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  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 10/1
  • 護理師護士
  • 台北市大安區
  • 誼安診所
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 我們是專業健康診所,致力於提供高品質的醫療照護與健康諮詢服務,專注於用心呵護每位患者的健康需求,我們的服務對象涵蓋各年齡層的家庭與個人,力求在社區內創建健康與幸福的生活。 工作內容: 1. 協助患者掛號、預約與接待,提供親切的服務。 2. 操作與維護基礎醫療器材,確保設備正常運作。 3. 協助診所環境清潔與感染管控工作,以維持場域安全。 4. 處理簡易行政或文書作業,包含電腦病患資料紀錄與檔案存檔。 如果您熱愛護理工作,並希望投身於一個專業、溫暖又充滿人情味的環境,我們誠摯邀請您加入我們的團隊,共同為社區健康貢獻心力!期待您的加入,立即投遞履歷吧!

  • 10/1
  • 自動控制配線/配管現場人員
  • 台中市大雅區
  • 洺煒科能應用有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 40,000~55,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 我們是專注於自動控制系統設計及施工的專業公司,主要提供配線、配管相關的服務,並針對廠商需求量身打造解決方案。我們的客戶涵蓋各大半導體廠區及其他高精密製造業,致力於提供高效能、高穩定性的自動化控制服務。工作地點以園區半導體廠區為主。 🔧【自動控制配線/配管現場人員】等你來挑戰! 你是否熱愛動手操作,喜歡把每顆螺絲鎖到最完美的位置?在這裡,每一根管路、每一道配線都離不開你的雙手,未來的自動化世界有你參與設計!💡 🌟 你的任務 1. 依照設計圖紙進行PVC、RSG、EMT配管和安裝作業,讓管線整齊又到位! 2. 用電動工具切割、分配和加工工程材料,確保項目一帆風順。 3. 負責廠區現場的配線、組裝及設備安裝,讓每一組管路和電纜都符合工程規範。 4. 完成配線、配管測試,支持現場技術人員進行設備安裝及調試,讓系統運作流暢。 5. 嚴格核對施工現場配置,確保符合安全和品質標準。 6. 進行基礎檢查與簡易排除技術問題,維護設備順暢運行。 7. 配合新增專案的配管及配線規劃,使工作過程更高效! 🚀【你的舞台】 從園區半導體廠區到高精密製造業,這是一個讓你技能全面展現的大舞台!我們需要你的好手藝,來一起完成充滿挑戰性的工作。 🌈 歡迎加入我們,讓未來的自動控制和配線配管因你更卓越!立即投遞履歷,讓我們一同追求卓越、創造可能!

  • 10/1
  • 行政人員(台北市-士林區)
  • 台北市士林區
  • 臺北市私立何嘉仁幼兒園
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 32,000~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.校務行政-倉管、人事、課務、出納等 2.家長聯繫與電訪 3.課程諮詢與招生 4.專案活動策劃與執行

  • 10/1
  • 安親課輔老師(台北市-士林區)
  • 台北市士林區
  • 臺北市私立何嘉仁幼兒園
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.指導學童作業,協助輔導加強課業,做課業的複習 2.代替家長照顧學童,處理學童在班內一切生活事務 3.與家長溝通讓家長充分了解孩童學習狀況以及生活狀態 4.處理家長的投訴或者要求,與家長協調解決 5.教室環境佈置維護

  • 10/1
  • 安親課輔老師(台北市-北投區)
  • 台北市北投區
  • 臺北市私立何嘉仁幼兒園
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.指導學童作業,協助輔導加強課業,做課業的複習 2.代替家長照顧學童,處理學童在班內一切生活事務 3.與家長溝通讓家長充分了解孩童學習狀況以及生活狀態 4.處理家長的投訴或者要求,與家長協調解決 5.教室環境佈置維護

