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  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 4/28
  • 慢性呼吸照護病房護理師(向上院區)(留任獎金高達10萬！)
  • 台中市沙鹿區
  • 光田醫療社團法人光田綜合醫院
  • 工作經歷不拘，學歷不拘，月薪 45,500~0元

  • RCW護理師 1.護理過程運用與病人照顧 2.跨團隊合作與協調 ※薪資福利 1.留任獎金：6萬~10萬(依實際簽約狀況額外發放) 2.特殊單位津貼：2,000~5,000元 3.大學畢業護理師起薪45,500元/專科畢業起薪43,700元 4.薪資區間內含(實際依個人能力及條件核給)： (1)護理升等津貼：每月2,500~9,000元 (2)各六班大、小夜班費。 (3)護理進階獎金N1~N4 (4)績效獎金：每月2,000~10,000元 (5)考核獎金：每季4,500~8,000元 5.夜班達15班或20班，包班費另計。 6.週日輪班津貼另計。 ※薪資視學歷及工作經歷不同而有不同程度的敘給 ※起薪為正式任用薪

  • 4/28
  • 婦產科專科護理師(向上院區)
  • 台中市沙鹿區
  • 光田醫療社團法人光田綜合醫院
  • 3年以上工作經歷，學歷不拘，月薪 55,500~95,000元

  • 負責婦產科相關事務。 ※薪資視學歷及工作經歷不同而有不同程度的敘給 ※起薪為正式任用薪

  • 4/28
  • 兒科專科護理師(大甲院區)
  • 台中市大甲區
  • 光田醫療社團法人光田綜合醫院
  • 3年以上工作經歷，學歷不拘，月薪 54,500~95,000元

  • 兒科相關工作 ※薪資視學歷及工作經歷不同而有不同程度的敘給 ※起薪為正式任用薪

  • 4/28
  • 安寧病房護理師(向上院區)
  • 台中市沙鹿區
  • 光田醫療社團法人光田綜合醫院
  • 工作經歷不拘，學歷不拘，月薪 45,500~0元

  • 1.病人身心靈照護 2.護理計畫擬定、執行與評值 3.醫療團隊溝通與協調 ※薪資視學歷及工作經歷不同而有不同程度的敘給 ※起薪為正式任用薪

  • 4/28
  • 內科專科護理師(向上院區)
  • 台中市沙鹿區
  • 光田醫療社團法人光田綜合醫院
  • 3年以上工作經歷，學歷不拘，月薪 55,500~0元

  • 內科(病房及ICU)相關工作。 ※薪資視學歷及工作經歷不同而有不同程度的敘給 ※起薪為正式任用薪 [附加條件] 1.內科臨床經驗3年以上之護理師，具區域級以上醫院N2(含)以上資格或已從事專科護理師工作二年以上者，已取得專科護理師証書者佳 2.須輪班。 3.依職務及學經歷不同核定薪資

  • 4/28
  • 工務技術師(大甲院區)
  • 台中市大甲區
  • 光田醫療社團法人光田綜合醫院
  • 1年以上工作經歷，學歷不拘，月薪 38,000~56,000元

  • 處理工務相關工作業務。 ※薪資視學歷及工作經歷不同而有不同程度的敘給 ※起薪為正式任用薪

  • 4/28
  • 放射科放射師(通霄院區)
  • 台中市大甲區
  • 光田醫療社團法人光田綜合醫院
  • 工作經歷不拘，學歷不拘，月薪 37,500~51,000元

  • 1.常規臨床放射檢查相關設備操作。 2.放射技術相關科系畢業具醫事放射師執照。 3.須配合輪班。 4.三節獎金、國內外員工旅遊補助、生日禮金等(可參考公司福利介紹) 5.本院有完整新人教育語進階訓練制度，訓練期間純白班且不算人力可安心訓練。 ※薪資含夜班津貼等。 ※薪資視學歷及工作經歷不同而有不同程度的敘給 ※起薪為正式任用薪

  • 4/28
  • 管理中心績效組專員/高專(向上院區)
  • 台中市大甲區
  • 光田醫療社團法人光田綜合醫院
  • 5年以上工作經歷，學歷不拘，面議（經常性薪資達4萬元或以上）

  • 1. 績效管理：負責建立績效管理系統，進行醫療服務品質、安全、效率等績效評估，並針對評估結果提出改進措施。 2. 數據收集與分析：負責醫院各臨床科各項數據的收集、整理、分析和報告，以協助管理層了解醫院運營情況，做出決策。 3. 經營策略規劃：負責協助推展醫院各臨床科的經營策略的制定和實施，以提高醫院競爭力。 4. 營運管理：負責醫院各科或跨團隊的日常運營管理，包括醫療資源配置、醫療服務流程優化、醫療質量監控等方面。 5. 管理層報告：負責定期向管理層報告醫院的運營情況、績效評估結果、經濟效益等，以協助管理層做出決策。 6. 院內溝通協調：負責協調各部門之間的合作，確保醫院各項工作的順利進行。 7.院方交辦專案。 8.其他主管交辦事項。 ※薪資視學歷及工作經歷不同而有不同程度的敘給 ※起薪為正式任用薪

