成大專區

資格條件:1.專科以上護理(科、系畢業)。 2.領有護理師證書。 3.臨床護理內外科二年以工作經驗，急重症病房尤佳。 4.具血液透析實務經驗並領有血液透析護理師證書尤佳。 5.無經驗可訓練。 工作項目:1.血液透析臨床照護工作。 2.參與單位行政、品管、教學相關工作。 3.配合夜間及假緊急透析出勤。 4.目前透析二班，無夜班，週日固定休。 福利措施:1.45000-57000元(不含簽約金、每月績效獎金、能力進階獎金、久任獎 金、緊急透析出勤費)。 2.享有勞健保及各項福利、年終獎金、外縣市備宿舍。 3.護理部不定期舉辦公職護理師招考，符合條件及資格可參加甄試。

資格條件:1.具護理師執照2.具內科專科護理師證書 福利措施:1.享有健、勞保2.績效獎金(視營收)3.每年晉級加薪1000元4.生日禮金800元5.備有單身宿舍，內有冷氣及獨立衛浴設備6.每年提供制服或外套或背心 工作內容:1.協助洗腎室臨床醫療作業2.協助洗腎室一般行政業務

1.擬訂、規劃及推動安全衛生管理事項，並指導有關部門實施。 2.協助訂定職業安全衛生作業計畫。 3.辦理與安排安全衛生相關教育訓練。 4.協助建置職安衛管理系統。 5.定期或不定期稽核職業安全衛生狀況。 6. 處理突發之安全衛生事宜。 7.指導安全衛生相關知識與注意事項。 8.每月職災統計與呈報。 9.辦理安全衛生教育訓練並追蹤執行情形，提昇員工安全意識以預防災害之發生。 10.協助訂定溫室氣體管理。 11.協助訂定能源管理。 12.協助訂定永續企業社會責任管理。 13.其他主管交辦事項。

1.規劃及檢討公司會計作業流程，並覆核各項會計作業，符合IPO規定。 2.財務報表編制，並針對異常項目進行分析檢討。 3.檢討每月各營運單位之營運結果、預算執行績效報告。 4.審核廠商貨款或費用等應付款項帳務、客戶應收款項帳務。 5.上市規劃協助。

依本院契約醫師之工作職責，參予麻醉病患照護及值班工作。

1. 提供顧客良好的服務，包括接待、介紹、送餐 2. 維護良好的店面形象和周遭環境清潔。 3. 產品推廣與銷售，櫃檯收銀、結帳等作業處理。 4. 按主管分配完成交辦事項，並願遵守公司規定。 5. 配合店長完成店面各項工作崗位運作與執行。 6. 物料進貨歸位及核對、簡易的食材處理。 7. 協助店長定期盤點食材與器材。 【必要時需依公司規定至各店支援】 【月休8天, 輪班制】 發展遠景： 1. 熟悉工作內容與標準作業流程（SOP） ✅ 了解店內的運作方式，包括點餐、備餐、出餐、結帳、清潔等工作。 ✅ 掌握品牌的食品安全、衛生標準與顧客服務技巧。 ✅ 熟悉POS系統（點餐機）、庫存管理等基本技能。 2. 提升工作效率與適應團隊合作 ✅ 在高峰時段保持冷靜，能夠應對客流高峰。 ✅ 學習與同事、主管有效溝通，建立良好合作關係。 ✅ 主動觀察並適時協助其他同事，提高整體營運效率。 3. 穩定表現，爭取更多學習與責任 ✅ 穩定出勤，避免遲到早退，培養職業態度。 ✅ 主動學習新技能，例如：負責不同崗位（吧台、廚房、外場）。 ✅ 爭取提升機會，例如成為資深員工、組長候選人。 4. 提升客戶服務與解決問題能力 ✅ 學會應對顧客需求，提供有禮貌且專業的服務。 ✅ 能夠處理基本的顧客抱怨，並向主管回報狀況。 ✅ 熟悉顧客常見問題，提高服務品質與顧客滿意度。

依本院契約醫師之工作職責，參予急重症病患照護及值班工作。

工作內容:產後母嬰照護 福利措施:1.享有健、勞保 2.薪資約3萬6千元 3.晚夜班費:晚班300元、夜班500元 4.績效獎金(視營收) 5.每年晉級加薪約1000元 6.生日禮金500元 7.備有單身宿舍，內有冷氣及獨立衛浴設備 8.每年提供制服或鞋或外套或背心 註:如獲錄取遴用，應以在本院服務2年以上為原則

1.各項餐點製作及事前備料 2.具備中餐相關工作經驗至少3年以上者佳 3.各項主管交辦事項

1. 專用機械結構設計，負責零部件選型及功能改良。 2. 零件採購規劃，確保符合設計及生產需求。 3. 機械設備組裝，負責試機與性能測試。 4. 產品機構研發，提升產品品質與競爭力。 5. 評估與開發新供應商。 6. 製程管理文件編制及流程優化，確保生產效率。 7. 參與專案管理，制定目標與管控進度。 8. 提供技術支援，分析並解決生產技術問題。

