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  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 8/25
  • 印刷作業員
  • 台南市安南區
  • 高銘美術印刷廠
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 32,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 我們是一家專注於提供高品質印刷服務的專業公司,我們的服務涵蓋設計、預印刷到成品的全過程,主要服務對象包括廣告公司、設計工作室、出版業者以及其他需要印刷支持的企業與個人。 1. 協助領機師處理印刷前的準備工作。 2. 進行紙張與書籍搬運。 3. 基礎機台清潔與異常排除通報。 4. 完成主管交辦有關生產產品、程序事宜。 5. 無經驗可,可配合加班。 6. 依工作能力每年調整薪資。 我們期待充滿熱忱的您成為我們團隊的一員,一同在不斷進步的印刷技術領域中穩步成長。歡迎加入我們,成為專業印刷團隊的重要一部分,立即投遞履歷,我們期待您的到來!

  • 8/25
  • 加護病房專科護理師
  • 台北市松山區
  • 基督復臨安息日會醫療財團法人臺安醫院
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 具專科護理師證書者,待優,依學經歷敘薪。

  • 8/25
  • 材料工程師
  • 台中市龍井區
  • 中龍鋼鐵股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 43,300~45,600元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 需配合四班三輪工作型態。 2. 日常報表製作與分析。 3. 製程異常調查與分析。 4. 鋼胚檢驗評級、彙整、分析。 5. 各製程標準、工作SJP相關檢討及適化。 6. 輪班人員出勤安排及調度。 7. 協力廠商管理及督導。 8. 需配合現場實務作業衍生出工作,如工安管理改善、鋼胚試驗設備操作及維護保養。 9. 鋼品不合格率解析及試驗安排追蹤。 10.主管交辦事項

  • 8/25
  • 產品企劃(系統管理部)
  • 台北市松山區
  • 全球華人集團(1111人力銀行)
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 職務描述: 1. 從產品概念發想到執行,獨立規劃完整的產品策略與開發路線圖。 2. 掌握市場趨勢及用戶需求,轉化為具體產品功能並制定規格書。 3. 規劃並優化網站及平台的UI/UX設計,確保使用流暢與操作便利。 4. 持續分析產品績效數據,結合使用者反饋進行優化與改進。 5. 撰寫清晰的需求文檔、設計方案,確保跨部門協作的準確性與效率。 6. 採用專案管理方法,統籌內外資源推動產品落地實現商業價值。 7. 定期追蹤競爭對手動態,提出創新的市場策略以提升競爭優勢。 8. 應用數據分析工具,監控並匯報產品的營運效率及市場表現。 職位要求: 1. 至少兩年以上的產品企劃或相關工作經驗。 2. 基本的網站開發與UX設計知識,能與設計、開發團隊順利合作。 3. 優秀的邏輯思維能力,能夠清楚表達產品需求與解決方案。 4. 良好的溝通協調能力,能與各部門有效協作,推動產品的進度。 5. 有從0到1的產品規劃經驗者優先。

  • 8/25
  • 短期夜工讀生(打字校對)
  • 新北市土城區
  • 優禾創意行銷有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 29,500~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.享勞健保,勞退,(夜校生工讀生可)。 2.協助設計部文字輸入.校對.稿件整理。 3.對電腦有興趣,可學習電腦設計排版軟體。 4.細心認真,對文職工作有興趣者。 5.工作期115年12月31日止. (若表現佳公司可考慮再續約一年至116年12月31日止)

  • 8/25
  • 研發製程中心 - 工程技術員-身心障礙人才招募
  • 新竹縣寶山鄉
  • 台灣積體電路製造【股】(台積電)(台積電)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 32,000~43,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【本職缺僅接受台積電官方網站投遞】 請至台積電官方網站投遞個人履歷表,此職缺履歷登錄網址: https://careers.tsmc.com/careers/JobDetail?jobId=438&source=1111 台積公司成立於1987年,率先開創了專業積體電路製造服務之商業模式,自此成為世界領先的專業積體電路製造服務公司。台積公司以領先業界的製程技術及設計解決方案組合支援其客戶及夥伴生態系統的蓬勃發展,以此釋放全球半導體產業的創新。台積公司為534 個客戶提供服務,生產12,682 種不同產品,被廣泛地運用在各種終端市場,例如高效能運算、智慧型手機、物聯網、車用電子與消費性電子產品等。 進一步資訊請至台積公司網站https://www.tsmc.com.tw查詢。 台灣積體電路製造股份有限公司(台積公司)致力於維護身心障礙者就業權益。依身心障礙者權益保障法, 特別規劃聘僱身障人才專區,歡迎領有身障手冊或證明者加入台積公司! 說明: 1. 機台操作、產品檢驗、設備異常問題反應 2. 值班、產線第一線處理 3. 新下線型號 Photo 最佳下貨條件 and CD/OVL 量測程式建立 4. Pilot run 基本問題處理和交接 5. 工程師 (ENG) 交接 Job and lot 處理 6. Defect review (PCM) 7.日班總月薪約32,000元;夜班總月薪約 43,000元;另享有分紅獎金,平均年薪達80萬元以上 營造一個合乎台積公司核心價值與經營理念的全球共融職場,對於公司未來成功至關重要。台積公司對全球共融職場的承諾,旨在讓每位員工無論性別、年齡、身心障礙、宗教、種族、族群、國籍、政治立場或性傾向,都能將其自身的觀點與經驗帶入工作,促進企業推升獲利、增加生產力並釋放創新。我們致力於創建一個公平無障礙的工作場所。台積公司承諾促進文化共融,讓每一位員工都覺得被重視且有能力為企業使命提供貢獻,並為全球各戶提供卓越服務。

