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1.歡迎肯吃苦耐勞、有事業企圖心，且對建材業務有興趣的夥伴，加入我們的行列。 2.各類防火建材、板材、輕鋼架、天花板等內裝材料之銷售。 　(歡迎參觀www.raysound.com.tw網站有詳細說明) 3.業務獎金另計。

1. 有實際建材相關營業經驗五年以上。 2. 熟市場人脈，具規劃各類建材商品的銷售、服務及企劃。 3. 具指揮領導能力。 4. 營運績效目標規劃及達成、營業數字分析、提案優化。 5. 開發潛在客戶及拓展市場。 6. 有店長統籌管理經驗尤佳。

1、感染科專科主治醫師 2、 門診、住院臨床業務 3、具醫師證書及次專科證書 4、醫師徵才專線：03-4629292分機28836（人資室）

1、家醫科專科主治醫師 2、 門診、住院臨床業務 3、具醫師證書及次專科證書 4、醫師徵才專線：03-4629292分機28836（人資室）

1、皮膚科專科主治醫師 2、 門診、住院臨床業務 3、具醫師證書及次專科證書 4、醫師徵才專線：03-4629292分機28836（人資室）

1.執行年度工作計畫(行政、品管、教學) 2.病房病室管理 3.處理緊急特殊狀況 4.異常事件報告 5.單位人力調整

1.臨床個案兒童為主成人為輔，門診、住院以及兒童發展聯合評估種類多元化 2.主管臨時交辦事項

1.物理治療業務 2.出院準備服務 3.病歷書寫能力 4.病歷既期刊研討

1.在施工現場指揮與控管施工進度 2.監督工程品質與維護施工安全 3.協調工地事務，填寫施工日誌 4.規劃工程事務，負責採購及發包作業 5.負責分包商施工之監督及評估 6.討論施工建材，並預估工程成本 7.盤點進場材料 8.依據施工圖控制工程進度成本 9.驗收工程，完成工程請款作業

🧭【工作內容 — 詳細說明】 📣 一、廣告名單+介紹人名單+開發 • 優質名單提供： 公司主動提供廣告洽詢名單、舊客戶轉介紹及合作管道，讓您入職即有客群。 • 個人品牌經營： 鼓勵運用公司提供的行銷素材，自由發揮創意經營個人流量（如：社群、自媒體），打造個人專業形象。 ☎️ 二、了解客戶狀況與需求 •與客戶電話溝通，了解其資金需求、收入、負債、信用狀況。 •以親切、專業的方式建立信任關係，為後續評估打下基礎。 📄 三、資料蒐集與初步評估 •電話或LINE引導客戶準備申辦文件 •根據不同條件，主管會全方位評估適合的金融產品類型 💬 四、方案說明與客戶溝通 •根據評估結果，告知客戶方案內容。 •說明不同方案的優缺點，協助客戶辦理，選擇最合適的方案。 •維護良好客戶關係，確保後續滿意度與轉介紹。

喜歡毛孩、熱愛寵物美容的你，加入我們吧！ 東森寵物為台灣大型寵物實體連鎖品牌， 全台直營門市 100 家以上，是台灣大型直營寵物連鎖通路之一！ 我們正在尋找 有熱忱、有責任感、有專業精神 的寵物美容師， 一起用專業與愛心，為每位毛孩打造安心、舒適又美好的美容體驗 —————————————————————————————————— 工作內容 ✔ 可獨立完成洗澡、吹整、基礎美容與造型修剪 ✔ 與飼主親切溝通，了解毛孩需求 ✔ 溫柔對待每一位毛孩 ✔ 維持美容區清潔與整理 ✔ 具備合格美容師證照 ✔ 配合公司活動與門市支援安排 —————————————————————————————————— 加入東森，你將擁有 ✔ 專業成長 * 完整教育訓練 * 每月美容內訓 * KCT 證照輔導 * 內外部進修課程 ✔ 穩定福利 * 月休 8–13 天 * 國定假日、特休、補休 * 勞保、健保、團保 * 員工急難救助金 ✔ 多項獎金 * 三節禮金／禮品 * 生日禮金／禮品 * 生育禮金、結婚禮金 * 個人績效獎金 * 團體績效獎金 ✔ 員工專屬優惠 * 免費制服 * 東森寵物購物優惠 * 美容優惠 * 東森購物員工價 ✔ 友善職場 * 員工關懷機制 * 法律諮詢 * 性騷擾防治與申訴管道 * 職場不法侵害申訴制度 ✔ 生活平衡 * 春酒活動 * 每月寵物日 * 不定期員工福利活動 —————————————————————————————————— 我們歡迎 具實務經驗的寵物美容師 想在專業團隊中持續精進技術的你 重視毛孩安全與美容品質的你 在東森寵物，你不只是美容師， 更是陪伴毛孩成長的重要夥伴 立即加入東森寵物團隊！ 讓我們一起守護每一位毛孩的美麗與健康，創造更有溫度的寵物服務。

