成大專區
配電盤製造
1.清洗食材 2.將食材依照廚師要求進行切片、切塊或切末等備料的工作 3.工作區域清潔
1.POS系統收銀機操作、結帳 。 2.寄物和顧客服務工作 。 3.依照規定票價,出售票務 。 4.在成交後,包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據,完成交易手續 。 5.向客戶示範操作方法,顯示商品的優點,以協助顧客選擇 。 6.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 。 7.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 。 8.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客。
1. 特定主題的專業領域,協助校內課程開課的豐富化 2. 運用自身的專業知識與觀念提供諮詢服務 3. B.規定授課時數 4. 上課講義編寫 5. 教學評量審核及學員成果評估 6. 學校科目教學
1、現場焊接作業 塑膠製造配管 3、具有工作熱忱,態度良好想習得一技之長者 4、無經驗可 周休二日(國定假日休) 5. 需配合現場加班
*收銀與銷售 *商品進貨陳列 *顧客服務 *維護店內整潔
不動產普專大舉徵才 賺錢要人 搶業績 給自己一個挑戰的機會 對房地產事業富有興趣 成為高資產金字塔頂端的資產管理專家 充滿熱忱、正面積極 月收入不斷突破創新 擁抱高所得 想成為專業的房產達人嗎~~ 歡迎熱血且充滿企圖心的你加入我們的團隊 請電洽王店長:04-22950605
1.運送貨品 出貨退貨上架 2.進出貨管理歸位 3.倉庫管理撿貨 *依照工作狀態1~3個月內另調整薪資! ✰歡迎週一至週五08:30~12:00;13:00~17:00攜履歷親洽 ✰(中午休息時間12:00~13:00請勿打擾)
1. CO2、氬焊、焊接技術與操作 2. 焊接施工與焊道檢測 3. 板金焊接組立工作 4. 機械零件加工製作 5. 依據施工圖辨別材料特性,選擇適合的焊接方式 4. 依據施工圖辨別焊條,進行金屬加工工序
【雪坊優格 Snow Factory】門市兼職 如果你想找的不只是一份打工,而是一個「看得到未來」的舞台,雪坊優格提供清晰的成長路徑。 在雪坊,我們不看背景、不論資排輩, 我們只看三件事: ✔ 工作表現 ✔ 成長意願 ✔ 是否符合雪坊六大價值觀 (真誠、正直、長期、共好、付出、進步) ※專屬於你的成長藍圖(兼職也能闖出一片天) 【門市經營理念】 有快樂的夥伴,才會有快樂的客人。 有快樂的客人,才會有永續的事業。 在雪坊,表現優異的兼職夥伴可申請轉任正職,並開啟晉升之路: ★第一階段|門市正職 → 儲備幹部 在門市累積服務與營運經驗, 通過考核即可進入 「儲備幹部班」。 儲備幹部班為期 6 個月, 包含課程訓練與門市實作。 ☆ 第二階段|副店長 → 店長 完成儲備訓練後, 表現優秀者晉升為 副店長。 經過約 6 個月副店長管理歷練, 即有機會晉升為 店長。 →新進夥伴最快 1 年即可成為店長。 ★ 第三階段|多店店長 優秀店長有機會逐步管理多家門市, 約 每 3~4 個月增加 1 家門市。 透過多店管理,學習: • 人才培養 • 授權管理 • 經營決策 ☆第四階段|儲備督導 當管理門市達 4 家以上, 表現優秀者有機會晉升為 儲備督導。 依目前獎金制度: ◆儲備督導年薪(含獎金)基本可達百萬以上 ※在雪坊,你的成長速度取決於你的努力※ 【工作地點】 新北市板橋區民生路三段17號(新埔捷運站1號) 【工作內容】 • 門市營運與顧客服務 • 優格與冰淇淋產品銷售 • 門市營運與庫存管理 • (晉升後) 門市管理與人才培養 【工作時間】 彈性排班制(每週排 3~5 天,每日 4~8 小時)。 需配合:週一至週四提供 2-3 天、週五至週日提供 2-3 天可上班時間。 【基本薪資與福利】 ●基本時薪: 205 元。 ●加薪制度: 每半年考核一次,每年有 2 次加薪機會。 ●專屬福利: 入職滿一個月,每月發放優格與冰淇淋提領券; 購買公司產品享員工折扣。 ●完善照顧: 入職初期由資深夥伴陪同上班,手把手帶領。提供完整銷售教育訓練,即便無經驗也能快速上手。 【公司資訊】 官網:www.snowfactory.com.tw facebook:http://zh-tw.facebook.com/SnowFactoryTPE
