成大專區

1. 為顧客提供臉部皮膚檢測，制定個性化護理方案並執行臉部療程。 2. 操作身體精油SPA按摩，紓解壓力，提升顧客身體舒適感。 3. 維護清潔消毒工作，確保美容工具及環境衛生安全。 4. 向顧客提供專業美容建議及產品推薦，提升顧客服務體驗。 5. 熟練使用美容儀器，結合技術改善顧客肌膚狀況和循環代謝。 6. 定期檢查器材設備性能，確保工作流流程通暢且專業。 7. 見證美體療程效果，專注改善顧客全身經絡與淋巴狀況。 8. 關注美容行業趨勢，參加培訓保持技術和專業知識更新。

整理環境與美容療程空間，提供舒適舒心氛圍。 負責確認顧客預約資料，協助安排美容程序時間。 接待顧客並提供基本諮詢，確保良好服務體驗。 協助美容師完成臉部保養、清潔及基礎操作。 操作與維護各類美容儀器，確保使用安全。 支援體雕瘦身療程，如按摩或儀器協助作業。 記錄客戶護理需求，提供後續服務建議參考。 維持美容中心衛生整潔，確保環境符合標準。

★★★★無經驗也OK！🎉無論你是男女不限，還是新鮮人或應屆畢業生，都歡迎加入我們！ ★★★★公司提供完善培訓，讓你輕鬆上手～★★★★★ 💡 工作內容 1. 按照設計圖組裝電扶梯及電動走道，精準定位每一個零件🚀 2. 對電扶梯和電動走道進行整修、拆機與移機，符合技術規範與安全標準🔧 4. 試俥調試設備，確保性能表現滿分，通過檢驗標準👍 5. 定期保養維護電扶梯，執行檢測與故障排除，保持穩定運行🛠️ 6. 學習並精通機電工程技能，公司協助技術補助及考照，讓你的專業全面升級！🌟 7. 根據工程安排，能靈活配合工程需求，包括必要時的出差。 💼 加入我們的理由 - 願意學習就有機會，零經驗也能成長！ - 不方便通勤者，公司貼心提供住宿，解決通勤煩惱🏠 - 持有相關證書或有扶梯安裝維修經驗？薪資面議，展現你的價值💰 熱愛挑戰的你，快來共創未來！🎉

*有意者請優先電洽0925092761黃小姐* ．進行機械組裝、軌道安裝、電拉線、調整設備 ．每月可上24~26天，加班費另外計算。薪資保証優渥。 ．全勤獎金另外加2000元 ．需著無塵衣 ．有經驗者佳 ．享三節獎金及年終 ．非派遣

1.櫃檯(掛號收費)、注射(靜脈注射、肌肉注射、點滴)、跟診(協助醫師)三大工作區輪流 2.工作環境單純、同事氣氛和樂 3.享勞、健保、生日禮金、三節獎金 4.周日固定公休

1.工廠人權、社會、環境等驗廠異常處理。 2.品牌驗廠作業執行與彙整，並追蹤後續改善，回覆客戶詢問事宜。 3.查知、協調及解決各部門間之流程或作業問題。 4.對應國外品牌客戶。 5.稽核業務所需之資料，進行蒐集、保管、處理與流通使用。 6.主管交辦事項。

1. 製程改善與優化 2. 新設備導入評估 3. 自動化與智慧化導入評估。 4. 製程參數測試及監控。 6. 優化現有生產流程以提升效率和品質。

1.OK．MART中晚班時段 16:00~24:00區間排班4~8小時。 2.工作環境整潔明亮，工作獨立性強，歡迎主動積極的您加入。 3.工作內容包括店舖營運維護、顧客服務、商品設備管理及賣場內外環境清潔等事宜，到職後由公司安排各項工作訓練。

K。MART認為，用心經營的企業，首重人才培訓。因此，我們投入了大量的訓練資源，積極培育新一代的第一線管理人才。從門市最基礎的顧客服務、店舖營運管理、店舖形象維護…等學習重點開始，我們透過店舖實作、課堂教學、e-Learning線上課程混成學習，培育您朝門市經理邁進，歡迎對流通業經營管理有興趣的朋友，加入我們的行列。 【培訓方式】： 4~6 個月，依個別實際訓練狀況而定 (1).初階訓練－店經理職務代理人訓練，直接在分店內實作學習，並配合分店內輪班作業。 (2).進階訓練－店經理職前訓練，分為店務操作、店務管理階段，完成訓練後負責1家直營店之經營管理。 (3).長期發展規劃－依個人工作表現及職涯發展意願，規劃職務晉升或輪調至總公司服務。 【工作內容】： (1) .經營商圈：門市規劃與執行商圈活動。 (2) .商品訂存貨管理 (3) .人員管理:訓練門市人員能力，以達成門市績效。 (4) .達成營業績效：商品管理與銷售技巧之提升。

1.桃園市貨物配送 2.需理貨及寄貨 3.配送的貨物大部分為輕物 4.因有時需到至附近郵局寄件,需自備摩托車

1.傾倒原料及餡料熬煮。 2.機台操作。 3.清洗機台、環境。 4.生產監控表單填寫。 5.完成主管交辦事項。

1.機台操作、清洗 2.產品包裝 3.產品雜質剔除 4.表單填寫 5.主管交辦事項

1.農產品(蘿蔔、冬瓜、鳳梨)前段處理。 2.填寫相關報表(食品追蹤追溯)。

●薪資 月薪42000～45000 ■月休8天 ■定期考核進行薪資調整、業績獎金發放。 ■每年員工旅遊 1～3日。 ■春節休假「除夕~初四」共5日。 ■加班費依勞基法計算。 ●工作內容 我們以最基礎教育，由淺入深，並教導外場管理之相關營運技巧。 外場服務生→點餐、送餐、收桌、整理環境。 公司提供完善教育訓練，不用煩惱該如何應對顧客。 需用英文與客人溝通與介紹餐點 ●額外條件 1.重視團隊。 2.有幽默感。

