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  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 6/14
  • 【資訊部】整合工程師
  • 桃園市桃園區
  • 高技企業股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~68,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.已導入設備/系統的維運及優化 2.智動化專案支援 3.CODE 碼系統規劃 和 RFID軟硬體導入 4.主管交辦事項 【薪資待遇】 ※任職期滿(前三個月&年度)依表現調薪、另享有留任獎金。 ※有經驗者,薪資另議 ※免費供餐、機車停車位

  • 6/14
  • 【業務部】業務開發
  • 桃園市桃園區
  • 高技企業股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 39,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.開發潛在客戶,拓展市場,以達成業績目標。 2.定期拜訪客戶,維繫穩定客戶關係。 3.負責產品報價,訂單處理及進度跟催。 4.主管交辦事項。

  • 6/14
  • IE工程師
  • 桃園市桃園區
  • 高技企業股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.標準成本統計與分析。 2.營運績效分析。 3.標準工時建立與產能規劃。 4.公司重要專案與改善活動推動。 5. 提案改善制度之規劃、審查及推行 6.其他主管交辦事宜。

  • 6/14
  • 【製造處】製程工程師
  • 桃園市桃園區
  • 高技企業股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~68,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【為培育產線基層幹部,若您有1年PCB產線經驗且對管理有興趣,歡迎加入高技!!】 1.協助製造處各製程單位品質改善、維持。 2.新製程技術配合研發部工程師試製。 3.協助員工專業技能之訓練及提昇。 4.品質異常追蹤改善。 5.生產製程技術朝環安衛要求之方向進行。 6.製造處專案推行。

  • 6/14
  • 【業務部】國內業務專員
  • 桃園市桃園區
  • 高技企業股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 39,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.負責客情維護..等業務工作 2.需具英文能力及溝通能力佳 3.主管交辦事項

  • 6/14
  • 【製造處】防焊製程工程師(日班)
  • 桃園市桃園區
  • 高技企業股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【為培育產線基層幹部,無經驗可、熟文書處理,歡迎加入高技!!】 1.協助製造處各製程單位品質改善、維持。 2.新製程技術配合研發部工程師試製。 3.協助員工專業技能之訓練及提昇。 4.品質異常追蹤改善。 5.生產製程技術朝環安衛要求之方向進行。 6.製造處專案推行。 PS:有經驗,薪資面議!

  • 6/14
  • 【特勤課】樣品追蹤人員
  • 桃園市桃園區
  • 高技企業股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 40,000~60,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.試製、樣品之追蹤及跟催 2.兩廠板子搬運 3.無經驗可,公司可培訓 4.績效獎金另計

  • 6/14
  • 【進度課】技術員
  • 桃園市桃園區
  • 高技企業股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 40,000~60,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.製程外包管制(收、發料)。 2.外包交期追蹤、跟催。 3.兩廠點收、異常處理。 4.相關單據整理、審查。 5. ERP電腦操作、熟悉OFFICE系統。 6.具有堆高機證照佳。 7. 其他主管交辦事項。

  • 6/14
  • 【印刷課】防焊班組長(夜班)
  • 桃園市桃園區
  • 高技企業股份有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 負責製造生產、物料庫儲等廠務之統籌。 2. 管控廠內之生產排程、交期及產量。 3. 負責產線作業之規劃與管理,以提升產能降低成本。 4. 確實執行生產目標,並達成各項生產指標。 5. 負責所管轄人員的工作監督與績效考核。 6. 具五年以上PCB防焊經驗尤佳。

  • 6/14
  • 設備工程師
  • 桃園市桃園區
  • 高技企業股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.可擴廠規劃公設、簡易設備維修。 2.具管理工作相關經驗。

  • 6/14
  • 送貨人員/物流司機
  • 彰化縣員林市
  • 欣宏生化科技股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 34,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 倉管理貨及支援送貨工作 *可配合加班 *具汽車駕照 ★堆高機証照者佳★

  • 6/14
  • 監工工程師(南部)~有獎金
  • 屏東縣九如鄉
  • 厚誼工程有限公司
  • 半年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 排煙風管工地工程進度現場施工協調事宜 1.工程施工管理及溝通協調 2.與相關人員討論、解決、工程相關事務 3.掌控工程施工進度及品質 4.工地相關表單整理、工程請款等 5.進行分包廠商完成工程之驗收與結算。

