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  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 11/3
  • 【兼職】摩斯汐止遠雄店(287mos)
  • 新北市汐止區
  • 摩斯漢堡(安心食品服務【股】)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 196~241元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 工作內容:收銀服務、材料準備、漢堡製作、器皿清洗等。 工作時段:每日需排班工作4小時以上(詳細時段請洽店長) 相關福利:享保險、免費制服、員工優惠餐飲等。 PS:用餐時段因店內忙碌,請勿來電,謝謝。 【--MOS漢堡歡迎您的加入--】

  • 11/3
  • 日班門市人員(台安店)
  • 台北市松山區
  • 維康醫療用品 _美德耐【股】
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 29,500~36,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.門市銷售,顧客服務 2.商品管理,櫃台收銀 3.門市環境維護 4.可配合輪班

  • 11/3
  • 晚班計時人員(台北長庚藥局)
  • 台北市松山區
  • 維康醫療用品 _美德耐【股】
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 196元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.門市銷售,顧客服務 2.商品管理,櫃台收銀 3.門市環境維護

  • 11/3
  • 小夜班門市人員(員榮院外店)
  • 彰化縣員林市
  • 維康醫療用品 _美德耐【股】
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 29,500~36,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.門市銷售,顧客服務 2.商品管理,櫃台收銀 3.門市環境維護 4.可配合輪班

  • 11/3
  • 總機助理(總公司)
  • 台北市大安區
  • 維康醫療用品 _美德耐【股】
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 29,500~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.擔任總機. 郵局信件收發寄送及訪客接待事宜。 2.協助主管交辦事項 3.跨部門溝通協調性工作 4.基本行政文書處理 5.維持櫃台與接待區整潔

  • 11/3
  • 假日班計時人員(林口長庚店)
  • 桃園市龜山區
  • 維康醫療用品 _美德耐【股】
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 196元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.門市收銀,顧客服務 2.商品陳列,櫃台收銀 3.行政支援 4.店面環境維護

  • 11/3
  • 高階國內外專案業務專員
  • 新北市樹林區
  • 狄成橡膠工業有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.行銷專案規劃、執行與管理,決定銷售商品的價目表跟議價的空間 2.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 3.客戶拜訪開發並推銷產品 4.依顧客需求做報價及簽約 5.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 6.顧客意見回饋以供公司改善參考 7.定期與主管做業績、績效檢討,回報進度 8.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 9.以顧客熟悉之語言做顧客市場開發並推銷產品 10.市場訊息的蒐集與分析、客戶銷售方案的策劃與執行 11.依顧客需求報價及簽約、客戶關係的維護與需求服務的滿足 12.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 13.意見回饋以供公司改善參考依據 14.完成公司及主管交辦事項 15.定期於國內或國外展覽會場開發顧客 16.定期與主管做業績、績效檢討,回報進度

  • 11/3
  • 名星課輔中心–安親課輔導師
  • 台北市松山區
  • 名星社會責任有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 33,000~38,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 主要工作內容: 1. 批改作業、評量 2. 品格常規建立 3. 考前輔導與加強 4. 櫃檯接待、接電話 5. 環境維護、打掃 6. 學童接送 7. 其他主管交辦事項 公司福利: 1. 享勞健保、6%勞退 2. 三節獎金(禮) 3. 免費課照人員教育訓練 4. 績效良好享留班、招生獎金 5. 員工子女就讀優惠 幾個可能加分的條件: 1. 喜歡小朋友 2. 個性細心、有耐心、有親和力 3. 有教育、安親相關背景經驗,注重素養態度 4. 有學科或其他專長(適合的話也能來補習班教學) 5. 有汽機車駕照佳 誠摯邀請富有教育理想與熱忱的你(妳)加入我們~

