成大專區

1. 司機與出勤行政管理 排班與差勤記錄 會務與行政記錄 資料與表單管理 2. 車輛與保險維護管理 車輛資料與保養紀錄管理維護 車載裝備與安全點檢 事故理賠協助 3. 採購、費用核銷與零用金 油耗與零用金核對 廠商與請款管理 物品與資產申請 4. 考核、法規與其他交辦事項 考核與獎金計算 公文與法規追蹤 日常車輛清潔與查核 主管臨時交辦事項

歡迎有熱誠學習.無經驗可. *具EMT證照 *不輪值夜班

零件進出貨及日常管理 對汽車零件有興趣 無經驗可

1.進行汽車的檢查、修理與保養 2.進行機車及其他車輛的檢查、修理與保養 3.汽車引擎系統的故障排除及保養 4.板金、底盤、噴漆、電工、輪胎，擇一專門組別

客戶需求處理: 1)協助業務提供客戶報價及後續追蹤 2)協助業務寄送樣品並確認送達 3)客戶樣品後續測試/承認追蹤 4)客戶英文書信往來 5)量產料號申請/製作承認書 6)客戶訂單/銷貨/庫存/FCST各料件情況掌握 7)客訴/退換貨處理安排 8)客戶貨款確認 9)客戶資料維護 10)每月銷售額統計 11)主管交辦事項等

1. 對餐飲有興趣,有服務熱忱、態度親切者 2.無經驗可

1. 主題式教學：自編/仿間教材 開放性選擇 2. 照顧幼兒生活作息 3. 無週誌，但需撰寫週或月報提供給家長 4. 依照不同年齡層，將有不同之重點原則。例如：幼幼班首重喜歡上學、適應學校生活

負責旅館區域及房間內的清潔、整理及補充消耗性用品，植栽照顧養護

協助藥物分類、安排看診、診前掛號、傷口護理、資料建檔 需具護士或護理師執照 中班津貼‘350-500元 大夜班津貼600元-800元

工務組裝維修 *具電機.自動控制基本概念者佳* ★無經驗可,公司可培訓★

工務組裝維修 *具電機.自動控制基本概念者佳* ★無經驗可,公司可培訓★

工務組裝維修 *具電機.自動控制基本概念者佳* ★無經驗可,公司可培訓★

1.對餐飲營運工作有興趣。 2.負責外場供應餐點服務，桌邊服務。 3.親切.熱忱接待顧客，創造顧客滿意。 4.可配合店鋪排班輪休彈性需求。 5.面帶笑容，熱情款待每一位來訪顧客。 6.遵守公司每一項服務標準。 7.外場清潔整備工作。 基本例月休8日/國定假日擇月補休/每季業績獎金/年終獎金/勞健保/勞退/每月全勤獎金1000元 其他: 每季評核績效，評核通過既調薪，每季達標店鋪聚餐金，歐鄉餐飲體系旗下品牌多樣，歡迎對於服務有熱情的你，一同與我們快樂學習成長，用服務及美食溫暖每一位顧客的心。 【完善晉升管道－每年考核兩次】 *外場正職＞領班＞主任(儲備幹部) ＞襄理(儲備幹部) ＞副店長＞店長＞經理。 *內場正職＞領班＞主任(儲備幹部) ＞大廚(儲備幹部) ＞主廚。 *儲備幹部依學習表現、考核評量，逐步晉升。

1.佈置及清理餐桌 2.為顧客帶位或安排座位 3.將菜單遞交顧客，答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 4.記錄顧客所點菜餚，並通知廚房或內場做餐送餐 5.上菜並提供有關用餐的服務 6.遞送帳單，請顧客付款或簽字 7.送單點單收銀 8.薪資含全勤$2000 【完善晉升管道－每年考核兩次】 *外場正職＞領班＞主任(儲備幹部) ＞襄理(儲備幹部) ＞副店長＞店長＞經理。 *內場正職＞領班＞主任(儲備幹部) ＞大廚(儲備幹部) ＞主廚。 *儲備幹部依學習表現、考核評量，逐步晉升。

1.負責出生滿一月至未滿六歲的嬰幼兒，提供幼童的日常生活照護與安排適合幼兒身心發展的各種學習活動 2.在安親班協助家長照顧學童，指導學童作業，並輔導加強課業 3.在幼稚園擔任教師，負責四歲至入國民小學前之兒童，設計與執行促進兒童語言、身心、體格發展的各種學習活動

推土機司機(履帶型),具相關經驗或其他機具操作經驗者優先! 須配合輪班 輪班(做四休二，月休十天)；日班(月休6日)

1. 繪製圖面。 2. 溝通自動控制相關問題。 3. 追蹤工程進度。 4. 電機相關科系優先錄取。 5. 有經驗者優先錄取。 6. 無經驗可，會教學。 7. 其他主管交辦事項。

(1)執行專案負責人及主管交待事項。 (2)負責安排工程進度，掌握施工狀況和業主溝通。 (3)能配合公司調度到各現場，須會開車。 (4)施工完成後請款資料行政作業彙整。 (5)園藝資材管理【耗材工具訂購、工具清點、植栽訂購、植栽整理等】。 (6)需有良好溝通與獨立思考能力及注重團隊精神。 (7)具景觀工程經驗、諳景觀綠化者佳。

1.協助業務及廠內人員進行調度工務行程 2.現場協調問題 3.現場協助櫃體組裝及收尾工作 4.每日跟經理回報工作進度 5.肯學習、會開車者佳