♡～把喜歡毛孩，變成一份有專業、有成就感的工作！ 在東森寵物，您不只是銷售商品，更是透過專業建議，協助飼主為毛孩找到適合的食品、用品與日常照護方式。無論是否具備寵物產業經驗，只要願意學習、喜歡與人互動，我們都提供完整教育訓練與實務帶領。 【工作內容】 —————————————————————————————————— ✔ 了解顧客與毛孩需求，提供合適的商品及照護建議。 ✔ 分享寵物飼養、營養保健與日常照護知識。 ✔ 執行顧客服務、收銀及會員相關作業。 ✔ 協助商品進貨、補貨、上架及陳列維護。 ✔ 執行庫存、商品效期及門市環境管理。 ✔ 配合門市活動、檔期商品推廣，與團隊共同達成營運及銷售目標。 ※ 各項工作由店長依班別及當日人力分工安排，由團隊共同完成門市日常營運，不由單一人員獨立承擔所有工作。 【我們期待您】 —————————————————————————————————— ✔ 喜歡毛孩，願意學習寵物相關知識。 ✔ 喜歡與人互動，具服務熱忱與責任感。 ✔ 願意學習商品推薦及銷售技巧。 ✔ 重視團隊合作，能配合早、晚班及假日排班。 ✔ 高中以上學歷；工作經驗不拘。 ✔ 具零售、服務業或寵物相關經驗者尤佳；具機車駕照者尤佳。 ✔ 可配合公司展店或區域門市支援安排，實際範圍於面談時說明。 【新人培訓與專業成長】 —————————————————————————————————— ✔ 新人教育訓練與門市作業流程。 ✔ 寵物商品知識、營養保健及日常照護課程。 ✔ 顧客服務、需求判斷與銷售技巧訓練。 ✔ 商品陳列、庫存及效期管理實務。 ✔ 店長或資深同仁現場帶訓與階段回饋。 ※ 沒有寵物產業經驗也不用擔心。新人前期由店長或資深夥伴帶領，依工作進度逐步熟悉門市作業與商品知識，不會要求新人到職後立即獨立承擔所有工作。 【薪酬獎勵與休假制度】 —————————————————————————————————— ✔ 月薪：30,000～40,000 元，依職務條件及個人經歷核薪。 ✔ 獎金：個人銷售獎金、團隊績效獎金另計。 ✔ 加班：加班費依法給付。 ✔ 休假：月休 8～13 天，依當月排班及假日安排，特休、補休依勞基法及公司制度辦理。 【職涯發展】 —————————————————————————————————— ｜門市服務人員｜ →｜ 資深門市人員｜ → ｜副店長｜ → ｜店長｜ →｜ 區主管｜ ※ 公司重視人才培育與內部晉升，夥伴可依工作表現、專業能力、團隊合作及組織發展需求，逐步挑戰下一階段職涯。 【品牌與工作環境】 —————————————————————————————————— 東森寵物為全台大型直營寵物連鎖品牌，擁有 100 家以上直營門市，整合寵物用品、寵物美容、動物醫療及電商平台。夥伴除可累積零售服務經驗，也能持續學習寵物營養、商品知識與顧客服務專業。 ※ 加入東森寵物 ※ 我們期待喜歡毛孩、樂於服務顧客，也希望在穩定品牌中持續成長的您加入團隊。讓喜歡毛孩，不只是興趣，也成為一份有專業、有成就感的工作。