  • 11/3
  • 工地主任
  • 台南市仁德區
  • 府丞工程有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 40,000~60,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【府丞建築】現場指揮官募集:工地主任 (需相關經驗3年以上,具備證照尤佳|保證年薪13個月+逐案完工獎金制度) 關於我們:用建築,實踐美好生活的共同期待 我們是一家專營建築統包服務的團隊,走過十年、步履穩健,從建築設計、成本估算到現場施工,提供完整且堅持品質的建築服務。我們深信「每個人都值得更美好的生活」,因此我們以專業與用心投入每一個環節,致力於打造細緻且充滿溫度的建築作品。 府丞的業務範圍涵蓋新建工程、室內裝修、老屋改修及古蹟修復。我們不只蓋新房子,更熱衷於運用現代工法賦予舊建築新生命。 【近年代表作品】 台南五福商店(現 LE LABO 台南形象店,融合老建築與現代美學的當代地標) 湯德章故居修復工程(承載歷史情感與精緻修復工藝的經典作) 臺鐵臺南站(室內空間及入口車寄處改善、候車空間更新及月台指標優化工程) 現在,府丞正在邁向「數位化與系統化管理」的全新階段。我們導入自研的數位管理系統、標準 SOP,並利用科技(如 3D 建模、AutoCAD 系統化管理)來提高工地效能。我們正在尋找的,不是一個只會聽命行事、盲目趕工的傳統「監工」,而是想跟著我們一起建立營建新標準、能獨當一面的「現場指揮官」。 我們能給你的舞台 全方位的專業解鎖: 從精細的高低差混凝土澆置、鋼筋綁紮、多階段防水工程,到古蹟修復的細膩工藝,你將接觸到最全面、最扎實的施工技術,絕非單一重複的流水線作業。 現代化的管理思維: 在這裡,你不用在傳統工地的混亂溝通中摸索。我們用系統化的邏輯管理進度、出勤與專案損益,讓你用聰明、透明的方法展現管理長才。 清晰的發揮空間與高額回報: 我們極度重視企圖心。只要你願意展現解決問題的能力與責任感,你將擁有充分的授權來主導專案、調度工項,並直接反映在極具競爭力的專案分潤上。 你的核心任務(工作職責) 現場專案統籌: 負責工案之現場所長職務,落實施工標準作業流程(SOP),精準控管施工品質、勞安與進度。 工程調度與介面協調: 負責下包廠商界面協調、工項進出場時程編排,確保多工種交錯時的高效運轉。 數位化工程紀錄: 運用現代化/數位化工具進行工地現場紀錄與圖面落實,讓工程管理透明、數據化。 跨團隊核心溝通: 扮演業主、設計端與下包廠商之間的專業橋樑,用邏輯與專業解決現場突發狀況。 我們在尋找這樣的你(條件特質) 必要經歷: 具備營建現場管理相關經驗 3 年以上(具備營建相關證照尤佳)。 渴望成長與挑戰: 對營建業有熱情,不甘於只做傳統工程師,想學到能帶得走的現代管理技術,並在職涯中留下令人驕傲的代表作。 邏輯清晰、具備企圖心: 面對複雜的工序(如老屋翻新、複雜界面變更)能保持冷靜,樂於接受挑戰並尋求最佳解。 重視團隊與細節: 認同務實與耐心的特質,願意一同落實、優化標準作業流程(SOP)。 福利制度與實質回報 我們深知優秀的工程人需要相對應的尊重與回報,因此我們建立了一套「努力看得見,回報超有感」的薪酬機制: 薪資待遇: 月薪 NT$40,000 -60,000(依經驗與能力面議,我們絕對願意給予實力派人才最具競爭力的待遇)。 穩定保障: 保證年薪 13 個月,給予夥伴最務實的安心感。 具體製度化的「完工獎金」: 我們重視個人努力與成果,採逐案發放完工獎金制度。只要你控管好品質與時程,付出的堅持就會直接反映在收入上。 (實績分享:在府丞,曾有公務助理加入團隊短短兩年,憑藉著個人努力與完工獎金,就還清了一半的就學貸款。對於能獨當一面的工地主任,我們承諾給予更豐厚、更有感的專案分潤。) 工作時間: 遵循公司排班制(隔周休二日)。 人性化管理與團隊溫暖: 公司關心每位夥伴的成長與身心健康。我們不定期舉辦聚餐、年終尾牙等活動,在緊湊的工程節奏之餘,也能一起分享工作之外的溫暖與喜悅。 負責人想對你說 「營建是一門結合力與美的藝術,老屋翻新與古蹟修復更是一場與歷史的對話。在府丞,我們不用傳統工地的打罵混亂文化來管理,我們用系統、用專業、用對品質的敬畏心來前進。如果你已經累積了實力,不想再做盲目趕工的傳統監工,而是想在一個有現代思維、有高額完工獎金激勵的團隊裡主導專案、實現美好生活,歡迎你帶著你的企圖心,加入我們。」 應徵方式: 請檢附個人履歷及曾參與之工程專案經歷(若有相關證照請一併附上),透過 [應徵連結 / 電子信箱] 與我們聯繫。期待與志同道合的您見面,聊聊我們的下一步!

