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  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 11/8
  • 工地主任
  • 高雄市前鎮區
  • 銘登營造有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 60,000~100,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.監督工程進度、工地現場驗收。 2.與施工者協商,確定施工計畫、水準及程序。 3.需具備進度規劃、估算能力、測量等工地實務能力。 4.需具備工地主任證照 5.具高層深開挖工程經驗為佳

  • 11/8
  • 環中園-娃娃車司機(中壢區)
  • 桃園市中壢區
  • 桃園市私立瑞恩帝兒幼兒園
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 37,700~38,700元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 駕駛娃娃車(男女不拘)-需具職業小客車駕照,負責接送幼兒,並協助園務.

  • 11/8
  • (消防)建築機電設計師
  • 台南市安平區
  • 安鼎國際工程股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.獨立完成消防系統規劃、設計及繪製。 2.消防會審相關文件匯整。 3.主管機關、業主聯繫與應對。 4.配合圖審作業,需至外縣市出差。 ★工作待遇依求職者工作能力、過往經歷調整。

  • 11/8
  • 建築機電設計師
  • 台南市安平區
  • 安鼎國際工程股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 37,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.機電工程設計圖設計及繪製。 2.主管機關、業主聯繫及應對。 ★工作待遇依求職者工作能力、過往經歷調整。

  • 11/8
  • BIM建模設計師(機電)
  • 台南市安平區
  • 安鼎國際工程股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 37,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.負責機電系統的Revit模型建置與維護。 2.提出干涉報告並依解決方案調整。 3.執行交派專案項目並配合進度。 ★工作待遇依求職者工作能力、過往經歷調整。

  • 11/8
  • 機械工程師
  • 高雄市小港區
  • 揚亦科技股份有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 60,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 機械工程師,需會Inventor製圖。 會機器設備設計能力 有相關經驗者尤佳 公司會提供教育訓練 公司休假比照公務人員,紅字即休假 全場配置冷氣提供,工作絕不汗流浹背 工作滿半年即享年假3天,滿一年7天,依照勞基法

  • 11/8
  • 機械組立員
  • 高雄市小港區
  • 揚亦科技股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,時薪 230~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 機械設備組裝、維修 有識圖能力者另議 公司會提供教育訓練 公司休假比照公務人員,紅字即休假 全場配置冷氣提供,工作絕不汗流浹背 工作滿半年即享年假3天,滿一年7天,依照勞基法

  • 11/8
  • 電控技術員
  • 高雄市小港區
  • 揚亦科技股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 40,000~60,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 配電盤線路施工舖設及連接 有看電路圖能力 有相關經驗者尤佳 公司會提供教育訓練 公司休假比照公務人員,紅字即休假 全場配置冷氣提供,工作絕不汗流浹背 工作滿半年即享年假3天,滿一年7天,依照勞基法 起薪40000,依照工作能力會再調薪 有興趣者請速投遞履歷

  • 11/8
  • 小貨車司機(月薪+獎金)男女性別不拘
  • 新北市五股區
  • 好家食品企業股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 38,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 男女性別不拘 針對新竹以北餐飲業、醫療院所的食品運送(需要會開手排車) ※員工下班運動津貼補助 ※月薪+(另有績效獎金) ※三節禮品或禮金 ※年終獎金 ※員工聚餐

  • 11/8
  • 歐都納門市-銷售兼職夥伴(苗栗尚順購物中心)
  • 苗栗縣頭份市
  • 歐都納股份有限公司(ATUNAS)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,時薪 200~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【職務內容】 1. 戶外休閒用品銷售。 2. 個性活潑具有親切度、有企圖心、喜好戶外運動者。 3. 負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理及陳列。 4. 維持店櫃整體之整潔。 5. 顧客關係的維持及售後服務。 6. 業績促進及達成。 【休假制度】 工讀生屬於工時人員,工作制度採「排班制」管理。依照班表出勤,未排班日即為休息日。

