成大專區

【職位願景：成為企業的經營醫師】 您是否渴望挑戰超越單店管理的視野？營業擔當 是全家便利商店最關鍵的經營核心。您將扮演公司與門市間的橋樑，不只是管理者，更是具備高度專業的「企業顧問」。透過總部資源與數據分析，帶領 7-8 間門市達成營業目標，實踐商圈共好。 【培訓階段：紮實的職人養成路徑】 我們深信，優秀的顧問必須從基層做起。透過為期 1年至1年半 的精實訓練（依個人進度調整），您將經歷完整的店舖實務歷練： •全方位實務歷練： 輪調經歷「門市職員、副店長、店長」職務，掌握經營全貌。 •全班別基礎訓練： 透過早、晚、大夜班的店舖基礎輪調，建立對門市 24 小時運作的核心知識與技能。 •總部專業課程： 結合實務歷練與總部理論課程，將現場經驗升華為管理智慧。 【工作內容：從經營到戰略的顧問任務】 通過培訓後，您將正式接手區域管理，負責以下核心任務： 1.經營績效與策略推動 •推動轄區店舖達成營業績效，協助店舖進行商品精準訂購與銷售策略調整。 •針對商圈脈動進行深度分析，輔導店舖進行精準的商圈經營。 2.商品結構與賣場優化 •透過銷售數據與貨架分析，調整商品結構，確保陳列豐富度並符合市場需求。 •提供專業的賣場陳列建議，提升顧客購物體驗與銷售機會。 3.營運管理與資源整合 •落實門市銷售服務、倉儲商品管理、器具設備維護及環境清潔標準。 •作為總部與店舖間的溝通橋樑，確保政策精準落地。 4.人才輔導與組織績效 •輔導店舖進行人員招募適性評估與能力培訓。 •協助店長進行任務分配與團隊溝通，優化人力效率以達成店舖績效。

1.協助泳池營運之各項服務，維護環境清潔、補充/管理耗材。 2.泳客/學員接待及引領，活動說明及問題回答。 3.將各類文件歸檔以供日後查詢。 4.依現場工作需求彈性配合。

1. 完成主管指派之食材洗滌、切割及配料處理工作，確保準確與效率。 2. 協助廚房內日常食材準備，包含食材的分類與保存。 3. 保持工作區域清潔與衛生，符合食品安全標準。 4. 協助烹調基礎工作，如簡易料理製作與擺盤準備。 5. 協助接收、檢查並保存廚房食材與相關物品庫存。 6. 熟悉並操作基本廚房設備，確保操作過程安全順利。 7. 遵守廚房操作流程，主動協助團隊提高服務速度與品質。 8. 執行廚房相關其他臨時性任務，並負責協調與支持同事工作。

「萬物皆漲的時代，給自己一個提高收入的選擇!!」 月光族逆襲存到第一桶金 加入養身事業，一技傍身，終身受用 提供顧客指油壓/耳燭/刮痧拔罐等服務 一經錄用保證底薪+高抽成制度，隨著時間與客戶累積，月入十萬up、年薪百萬不是夢。上班時間彈性，這個月想多休息或多賺點自己決定，自己當自己的老闆!

1. 生產線走輸送帶 2. 零件吊掛、產品包裝、檢驗等作業 3. 相互協調、配合，以達成生產及程序標準 4. 協助整理預備物料 5. 責任感、動作敏捷、反應快、配合度高 6. 無經驗者可

泡菜生產各項流程

1.負責門禁管制、車輛出入指揮、賣場巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2.收發文件 3.控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 4.社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全

1. 專業新人訓練 ※課程 : CNC車床、CNC銑床、CNC插床、拉床、動平衡機、滾齒機等機械加工 ※專業規格對照、查表說明 ※加工機械的操作及保養工作流程 2. 6-18個月訓練，薪資約29500，經評定合格，會調整每月薪資+獎金 (工作經專業訓練，可做到退休!) 具獨立作業熟練者，經評定合格，會調整薪資+獎金 (約$60000 ，工作經專業訓練，可做到退休!)

1. 居家服務接案評估與服務品質管理 2. 居家服務個案開案、派案並簽訂服務契約書 3. 個案定期家庭訪視、電話訪談、個案資料登錄 4. 居家服務照顧管理、督導、考核等事宜 5. 受理居家服務申訴案件處理與追蹤 6. 提供個案家庭服務諮詢、資源轉介 7. 配合參與業務聯繫會議 8. 配合執行其他行政事務 【另有個案開發及介紹獎金，很優渥】 【人性化管理，單位氣氛融洽】 【員工個別專業培訓】

1. 語言教學 2. 上課講義編寫 3. 配合補習班活動 4. 學員成果評估 5. 學校科目教學 6. 上課講義編寫 7. 配合補習班活動 8. 學員成果評估 9. 學員管理 10.教授一個班8000元，2個班16000元，以此類推