  • 11/3
  • 工務助理
  • 新北市樹林區
  • 亨運營造事業有限公司(亨鑫營造有限公司)
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 30,000~38,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.工程預算編列、排定施工進程、各項工程相關事宜。 2.控制工程的執行進度與施工品質。 3.工程材料進出 4.施工進度控管、工作面調度及施工現場管理稽查。 5.監造單位橫向聯繫。 6.計畫書訂定及施工日誌 照片等相關文書工業 7.施工變更設計、修正工期檢討、品質管制及驗收。 **短期勿試,本職務所需特質:需頭腦清晰及責任感強

  • 11/3
  • 【中壢區】社區主任
  • 桃園市中壢區
  • 浤耀公寓大廈管理維護【股】(浤耀保全股份有限公司)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 43,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.具有公寓大廈管理服務人員證照。 2.召開會議並執行會議決議事項。 3.指揮監督所屬員工推行會務與業務。 4.規劃社區年度活動與經費預算、安全、環境、設備等管理事項。 5.處理社區事務及負責相關人員的溝通協調。 6.諳電腦,具社區綜合事務管理經驗,工作態度積極、負責任及行政文書能力。 7.具服務精神。 *******************小 小 要 求^_^ ******************* 有責任感 / 即時回報溝通 / 自我要求 / 應對談吐得體 **************************************************** 歡迎~無經驗者.二度就業.退休人士.新住民朋友加入我們~~

  • 11/3
  • 【內壢區】社區主任
  • 桃園市中壢區
  • 浤耀公寓大廈管理維護【股】(浤耀保全股份有限公司)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 43,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.具有公寓大廈管理服務人員證照。 2.召開會議並執行會議決議事項。 3.指揮監督所屬員工推行會務與業務。 4.規劃社區年度活動與經費預算、安全、環境、設備等管理事項。 5.處理社區事務及負責相關人員的溝通協調。 6.諳電腦,具社區綜合事務管理經驗,工作態度積極、負責任及行政文書能力。 7.具服務精神。 *******************小 小 要 求^_^ ******************* 有責任感 / 即時回報溝通 / 自我要求 / 應對談吐得體 **************************************************** 歡迎~無經驗者.二度就業.退休人士.新住民朋友加入我們~~

  • 11/3
  • 主任工程師
  • 新竹縣竹北市
  • 釩宇系統工程股份有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 55,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.與施工者協商,確定施工計畫、水準及程序 2.在施工期間,應用建築原理與施工知識,進行實際檢核及測試,並監督工程使其符合設計規格及工料標準 3.轉達施工要領,矯正不良施工,並協助解釋施工規範問題 4.協助辦理工程變更設計 5.現場安衛執行及查核 6.向建築師或土木工程師報告進度及施工狀況

  • 11/3
  • 外場領班
  • 台中市西屯區
  • 文記餐飲管理顧問股份有限公司(行運餐飲股份有限公司)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 36,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.負責服務員的工作分配,稽核出勤狀況及編排工作班表 2.督導人員的服裝儀容、服務態度,禮貌及衛生安全等觀念 3.營業前巡視餐廳清潔、擺設、備品、用具和設施是否完善 4.為顧客安排訂席及舉辦宴會事宜 5.負責相關訂餐單據的傳遞、與廚房溝通了解當日菜餚 6.負責意外事件及顧客抱怨的處理,並向主管報告 7.員工之教育訓練 8.協助主管推展餐廳業務

  • 11/3
  • 工地主任(大台北地區)
  • 台北市內湖區
  • 大林營造股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 有建築公共工程經驗者,具工地主任證照者佳,認真,肯學,不怕苦者優先 1. 負責工地現場全面管理,確保施工流程順暢。 2. 制定與更新工程進度表,實時監控施工進展。 3. 規劃並執行工程事務,協調資源與人力。 4. 檢討施工圖紙與材料清單,確保符合標準。 5. 預估工程預算成本,控制資源運用與浪費。 6. 監督施工安全管理,確保遵守建築法規與規範。 7. 定期檢查進場材料,確認數量與品質無誤。 8. 驗收分項工程成果,編制結算報告並核對账目。

  • 11/3
  • 工地監工,工程師(大台北地區)
  • 台北市信義區
  • 大林營造股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 38,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 本公司主要為承攬公共工程古蹟修復、新建及建築室內裝修等 1.安排工程進度,掌握施工狀況。 2.負責工程事務規劃。 3.討論施工建材,並預估工程成本。 4.監控工程規劃與執行,是否遵守安全法規。 5.進場材料盤點。 6.驗收工程與結算。