1. IT供應商/通路商管理與客戶開發 資料搜尋、建置及開發與保持客戶間關係維護與協調、合作洽談。 2.IT資訊軟體(人臉辦識、大數據分析、監控系統、進出入人員管理系統…) 硬體銷售 (Server / Networking /PC/NB/零組件;維修租賃) 3.專案規劃、承攬、驗收及訂單處理。 4.年度維護合約簽定、提供SMART 解決方案服務規劃與銷售 5.定期拜訪客戶，維繫穩定客戶關係。 6.善溝通、EQ高、個性開朗抗壓、善溝通技巧，達成業績目標。

1.長輩日常生活照顧服務 2.生活自立訓練 3.活動設計及帶領 4.備餐服務 5.相關紀錄表單撰寫

1. CNC物料庫存管理。 2. 物料領料、進貨、出貨等相關作業處理及派車。 3. ERP系統操作及物料價格維護。 4. 依業務需求與相關單位溝通協調。 5. 部門請假及相關行政作業。 6. 主管交辦工作事項。

1.客人接待、引導、餐具擺設、餐點介紹及促銷、點餐、環境維護等餐飲服務工作。 ​ 2.送餐及收拾碗盤等工作。 ​ 3.負責店舖打掃與清潔維護等工作。 4.對餐飲服務工作有熱忱，具備高度親和力。

1.領有職業大貨車以上駕駛執照 2.此工作為待命性質之勤務工作,團隊施作,無經驗可,有教育訓練 3.支援道路交通疏導、道路散落物清理 4.肯認真學習工作內容 5.臨時勤務

1. 主要工作內容： (1)本院合約廠商履約管理(如PACS醫療影像系統) (2)協助醫療部科排查醫療系統(HIS)操作或系統問題 (3)提報醫療系統廠商修正程式 (4)撰寫資料庫(oracle)語法撈取資料，撰寫醫療報表網頁(php)供使用者自行撈取資料。 (5)公文撰寫及陳核 (6)資訊相關設備採購及管理。 (7)主管臨時交辦事項 2. 具資工、醫療資訊相關科系畢業或具程式開發經驗職務經驗者優先錄取。 3.其他到職後需學習項目： (1). 學習及熟悉醫療資訊系統(HIS)、醫療影像(PACS)系統操作。 (2). 學習及熟悉公文系統操作。 (3). 學習及熟悉公部門採購程序、預算編列。 (4). 學習及熟悉資訊安全規範及資安文件整理。 4.資格合格者，擇期通知面試，未獲錄取者恕不另行通知亦不辦理退件，敬請見諒。 5.正取1名，備取1名，若無適合者得從缺。 6.每周一日on call值班。 7.本職缺試用期為3個月(試用期薪資比照正式薪資)，第一年期滿視再視表現及機關業務情況決定是否後續採不定期契約續聘。 8.每年依本院薪資表每年固定調薪晉1級。 其他說明 本院契約人員為長久約聘(非一年一聘)，每年固定調薪，工作穩定，大學剛畢業，有學習熱忱亦歡迎投遞履歷。

1.日文說寫流利者 2.理工背景尤加 3.主管交辦事物 4.溝通能力強&抗壓性高。

～一種傳承五十年的信賴與記憶的味道 ～ 公司理念： 我們的願景：承諾品質、服務、清潔、信賴，讓黑殿成為每個人家裡的第二個廚房。黑殿飯店積極營造愉悅的用餐環境、家人的親切感覺。 1.負責外場的管理與人力調配、排班。 2.制訂餐廳服務方式與作業標準流程等事宜。 3.協調外場與內場溝通。 4.對餐飲服務工作有熱忱，具備高度親和力 5.處理結帳、收銀以及店舖清潔管理。 6.通過站別考核提供奬金。 7.升遷管道暢通。 8.夥伴內部創業加盟，挑戰百萬收入店長。 9.人員需要時，(創始店)&(右岸店)倆家需互相支援、輪調。

資格條件: 1.專科以上畢業學歴 2.熟悉電腦軟體操作及統計分析 3.熟悉網路FB、IG操作 4.具高度工作熱忱與協調合作精神 5.具產後護理之家行政櫃枱客服人員經驗 工作項目: 1.訪客接待參觀、會客行程安排與執行 2.產婦入住前各項行政事務之聯繫、安排及確認 3.負責中心內各項行政報表及匯總、歸檔 4.負責月子餐服務聯繫及確認 5.帳務計價、衛材及物品管理 6.安排及聯繫課程 7.客戶服務及客訴處理 8.櫃檯行政業務:報表統計

1. 越南國內鋁型材業務. 2. 一般業務工作,如：產品報價,生產協調,客戶交期回復,售後服務,等等. 3. 需住工廠. 4. 有越南經驗與懂簡單越南語尤佳.