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  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 8/25
  • 設備工程師-新竹
  • 新竹縣竹北市
  • 伊歐科技股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 40,000~70,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.負責設備維修工作 2.半導體測試機台之架設、維修、客服及教育訓練 3.解決半導體設備運作過程中的技術難題

  • 8/25
  • 品管人員(食品業)
  • 高雄市大寮區
  • 欣冠食品股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 32,000~36,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.製造過程中之製程巡檢。 2.各項品管管制表單的記錄及管理。 3.協助品質系統推行及各項稽核。 4.原物料入貨驗收檢驗 5.原物料.半成品.成品.包裝.出廠之品質檢驗以及判定。 6.其他主管交辦事項。

  • 8/25
  • 工地工程師(監工)
  • 台北市
  • 帆登營造股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 40,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 工地工程師(監工) 需有品管證書

  • 8/25
  • 房務員
  • 台北市士林區
  • 王貴有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 36,500~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 客房清潔及整理 排休8天

  • 8/25
  • 行銷企劃
  • 台南市安南區
  • 聯瑞食品科技股份有限公司(日芳珍饌)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 30,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.電商維運:與各電商平台PM對接檔期及活動.廣告安排;電商平台運作(含交易.金流.消費者諮詢.商品上架.價格維護) 2.網路工具操作:google ADwords、Facebook、yahoo、Line@...等網路工具。數據分析經驗、整合,及檢核廣告成效與銷售分析,提出優化策略 3.文案撰寫:研究產品賣點,運用文字技巧精準表述並撰寫行銷文案 4.社群操作:facebook、IG、youtube. 5.行銷合作:KOL/部落客/團購/異業品牌關係,開發維護(含接洽聯絡,活動方案規劃,出貨安排,成效追蹤與分析報告) 6.年度行銷規劃:跨部門溝通協作,完成整體活動規劃及監督執行 7.協助商品上架轉單,線上及電話客服 加分選項 1.短影音腳本撰寫&拍攝剪輯 2.社群圖片製作

  • 8/25
  • 乾膜技術員/儲備幹部
  • 桃園市蘆竹區
  • 迅嘉電子股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~39,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.PCB乾膜製程人員,包括DES線作業、顯影、曝光等機台操作。 2.工作態度謹慎細心、勤快。 3.本公司具有多位經驗豐富之工程師負責教育訓練。 4.有PCB相關經驗者尤佳,無經驗亦可。

  • 8/25
  • 成型研磨技術人員
  • 新北市鶯歌區
  • 金字精密科技有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.具三年以上精密零件成型研磨加工經驗 2.具塑膠模具零件成型研磨加工經驗者尤佳 3.具沖壓模具零件成型研磨加工經驗者尤佳

  • 8/25
  • 【台南安平店】髮型設計師
  • 台南市中西區
  • 喬鋒發展事業股份有限公司(IF極速剪髮)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 29,500~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 保障底薪 享業績獎金 月休9天 享勞健保津貼及特休 客源穩定,工作環境單純,只做剪髮,無需推銷產品。

  • 8/25
  • 健體顧問-業務|健身工廠桃園中壢廠
  • 桃園市中壢區
  • (健身工廠)柏文健康事業【股】
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 29,500~200,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 不論是新鮮人或跨領域轉職,只要你熱愛與人互動、敢挑戰高薪,這就是你的舞台! ✅工作內容 (1)電話開發、推廣、諮詢 (2)顧客參觀環境導覽、介紹 (3)會籍方案解說、介紹 (4)合約簽署手續完成 (5)會員關注、續約聯繫 ⭐薪資待遇|保障底薪+獎金 (1)保障底薪(法定基本工資)+高額獎金 (2)平均月薪達75K ☑️加入即享超狂福利 達指定年資,黃金、名錶直接送! 系統化新人訓練,無經驗也能快速上手 免費白金卡會員資格,享全台廠館全時段免費使用! 國內外員工旅遊、聚餐補助、盛大春酒活動與體育競賽! 定期健檢補助、生日禮金、完善的婚喪生育津貼。… 生活福利一應俱全! ➜請投遞履歷,並附上個人照片。打造更好的自己,從柏文出發!