MisterDonut為來自日本的連鎖甜甜圈專賣店 ֍喜歡餐飲、烘焙甜點的你 ֍想學習門店管理的你 ֍想在一個歡樂環境工作的你 歡迎一起成為我們的【圈內人】 【工作說明】 ◎基礎作業：開閉店作業、收銀、甜甜圈裝飾加工包裝、商品介紹、飲品製作、門市清潔 ◎進階管理：門市營運管理、現金管理、顧客經營、商圈經營。 【上班超方便 】 ★業界最短 : 每日8小時(含休息半小時)，相當於每天只要工作7.5小時。 ★早中晚三班次 : 最早上班及最晚下班原則為營業時間前後半小時至1小時。 ★每週排休2天，另有特休假。 ★交通超方便 : 交轉運據點、商場/百貨/量販店。 【福利制度】 ★晉升加給 ★最安心的保障：年終獎金，其他獎金另計 ★最實質的回饋：定頻調薪 ★最真實的關心：每年免費健康檢查、免費員工團體保險 ★年節四好禮：春節、五一、端午、中秋 ֍生日我最大：生日禮 ֍其他沒講的：婚喪喜慶、子女教育補助 【上班地點】 ★LaLaport台中門市★ 台中市東區進德路700號(南館1F) ，營業時間:10:30~22:00 ★新時代門市★ 台中市東區復興路四段186號B1(台中火車站)，營業時間:(一~五)11:00~22:00、(六~日、例假日)10:30~22:00

1.能獨立完成或處理會計事項 2.應收/付帳款作業與營業稅申報 3.發票(進項發票)管理及支援財會業務 4.協助業務人員執行業務相關任務的行政、後勤等工作 5.諳基本電腦文書作業 6.具會計經驗者佳

【歡迎對餐飲有熱忱的你/妳，一同爭取新鮮、創造價值】 1.接待、引導顧客入座、介紹菜單、點餐收銀、桌邊服務、收盤清理 2.全方位工作技能-外場服務、內場餐點製作、出餐管理、確認出菜品質 3.外帶、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔 爭鮮積極參與政府就業方案，凡符合資格享補助獎金，如下所示： 1. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 3. 桃園青年計畫 【最高可領2萬1】 4. 桃園中高齡方案 【最高可領1萬】 5. 初次尋職青年穩定就業計畫【最高可領4萬5】 ★ 工作選爭鮮，政府補助享不完 ★

1.長照接送預約資料登錄 2.基本趟次安排 3.接聽客服專線

月休六天，無經驗亦可加入。  固定班每日12H，可立即上班。  執勤內容:  1.大樓門禁管制、訪客接待。  2.基本收發包裹、信件、快遞。  3.收取管理費、汽機車月租費。  4.查看警報器並且調查引起警鈴的原因。  5.環境安全維護管理、保障客戶生命和財產安全。  6.由監視器畫面監看出入份子，以確保建築物安全。  7.巡邏建築物與周遭環境，留意可疑線索，確保門窗安全。

「基本工資+獎金制度 」 1、底薪29500，正式人員平均3.5萬-4萬 2、儲備店長4-6萬 3、每月提供各式達標獎金 4、績效考核營運獎金 5、尾牙春酒/員工聚餐/員工旅遊 6、月休8天，輪班/排班制，享有年度特休 7、享勞健保/勞工退休金/團險 如果你想要嘗試不同的工作內容 ! 如果你想要挑戰高薪 ! 如果你想要增加職場條件與自身能力 ! 這裡都可以完成你的如果。 「我們是手機配件行，卻不是一般小店老闆的經營模式，更不是一般店家的經營理念」 我們的團隊有熱情、有資源、敢創新、敢拚 ! 我們有完整的教育訓練、薪資獎金制度、升遷制度 ! ––––-歡迎勇於面對挑戰，充滿熱情的你加入我們團隊––––- *須配合大台中店家輪調，可接受者在投履歷 聯絡方式： 聯絡方式：商小姐 0979313138

1.具備客務主管5年以上實務經驗。 2.負責接待旅客，並提供相關服務及顧客抱怨處理 3.熟悉訂房、櫃台、大廳等專業知識、帳務及管理能力。 4.飯店各部門協調聯繫工作及危機處理能力。 5.負責制訂客務部標準作業流程，督導教育訓練員工及新進人員。 6.具服務熱誠，處理顧客需求提高滿意度及維護良好顧客關係

1.協助電子行銷部訂單出貨 2.協助包貨、出貨事宜 3.有汽車駕照者尤佳

1.大型巴士司機。 2.遊覽車、交通車運輸工作。 3.對路況熟悉之遊覽車、交通車司機 4.需配合公司工作上的安排。 5.無不良嗜好，吃苦耐勞、勿吃檳榔、配合度佳。 6.配合度越高.領越多。

1. 大型巴士司機。 2. 遊覽車、交通車運輸工作。 3. 對路況熟悉之遊覽車、交通車司機 4. 需配合公司工作上的安排。 5. 無不良嗜好，吃苦耐勞、勿吃檳榔、配合度佳。 6.配合度越高.領越多。