  • 10/1
  • CONI銷售顧問【頂溪門市】保障薪資32000~36000
  • 新北市永和區
  • 康倪國際企業股份有限公司(CONI)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 29,500~100,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ★關於 CONI 康倪★ 我們正在尋找在市場上閃耀光芒的你! 斥資百萬提供完善數位教育中心,模擬互動訓練及遠端線上即時教學,協助新人快速專業提升 全方位人才培訓,商品專業、銷售技巧、社群操作教學,豐富教育資源 ◆榮譽- 康倪尋找在市場閃耀光芒的你 ◆努力- 康倪尋找挑戰年薪百萬的你 ◆創新- 康倪尋找有獨特銷售技能的你 無論你是毫無經驗的保養愛好者,還是想挑戰年薪百萬的銷售高手, 我們透明的升遷制度與豐富的教育資源,都將成為你最強大的後盾。 下一位百萬、千萬銷售人才,就是你! ★薪資與福利亮點(挑戰月入 3-10 萬!) 新人保障: 到職前三個月保障薪資 $32,000~ $36,000,讓你能安心學習、紮穩根基。 團隊平均月薪參考: 美容顧問:平均月薪 5 萬以上 副組長:平均月薪 8 萬以上 組長:平均月薪 15 萬以上 主任:平均月薪 30 萬以上 ★專櫃人員專屬福利: 1.健全的晉升管道。 2.優渥的業務獎金與績效獎金。 3.績優員工享有國內外獎勵旅遊。 4.免費提供制服。 5.提供舒適的員工宿舍(免煩惱居住與上班通勤)。 ★工作內容: 1.專業諮詢與銷售: 服務專櫃顧客、進行美容產品解說與銷售。 2.膚質保養建議: 依顧客膚質及需求,提供量身打造的專業保養建議及諮詢服務。 3.客戶關係維繫: 顧客資料建檔,並提供貼心的售後服務與追蹤聯繫。 4.專櫃形象維護: 負責商品包裝、陳列美化及促銷品換檔工作。 5.後勤庫存管理: 負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存盤點。 ★工作時間與休假 1.工作時間:每天上班 9 小時(內含用餐休息時間 1 小時),需配合輪班。 2.休假制度:排休制,月休 8 - 10 天。

  • 10/1
  • 建材儲備幹部
  • 新北市林口區
  • 百儷企業股份有限公司(PERGO 百力地板)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.建築師室內設計師開發推廣,拓展市場,以達成業績目標。 2.定期拜訪客戶,維繫穩定客戶關係。 3.負責建材業務接洽及訂單處理。 4.負責建材業務推展,傳達及說明公司各項業務訊息、活動及產品。 5.對建材業有熱誠,具有挑戰高薪之精神。

  • 10/1
  • 大學畢業.代理教保員34200~38000(延平分校)
  • 台北市大同區
  • 海格斯文教事業有限公司(海格斯, 水晶, 海桔斯, 海格斯大千)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 34,200~38,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 大學畢業.代理教保員33120~(延平分校) 👶【愛心滿滿的幼教夥伴,我們需要你!】 你對孩子充滿耐心與熱情嗎?喜歡和小朋友一起成長、學習嗎?加入我們,一起創造一個充滿愛與關懷的學習天地吧! 🌟 工作內容: 1. 負責幼教工作,帶領照顧幼兒園的小朋友 2. 支援各班級的日常教學與照顧工作 3. 協助執行園內行政及環境清潔維護 🎓 不擔心經驗不足! 我們提供完善的在職教育訓練,幫助你快速掌握教學與照顧技巧,一起成為孩子們的支柱! 🌈 準備好一起為孩子的成長注入滿滿的愛與關注了嗎?期待你的加入!

  • 10/1
  • 個案管理師(具個管員證書)
  • 台中市北屯區
  • 專業居家護理所
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 36,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.長照個案家訪、長照需求評估與服務項目規劃,並進行協調連結照顧服務資源。 2.定期評估、追蹤、評值及管理個案接受服務情形及長照需求。 3.長照管理資訊平台資料查詢、回覆、登錄及費用核銷作業。 4.長照個案聯繫窗口相關業務。 5.上級主管交辦事項。 ~ 依學科系核定起薪~ 🎯另有績效獎金

  • 10/1
  • 廠務助理
  • 新北市瑞芳區
  • 台灣東洋國際儀表股份有限公司
  • 工作經歷不拘,高中職學歷,月薪 30,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.公司用品、工具等日常庶務採購 2.日常郵務、信件收發 3.協助人資出缺勤管理 4.公司資產盤點及維護管理 5.協助庶務性行政工作 6.生產日報產值輸入及統計 7.其他主管交辦事項

  • 10/1
  • 機電維護技術員-台鐵板橋車站(日夜班)
  • 新北市板橋區
  • 國樹工程股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1-相關機電系統維護檢修及保養 。 2-12H制(含休息時間),依維護案場需要或配合個人時間排班。 3-具甲種電匠、乙級室內/工業配線等乙級機電以上相關證照。 4-每月固定18班,月排休12~13天。 5-薪資以個人經歷、證照敘薪。

  • 10/1
  • 業務助理
  • 新北市瑞芳區
  • 台灣東洋國際儀表股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.輸入、處理並追蹤客戶訂單,確認交貨期 2.協助庶務性行政工作 3.交期追蹤並與國內外供應商溝通聯繫 4.出貨單登打及出貨紀錄統計 5.鼎新ERP訂單、銷貨單 6.日本供應商電子郵件往返 7.其他主管交辦事項