  • 6/14
  • 機電主管
  • 新北市蘆洲區
  • 巨佳營造工程股份有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 機電專案管理(駐點:新北市蘆洲區)

  • 6/14
  • 【急徵】焊接技術人員 ⚡ 月薪 38K-50K | 50年老字號穩定大廠 | 週休二日.純日班 | 有年終績效獎金 💰
  • 新北市新莊區
  • 力明工業股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 38,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.依據施工圖,辨別材料特性,選擇適合的焊接方式及填料、焊條,進行金屬加工工序 2.檢測焊道,以目視檢查焊道是否有穿焊、焊蝕、滲透不足、裂紋等缺陷 🏢 關於力明工業 我們創立於民國 62 年,是專門製造金屬結構、建築組件與輸配電設備的穩健老字號大廠。我們秉持「和諧、創新、責任」的理念永續經營。在這裡,您的焊接專業會受到高度尊重,穩定的訂單更能讓您的收入與職涯發展都充滿保障!🤝 💪 這麼好的機會不等人!我們正在尋找跟我們一樣注重品質的焊接好手。請立刻投遞履歷,合適者我們會主動邀約面試。力明工業歡迎您的加入!🚀

  • 6/14
  • (高雄總公司)業務代表/業務專業人員
  • 高雄市前鎮區
  • 堡安消防股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 33,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.開發潛在客戶,拓展市場。 2.定期拜訪客戶,維繫穩定客戶關係。 3.負責國內業務接洽及訂單處理。 4.負責產品報價及產品展示,並處理帳款回收相關事宜。 5.負責業務推展,傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 6.輸入、處理並追蹤客戶訂單,並將訂單資料存檔備份。 7.定期提供業務銷售狀況報表,以供主管參考。

  • 6/14
  • ★新北★ 美容芳療師
  • 新北市板橋區
  • 德安姿產品有限公司(芙洛雅)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 32,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 負責服務客戶美容、美體、精油SPA按摩課程操作、課程和產品介紹與銷售,新、舊客戶經營管理。 2. 開發新客戶。 3. 客戶專業諮詢分析與評估。 4. 完成店長交辦業務之執行與回報。 5. 店內用品、設備之清潔與保管。 6. 店內及門面環境衛生之清潔工作。 7. 業績目標自我管理與計劃。 8. 專業知識發揮及服務的自我要求。 9. 積極配合公司之在職教育課程作自我的提升。 10. 配合公司之一切行政規章的執行。 **想更了解"芙洛雅SPA",請連官網https://www.taiwangoldenminespa.com/**

  • 6/14
  • 維修工程師/技術員 (南部地區)
  • 高雄市仁武區
  • 匠普集團_匠普系統工程【股】
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 儀器校正測試、故障排除、試車 2. 可配合支援國外出差 3. 保障年薪13個月, 紅利另計及員工福利 4. 代理儀器銷售 : ABB, Ametek, NEO, AII.... 5. 客戶 : 台塑, 中鋼, 中油...等石化工業 6. 需長期配合國外出差

  • 6/14
  • 生命科學業務專員(中區)
  • 台中市西屯區
  • 基龍米克斯生物科技【股】
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.上班地點:台中 2.工作區域:大台中區域(彰化、雲林以北) 2.定期拜訪經銷客戶,維繫穩定客戶關係。 3.負責產品報價及產品展示,包含代理產品 QIAGEN儀器、試劑銷售,定序、引子、應用技術等,並處理帳款回收相關事宜。 4.負責業務推廣,傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。

  • 6/14
  • 司機兼倉管
  • 台中市南屯區
  • 油鍾工業有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 32,000~36,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.定期清點物料,並將物料標示並放於正確位置,必要對相關人員解說,使其容易使用 2.定期清潔庫存、工具、設備或貯藏室,以確保符合安全規章及存貨安全 3.倉庫物品、物料進出管理品,與請購單、發票及其他憑證是否相符 4.發放物品並且對於不足的貨品申請補充