  • 8/25
  • 正職人員(彰化中正店)
  • 彰化縣彰化市
  • 茶湯會股份有限公司(總公司)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~38,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.接受公司工作技能及管理能力培訓 2.協助店務營運開發 3.協助公司人才教育訓練 4.享勞健保/年假/年終/加班津貼/業績獎金/生日禮金/聚餐津貼/供餐津貼 5.完整教育訓練及升遷管道

  • 8/25
  • 長期計時人員(彰化中正店)
  • 彰化縣彰化市
  • 茶湯會股份有限公司(總公司)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 196元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.吧台調茶、櫃檯收銀、外送服務 2.具機車駕照尤佳 3.有無經驗均可 4.完整教育訓練 5.尾牙/聚餐

  • 8/25
  • 正職人員(大里塗城店)
  • 台中市大里區
  • 茶湯會股份有限公司(總公司)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~38,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.接受公司工作技能及管理能力培訓 2.協助店務營運開發 3.協助公司人才教育訓練 4.享勞健保/年假/年終/加班津貼/業績獎金/生日禮金/聚餐津貼/供餐津貼 5.完整教育訓練及升遷管道

  • 8/25
  • 長期計時人員(大里塗城店)
  • 台中市大里區
  • 茶湯會股份有限公司(總公司)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 196元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.吧台調茶、櫃檯收銀、外送服務 2.具機車駕照尤佳 3.有無經驗均可 4.完整教育訓練 5.尾牙/聚餐

  • 8/25
  • 生產製程主管
  • 新北市樹林區
  • 証傳科技股份有限公司(証傳科技股份有限公司)
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.負責計劃、指揮有關產品組裝生產作業品質 2.協助解決及協調產品組裝作業時所發生的技術問題 3.管控製造成本、人員與設備,達成產能及出貨目標 4.管控廠內之生產排程、交期及產量,並提升生產產能降低成本 5.負責製造生產、物料庫儲等統籌和產線作業之規劃與管理相關庶務

  • 8/25
  • (代理)安親班課輔老師
  • 屏東縣屏東市
  • 威利幼兒園
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 29,500~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.指導學童作業,協助輔導加強課業,做課業的複習 2.代替家長照顧學童,處理學童在班內一切生活事務 3.與家長溝通讓家長充分了解孩童學習狀況以及生活狀態 ===此職缺為代理職缺,需求期限為即日起至116/8月底===

  • 8/25
  • 早晚班工讀/長期實習 (嘉義市)
  • 嘉義市
  • 中區50嵐(穎冠茶飲企業【股】)(50嵐)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 196~200元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.對餐飲服務有高度熱忱,能接受訓練及工作挑戰、具團隊精神 2.活潑親切,喜歡服務顧客 3.耐熱、肯吃苦、抗壓性強 4.歡迎有意願於餐飲服務領域長期發展者,短期勿試! 福利制度 1.享團保.勞健保及勞退 2.免費員工飲品 3.三節禮金 4.生日禮金 5.中秋禮品 6.打烊津貼

  • 8/25
  • 西點師傅
  • 新北市三重區
  • 法國當代BBR(當代食品有限公司)(法國當代BBR餐點)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 32,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 西點師傅熱情招募中!🍰 喜歡甜點、重視美感,還有餐飲外燴經驗嗎?歡迎加入我們,讓每一份精緻甜點為派對和餐桌增添驚喜! 🎨 西點師傅工作內容 1. 製作派對甜點、蛋糕、Finger Food及其他精緻點心 2. 檢視並選用製作甜點所需的食材 3. 運用奶油、水果夾心及糖霜裝飾蛋糕、麵包和西點 4. 製作符合需求的客製化甜點及蛋糕 5. 支援現場工作並掌控品質與製作流程 ✨ 如果你對甜點有高度熱忱與興趣,具備美學靈魂並喜歡團隊合作,歡迎加入西點師傅的行列!一起用細緻手藝創造讓人眼睛發亮的甜點吧!

  • 8/25
  • (雲林地區)兒童美語老師
  • 雲林縣斗六市
  • 長頸鹿文化事業股份有限公司(長頸鹿美語)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,000~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.專業兒童美語課程授課 2.課程準備工作及教案編寫 3.學員程度評量與學習狀況掌握 4.課後教學成效追蹤 5.定期教學經驗交流

  • 8/25
  • (嘉義地區)兒童美語老師
  • 嘉義市東區
  • 長頸鹿文化事業股份有限公司(長頸鹿美語)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,000~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.專業兒童美語課程授課 2.課程準備工作及教案編寫 3.學員程度評量與學習狀況掌握 4.課後教學成效追蹤 5.定期教學經驗交流