給早上睡到飽的人％。 2.具office基礎能力，至少要會打字。給愛上網或打電腦的人。 3.工作多為雜事，但心情可以優雅。 4.不用高學歷，但要有高人際力，主管很會聊天，所以不歡迎太安靜自目的人。 5.補教業和其他行業上班時間不同，週一到週日排兩天休假，其他五天為上班時間。 6.老闆是年輕人，願意給機會，如果你什麼不會，請用心學。 首月薪資33,300元。 到職第一年每滿一季發紅包10,000元或選擇調薪1000元。

1.門診、住診及一般會診、緊急會診等相關醫療業務及處置。 2.判斷檢查及檢驗結果，作適當之診斷及治療。 3.指導病人或病家如何保持或恢復健康。 4.協同專家或其他專科醫師進行會診或轉診。

◆ 人員招募及考核 ◆ 領導指揮調度 ◆ 支援勤務 ◆ 監督基層員工工作情形 ◆ 教導基層員工給予基層員工需要協助 ◆ 協助公司主管處理工作上交辦事務 ◆ 傳達上級命令以及希望達成的目標給基層員工 ◆ 熟悉智生活系統操作

咖啡調理、收銀服務 及商品銷售/外場服務

1.專業咖啡調理 2.收銀管理 3.商品銷售服務 4.門市營運管理 資格條件: 1.具管理潛能及抗壓性 2.願意接受7個月培訓計畫的挑戰 (培訓合格薪資調整40,000以上) 3.須配合早、晚排班 4.須配合職缺地點分發異動

1.專業咖啡調理 2.收銀管理 3.商品銷售服務 4.門市營運管理 資格條件: 1.具管理潛能及抗壓性 2.願意接受7個月培訓計畫的挑戰 (培訓合格薪資調整40,000以上) 3.須配合早、晚排班 4.須配合職缺地點分發異動

1.咖啡調理 2.收銀服務 3.商品銷售 4.外場服務 資格條件: 1.須配合早、晚排班 2.須配合職缺地點分發異動

1.咖啡調理 2.收銀服務 3.商品銷售 4.外場服務 資格條件: 1.須配合早、晚排班 2.須配合職缺地點分發異動

1.咖啡調理 2.收銀服務 3.商品銷售 4.外場服務 資格條件: 1.須配合早、晚排班 2.須配合職缺地點分發異動

1.咖啡調理 2.收銀服務 3.商品銷售 4.外場服務 資格條件: 1.須配合早、晚排班 2.須配合職缺地點分發異動