  • 11/8
  • 資材部-倉儲課課級主管(彰化溪州)
  • 彰化縣溪州鄉
  • 歐都納股份有限公司(ATUNAS)
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【職務內容】 1.倉儲日常作業管理、人員管理、排班與庫存盤點作業執行 2.B2B、B2C等多通路出貨作業與時效控管 3.ERP等系統操作與相關報表彙整與分析 4.處理倉儲異常狀況(缺貨、誤出、延遲出貨等) 5.各項倉儲作業優化與配合執行教育訓練 6.跨部門溝通協調 7.負責任感、積極完成主管交辦事項 【獎金類】 1-員工生日禮金 2-年終獎金 3-三節禮金 4-績效獎金 【保險健康照護類】 1-員工團體保險 2-公出特別保險 3-定期健康檢查 4-醫療救助 【娛樂活動類】 1-國內、外員工旅遊 2-員工聚餐 3-春酒、年度早餐會活動 【福利補助類】 1-婚喪慰問金 2-生育禮金 3-子女教育補助 4-課程進修補助 5-員購優惠折扣 6-汽車停車費補助 7-志工假、運動假 【發展與制度類】 1-完善的在職教育訓練(含內、外部課程) 2-透明公平的升遷制度 3-成立福委會,綜理公司之所有福利活動 4-符合勞動法規的工時制度

  • 11/8
  • 歐都納門市-固定代班(桃園區)
  • 桃園市中壢區
  • 歐都納股份有限公司(ATUNAS)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 32,200元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【工作區域】桃園區。 【職務內容】 1.戶外用品銷售 2.個性活潑熱情具有親切度、有企圖心、喜好戶外運動者 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理及陳列。 4.維持店櫃週遭之整潔。 5.顧客關係的維持及售後服務 6.業績促進 【休假制度】 月排休 8-10日(依月曆紅字天數) 【獎金類】 1-員工生日禮金 2-年終獎金 3-三節禮金 4-績效獎金 【保險健康照護類】 1-員工團體保險 2-公出特別保險 3-定期健康檢查 4-醫療救助 【娛樂活動類】 1-國內、外員工旅遊 2-員工聚餐 3-春酒、年度早餐會活動 【福利補助類】 1-婚喪慰問金 2-生育禮金 3-子女教育補助 4-課程進修補助 5-員購優惠折扣 6-汽車停車費補助 7-志工假、運動假 【發展與制度類】 1-完善的在職教育訓練(含內、外部課程) 2-透明公平的升遷制度 3-成立福委會,綜理公司之所有福利活動 4-符合勞動法規的工時制度

  • 11/8
  • 歐都納門市-銷售夥伴(桃園中山)
  • 桃園市桃園區
  • 歐都納股份有限公司(ATUNAS)
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 32,300~38,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【職務內容】 1.戶外用品銷售 2.個性活潑熱情具有親切度、有企圖心、喜好戶外運動者 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理及陳列 4.維持店櫃週遭之整潔 5.顧客關係的維持及售後服務 6.業績促進 【薪獎制度】 1.入職培訓期:基本薪資(依公司規範) 2.考核通過:依學經歷敘薪+業績獎金 每月平均薪資32,300元~38,000元,視實際銷售業績而定 【休假制度】 月排休 8-10日(依月曆紅字天數) 【法定福利】 1.勞保、健保。 2.勞退金 6%足額提撥。 3.公司另提供 員工團體保險。 4.特休假比照勞基法規定給予。 【獎金類】 1-員工生日禮金 2-年終獎金 3-三節禮金 4-績效獎金 【保險健康照護類】 1-員工團體保險 2-公出特別保險 3-定期健康檢查 4-醫療救助 【娛樂活動類】 1-國內、外員工旅遊 2-員工聚餐 3-春酒、年度早餐會活動 【福利補助類】 1-婚喪慰問金 2-生育禮金 3-子女教育補助 4-課程進修補助 5-員購優惠折扣 6-汽車停車費補助 7-志工假、運動假 【發展與制度類】 1-完善的在職教育訓練(含內、外部課程) 2-透明公平的升遷制度 3-成立福委會,綜理公司之所有福利活動 4-符合勞動法規的工時制度