  • 8/25
  • 廠務助理【觀音廠】
  • 桃園市觀音區
  • 和昌國際工業【股】(總公司)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 40,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.材料驗收作業 2.估驗請款作業 3.採購發包作業 4.行政庶務作業 5.資料建檔及文件送審 6.協助生產作業流程。 7.安排出貨管理及統計。 8.檔案整理,資料記錄。 9.協力商聯繫,進度追蹤。 10.生產管制,料帳管控。 11.廠內各項自主品管檢測 。 12.其他交辦事項 。

  • 8/25
  • CAD/CAM助理工程師
  • 新竹市香山區
  • 元璽精密工業有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 37,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 元璽精密工業有限公司是一家充滿專業與創新的精密製造公司!我們結合技術與實務經驗,努力追求卓越品質,並贏得客戶的一致信賴。現在,我們開門迎接新夥伴啦!一起加入我們,創造精密製造的嶄新未來吧🌟! 💡【CAD/CAM助理工程師】熱烈招募中! 你擁有對技術的熱忱,喜歡沉浸在設計與工藝的世界嗎?這裡將是一個讓你發揮所長的地方! 🎯 加入我們的日常 1. 運用CAD/CAM設計軟體,快速將2D/3D施工圖轉換為CNC程式 2. 操作機台並監控工程進度,確保每一個步驟都精準無誤 3. 協助產品測試與品質確認,讓加工結果更精美、更準確 4. 和團隊攜手面對技術挑戰,分析與解決各種問題,一起迎接成功 🚀 福利看這裡 - 💰 勞退提繳金、職災保險,加班費絕不含糊! - 👨‍👩‍👧‍👦 家庭友善福利:週休二日、健保、勞保,以及育嬰假、產檢假和陪產假等照護假期 - 🏖️ 工作生活兩不誤:多樣化員工福利和特別休假 🎉 在這個充滿活力與挑戰的舞台上,我們期待你和我們一起推動製造工藝這艘大船。準備好迎接挑戰了嗎?快來加入我們吧!

  • 8/25
  • [桃辦處]大園航空城社區經理
  • 桃園市大園區
  • 美麗華國際保全【股】(慶豐保全)(慶豐保全(股)公司 美麗華公寓大廈管理維護(股)公司)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 53,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.維持住戶公共安全,消除火災、竊盜或其他危險 2.指揮監督財秘製作社區財報及所屬員工推行社區事務 3.處理住戶不滿事件,並規勸住戶有關喧嘩及濫用公用財物等行為 4.保存公寓或大廈管理之各項紀錄,並向所有人或經理人提出報告 5.監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 6.準備管委會開會事宜 7.樓面管理與服務、廠商連繫與開發 8.具備團隊領導能力

  • 8/25
  • 營造工程師_待優
  • 高雄市小港區
  • 合利營造有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 50,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.工地現場的狀況處理 2.工程現場動線的規劃 3.工程進度安排與人力的調度 4.規劃並確保各施工階段之可行性與安全性無虞 5.轉達施工要領,矯正不良施工,並協助解釋施工規範問題 6.施工測量、內業計算 7.工地主任交辦事宜 薪資部分會視工作經驗或工作能力表現狀況會再進行調升薪資

  • 8/25
  • 行政-人力資源室辦事員
  • 新北市新店區
  • 佛教慈濟醫療財團法人台北慈濟醫院
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 36,500~44,300元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 一、教育訓練規劃與執行 協助教育訓練需求分析、課程規劃與執行 執行訓練成效評估與追蹤 新進人員教育訓練規劃與安排 教育訓練資料整理、維護與更新 配合院內教育訓練評鑑相關作業 二、員工關係與內部溝通 協助推動員工關懷與團體活動 支援內部政策公告與溝通推動 三、人資專案與行政支援 參與人資相關專案執行(如流程優化、數據分析、制度修訂) 製作並維護人資相關報表與資料 配合主管交辦事項與其他臨時專案

