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1.定期報告銷售進度及市場佔有率 2.掌握產品設計時程及產量狀況 3.規劃國際商展，參與企劃，協調行銷活動（如：展覽、廣告、會議） 4.針對客戶提出的合約（交易條件、生產流程、產品要求、售後服務）作初步評估，並在必要時尋求其他部門協助，以即時回應客戶需求 5.提供報價確認訂單，以準時出貨 6.開發新客戶，服務現有客戶 7.需有3年以上業務相關經驗 8.有相關產業經驗更佳

高薪禮聘，歡迎有相關經驗之夥伴加入，薪資面洽(底薪+高獎金) 1.開發新客戶 2.舊客戶維護 3.訂單處理及內部跨部門溝通。 4.因客戶多數在台北一週需出差台北1-2天，備有公司車，可供使用，需能自行開車北上 5.須對業務工作有熱誠. 6.開發新客戶獎金，業績銷售獎金

1. 飲品調製與操作/門市管理/外送服務。 2. 對餐飲服務業有高度興趣者，有無經驗皆可。 3. 喜歡接觸人群，活潑開朗大方。 4. 願意學習管理並且接受公司訓練安排，對未來職業有規劃者。 5. 升遷管道暢通，歡迎自我挑戰。

1. 對餐飲服務工作有熱忱，具備高度親和力。 2. 個性積極主動、有責任感、適應力強、抗壓性佳。 3. 公司提供完整教育訓練與良好升遷管道。 4. 完整規劃與管理門市營運。 5. 獨立運作門市操作流程與行政工作。 6. 總公司品牌政策傳達與執行。 7. 負責門市業績及各項指標，達成公司營運目標。

1. 操作CNC立式銑床(BT50) 2. 控制器：FANUC 控制器。 3. 手動編寫CNC零件加工程式。 4. 判斷零件加工圖：檢查零件設計圖及其規格，並規劃加工工序與搭配加工刀具。 5. 加工前準備作業：使用治具(螺栓、夾板等夾具)，將工件固定於機器平台上。 6. 操作金屬加工機台：依零件加工工序規劃，搭配刀具選定切削速度並起動試銑。 操縱手輪或以自動進刀機構進行加工。

1. 手動編寫CNC加工程式：控制器:FANUC。 2. 判斷零件加工圖：檢查零件設計圖及其規格，並規劃加工工序與搭配加工刀具。 3. 加工前準備作業：使用治具(螺栓、夾板等夾具)，將工件固定於機器平台上。 4. 操作金屬加工機台：依零件加工工序規劃，搭配刀具選定切削速度並起動試銑。 操縱手輪或以自動進刀機構進行加工 5. 龍門銑床有傳統型與CNC機型，8米及10米行程。皆為3軸龍門銑床，有角度頭。

1. 產線組立工程，機台組裝精度校正及機台組立裝配。追蹤並規劃產線機台組裝進度。 2. 精密水平儀、槓桿式量錶(千分錶, 百分錶)、內/外徑分釐卡、測缸規及游標卡尺使用與判讀。建立組裝SOP，並規劃組裝與測試用記錄表。 3. 須具備組裝進度及物料使用規劃。 4. 須具備基礎工程所需之技能。並且有效率地完成產線機台。 5. 須具備獨立安裝並調整校正機器、獨立切削試機、獨立安機之能力。 6. 須具備當機器出現異常況狀，有能力判斷問題點並且解決問題。 7. 完成主管交辦之事項。

1. 產線組立工程，機台組裝精度校正及機台組立裝配。 2. 精密水平儀、槓桿式量錶(千分錶, 百分錶)、內/外徑分釐卡、測缸規及游標卡尺使用與判讀。 3. 須具備基礎工程所需之技能。 4. 主管交辦事項。 5. 薪資面談。(技師的技術越高，薪資相對越高。若是初階學習者，薪資則較低。)

1. 協助詳細建立材料表(BOM)及2D工程圖標註。 2. 協助詳細說明與指導生產及安裝方法。 3. 協助建立ISO相關文件。 4. 協助客製化訂單處理。 5. 規劃零件組成方式，使其符合工業設計師所設計的模型 。 6. 進行機械設計並輸出設計文件( 機器圖紙、外購件清單、機器操作說明書等)。 7. 針對測試有誤之設計不良原因，提出討論並做調整改善。 8. 舊機種維護，改良舊機台或設計新機台以適應新產品之生產需求。 9. 協助機器製造、安裝等後續工作，並與相關部門做溝通。 10.主管交辦事項。

1. 協助詳細建立材料表(BOM)及2D工程圖標註。 2. 協助詳細說明與指導生產及安裝方法。 3. 協助建立ISO相關文件。 4. 協助客製化訂單處理。 5. 規劃零件組成方式，使其符合研發設計師所設計的模型 。 6. 了解工具機之相關零組件之使用與設計方式。 7. 對於零件設計與應用力學有一定程度之了解。 8. 對於機械結構計算有一定程度之了解並能運用。 9. 進行機械設計並輸出設計文件( 機器圖紙、外購件清單、機器操作說明書等)。 10. 針對測試有誤之設計不良原因，提出討論並做調整改善。 11. 舊機種維護，改良舊機台或設計新機台以適應新產品之生產需求。 12. 協助機器製造、安裝等後續工作，並與相關部門做溝通。 13.主管交辦事項。