  • 11/8
  • 研發人員
  • 桃園市平鎮區
  • 新綜工業股份有限公司
  • 工作經歷不拘,高中職學歷,月薪 35,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 研發、開發新產品。  化工相關科系畢業,無經驗可,有經驗者尤佳。

  • 11/8
  • 助教 / 工讀生(國小/國中) - 新莊2校
  • 新北市新莊區
  • WonderKids教育機構(喬聖、喬安、喬中)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 196~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 國中班事務 2. 輔導國小/國中課業、維持環境整潔、基本文書處理、需要長期配合。 3. 協助主管處理工作上的事務或負責特定工作事務 4. 櫃台行政事務協助

  • 11/8
  • 工地工程師(台北)
  • 台北市北投區
  • 鄉林建設事業股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 50,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 工程施工品質檢驗及要求。 2. 材料驗收、保管、試驗及堆置安排。 3. 繪製施工大樣圖。 4. 各工項數量計算並協助辦理採購作業。 5. 完成主管交辦事槓。

  • 11/8
  • 財務部專案副理
  • 台中市西區
  • 鄉林建設事業股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1)銀行土建融貸款。 2)銀行往來事務。 3)財務內控報表。 4)主管交辦業務。 5)有銀行法金三~五年工作經驗者佳。

  • 11/8
  • 房地產行銷-行銷企劃經理/副理(台北)
  • 台北市士林區
  • 鄉林建設事業股份有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 鄉林集團是橫跨房地產及國際觀光旅遊兩個產業中,別具一格的先行者! 集團體系包含『鄉林建設』及『涵碧樓酒店集團』,其中鄉林建設是垂直整合的建設公司,上從土地開發、規劃設計、營造水電,下至行銷企劃、業務銷售、售後服務等,皆一手包辦,尤以規劃設計及服務更得到大眾認同,因此集團極度重視品牌形象及行銷企劃! 有別於一般房地產行銷,鄉林著重在各個行銷環節細心設計,讓社會大眾對房地產有不一樣的感受、不一樣的房地產消費體驗,歡迎專精於行銷領域的各路好手前來挑戰! 工作內容: 1. 擬訂年度及個案之廣宣媒體計劃。 2. 行銷企劃預算編纂。 3. 規劃廣告、行銷及銷售策略:包含廣告、新聞議題 及媒體計畫、公關活動、個案發表、 異業合作等。 4. 素材整合:如報紙、電視、雜誌、網路等廣告投放需要的各式素材設計、發包、製作與執行。 5. 規劃與執行活動:活動公司遴選、活動設計、布置、文案發想、宣傳行銷等。 6. 房地產銷售相關必要製作物之規劃與執行。 7. 協助部門主管行政及管理事務。 8. 了解房地場企劃流程。

  • 11/8
  • 建築規劃工程專員/副主任 (台北)
  • 台北市士林區
  • 鄉林建設事業股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 40,000~55,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.專案施工圖及預算檢討、進度控管、品質查核及重點監造。 2.客戶變更之洽談、繪圖及估算,時程與工地進度配合掌控。 3.工程完工、驗收查核及客戶驗交屋之執行。 4.具工地、建設、建築師事務所或室內設計工作經驗者尤佳。

  • 11/8
  • 項目總經理/項目銷售負責人( 台北)
  • 台中市西區
  • 鄉林建設事業股份有限公司
  • 8年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 擬定公司全年銷售目標及計畫,並按時執行完成 2. 根據銷售計畫,參與制定和調整銷售方案、宣傳推廣方案,並負責具體方案實施 3. 分析市場狀況、客觀預測市場需求,合理控制銷售費用 4. 負責部門的招聘、甄選、培訓、調配 5.負責企劃管理與規劃 6.負責客服管理與督導 7. 設計銷售人員的激勵方案,培養員工個人發展能力 8. 定期定量進行客戶拜訪與回訪,與客戶形成良好的合作關係,並拓展新客戶資源 9. 按時高質完成領導分配的其他相關工作任務 10. 高端房產銷售、豪華建案預售。 11. 具備建設公司銷售業務10年以上經驗,或代銷業專案有10個案場以上的專案經驗。 12. 具強烈企圖心、高度熱忱、永不放棄的性格。

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