成大專區

1.顧客諮詢服務，了解顧客需求 2.了解客戶之身體狀況及查閱有關檢驗報告 3.提供相關保養建議、醫學美容相關業務、依客戶狀況建議其產品使用，並適時提供客戶最新產品資訊及相關建議。 4.客戶經營開發及行銷文案建議。 5.定期追蹤及更新客戶最新狀態。

晚間18:00-22:00上班 一周至少排班三天 周六輪班制 09:30~17:00 1.設計相關招生及開發課程 2.配合補習班活動 3.協助招生、活動企畫、活動執行。 4.電訪，接待學員。 5.口條清楚 6.協助學員處理出缺席事宜 7.個性活潑外向 應對得宜 8.環境整理 9.招募長期兼職(至少一年)為主 品行端正、親切有禮、做事條理井然、主動積極正向。 具愛心,耐心,細心,親切,責任感,愛乾淨。 會日語，有經驗者佳。 橘日本語為日語教學補習班，禮貌乾淨有禮為主要印象！請來信者自行先評估自身是否活潑外向有禮，應對得宜，再進行履歷投遞，謝謝🙏 無誠勿試

1.協助處理工程採購發包之詢價、比價及議價，追蹤廠商報價進度。 2.協助採購發包合約製作，完成合約簽訂、用印及管制。 3.採購發包及合約等相關文件收發、繕打編輯及檔案整理歸檔。 4.各項呈核文件進度追踪，掃描建檔。 5.主管交辦事項 歡迎投遞履歷，加入我們！我們正尋求專業的工程人才，共同參與各類公共建設與營建工程專案。若您具備營造工程相關經驗，並對專業施工管理充滿熱忱，期待您的加入。

工作內容如下: 1.冷凍加工肉品等商品開發。 2.產品SOP建立及量化技術轉移。 3.商品成本評估 職務說明： 1.新商品及客戶需求商品開發 2.其他主管交辦事項或專案。

1.公司文件檔案的建立及管理 2.送審申請文件電腦登打彙整 3.協助主管所交辦的工作事項 4.資料處理、影像掃描及目錄建檔 5.接聽電話

工作內容： 【長照2.0居家照顧服務】依據衛福部規範內容訂定為主 居家長照服務: 1.身體及日常生活照顧 2.更換衣物 3.備餐 4.協助沐浴 5.陪同外出 6.肢體關節活動 7.協助代購 8.家務協助 9.安全看視

◆工作內容： 【長照2.0居家照顧服務】依據衛福部規範內容訂定為主 ◆服務區域 居家服務：楊梅、新屋區 喘息服務：楊梅、新屋、中壢、平鎮 ◆薪資待遇 時薪：210~260 轉場：200元/時 A碼獎金 到班激勵獎金：500元/月 拆帳：5/5拆~7/3拆 全勤獎金：500元/月 ◆公司福利 久任獎金：1000元/年 介紹人元獎金：1000~2000元 介紹個案獎金：3000元 三節獎金 生日禮金 聚餐及旅遊 勞健保（每年2、8月依平均薪資調整級距） 特休（依勞基法規定） ◆公司補助 積分課程補助30％ 定期健檢（全額補助，新人到職四個月後全額補助） 保險內容（公司提供） 1.雇主補償契約責任險 2.雇主意責任外險 3.照顧服務員責任險 工具、耗材： 口罩、手套、酒精（視需求免費提供）

具血液透析及急診、ICU資格者尤佳

月薪38,000元(包含全勤獎金1,000元+店鋪加給6000元) 【工作內容】: 1.將食材清洗並做簡單的處理備用。 2.煎台作業製作餐點。 3.維護個人及工作站的清潔衛生。 4.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 5.主管交辦事項。 ★公司相關福利★ 【基本法規福利】 符合勞基法規定： ◎勞工保險 ◎全民健保 ◎職災保險 ◎勞工退休金6％ ◎雙周休四日(適用雙週變形工時) ◎特休/年假 （兼職、工讀生也依比例享有特休假喔！） ◎法定休假（國定假日、選舉假......等） 【優於法規的福利】 ◆ 照顧您的職涯發展 1.健全及透明的升遷及調薪制度（每半年考核一次）。 2.各職等完整的教育訓練（有部門/品牌輪調機會，多元發展）。 3.語言進修補助：補習費及檢定報名費都有喔！ 4.異地輪調住宿津貼補助。 ◆ 照顧您的生活和家人 1.旅遊津貼 （滿一年以上之正職團員，每年都享有！）。 2.子女教育補助，補助從小學到高中！(一年補助兩次，每位子女6,000元/次)。 3.年度供膳人員健康檢查補助。 4.員工生日當月消費折扣（全品牌都享有優惠，帶家人朋友一起享有！）。 ◆ 不可缺少的獎金制度 1.年度績效獎金（每半年評估及發放一次）。 2.月月拼激勵獎金（視各品牌會有不同） 。 3.各門市康樂費（讓大家玩好吃好，用心工作之餘也要用心享樂）。 4.三節禮金（春節、端午節、中秋節）。 ◆ 為自己加薪： 1.語言獎勵：語言檢定證明1,000元/月～2,000元/月。 英語:全民英檢-高級/TOEIC-多益730分含以上。 日語:日文檢定N3 含以上。 韓文: TOPIK II 4級含以上。 ◆ 優渥的內部推薦人才介紹獎金： 一般正職團員並通過3～6個月考核，可獲得 12,000元獎金。 優秀主管人才並通過3～6個月考核，可獲得3萬元獎金。 ◆ 休閒類 1.尾牙或春酒。 ◆ 其他 1.員工制服 （視各品牌不同）。 2.健康員工餐/伙食津貼（視各品牌不同）。 3.企業團保。 4.具美感設計的工作環境。(我們擁有自己的設計團隊，每間門市都有不同的風格!!) (以上詳細規定依公司明定辦法實施) 門市營業時間:07:00-20:00(最早上班時間為6:30)