1. 協助建立詳細材料表(BOM)及2D工程圖標註。 2. 協助繪製3D零件圖、組立圖、爆炸圖。 3. 進行機械設計並輸出設計文件( 機器圖紙、外購件清單、機器操作說明書等)、協助建立ISO相關文件。 4. 針對測試有誤之設計不良原因，提出討論並做調整改善。 5. 舊機種維護，改良舊機台或設計新機台以適應新產品之生產需求。 6. 協助機器製造、安裝等後續工作，並與相關部門做溝通。 7. 主管交辦事項。

1. 熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程。 2. 依顧客需求報價及簽約、客戶關係的維護與需求服務的滿足。 3. 協助各部門協調安排相關工作流程，確保工作進度順利。 4. 負責公司公務事務、客戶資料管理等相關工作。 5. 協助日常行政事務，如接聽電話、處理文書、管理文件等。 6. 完成主管交辦事項及相關廠務事宜。 7. 協助處理公司ISO證書認證(ISO文管人員)、公共事業單位檢驗(例如:協助安排工安課、勞工相關課程、受訓課程、消防課程或檢驗協同...等事務。 8. 會microsoft office軟體(excel, word, outlook, powerpoint)。 *9. 若曾有人資相關工作經歷者，佳。 ※此職位負責執行公司國外業務及一般行政管理工作，對公司運作穩定及效率發揮重要作用。若您具備相關經驗及技能，並有意願長期在本公司發展，歡迎加入我們的行列。 ※歡迎符合條件者投遞履歷表，我們將在最短時間內進行回覆。

1.熟悉安裝Windows系統 2.MS Office 操作流利 3.對網路TCP/IP有概念 4.有寫程式經驗者加分 5.協助管理、維護園區資訊相關事宜

1.人才招募，職缺管理 2.員工出缺勤管理 3.協助規劃辦理公司內外訓練課程,提升員工職務技能 4.制定考核計劃，規劃獎酬機制 5.協助員工勞、健、團保及公司財產保險等投、退保業務 6.每月薪資發放及獎金發放作業 7.具TTQS 及大人提相關經驗 8.完成主管交辦事項

1.園區一體設施的解說 2.園區經營理念及主軸的說明 3.商品之介紹 4.視聽中心的管理 5.具環境教育認證者猶佳(優先面試）

1.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 2.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 3.POS系統收銀機操作、結帳 4.在當天結束營業前，統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表 5.電腦基本操作 6.其他主管交辦事項

1.規劃及審核公司各項管理制度，以符合經營管理之需求 2.塑造公司組織氣候及企業文化，以符合發展需要，引導各部門經營方向與公司營運目標方向一致 3.定期召開經營會議並落實、督促和協調各部門的工作進展 4.危機處理 5.針對當前市場景氣形態調整行銷策略及作法.策動所有人員達成目標 6.負責協調各部門活動，安排各大小型會議或特殊晚會 7.依據市場研究與分析、企業或組織既定政策，訂定運輸作業計畫並執行 8.定時檢討工作，並向上級主管提出報告及改進建議 9.品牌旅遊形象推廣及執行 10.協助主管交代事項

1.建立完整的公司人事管理規章與召募任用制度，提升企業招募優秀人才的優勢、辦法制定，如:部門招募、員工請假、退休等 2.規劃人事相關所需表單及建制行政流程供各部門使用 3.人事異動及公司規則辦法異動訊息發佈 4.分析人力結構，降低企業非必要之成本支出 5.有系統的培育員工，強化企業的人才資本 6.建立績效管理與薪酬制度，留下優秀人才，維持企業競爭力 7.年度計畫與預算的擬定、貫徹與執行 8.年度教育訓練規劃與執行

1.設計菜單，以中式料理為主 2.依據餐單準備相關的食材 3.將食材清洗並做簡單的處理備用 4.根據顧客的點單進行烹調 5.清理以及保養設備

1-半導體設備安裝、維修，及保養工作。 2-協助完成設備驗收程序，並確保產品正常功能。 3-提供客戶即時有效率的技術咨詢與支援。 4-維持客戶良好關係，銷售維修合約及零件。 5-做二休二，固定班別，工作兩天、休息兩天 6-班別：日班08：30～20：30 晚班20：30～08：30 。 7-工作地點：竹南TSMC。 * 配合公司短期出差，沒有指定區域依工作所需。 法定項目： ﹢法定勞保、健保、勞退 ﹢各式法定假（特休、生理假、產假、陪產假、婚假、家庭照顧假、颱風假、防疫照顧假...等） 福利鼓勵： ﹢高額團體保險 ﹢定期考核調薪 ﹢節日獎金：中秋獎金、年終獎金 ﹢婚/喪喜慶禮金 ﹢年度員工健康檢查 ﹢專屬公務機配給