成大專區

*歡迎對餐飲業有熱忱的你加入すき家 SUKIYA！* *無經驗可，藉由公司內部訓練及會議，讓您成為專業的「連鎖企業管理者」* *有餐飲管理經驗者薪資可議* 【薪資&休假】 ●薪資：月薪$41,000元 ●調薪：定期升等考核 (3個月一次)、年度評價調薪 ●休假：月休8～10天及每年特休假(依勞基法規定) 【升遷路徑】 儲備幹部→店長→小區經理→區經理→副經理→經理(品牌管理者) *3個月升遷店長機會* *須配合展店進行全台輪調* *如無法配合全台輪調 , 可參考區域儲備幹部職缺* https://www.1111.com.tw/job/113086266/ 【福利制度】 ●訓練：新人訓練、在職訓練、升遷考核制度、年度評價調薪 ●福利：三節福利、生日禮金、夜班出勤津貼、婚喪補助金、年終獎金(依店舖實際情況調整)、免費年度健檢 ●制服：提供員工制服及工作鞋 ●保障：勞保、健保，6％勞退提撥 【工作說明】 ●各階段完整幹部教育訓練，升遷順暢，有實力者３個月即可升上店長 ●學習如何管理店舖、各店人員調度、提升夥伴工作效率 ●內外場SOP的操作、店舖營運報表製作、了解各時段的工作內容 《內場》餐點製作、食材備料、進貨盤點 《外場》接待服務顧客、收銀結帳、環境整潔

**須有兒童美語教學經驗** ．美語課程授課。 ．與外師溝通與搭配 ．線上作業出提及批閱。 ．批閱紙本回家作業及測驗卷。 ．教案撰寫及課程規劃與執行。 ．點名、確認學生出席，家長溝通。 ．協助櫃檯行政事務。 ．維持教室內環境整潔。 ．協助並配合補習班招生及活動。 ．需定期接受長頸鹿美語台中總公司 師資訓練及參加美語檢定。 ．如具備美語教學經驗薪可在議，會依據班級人數計薪，另加留班獎金。

工作內容： 出納管理 內部帳務整理 協助會計師申報資料 財務報表更新製作 核對國外報關進口 車輛成本計算 業務訂單行政帳務 公司福利： 保障薪資 個人.團體績效獎金 特休 年假 全勤獎金 勞健保 不定時員工聚餐 年終尾牙 國內外旅遊 三節獎金 生日禮金 年終獎金

1. 須具 AutoCAD 機電施工圖繪製能力 2. Revit 軟體操作使用 (可在職學習) 3. 機電工程 BIM 模型建置 (可在職學習) 4. Revit 與 Navisworks 整合應用 (可在職學習) 5. Revit 機電工程 BIM 元件族群建置 (可在職學習)

工程水電配管配線學徒 無經驗可 歡迎來電0933227819 洽詢 林先生

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1、運送砂石 2、回收清運 負責範圍：大台北地區

【振宇邁向百店，有你同行】 未來最搶手的技術工（電工、水管工、木工等）的專業知識，你具備了嗎？ 願意學習並樂於將專業知識分享給顧客，解決修繕需求~那麼~你就是我們要找的 ! 【門市日常】 1. 提供專業諮詢與銷售服務，與顧客建立友好關係~ 2. 結帳收銀、商品陳列與庫存管理。 3. 與夥伴輪班合作（早班／晚班），共同完成每日任務 ! 【成長與發展】 1. 五金專業培訓，從基礎到進階，不怕你學，只怕你不學。 2. 每年兩次升遷機會，職涯方向清楚可見。 3. 從培訓逐步成為獨當一面的店長，躍升管理職。 ★薪資含輪班津貼，符合排班規範者發放。 ★鄰近門市相互輪調，累積多元經驗，認識更多新朋友~

1. 依照清洗流程洗滌鍋碗瓢盆 2. 將清潔後的碗盤放置於指定區域並擺放整齊 3. 定時清洗與保養廚房用具 4. 工作區域、廁所、大廳的環境整理與清潔 5. 預先準備與清洗料理食材 6.開店前協助相關預備事項

