成大專區
1.現場餐點介紹 2.安排現場顧客座位 3.餐點及上餐速度控管及調度 4.內外場協調溝通 5.接聽電話、訂位 6.櫃檯結帳 7.與顧客互動及餐點解說 8.酒水基礎操作 以上皆會安排保姆帶領學習 *員工福利: 免費員工餐、制服、年終獎金、員工消費折扣、不定時員工聚餐和下午茶、每月慶生會、勞健保、勞退、特休、員工團體保險、績優人員可參與公司提供證照培訓計畫、春節團圓休假(除夕、初一) *每年升遷考核 *工作時間: 排班制,依照營運狀況彈性排班 歡迎面試詳談
1.內外場協調與出餐順序掌控 2.與顧客應對及介紹當日適合餐點與酒品 3.可與非本國籍商務客交談與介紹 4.管理基本服務流程及訓練專業服務知識 5.可帶領團隊向心力及團隊運籌帷幄 6:多益600up或托福90up 7:紅白酒Level2以上 8:餐飲主管(管理10人以上)5年以上 9:具備餐飲Fine Dining相關經驗
1.說菜-將餐點內容及理念精準傳達予顧客 2.酒水服務-為顧客進行餐酒搭配 3.環境維護 薪資: 起薪$37,000-$50,000,每年升遷考核 福利: 免費員工餐、年終獎金、員工消費折扣、不定時員工聚餐和下午茶 每月慶生會 績優人員可參與公司提供證照培訓計畫 春節團圓休假(除夕、初一) *依照營運狀況彈性調整上班時間 詳細工作時間歡迎面試詳談
協助顧客點單 調製飲料 外送/自取處理 煮茶協助 整理工作環境
協助顧客點單 調製飲料 整理工作環境 處理主管交辦事項 協助煮茶 飲品外送
協助顧客點單 調製飲料 整理工作環境 協助煮茶 處理主管交辦
1.顧客點單 2.後台煮茶配料 3.飲品外送 4.工作環境整理清潔 5.前台飲品製作 6.主管交辦事項
櫃枱服務、飲品介紹、收銀 調製飲料 外送服務 煮茶 環境清潔工作
協助顧客點單 調製飲料 整理工作環境 處理主管交辦
1.櫃台的清潔擺設 2.進行飲料的調製 3.將菜單遞交顧客,答覆有關餐飲問題,必要時提供建議 4.喊單顧客所點菜餚,並通知廚房或內場做餐送餐 5.打印帳單,打包外送餐點 6.將客人用畢之餐具回收,以及桌面、地板的清潔工作
1.外場客人點餐、外送打包 2.調製飲料、送餐及聯繫內外場之工作。 3.打包外送餐點、以及確定內容物是否正確 4.將客人用畢之餐具回收、洗滌 5.打烊後的環境整理
1.整合處理客戶訂房及客房分配 2.處理基本的客訴 3.告知顧客飯店相關的規定以及週遭環境的資訊 4.將顧客的問題告知相關部門,讓顧客問題能夠圓滿解決 5.協助顧客使用飯店各項設施以及活動 6.協助上級主管完成其交辦事項 7.監督基層員工工作情形 8.教導基層員工給予基層員工需要協助 9.飯店電腦系統使用 10.協助上級主管完成其交辦事項 月休8天/提供員工宿舍和員工餐 具飯店相關經驗1年以上
1.電話接聽並記錄 (需熟悉電腦) 2.接待顧客,安排房間 3.回答有關旅館、觀光等服務問題 4.辦理入住手續並結帳 5.協助行李搬運、叫車等服務 6.告知顧客飯店相關的規定以及週遭環境的資訊 7.將顧客的問題告知相關部門,讓顧客問題能夠圓滿解決 8.結束住宿時,替客戶做退房的動作 二班制: 07:00~15:30 14:30~23:00 月休8天/提供員工宿舍和員工餐
1.機車保養維修.傳動系統.引擎拆裝.車禍維修 2.工具器具環境整潔維護 3.接受店長指派任務 4.須配合調度楠梓店或左營店 5.道路救援需外出
1.負責一般文書資料處理工作。 2.維護、更新、管理各類文件檔案(如:合約、會議記錄、書目資料、活動文件)和資料庫系統。 3.月休8天(排休制) 4.出貨/退貨相關事宜(打單.資料整理.查詢.發票.貨運連絡...) 5.系統使用(鼎新ERP) 6.電話接聽及聯絡 7.word/excel操作使用 8.環境清潔
母嬰護理與衛教工作等。 (有愛心及耐心,喜歡小孩,無經驗可培訓) 上班時間(可選擇固定2個班別): 白班8:00~16:00、小夜16:00~24:00、大夜00:00~08:00 ☆員工享有福利☆ 法定項目: 勞保、健保、加班費、育嬰假、特別休假、產假、勞退提繳金 福利制度: 獎金類: 敬業獎金、激勵獎金、三節(年終)獎金、禮品、績效獎金 、生日禮金 餐飲類: 伙食津貼 娛樂類: 國內外旅遊、員工聚餐、尾牙/春酒、下午茶 其他類: 員工在職教育訓練、升遷制度
嬰兒照顧之工作。 (有愛心及耐心,喜歡小孩,有照無經驗可培訓) 8:00~16:00、16:00~24:00、24:00~08:00(三班輪班制) ☆員工享有福利☆ 法定項目: 勞保、健保、加班費、育嬰假、特別休假、產假、勞退提繳金 福利制度: 獎金類: 敬業獎金、激勵獎金、三節(年終)獎金、禮品、績效獎金 、生日禮金 餐飲類: 伙食津貼 娛樂類: 國內外旅遊、員工聚餐、尾牙/春酒、下午茶 其他類: 員工在職教育訓練、升遷制度
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