成大專區

1.備職業駕照 2.有駕駛3.5噸貨車經驗 3.熟悉大台北路線 請應徵者注意: 此工作需搬運貨物，請應徵者於應徵此工作前審慎考慮，謝謝！

1.輪胎更換 平衡安裝 2.底盤查修 試車 估價 3.四輪專業定位 4.牽送車服務 5.工作區域清潔 6.團隊部門共同合作.

※統一東京目前正招募車輛管理員，竭誠歡迎個性開朗活潑、樂觀進取，追求卓越的您，一起加入我們的行列，您未來將會擁有： 1.增進與客戶溝通技巧。 2.定期提供維修保養的服務與建議。 3.完整的教育訓練計畫，培育成為全方位的專業人才。 ※車輛管理員的工作內容： 1.客戶服務諮詢/反映事項處理。 2.保修廠管理。 3.保養/輪胎更換車輛取送車服務。 4.車輛保養維修報價/審核/車輛維修查勘議價/進度追蹤。 5.客戶定期保養通知管理安排。

1.陪同醫師查房整理病歷 2.病房值班 高考護理師執照、專科護理師受訓

1.處理並追蹤客戶報價、訂單、專案。 2.保持與客戶間之聯繫，回覆e-mail，並確認交貨期。 3.定期提供業務銷售報表，以供業務人員與主管參考。 4.協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業。

★負責介紹貴金屬、珠寶及銷售門市相關商品 ★工作內容不粗重，但需細心與責任感 ★薪資: 薪資保底3.5萬起 +另計算個績業績獎金(保障底薪+銷售獎金) ★願意學習及自我能力成長、喜歡挑戰自己。 ★『無經驗』可 願意接受公司從基礎培訓者亦可。 ~每天可接觸到不同類型的客戶、工作不會枯燥無趣– ~授以專業金屬及天然寶石課程、深入了解珠寶專業及鑑定 ~廠商進貨之控管、業內第一手款式及資訊之涉略及處理 ◎ 月休八天 ◎ 相關銷售與珠寶教育訓練 ◎ 員工制服、年終獎金、生日禮金 ◎ 享勞、健保 對我們的工作有興趣者，歡迎直接電洽鍾小姐 撥手機：0966-446-431 撥市話：(03)335-3166 預約面談 謝謝

1.銷售輪胎、業務推廣、產品行銷及配送、客戶維繫及拜訪、回收帳款

1.製造過程中之製程巡檢、實施品管計畫 2.製程管制，掌握品質變異狀況，解決問題，負責產品品質水準之穩定 3.熟悉塑膠零件不良情形判定 4.原物料、半成品，成品、包裝、出廠之品質檢驗以及判定 5.首件確認首件 6.依據圖面確認品質 7.品質異常分析、改善、追蹤 8.降低產品不良率，建立標準的生產作業流程，增進生產效率。 9.品質客訴的處理 10.與各部門溝通協調 11.主管交辦事項 12.無經驗者可

1.具2D/3D Autocad繪圖能力 2.模具結構拆模、圖面設計與檢討 3.參與客戶模具討論、評估開模的可行性 4.與供應商做最初步的開發案策劃與協調 5.過去有現場工作經驗者佳 6.具模具拆模經驗者佳 7.具視圖能力(具備機械公差觀念與模具識圖能力、3D繪圖能力)經驗者佳 8.其他主管交辦事項

1.產品推廣銷售 2.超市、超商陳列、送貨事宜 3.開發新客戶

1.協助機器製造、安裝等後續工作，並與相關部門做溝通 2.針對測試有誤之設計不良原因做調整改善 3.改良舊機台或設計新機台以適應新產品之生產需求

1.協助文書處理 2.協助主管交辦事項 3.工作細心負責、態度認真 備註：以上工作內容皆為辦公室內部行政工作，無需風吹日曬及跑業務。

傳票,應收,應付,資金流量表,稅務....

電路圖繪製,電路板製作與維修,電路測試,BOM表建立,零件搜尋,PLC.......

開刀房相關業務

1.負責接洽國內外商標及著作權業務、案件處理與相關顧問諮詢服務。 2.維繫既有客戶關係，提供專業服務並定期聯繫交流。 3.協助開發潛在客戶，推廣公司專業服務，拓展市場。 4.錄取後將任職 助理營洽 接受約 6 至 9 個月的培訓（視工作表現而定），期間提供全額薪資： 　・學士：32,000至35,000元 　・碩士：34,000至37,000元 　培訓完成、能獨立承辦案件後，將轉任 正式營洽人員，提供 每月5,000至10,000元 津貼。

一、上班時間：(固定班，不須輪班) 1.早班：上午9:00~下午6:00(午休1小時)，每週工作40小時，可彈性排班。正式任用保障月薪6萬6千元。 2.晚班：下午1:30~晚上10:30(中間休息1小時)，每週工作40小時，可彈性排班。正式任用保障月薪7萬元。 二、休假(協調排休或依工作需要)： 1.每週日休假，另再排休1日。 2.國定假日依照勞動部規定。 3.年假依照勞動部規定。 三、福利：三節獎金，每月將勞工退休金6％匯入員工個人專戶，員購優惠。 四、工作內容：調劑、諮詢、衛教、藥品管理、與醫師溝通等。(藥師執照外，需具中藥學分)

一、上班時間： 週一~週五上午9:00~下午6:00(午休1小時)，每週工作40小時，依能力薪資4萬至8萬元。 二、休假： 1.每週休2日。 2.國定假日依照勞動部規定。 3.年假依照勞動部規定。 三、福利：三節獎金，每月將勞工退休金6％匯入員工個人專戶，員購優惠。 四、工作內容：會計帳務處理及主管交辦事宜。

1. 各單位人才招募作業。 2. 處理人事行政、出勤管理、勞健退管理、教育訓練等作業。 3. 外勞及宿舍管理。 4. 人事資料、系統維護與管理。 5. 人事相關公告發佈。 6. 其他主管交辦事項。 7. 抗壓性佳、能獨立作業。 8. 能力佳 薪資36,000以上可再詳談

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