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1.通過新進人員評核月薪32500元(含全勤,帶班鐘點費另計),具備完整教育訓練及考核升遷制度,另可依分校績效領取團隊分紅獎金。 2.具補教行政櫃檯經驗或對補習班經營管理有興趣者佳,未來可培訓為分校主任並朝管理經營發展。 3.重點工作為招生、櫃檯接待、與家長.學生及老師互動、校舍及校務處理、配合分校主任處理行政櫃檯事務、協助分校業務發展等。 4.具有數學教學能力(可帶班)佳 5.工作地點:台北市大安區 6.休假制度:周休兩天。 7.福利:員工家庭日活動、三節獎金、年終績效獎金、團隊分紅獎金 8.勞保、健保、勞退金提繳及休假制度,皆遵照勞基法規定。 【關於我們】 百世資優數學創立於1988,專注於國中小數學,是國小數學的龍頭。 可以參考我們公司的各項影片喔~ https://www.youtube.com/@user-of3vx9iw5g
. 主導幼兒園整體運營管理,制定並執行園所運營計畫,確保資源妥善運用及園區運行穩定。 2. 負責教學品質評估及監督,運用幼兒教育理論與實踐經驗確保教育方針得以落實。 3. 領導並培訓教職員工,協助團隊能力成長,建立高效且專業的教學環境。 4. 確保園區環境安全與衛生管理,定期檢視並維護設施,營造適合幼兒學習與成長的環境。 5. 建立與家長的良好溝通橋樑,主動回應家長需求並增強家園合作關係。
陪伴他們快樂成長,一同經歷生命中最珍貴的時刻! 1.幼兒教保/班級支援 2.早晚值班/幼童車隨車 3.校園主題情境佈置 4.學藝活動執行協助
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1.中文課程教學/班級經營 2.幼兒教保相關工作 3.親師溝通 4.校園主題情境佈置 5.學藝活動規劃與執行
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1. 協助業務處理國外進出口訂單需求 2. 整理銷售後文件,並維護客戶關係 3. 負責進出口船務及報關作業及製作,審核出口報關資料與文件 4. 進出貨等聯絡事項 5. 處理進出口帳務相關之工作 6. 基本英語讀寫及口語表達 7. 主管交辦事項
1.主導飼料閈發,並研究飼料之加工、調理或配製。 2.新品研發、製造與規劃、訂定標準作業流程。 3.飼料原料蒐集、分析等工作,並建立資料庫。 4.實際調整成分、開發產品,並學習、研究、蒐集國內外的新知識技術與研究報告並建立資料庫。 5.現場製程確認,庶務文書作業並維護、更新、處理各類文件檔案及資料庫系統。 6.定期討論各專案進度,並向主管回報。 7.食品衛生法規定期更新。 8.協助產品標籤與型錄中英文撰寫、社群網站文案內容製作。 9.完成主管交辦事項。 (固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)
1. Develop an oversea market and track potential customers (B2B). 2. Excellent communication and business relationship skills. 3. Strong ability to positively interact with foreigners, detailed-oriented, work independently, and self-driven ability. 4. Arrange export documents and procedures. 5. Planning international exhibitions, making advertisements/paper sheets to promote a product 6. Customer experience journey review regularly and gathering customer feedback then report to management. 7. Key account management 8. Participate in DFX or quality meetings by following the manager‘s instructions. 9. Have to visit clients abroad by job assignments.
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1.開發與銷售並拓展市場,達成業績目標 2. 開發新客戶、長期經營客戶關係 3. 定期拜訪客戶,維繫穩定客戶關係。 4. 提供售後服務,處理客戶端之問題,給予完善的處理。 5. 負責產品報價及產品展示,並處理帳款回收相關事宜。 6.掌握潛在商機擬定銷售計劃主動出擊 7. 配合部門團隊的經營目標及理念,落實售後服務目標及營運指標與執行成效分析,隨時掌握進度 8. 與第三方合作夥伴、市場行銷、開發及支援與客戶服務團隊緊密合作 9. 獨立作業及解決問題能力
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