◤快樂服務人◥ 您，期望回饋鄉里 您，渴望關懷弱勢 您，熱愛多元學習 一份助人利己的工作 一個實現自我的契機 歡迎加入華山服務的行列 【工作內容】 1. 推展老人到宅服務方案，招募組訓義工，服務失能、失依、失智及人瑞長輩。 2. 結合本鄉本土愛心，照顧本鄉本土長輩，凝聚社會資源。 3. 站務行政管理。 4. 服務性活動辦理 【經驗傳承】 透過母雞帶小雞的輔導員制度，激勵、支持、分享、傳承、凝聚向心力，幫助沒有社工經驗或背景，在三個月內熟悉工作。 【福利健全】 提供健全的薪資福利制度，讓您無後顧之憂的專心工作、發揮所長；並鼓勵進修，提供公假與補助。

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如果你是有高度熱忱及意願在餐飲服務領域長期發展、勇於接受工作挑戰、重視團隊精神，喜歡團隊合作，歡迎你的加入！ 工作內容： 1.飲品介紹及協助顧客點單 2.前檯收銀、出餐 3.調製飲品 4.煮茶、備料 5.外送服務 其他條件： 1.活潑親切，喜歡服務顧客 2.耐熱、肯吃苦、抗壓性強 3.可配合輪班 其他： 1.月休八天 2.福利制度 -定期分紅 -享團保.勞健保及勞退 -免費員工飲品 -三節、生日禮金 -中秋禮品 -打烊津貼 -定期健檢 3. 升遷管道暢通，有境外發展機會 4. 投履歷請附照片

工作內容： 1.門市營運管理 2.人員培訓及管理 其他條件： 1.專科以上畢 2.有餐飲工作經驗者 3.對茶飲發展\ 門市營運管理及人員培訓有興趣及想法者 其他： 1.月休八天 2.福利制度 -享團保.勞健保及勞退 -免費員工飲品 -三節禮金 -生日禮金 -中秋禮品 -年終獎金

1.數理教學 2.配合補習班活動 無經驗者可！

我們是一家專注於飯店及旅館服務的公司，致力於為顧客提供卓越的住宿體驗。我們的服務對象包含商務旅客、家庭旅客以及任何需要優質住宿的人群。 1. 負責飯店每日營運管理，確保各部門按既定標準高效運作。 2. 規劃與整合處理客戶訂房與客房分配，靈活應對顧客的特殊需求。 3. 協調與管理各單位工作人員，保障顧客服務需求得到及時滿足。 4. 處理較複雜或高度緊急的客訴，提出合適的解決方案並提供即時支持。 5. 監督飯店全方位餐飲服務的品質，確保得到一致的高標準。 6. 培訓與指導新進員工，追蹤工作表現並給予反饋，提高整體團隊運作效率。 7. 定時評估飯店設施及環境狀態，確保設施運作正常並符合安全標準。 8. 使用並熟悉飯店管理相關系統，提高客戶管理與營運效率。 歡迎您加入我們，與我們一起為每一位顧客創造難忘的住宿體驗！立即投遞履歷，期待與您的合作共創佳績！

因為客戶群是全省各機構學校.藝文中心.演藝廳. 商品在工廠生產後~需要去客戶端組裝 有可能是當天來回或是停留幾天 工作內容 1.依照產品圖準備需要的材料、組裝工具及五金零件 2.從事簡易機件製作與加工工作 3.依據工程師的指示進行設備之施工、裝設、測試、操作、檢驗與維修等工作 4.零件加工與改善 5.不定期到客戶端,執行基礎產品保養維護，如: 設備上潤滑劑、檢查螺絲、清潔等

1. 機台上料, 工件擺放 2. 工件上掛, 下掛, 包裝 3. 其他主管交辦事項

1.協助正職人員處理工作上的事務 2.佈置及清理餐桌 3.上菜並提供有關用餐的服務 4.工作場所環境清潔整理

1:提供顧客之接待與需求服務 2:負責介紹及了解現場機台 3:維持店內.外周遭之整潔

1.對餐飲服務有高度熱忱，能接受訓練及工作挑戰、具團隊精神 2.活潑親切，喜歡服務顧客 3.耐熱、肯吃苦、抗壓性強 福利制度 1.享團保.勞健保及勞退 2.免費員工飲品 3.三節禮金 4.生日禮金 5.中秋禮品 6.打烊津貼