  • 10/1
  • 有努力就有收穫!績效制,台中路邊停車開單員徵才
  • 台中市北屯區
  • 惠隆資訊股份有限公司(FUTEK)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 42,200~90,000元11 ~ 30 人次主動應徵
  • 路邊停車收費開單。 休假依勞基法規定排休,享勞健團保。 班制配合公司輪值「08:00至20:00」 或「08:00至18:00」 越努力賺越多,比同行更人性化的管理制度、更多的補貼和獎勵! 最低薪資保障: - 月休8天+出勤22天+每天10H:4.2w - 月休6天+出勤24天+每天10H:4.9w - 月休8天+出勤22天+每天12H:5.06w - 月休6天+出勤24天+每天12H:5.91w 開單所需設備、制服與配件均由本公司提供。 交通工具使用公司電動機車(如有騎乘自己電動機車者,另有油料補助) 所需條件: 1. 足夠的體力 2. 想要有一份穩定的工作 3. 能適應天氣變化 4. 操作PDA(掌上型電腦)開立路邊停車繳費通知單,並且需要照相舉證。 5. 要能辨識英文字母大小寫

  • 10/1
  • 大林慈院-長照管理中心-雲林縣居服督導員【西螺區、斗南區、斗六區】
  • 嘉義縣大林鎮
  • 佛教慈濟醫療財團法人大林慈濟醫院
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 33,400~40,400元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 一、居服督導員工作內容: 1.開案及照顧服務員工作分配(排班、派班)及調度 2.關懷電訪、居家訪視 3.擬訂並執行照顧服務品質監測 4.照顧服務員人員管理,如 (1)訓練照顧服務員,並確實管理督導其工作狀況及工作績效 (2)訂定照顧服務員工作時間、內容、守則、流程與作業標準、指導、改善 (3)規劃辦理照顧服務員教育訓練 二、長照服務區域,依縣市如下, 請應徵者投遞履歷時,請寫上希望服務區域之優先順序前三名 ★雲林縣 (西螺區、斗南區) ★嘉義縣 (大林區、溪口區、梅山區、民雄區、布袋區) ★嘉義市 ★臺南市 (善化區) 工作待遇:月薪,不含績效獎金,將依實際工作表現等另計績效獎金。

  • 10/1
  • 會計行政助理
  • 苗栗縣苗栗市
  • 好室商行(好室鍋物)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 29,500~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.將各類文件歸檔以供日後查詢 2.公司文件檔案的建立及管理 3.協助會議、活動籌備、準備統計報表、書面報告、簡報等資料 4.協助行政人員處理主管所交辦的其他事項 5.完成會計師簽發查帳報告的前置作業 6.協助會計處理或完成會計事項 7.發票(進項發票)管理及支援財會業務

  • 10/1
  • 助理教師(台北市北投區)
  • 台北市北投區
  • 臺北市私立何嘉仁幼兒園
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 32,000~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 對於小朋友充滿愛與耐心,喜歡在教育中找到成就感?這就是你的舞台!🌟 🌈 加入我們 1. 協助園內教學活動,支持教學計劃的執行 2. 協助日常保育工作,給予孩子溫暖的照顧 3. 用心維護教室整潔,佈置溫馨而富有學習氛圍的環境 💼 我們的團隊,重視每一個人的專業和熱情!這是一個和孩子們共同成長、感受歡樂的地方! 準備好迎接這段充滿活力的日子了嗎?來和我們一起創造孩童的美好未來吧! 🚀

  • 10/1
  • [台南]業務人員
  • 台南市佳里區
  • 陸弘股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.開發潛在客戶,拓展市場,以達成業績目標。 2.定期拜訪經銷客戶,維繫穩定客戶關係。 3.負責國內業務接洽及訂單處理。 4.負責產品報價及產品展示,並處理帳款回收相關事宜。 5.負責業務推展,傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 6.底薪+商流獎金+績效獎金等 7.有盤商通路經驗佳(本公司冷凍食品)

  • 10/1
  • [不分區]業務人員
  • 嘉義縣大林鎮
  • 陸弘股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.開發潛在客戶,拓展市場,以達成業績目標。 2.定期拜訪經銷客戶,維繫穩定客戶關係。 3.負責國內業務接洽及訂單處理。 4.負責產品報價及產品展示,並處理帳款回收相關事宜。 5.負責業務推展,傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 6.底薪+商流獎金+績效獎金等 7.有盤商通路經驗佳(本公司冷凍食品)

  • 10/1
  • [嘉義]食品技師
  • 嘉義縣大林鎮
  • 陸弘股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.工作條件: 需具備食品技師執照 2.主要工作內容: 廠區的清潔度檢查 現場的生產流程檢查,產品抽檢。 品管報告資料填寫 進貨抽驗品質及溫度

  • 10/1
  • 桃園3.5噸司機
  • 桃園市桃園區
  • 陸弘股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.加給送貨獎金。 2.執行車輛一般保養及清潔,以確保行車安全與衛生。 3.嚴格遵守安全駕駛準則,以達無事故及無違規。