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1.與客戶洽談.基地測繪及前期規劃設計。 2.完成設計師交辦事項。 3.需了解室內設計(sketchup)製圖。 4.工地現場監造管理與師傅溝通。 5.需熟悉設計及工地實務.工程品質管理。 6.材料運用.估價.報價。 7.薪資29500~38000(另有獎金) 8.月休8天。
1.室內設計專業規劃,可獨立接案.提案.簡報 2.可配合業主需求或提出更完善建議 3.具有2年以上實務經驗,對工作有熱忱,負有責任心 4.需自備交通工具 5.公司福利:1.月休8天,需輪休 2.保險項目(勞保+勞退) 3.健保 4.三節禮金.禮品
1.具有2年以上組裝系統櫃經驗 2.月休8天
1.室內設計專業規劃,可獨立接案.提案.簡報 2.配合屋主需求規劃空間,並協助添購裝修材料及家具產品設計等 3.與管線配置員討論將管線配置規劃進設計內 4.完成設計圖(平面圖.三視圖.立面圖.透視圖.管線圖) 5.規畫相關機電與消防系統.使業主居住更便利.安全且合法 6.監督施工人員完成室內裝潢工程 7.成本估算與訪價 8.非本科系畢可.具企圖心.責任感.服務熱忱.態度親切
1. 設計繪圖 2.偶兼門市管理 3.控管.案件流程進度 4.洽談.簽約 5.工地監管(重點) 6.估價.行政
1.熟悉Auto cad. Sketch up 2.現場丈量, 平面配置 3.3D建立與渲染
1.工程進度管控以及下包追蹤管理 2.工地各項報表執行材料送審等 3.工程核對.現場管理 4.協助設計師各項工地管理事務
1.工程進度管控.以及下包追蹤管理。 2.工地各項報表執行材料送審等作業。 3.工程核對及現場管理。 4.協助工地主任各項工地管理事務。 5.負責各項工程請款及預算控管。
1. 監督管控工程現場 . 追蹤工程狀況與進度 2. 薪資29500~30000(有獎金) 3. 會Sk . Auto Cad佳 4. 有駕照佳
1.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客。 2.陳列商品.清潔廚窗.維持營業場所整潔美觀。 3.向顧客說明貨品性質.品質和價格。 4.成交後收取款項.開發票或收據。 5.結束營業前盤點商品.統計銷售情形。 6.月薪29500.獎金另計。 7.非本科系畢可.具企圖心.責任感.服務熱忱.態度親切。
1.裝潢木作 2.系統家具組裝 3.施作物的清理
1.具有2年以上水電工程工作經驗.以室內裝修工程水電配線及安裝為主 2.月休8天
1.門市貴賓接待與追蹤 2.現場丈量與放樣 3.門市庶務處理 4.兩年銷售經驗者佳
1.室內設計專業規劃.可獨立接案.提案.簡報 2.從事室內設計二年以上經驗 3.薪資29500~30000,有獎金
1.處理各項費用支附發票.單據及帳務 2.進行下單.消帳與對帳 3.其他一般會計帳務處理 4.能獨立作業 5.薪資29500
1.協助設計師繪圖。 2.月休8天。 3.需有一年以上經驗。
1.熟悉Auto cad.Sketch up 2.工地實務.丈量.放樣 3.協助設計師各項事務 4.自備筆電及交通工具
1.門市接待.環境整理 2.案場丈量 3.具有繪圖能力佳(sketchup) 4.薪資29500-35000
負責門市商品管理以及人員管理,並且定期彙整報告給總公司。 應徵資格: 1.對餐飲業具服務熱誠,親切開朗 2.有責任感,抗壓性高,積極主動 3.外場服務品質管理,人力資源調配 4.服務作業標準流程 5.須配合營運需要調店及展店 6.具備門店管理經歷 7.6s維護及管理 工作內容: 1. 負責賣場門市營運管理及客戶關係的建立與維繫 2. 規劃並控管採購項目進出貨的數量(進銷貨分析) 3. 規劃、協調廣告活動和促銷宣傳,並控管活動執行品質 4. 執行員工教育訓練、稽核與調度 5. 評核員工績效及升遷評核 6. 定期提供總店各項管理及財務報告並提出改善建議 7. 研擬並執行營運計劃 8. 執行與追蹤各項營運績效管理目標 9. 6S維護及管理 10.進貨銷貨管理、成本運算、庫存管理、每月報表製作、個人績效管理、門市店務稽核與品質服務清潔校準 11.門市產品銷售:檔期活動換檔、規劃促銷活動、帶動門市氣氛、搶占商圈市佔率 12. 其他主管交辦事項 * 本職務薪資計算採八周變形工時制、輪班、輪休、月休8天。 * 需能配合排班,具備團隊合作觀念 Team Player,樂於分享溝通。 ※為全方面培訓人才,我們會提供輪調(店)的學習機會! 歡迎想與公司一起成長的夥伴應徵! ※本公司實施八週變形工時制,員工排休天數依八週內含16日(8日例假、8日休息日)之比例及國定假日數, 進行彈性安排,如因排班導致該月休息日天數不足法定標準,將依法核發休息日加班費。
工作內容: 門市營運管理:進貨銷貨管理、成本運算、庫存管理、每月報表製作、個人績效管理、門市店務稽核與品質服務清潔校準。 門市產品銷售:檔期活動換檔、規劃促銷活動、帶動門市氣氛、搶占商圈市佔率。 應徵資格: 1.對餐飲業具服務熱誠,親切開朗 2.有責任感,抗壓性高,積極主動 3.外場服務品質管理,人力資源調配 4.服務作業標準流程 5.須配合營運需要調店及展店 6.具備門店管理經歷 7.6s維護及管理 8.主管交辦事項 * 本職務薪資計算採八周變形工時制、輪班、輪休、月休8天。 * 需能配合排班,具備團隊合作觀念 Team Player,樂於分享溝通。 ※為全方面培訓人才,我們會提供輪調(店)的學習機會! 歡迎想與公司一起成長的夥伴應徵! ※本公司實施八週變形工時制,員工排休天數依八週內含16日(8日例假、8日休息日)之比例及國定假日數, 進行彈性安排,如因排班導致該月休息日天數不足法定標準,將依法核發休息日加班費。