  • 8/25
  • 平日晚班&假日早、晚班計時人員
  • 台南市永康區
  • 俺の豚
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 200~0元11 ~ 30 人次主動應徵
  • 外場接待、結帳、清潔、內場備料、出餐等等

  • 8/25
  • 營運長
  • 台北市松山區
  • 全球華人集團(1111人力銀行)
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,年薪 4,000,000~0元11 ~ 30 人次主動應徵
  • 1. 制定及執行年度計畫,追蹤各項績效及目標管理並控管各項成本 2. 具有全面性與前瞻性的思考分析能力,達到整體營運成效 3. 提升團隊工作效率,善於部門職責分工與跨部門整合能力,透過績效考核評定 團隊工作成效。引領同仁並建立成果導向團隊 4. 具備良好的溝通表達能力、團隊組織能力、談判技巧,可獨當一面

  • 8/25
  • 【總務專員】-台南市永康區-台南事業部
  • 台南市永康區
  • 東京都物業管理機構
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 30,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.依照公司內部各單位或公司外部來文草擬回覆的公文 2.將核准之文件送打、校對、並登記發出日期、文號等紀錄 3.將各類文件歸檔以供日後查詢 4.綜合辦理公司內之設備維護包含水電以及辦公用品修護 5.辦公室營繕工程規劃包含辦公環境美化、裝潢 6.貨品進銷存管理

  • 8/25
  • 採購主任【寒軒國際大飯店】
  • 高雄市苓雅區
  • 寒軒國際大飯店
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 33,000~37,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.制定採購流程並決定採購設備、物料、零件之種類與數量及決定發包廠商及程序。 2.供應商的開發與管理。 3.供應商之協調,包括物料、價格、交貨時間、折扣等。 4.指揮監督所屬採購或外包人員。 5.整合共通資源發揮奏效等。

  • 8/25
  • 【寶雅】儲備課長(三重正義店)
  • 新北市三重區
  • 寶雅國際股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 36,800~38,600元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作,完成主管交辦事項。

  • 8/25
  • 職安專員(總務室)
  • 台北市松山區
  • 全球華人集團(1111人力銀行)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~42,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.釐訂職業災害防止計畫、緊急應變計畫,並指導有關部門實施 2.規劃、督導各部門辦理勞工安全衛生稽核及管理 3.規劃、督導安全衛生設施之檢點與檢查 4.規劃、督導有關人員實施巡視、定期檢查、重點檢查、危害通識及作業環境測定 5.規劃、實施勞工安全衛生教育訓練 6.督導勞工疾病、傷害、殘廢、死亡等職業災害之調查處理及統計分析 7.實施安全衛生績效管理評估,並提供勞工安全衛生諮詢服務 8.提供有關勞工安全衛生管理資料及建議 9.其他有關勞工安全衛生管理及主管交辦事項 10.總務及人事相關事項支援

  • 8/24
  • 【PAPIPAPI 西班牙餐酒館 中山店】內場PT(時薪210-240)
  • 台北市中山區
  • 鈺麗園地股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 196~220元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 餐廳或廚房助手,協助廚師烹調前與烹調中的準備工作,與其它餐廳的相關事務 將顧客使用過之碗,先以洗碗精洗滌,再以清水清洗 把碗盤擦乾或烘乾後排列整齊以備使用 餐具的保養洗餐具 切菜及洗菜

  • 8/24
  • (時薪400-600以上)兒童美語老師
  • 新北市新莊區
  • 是優文理語文補習班
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,時薪 400~600元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.兒童美語教學

  • 8/24
  • 財務課員(台北南西店)
  • 台北市中山區
  • 新光三越百貨股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 34,400~42,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • [工作內容] 1.進貨、銷貨、代扣、合約書登錄等帳務處理。 2.製作各項月結報表、製作財產目錄。 3.一般出納作業。 4.禮券回收清點作業。 5.主管交辦事項。 6.需細心、耐心、相關科系畢業。 [福利制度] ◎年終獎金 ◎年度紅利 ◎三節禮金(春節/端午/中秋)、生日禮金 ◎勞保、健保、勞工退休金提撥、團體保險 ◎免費制服 ◎定期員工健康檢查 ◎尾牙及摸彩 ◎福利補助 ◎員工購物優惠折扣 ◎完善的教育訓練制度 ◎完善的升遷管道