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惟新科技股份有限公司2003 年成立，是國內少數定位專精於 Infra Security 的資訊公司 🔒 從企業網路基礎設備到資安防火牆、文件安控管理系統....等，我們攜手尖端技術和專業知識，幫助客戶在變化莫測的數位時代中穩操勝券。🚀 如果你想把熱情投入到守護數位世界的正義事業中，那麼，這裡是你的舞台！ 🌟 加入我們，成為業務專案經理，你將會： 1. 規劃客戶的網路與資訊安全專案，打造量身訂做的解決方案 2. 建立並維護良好的客戶合作關係，確保雙方共贏 3. 挑戰自我，開發新客戶及新市場，創造更大的機會 😊 如果你有熱情、有創意，並渴望成為資安領域的關鍵人物，我們正熱情地期待你的加入！讓我們一起踏上守護數位安全的新冒險！💛

具備石化及電廠工程系統有PIPING設計者經驗佳 機械設計及系統規劃者佳 相關經驗: 具備石化及電廠工程系統設計經驗者及管理經驗者佳 語文能力: 英文能力須與國內外客戶會議溝通 電腦專長: AutoCad 2D、AutoCad 3D 工作技能: 1.機械產品或設備開發與設計 2.繪製機械相關圖表 3.電機設備系統研發與設計

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- 寫在最前面： 為節省你寶貴的時間，請先「詳閱」以下的職務說明，若真的理解並且對空調產業有熱情及興趣，再投遞履歷。 - 你的職務目的： 可獨立或和同事合作完成維修或安裝行為，提供給客戶清楚易了解的專業服務，並且取得高度的顧客滿意度 - 你的最終工作成果： 提供專業且有同理心的空調服務，以解決消費者與經銷商的問題 - 主要職責： ✓車輛整潔維持 ✓負責至客戶端做空調產品檢修 ✓提供冷氣技術的諮詢服務 ✓提供顧客產品維修內容與報價 ✓提供專業空調設備安裝事宜 -薪資架構: ✓一個禮拜的測試期間,確認是否可獨立作業的技術人員 ✓底薪:35000-40000以上(需面議) ✓獎金:案件金額的20％(不限案件數量) ✓如想進修，公司輔導考照，且費用全額補助 - 我們需要你： ✓已經具備大約1-3年的經驗 ✓有同理心與足夠的情緒控管能力、願意傾聽他人真實的需求而不任意評判 ✓細心且正確地完成各種交付任務 ✓有親和力，讓消費者及經銷商與你交談時是舒服的 ✓積極學習工作上與個人職涯發展所需的各項技能 ✓有良好的抗壓力能勇於面對錯誤並反省檢討，以期能職位上更加進步 -寫在最後面： 公司為發展中的企業，諸多制度陸續完善中，適合願意一起努力及挑戰的你；公司風氣單純，良好的團隊意識願意團結合作，無任何內部鬥爭，我們重視保留個人發揮空間及彈性，工作雖辛苦但氛圍良好，若你也重視工作氣氛，歡迎加入我們。

1.執行店內廚務事項、人員訓練、職務調派等等。 2.可與內場正職人員進行出餐程序、規範及溝通協調。 3.維持、控制食材安全量、食材成本及每月食材盤點。 4.維持與確保廚房及冷凍庫衛生及清潔標準。 5.管理叫貨庫存量，控制食材成本。 6.控管菜色呈現，維持SOP標準出餐。 8.有應變能力，調解問題的處理能力。 9.與公司所有餐飲品牌保持溝通與聯繫。 10.需要有強烈抗壓力及責任心。 11.執行相關行政管理工作(盤點、下單、排班) 12.監督、管理廚房人員，及人員教育訓練及餐點創意研發。 儲備幹部具備性格條件： 1. 具突破性、積極主動、有耐⼼、誠實、樂於接受挑戰、反應能⼒快的管理性格。 2. 重視團隊合作，善於與團隊溝通，激勵和培養團員的領導性格。 3. 對於餐飲充滿熱忱。 4. 餐飲內場管理經驗2年以上。 【福利制度】 1.每日飽飽員工餐 2.到職滿二個月的三節獎金 3.津貼類: 超時津貼、生日禮券、節慶禮物 4.婚假、產假、陪產假、生理假 5.職前教育訓練、不定期教育訓練 6.夥伴門店用餐享有特別折扣 7.夥伴推薦獎金 8.不定時的聚會 9.業績達標激勵獎金(1000-2000)