成大專區

專案設計師，能勝任公司指派案件具備完整室內設計師專業能力,品格端正認真負責.

設計繪圖與工地管理,公司雜務處裡.

中西式早餐門市徵工作夥伴： 1.各式餐點製作 2.內外環境整理 3.顧客招呼及收銀 4.休假依公司規定 ＊＊餐點製作技術可安排教學＊＊

本職缺為 本社團法人台灣展賦協會(以下簡稱本會)【展賦教育 】師培系統之一環，其中包括自由見習3天、第一階段師培160小時、以及第二階三個月，在師培結束後則經考評及格，邀請應徵者擔任正式職務。 (一)見習3天階段：應徵者可自由進入本會經營之教學現場，自由參觀並在適當的情境下與老師、學生、或家長交換意見 。見習的時數每天至少6小時，但是3天可以自由選擇，可以不必連續 ，每天請繳交見習心得，本會相關人員會精確回應此一心得報告。應徵者藉此機會可以在大略了解職缺狀況下 ，決定是否接受下一階段的培訓。 (二)第一階段160小時師培：由本會專案規劃應徵人員接受展賦教師基礎培訓， 每小時收取培訓費50元， 全階段160小時合計8000元。 第一階段結束經考評及格會授予「初階培訓」證書，並邀請進入第二階段資培訓。 (三)第二階段(三個月)：進入「試用培訓階段」，由本會安排應徵者擔任適當職位，並提供公立學校該階段代理教師薪資之6成為本職缺試用期間薪資。第二階段試用培訓結束經考評及格，本會將邀請應徵者是否有意擔任正式職務， 一年一聘，薪資則調整為一般公立學校代理教師之8成薪。 展賦教育為本會創辦人開發之教育系統，涵蓋學生「天賦開展及性格調育」 兩大工作主軸，應徵者在相對應的培訓階段，會接受本會培訓專員指定之上述相關工作。 (四)正式教師工作內容 1.師生比約1:10，一週上課五個全天，週休二日，此外也需配合行動學習時間，並視情況至國內外出差。 2.需理解並依循展賦教育理念及教育系統，設計並落實主題式行動學習課程、DBL(動能導向學習)、工具學科課程、家族課程、多元課程。 3.展賦教育重視學生個別發展，需透過大量近身觀察與學生對話，協助學生覺察及認識自我。 4.每週至少一次教師會議，與教師團隊討論學生身心及學習狀態，進行學生輔導策略討論、課程討論、備課、教學記錄、教師能力培訓等。 5.展賦教育重視家庭教育，積極協助每個家庭操用適宜之教養方式，故需定期與家長面談。 6.需與家長團隊共同負擔行政工作。 7.與整個展賦教育團隊協同合作，例如提供展賦週刊稿件、相關活動參與等。

以任職者個人的優勢 和青少年建立 良善 親切自然的 信賴 關係， 和青少年的互動過程當中， 分享 襄理本人的 生命經驗並以當前的生存 動力作為青少年的楷模， 在 協會的 教育理念之下 成為青少年成長的襄理。

協助本協會教師指導 展賦非大學的學生相關事宜

【誠實、富責任心，我們正尋找能一同成長的優秀人才🤜🏻🤛🏻】 工作內容｜ 外場服務： ①協助出餐端麵處理小菜，上菜並提供有關用餐的服務 ②打掃維持環境整潔佈置及清理餐桌 ③為顧客帶位或安排座位 ④將菜單遞交顧客，答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 ⑤記錄顧客所點菜餚，並通知廚房或內場做餐送餐 ⑥收銀與遞送帳單 ⑦必要時內外場互相支援 內場調理： ①食材清洗並做簡單的處理備用 ②根據顧客的點單進行烹調（煮麵、燙菜） ③根據顧客的點單將食材切片 ④清理以及保養設備維持廚房及店面整潔 ⑤必要時內外場互相支援 接受內、外場完整訓練 基本工作站熟悉後，協助人員訓練安排管理，期待個性正向、積極，能激勵並與同仁並肩合作的優秀人才，一同成長 ! 依工作能力及學習態度調整薪資 ［小菜菜口］、［滷味砧板］、［麵台湯台］、［基礎服務］、［進階服務］ 工作站學成就調薪，成為門店崗位擔當！ 固定休假｜ 本店每週一公休 中秋店休、春節店休五天

1. 紀錄車趟日報表 2. 整理簽收單 3. 將各類文件歸檔以供日後查詢 4. 依能力與積極度會定期調薪(一年1-2次)。

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大致工作內容: 1.傳接菜 2.協助維持出菜品質 3.維持環境清潔 4.協助外場人員整理客人餐後清潔

一、產線運營與生產排程：監督日常運作，規劃生產計劃，確保生產順暢達標。 二、品質與安全管理：確保產品品質及工作環境安全，推動改善與預防措施。 三、人員管理與培訓：調度人力、安排班次，提供培訓並進行績效考核。 四、數據分析與成本控制：分析生產數據，優化流程，提升效率並控制成本。

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1. 貴賓接待通報與車輛引導。 2. 現場緊急事件回報與處置。 3. 訪客廠商過濾及登記換證作業。 4. 豪宅安全、燈火管制、防火、防竊等巡查與處置。 5. 包裹與掛號之收送。 6. 每日勤務紀錄簿登記。 7. 業主委託事項服務等臨時事項處理。 公司福利： 1. 推薦獎金期間限定:7/1~10/31，成功推薦一名新人到職滿90天，獎金最高$10,000元(推薦越多人獎金越多) 2.季獎金（年終獎金）全年總計最高可達$18000 （依當年度在職比例及年度考核為基準） 3. 三節獎金、生日禮金 4. 勞保、健保、勞退，皆依勞基法規定足額投保、提撥 5. 免費的專業保全教育訓練

1.依據餐單準備相關的食材 2.食材清洗並做簡單的處理備用 3.根據顧客的點單進行烹調 4.清理以及保養設備

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1.機車維修: 噴射/化油系統的檢修

1.噴射/化油系統的檢修，並提供顧客機車相關資訊 2.逐項檢查檢修清單內的重要零件，以確保檢修的完整性 3.使用電腦診斷設備，測試零件與系統 4.了解顧客問題及車況，確認將進行的保養及維修項目 5.測試並調整已修繕的系統以符合原廠標準 6.新車、中古車銷售 7.機車零件的拆解與安裝,日常檢查和異常狀況初步研判, 8.機車定期保養作業

*試用期薪水面議 *月休八天 *使用炸爐，介意者請勿應徵 *有餐飲經驗者佳，需認真負責 另有業績獎金 業績達標可以抽營業額 *有三節獎金、生日禮金及員工餐 1.開店前置作業。 2.點餐及收銀。 3.餐點製作。 4.工作區域和設備的清潔。 5.顧客的招呼和服務。