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  • 工作地區
  • 8/17
  • RHT-維修工程師
  • 台北市松山區
  • (匯僑設計)匯僑室內裝修設計【股】
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 38,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1、百貨櫃位修繕保養。 2、百貨櫃位零星維修作業。 3、具備基本水電經驗尤佳。

  • 8/17
  • 【斗六店】門市銷售
  • 雲林縣斗六市
  • 阿瘦實業股份有限公司(A.S.O)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 31,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 在這你可以接觸的工作很多元,線上&線下都可以發揮的空間 只要你有熱情、喜愛與人溝通,無論是否有經驗 都可以加入我們一起成長 在通往專業顧問的路途上還可以幫助他人的足健康,是最有價值的事 1. 商品介紹、銷售&諮詢 2. 足部量測&解說 3. 顧客關係經營&維繫 4. 商品庫存管理、陳列佈置&整潔維護 5. 線上社群經營 *學習期間另有新人加給,通過認證後另有多元獎金

  • 8/17
  • 內衣專櫃/門市美的諮詢師 (桃園中壢區)
  • 桃園市中壢區
  • 臺灣華歌爾股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 31,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.與顧客說明商品的性質、特徵、品質與價格 2.商品陳列、櫥窗清潔、營業場所的整潔與美觀維護 3.顧客諮詢或主動提供商品建議 4.試用期間6個月保證月薪$34,000元

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  • 會計專員
  • 彰化縣彰化市
  • 金三角通信股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~38,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1 應收、應付帳款作業:負責帳款核對、傳票編製及沖銷等日常帳務處理。 2 現金收付作業:管理日常現金、零用金收付、銀行往來業務及相關帳務登錄。 3 發票作業與稅金控管:負責發票登打與銷項發票開立、進項憑證審核與管理,並進行營業稅等相關稅金控管與評估。 4 稅務申報配合:準備及整理營業稅、扣繳等相關資料,配合會計師事務所進行申報作業。 5 其他會計及稅務主管交辦事項。。

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  • 茶飲製作 34,000~40,000元起薪
  • 台北市士林區
  • 天仁茶業【股】(天仁茗茶)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 34,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 天仁茶業股份有限公司(天母SOGO) 【職缺名稱】:吧檯人員 【工作時間】: 正職早班 08:30~16:30 正職中班 10:30~18:30 正職晚班 13:30~21:30 or 14:00 ~ 22:00 工讀晚班 16:30~21:30 or 17:30 ~ 21:30 【工作地點】:台北市士林區中山北路6段77號B1 【薪 水】月薪 $ 34000~40000(包含獎金與全勤) 【休假制度】:正職8~13天《排休制》、工讀80小時 【聯絡方式】:0909777495 or Line ID :780517(周先生) 【員工福利】:享勞健保、勞退、10號獎金、三節禮金、生日禮金、首半年後特休3天 1. 調製各種冷熱飲料 2. 負責吧台設備以及周遭工作環境 3. 定期盤點剩下的物料 4. 提供顧客諮詢及販售說明 5. 負責結帳與收銀 點單、出單、基茶泡製、茶飲製作、環境整潔 6.另有工作獎金(視個人學習能力及工作績效核發)

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  • 董事長室秘書
  • 新北市汐止區
  • 千翔保全【股】(總公司)(怡盛)
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 42,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.執行與協調辦公室行政活動、行政事務流程之規劃、整合及溝通 2.協助宣導公司或會議重要資訊給公司同仁 3.協調公司各部門會議的排程,並於會後製作會議記錄及追蹤處理決議事項,和安排主管行程 4.整理和保存高階主管文書與電子檔案 5.安排公司賓客招待等事宜 6.支援公司其他部門的行政人員 7.一般文書資料處理工作、簽核文件整理及發送,並負責追蹤執行狀況

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  • 總公司_營運部主管
  • 新北市中和區
  • 車麗屋汽車百貨股份有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 從事營運部門組織規劃和短、中、長期營運策略的擬定與呈報,以及全面指導、協調的工作。 2. 編訂營運部門年度計畫,提報工作檢討計畫。 3. 負責向上承接任務、向下傳遞執行,以及橫向溝通協調的管理責任。 4. 負責營運部門、門市人才培育,人力發展規劃與推動。 5. 參與門市店各項制度及各種會員章程擬定事項。 6. 監督門市店服務質量、環境質量、現場紀律的管理,保證在預算範圍內有效地提供需要的服務。 7. 營運部門業績達成,費用預算的計畫、控制。 8. 工作成果報告,營運成果效益評估,以及提出改善報告。 9. 營運部門運作制度建立及修訂。 10. 審核財務報表、銷售和業務報告、以及其他經營資料,評估業績和目標完成狀況,改進營運缺失。 11. 協助門市、保養廠達成業績目標。 12. 負責各項商品檔期、操盤促銷和銷售業績 13. 負責監督處理顧客投訴進度和結果; 14. 部門人員升遷的資格評審規劃、掌控人員出勤狀況; 15. 參與總公司主管會議,及時完成主管交辦事項; 16. 負責其他有關營運部的營運管理事項。

  • 8/17
  • 總公司_教育訓練專員/主任
  • 新北市中和區
  • 車麗屋汽車百貨股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 33,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 實體訓練課程規劃與考核,並執行、培訓學習成效評估追蹤與改善計劃。 2. 訓練平台整合維護e-Learning(Wixtra緯育系統),課程教材管理分類、建置數位課程與教材製作、彙整與系統化管理。 3. 依照年度訓練計畫,執行總部及區域教育訓練,並完成政府補助之申請與核銷(如:TTQS)。 4. 規劃公司內部相關業務學習課程。 5. 依據關鍵職位職能,展開訓練與發展之需求分析、規劃、執行與成效評估。 6. 主管交辦任務。

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  • 品管中檢員
  • 台南市仁德區
  • 鉅全工業股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 29,500元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 有經驗者,有量儀量具經驗佳 需配合平日、星期六加班

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  • 加工課機具操作員
  • 台南市仁德區
  • 鉅全工業股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 29,500~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.有現場操作機械經驗者為優先 2.如具備相關經驗者並能熟悉上手後可提升至調整員 3.需配合加班,加班均有加班費