雪坊優格【 Snow Factory】門市正職 最快 2 年挑戰年薪百萬!!! 如果你希望找一份 看得到未來的工作, 雪坊優格提供的不只是門市職位,而是一條 清楚的成長 路徑。 在雪坊,我們不看背景、不論資排輩, 我們只看三件事: ✔ 工作表現 ✔ 成長意願 ✔ 是否符合雪坊六大價值觀 (真誠、正直、長期、共好、付出、進步) 【門市經營理念】 有快樂的夥伴,才會有快樂的客人。 有快樂的客人,才會有永續的事業。 ★第一階段|門市正職 → 儲備幹部 在門市累積服務與營運經驗, 通過考核即可進入 「儲備幹部班」。 儲備幹部班為期 6 個月, 包含課程訓練與門市實作。 ☆ 第二階段|副店長 → 店長 完成儲備訓練後, 表現優秀者晉升為 副店長。 經過約 6 個月副店長管理歷練, 即有機會晉升為 店長。 → 新進夥伴最快 1 年即可成為店長。 ★第三階段|多店店長 優秀店長有機會逐步管理多家門市, 約 每 3~4 個月增加 1 家門市。 透過多店管理,學習: • 人才培養 • 授權管理 • 經營決策 ☆第四階段|儲備督導 當管理門市達 4 家以上, 表現優秀者有機會晉升為 儲備督導。 依目前獎金制度: ◆儲備督導年薪(含獎金)基本可達百萬以上 ※在雪坊,你的成長速度取決於你的努力※ 最快 2 年, 就有機會從門市夥伴成長為年薪百萬的管理者!! 【工作地點】 新北市永和區安樂路168號 (捷運永安市場站) 【工作內容】 • 門市營運與顧客服務 • 優格與冰淇淋產品銷售 • 門市營運與庫存管理 • (晉升後) 門市管理與人才培養 【工作時間】 每日排班 9 小時(含 1 小時休息),月休 9~10 天(年休 116 天),加班費依法給付。 ※遵循新修正勞基法 【基本薪資與福利】 ●薪資待遇:月薪37000元以上。 達成績效目標,另有提供獎金。 -試用期2-3個月,期間以兼職方式計薪,時薪為新台幣 205 元;通過試用期後,視表現調整聘用方式與待遇。 ●加薪制度:每半年考核一次,每年有 2 次加薪機會 ●專屬福利:入職滿一個月,每月發放優格與冰淇淋提領券; 購買公司產品享員工折扣。 ●完善照顧:入職初期由資深夥伴陪同上班,手把手帶領。提供完整銷售教育訓練,即便無經驗也能快速上手。 【公司資訊】 官網:www.snowfactory.com.tw facebook:http://zh-tw.facebook.com/SnowFactoryTPE
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1.團體活動導覽解說 2.自由行體驗活動執行 3.學校團體,社會團體農場體驗活動及套裝旅遊活動帶領 4.農場園藝作物解說 5.園區導覽,解說,遊客諮詢 (提供完整職前訓練)
1.空污設備及實驗室設備製作及安裝 2.工程塑膠風管焊接組裝 3.現場安裝施工 4.從事機器及零件的焊接或切割
1.作業員出缺勤管理 2.監督作業員作業,維持作業品質以及進度 3.檢查管理工作環境 4.解決、協調作業員在作業時發生的問題
1.規劃生產排程及考量人力、設備資源、生產計畫和生產進度等因素,進行適當之工作分配 2.生產排程進度、品質、成本管控,及進度跟催 3.提出有關操作、原料分配、設備安排等相關的修正建議,增加生產量或提升品質 4.工時計算及分析與工時資料驗算 、工時報表製作及擴建規劃
1.負責送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 3.於客人用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境。 4.進行簡易餐飲之料理,如:調配飲料等。 5.負責結帳、收銀之工作。
協助客戶爭取保險理賠權益 協助申請:汽機車強制險、學生團體保險、團體意外險、商業人壽保險、各項理賠給付。 協助辦理:車禍調解、工地意外、勞資糾紛、職業災害。 【薪資待遇】 ✅ 激勵獎金:高獎金,高收入,努力多少賺多少 ✅ 分紅獎金:單位年度盈餘提供額外獎金 ✅ 達標獎金:業績達標即可獲得額外獎金 ✅ 介紹獎金:介紹新人入職 ✅ 組織獎金:主任帶領成員 期待您加入我們的團隊!攜手為客戶提供最佳解決方案,成就更有價值的未來! 立即將您的履歷發送至我們的系統,我們誠摯期盼您的加入!
技術操作,工作量估算。
1.視行業而定,跟隨師父學習專業的技能,並且處理該行業最基礎的工作 2.幫助師父處理日常生活各項雜事