〝一件事情，十種做法〝 這是我們最不喜歡的狀況 因此訂定了工作流程及標準 讓夥伴有方向，不燒腦 我們不加班 ●工作內容 ■內場餐廚助手→食材準備、廚房清理、維護工作站環境。 ●法定項目 ■勞保、健保、特休 ●額外項目 ■供員工晚餐、飲料咖啡吧、零食區、專用衛浴、冰水冷扇 ■創意餐點獎勵機制，讓你有想法，能落地 ■定期考核進行薪資調整、業績獎金發放 ■每年員工旅遊 2日 ■春節休假「除夕~初四」共5日 ■每月舉辦內部課程，〝行銷、管理、商業、心理學...〝 ■月休8天 ●升遷透明 完整的工作標準、考核機制。讓你不再覺得 〝一件事情，十種作法〝 ●額外條件 1.重視團隊 2.有幽默感

🚀 我們正在尋找喜歡與人互動、對品牌與商品有熱情的夥伴加入 LiMA。 而你不只是負責銷售，更是顧客認識 LiMA 的第一個窗口。希望你能用親切、專業的服務，讓每一位來到店裡的客人都感受到品牌的溫度。 🌟 營運人員工作內容 1.顧客服務與銷售 負責門市顧客服務，主動了解顧客需求並提供適合的商品介紹與建議。 執行商品銷售、結帳及相關服務流程，提供良好的購物體驗。 維持親切、專業的服務態度，建立良好的顧客關係。 2.商品與門市管理 負責商品陳列、補貨、整理及庫存盤點。 維持門市環境整潔、商品陳列及整體視覺呈現。 協助商品進貨、驗收、上架及相關店務作業。 確保商品及門市設備維持良好狀態。 3.門市營運執行 配合門市日常營運及主管工作安排，完成各項店務作業。 協助執行門市促銷活動、新品上市及品牌行銷活動。 配合門市業績目標，積極提升銷售表現與顧客回購率。 4.顧客關係與問題處理 協助處理顧客諮詢、需求及現場問題，提供適當的服務與協助。 蒐集顧客回饋並適時向主管反映，協助優化商品與服務。 5.團隊合作 與店內夥伴共同維持良好營運及服務品質。 配合排班及團隊工作分配，確實完成各項工作。 協助新進夥伴熟悉門市作業及服務流程。 6.其他 完成主管交辦之相關工作及門市營運事項。

工作內容- 1.門市營運管理 負責 LiMA 概念店日常營運與店務管理，確保門市服務、環境及作業流程順暢。 建立並落實門市營運標準與服務流程，提升整體營運效率及顧客體驗。 負責門市商品陳列、庫存管理、進銷存及日常盤點作業。 2.團隊管理與人才培育 負責門市人員招募、排班、工作分配及日常管理。 帶領團隊達成營運及業績目標，建立積極、高效率的工作氛圍。 培訓新進人員及現職夥伴，提升團隊專業能力與服務品質。 進行人員績效管理與工作回饋，協助團隊持續成長。 3.業績與營運績效管理 執行公司制定之營運策略及業績目標，追蹤門市營運數據與銷售表現。 分析業績、客流、客單價及商品銷售狀況，提出改善及提升營運績效的方案。 主動發掘門市營運問題，提出具體改善措施並追蹤執行成效。 4.顧客服務與品牌經營 維持高品質顧客服務，處理顧客反映及現場突發狀況。 維護 LiMA 品牌形象，確保門市服務及空間呈現符合品牌標準。 配合公司行銷活動、品牌活動及新品推廣，落實門市端執行。 5.跨部門協作 與總部、行銷、採購、設計及其他相關單位協調合作，確保各項營運事項順利執行。 定期彙整門市營運狀況、業績及團隊問題，向主管回報並提出改善建議。 6.其他主管交辦事項 配合公司營運發展，執行相關專案及其他店務管理工作。

【工作內容】 1.商品管理：商品上架及陳列佈置、商品排面整理、查詢庫存補貨等 2.顧客服務：商品諮詢及介紹、會員卡介紹、支援收銀等 3.門市形象維護：環境清潔、服務態度自我管理等 【班別及休假】 1.早、中8小時輪班，月休8-10天。 2.一個月會有7天需加班1小時。 # 月薪含加班費/津貼，依實際班表與出勤核算。

【台北門市】 台北寧夏店：台北市大同區民生西路239號 **陳列、收銀是兩種不一樣的職缺，面試時請二擇一** 【陳列工作內容】 -商品管理：商品上架及陳列佈置、商品排面整理、查詢庫存補貨等 -顧客服務：商品諮詢及介紹、會員卡介紹、支援收銀等 -門市形象維護：環境清潔、服務態度自我管理等 【收銀工作內容】 -櫃檯結帳：收銀帳務處理、退換貨處理、贈品兌換等 -顧客服務：商品諮詢及介紹、會員卡介紹 -門市形象維護：環境清潔、服務態度自我管理等 【班別及休假】 1.早、中8小時輪班，月休8天。 2.一個月會有7天需加班1小時。 # 月薪含加班費/津貼，依實際班表與出勤核算。

【工作內容】 1.櫃檯結帳：收銀帳務處理、退換貨處理、贈品兌換等 2.顧客服務：商品諮詢及介紹、會員卡介紹 3.門市形象維護：環境清潔、服務態度自我管理等 【班別及休假】 1.早、中8小時輪班，月休8-10天。 2.一個月會有7天需加班1小時。 # 月薪含加班費/津貼，依實際班表與出勤核算