1. 負責門禁管制、車輛出入指揮、賣場巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2. 監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 3. 針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 4. 控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 5. 社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全 6.時數288小時

1.教室整潔與國小學齡學生秩序之管理 2.國小課業輔導 3.批改學生作業與考卷 4.學生生活及衛生習慣常規輔導 5.相關學藝活動規劃執行配合 6.親師溝通相關事宜

1.審查公司財務收支文件及憑證 2.定期記錄並核對公司總分類帳 3.盤點公司存貨、計算員工佣金、貨款折讓及利息等 4.依年度或一定期間準備財務說明及帳目，計算安排薪資發放，編製對帳單等工作 5.營業稅申報作業及調節表、各類所得扣繳申報作業及 配合國稅局等主管機關來函處理 6.會計獨立作帳，401申報、調節表、固資攤提

【工作特性】 此職務需長時間與顧客溝通互動， 需具備良好耐心與應對能力， 並能快速處理多項行政與客服需求。 【我們提供】 ✨ 穩定美業品牌工作環境 ✨ 完整教育培訓制度 ✨ 良好團隊合作氛圍 ✨ 美學產業發展與學習機會 ✨ 表現優良可培養管理或營運職涯 【需求條件】 ✔ 具基本文書與溝通能力 ✔ 細心、耐心且責任感強 ✔ 反應靈活且抗壓性佳 ✔ 具服務熱忱與親切態度 ✔ 可配合團隊工作節奏 👉 對紋繡或美容產業有興趣者優先錄取 👉 社會新鮮人可 👉 無相關工作經驗可培訓 【我們希望你具備】 能夠耐心回覆顧客問題 能同時處理多項工作任務 工作態度積極且配合度高 【薪資制度】 月薪33,000元～38,000元 （依工作表現與能力調整） 【休假制度】 月休9天 排休制

1.國小到高中各學科一對一、一對二教學教師。 2.有教學經驗、能配合排班。 3.專業培訓，歡迎有志於教學的新鮮人、社會菁英或退休老師加入。

1. 網路社群：衛教營養保健文章撰寫(懂SEO佳)，產品相關衛教諮詢回覆(保健食品、營養諮詢、教育訓練、產婦營養諮詢等)。 2. 客戶服務：客戶之售後服務、消費者0800專線接聽、客訴處理。 3. 文宣撰寫：產品說明、活動文宣、平面刊物、專業文章、網路發文。 4. 市場調查：營養及保健食品等最新趨勢文獻收集、分析及競品比較。 5. 食品法規：產品文案撰寫及審查(包括包裝、DM、商品頁及其他文案製作) ，食品法規搜尋與更新、保健產品外盒法規確認及營養標示計算。 6. 開發規劃：保健食品開發規劃(配方、調配、代工生產等)。 7. 主管交辦：專案執行或主管交辦事項。

於老師請假或休假時代班 1. 提供嬰幼兒日常照顧，包括飲食安排並確保其安全無虞。 2. 協助帶領嬰幼兒學習及遊戲活動，促進其身心發展。 3. 進行教室及設施的清潔消毒，維持環境衛生與安全性。

1.與客戶對圖、系統櫃拆料、下訂單 2.文書資料處理、資料key-in、列印、維護、更新、歸檔等工作。 3.接聽客戶來電，具良好表達能力及溝通協調 4.維護辦公室環境與設備之整潔 5.其他主管交辦事項

工作內容： 1. 負責駕駛幼童車執行幼兒接送任務，遵守交通規則及安全駕駛規範，依接送名冊確認幼兒上下車情形。 2. 熟悉學校、幼兒家庭及接送區域路線，依交通狀況妥善規劃行車路線與接送順序，確保行程準時及運行順暢。 3. 協助幼兒安全上下車，行車前後確認車門、座位及安全設備狀況，並維持乘車秩序與乘坐安全。 4. 定期執行車輛基本檢查與日常保養，確認煞車、輪胎、燈具、安全帶及其他安全設備功能正常，發現異常時即時通報處理。 5. 維持車輛內外清潔與衛生，定期進行車內環境整理及消毒，提供幼兒舒適且符合衛生要求的乘車環境。 6. 留意幼兒乘車期間的身體狀況與情緒反應，遇有不適、受傷或其他異常情形時，立即通知園方及家長並配合後續處理。 7. 面對交通事故、車輛故障、幼兒突發狀況或其他緊急事件時，依安全應變程序妥善處置，並與教職員工、家長保持清楚有效的溝通。 誠摯邀請具備責任感、耐心及安全駕駛觀念的您加入團隊，與我們共同提供幼兒安心、穩定的接送服務。歡迎立即投遞履歷，期待與您進一步交流。

協助業務、生管、採購等各項事務

1.協助出口報關OP人員Key-in文件。 2.協助核對出口客戶文件處理。 3.協助處理進出口報關行政作業。 3.國貿系畢業尤佳。 4.協助其他主管交辦事項。