  • 4/28
  • 胸腔檢查室技術員(向上院區)
  • 台中市沙鹿區
  • 光田醫療社團法人光田綜合醫院
  • 工作經歷不拘，學歷不拘，月薪 35,000~42,000元

  • 1. 備呼吸治療師執照或備護理師執照 2.有工作經驗佳(以下內容為參考，不一定都要全部具備): (1)有肺復原治療室-執行肺復原運動及衛教指導(含VPN登錄)等工作經驗佳 (2)有協助支氣管鏡檢查、胸腔超音波檢查、肺功能檢查及上傳報告等工作經驗佳 ※薪資視學歷及工作經歷不同而有不同程度的敘給

  • 4/28
  • 病房護理長(通霄院區)
  • 台中市大甲區
  • 光田醫療社團法人光田綜合醫院
  • 5年以上工作經歷，學歷不拘，面議（經常性薪資達4萬元或以上）

  • 1.護理行政管理 2.護理品質管理 3.護理人員教育 4.跨單位協調 5.對外主管機關業務聯繫

  • 4/28
  • 婦產科專科護理師(大甲院區)
  • 台中市大甲區
  • 光田醫療社團法人光田綜合醫院
  • 3年以上工作經歷，學歷不拘，月薪 54,500~95,000元

  • 負責婦產科相關事務。 ※薪資視學歷及工作經歷不同而有不同程度的敘給 ※起薪為正式任用薪

  • 4/28
  • 安寧居家護理師(向上院區)
  • 台中市沙鹿區
  • 光田醫療社團法人光田綜合醫院
  • 2年以上工作經歷，學歷不拘，月薪 41,600~47,900元

  • 負責院外需要安寧居家服務個案家庭訪視,並提供護理服務 ※薪資視學歷及工作經歷不同而有不同程度的敘給 ※起薪為正式任用薪

  • 4/28
  • 手術室護理長(大甲院區)
  • 台中市沙鹿區
  • 光田醫療社團法人光田綜合醫院
  • 5年以上工作經歷，學歷不拘，月薪 55,200~80,000元

  • 1.手術室行政業務管理 2.護理人員教訓訓練 3.手術室品質管理 4.協助手術室委員會運用 ※薪資視學歷及工作經歷不同而有不同程度的敘給 ※起薪為正式任用薪

  • 4/28
  • 兼任廚工(弘毓基金會)
  • 台中市大甲區
  • 光田醫療社團法人光田綜合醫院
  • 1年以上工作經歷，學歷不拘，時薪 196~0元

  • 1.食材採購與篩選(水果、菜、肉、蛋等) 2.菜單開立與調配 3.清洗食材與烹調(以嬰幼兒各階段需求，含員工部分) 4.上午水果及副食品準備、烹煮午餐 5.下午點心準備與烹調 6.廚具清洗與消毒

  • 4/28
  • 健檢醫師
  • 台中市沙鹿區
  • 光田醫療社團法人光田綜合醫院
  • 工作經歷不拘，學歷不拘，面議（經常性薪資達4萬元或以上）

  • 1.配合院內、院外勞工巡迴健康檢查。 2.提供理學檢查及健檢報告等諮詢。 3.提供預防保健、健康管理等相關講座。 4.臨場醫療支援服務。 5.醫學門診

  • 4/28
  • 工務工讀生(沙鹿/向上院區)
  • 台中市沙鹿區
  • 光田醫療社團法人光田綜合醫院
  • 1年以上工作經歷，學歷不拘，時薪 196元

  • 處理工務相關工作業務，其業務包含路線盤查、一般簡易維修、零料件進出庫、例行性保養檢查。

  • 4/28
  • 供應中心病服員(向上院區)
  • 台中市沙鹿區
  • 光田醫療社團法人光田綜合醫院
  • 工作經歷不拘，學歷不拘，月薪 31,000~38,900元

  • 1.負責協助護理人員進行病人照料及運送病人 2.衛材藥品傳送、領用及補充等。 2.運送檢體。 3.盤點財產。 4.其他主管交辦任務。 ※薪資視學歷及工作經歷不同而有不同程度的敘給 ※起薪為正式任用薪

  • 4/28
  • 【嵌入式服務設計產品企劃部】PM
  • 新北市汐止區
  • 艾訊股份有限公司 （艾訊）
  • 3年以上工作經歷，學歷不拘，面議（經常性薪資達4萬元或以上）0 ~ 10 人次主動應徵

  • • Familiar with Intel / AMD Product Roadmap with x86 Architecture platform • Communicate with Region offices of product roadmap, product training, project support. • Marketing Trend analysis and Key Account management • Business trip worldwide for visiting value customers. • Product management from kick-off till End-Of-Life ＊彈性工作時間，薪優福利佳，並備有新店/中和線交通車＊

  • 4/28
  • 【博奕硬體研發部】硬體高級工程師/資深工程師
  • 新北市汐止區
  • 艾訊股份有限公司 （艾訊）
  • 4年以上工作經歷，學歷不拘，面議（經常性薪資達4萬元或以上）0 ~ 10 人次主動應徵

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