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1.每階段分配不同的行政任務，觀察執行結果及回饋。 2.分店帳管零用金收件、審核、拋轉等訓練，包含系統的操作及傳票製作。 3.透過帳務處理學習稅務法規、帳務憑證、內部控制的專業知識。 **將依公司實際需要進行調整分配**

1.執行與協調辦公室行政活動、行政事務流程之規劃、整合及溝通 2.協助宣導公司或會議重要資訊給公司同仁 3.安排公司賓客招待等事宜 4.一般文書資料處理工作、簽核文件整理及發送，並負責追蹤執行狀況 5.協助客戶對於商品價格的查詢及報價相關的問題 6.完成業務主管其他交辦事項 7.數位廣告投放操作及優化，含Facebook、LINE...等

1.設計及安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動，以促進幼童身心的成長 2.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全 3.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展 4.與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形保育員

1.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全 2.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展 3.與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形保育員

｜承攬人員-獎金制｜ 獎金的發放制度絕對不是一般仲介公司的薪獎制度， 絕非是死板的固定百分比， 在這套制度下，甚至人人都絕對可以達百萬年薪 ｜大家房屋台南小東店【黃啟將】｜ ｜【店東】兼【國家考試及格經紀人】｜ –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 榮獲2021白金精英得主，本店同時也是 嘉南區連續兩年《大家房屋》銷售亞軍。 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 111年嘉南區第一季單店業績競賽第二名 111年嘉南區第二季單店業績競賽第二名 111年嘉南區第三季單店業績競賽第二名 110年嘉南區第二季單店業績競賽第二名 110年嘉南區第三季單店業績競賽第三名 110年嘉南區第四季單店業績競賽第三名 110年嘉南區TOP菁英最高人效店第二名 110年嘉南區TOP菁英總業績店第三名 109年嘉南區TOP菁英最高人效店第二名 109年嘉南區TOP菁英楷模獎第二名 110年度榮獲菁英獎 110年度風雲經紀人 110年榮獲白金菁英獎 108年第三季最佳新人獎 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 誠摯歡迎~【同業、想挑戰高薪的超級業務、應屆畢業生、退伍軍人、轉換跑道、二度就業】等等，只要你有衝勁、熱情的心、夠堅持、有自信心、企圖心強烈、責任感熱烈歡迎加入永續大家庭來創造更高的收入，成就自己的事業！ 【服務內容】 1.不動產買賣仲介服務 2.不動產租賃服務 3.不動產市場估價行情 4.不動產諮詢服務 5.售後客戶服務 6.提供雲端科技平台及行動APP，讓您更方便配對客戶需求 7.完整教育訓練，搭配行動工具輔助快速上手 8.待遇：高業績獎金制 【我們希望你是】 有親和力、喜歡與人溝通、與人相處，善團隊合作、不怕與陌生人交談，認真積極、對房地產業有興趣，並主動想學習房地產知識。只要您夠努力、夠積極、夠用心，有年年~百萬年薪~的理想，絕對輔助您達成翻轉您的收入~歡迎加入我們行列！

1.聯繫及開發分公司久未往來之證券客戶 2.客戶關係管理及理財商品（基金、海外債、保險、結構型商品…等）銷售 3.主管交辦事項

工作內容: 1. 房務清潔整理單人獨立作業房間清潔、浴室清潔、鋪床整房，備品準備..等。 2.飯店公共環境清潔消毒。 3.需有飯店房務清潔工作經驗一年以上。

我們是一家專注於醫療器材製造的企業，致力於提供品質優良的醫療產品與服務，對象涵蓋各類醫療機構及專業人士。我們秉持創新與務實的精神，致力於改善公共健康與生活品質。 工作內容： 1. 負責業務部相關表單的建立與維護，包含ERP系統數據處理、文件進度追蹤及表單資料的核對與更新。 2. 協助倉庫、產線及進出口業務支援，包括零件清點與核對、基礎零件組裝及相關文件的審核管理。 3. 輔助營運長及業務部主管處理交辦事項，包含行程規劃、計畫執行、內外部溝通協調、報表製作及資料整合分析。 4. 協助準備會議簡報及會議記錄，支持部門內部運作與決策制定。 5. 負責訂單、客戶資料的整理與管理，確保資料的準確性及完整性。 6. 部門內後勤支援，確保日常運作順暢。 7. 追蹤部門作業進度，協助整理並統計相關數據分析報告。 8. 配合公司活動或專案執行的行政作業與擔當跨部門協調窗口。 我們誠摯邀請您加入我們的團隊，與我們一同致力於提供卓越的醫療器材與服務，共同推動健康產業的進步與發展！期待您的加入！

小三到小六數學教學

1.定點接送客人往返飯店與機動接駁事宜。 2.協助乘客上下車、行李運送。 3.介紹館內設施、飯店周遭景點。 4.地交通資訊定期檢修車輛。 5.協助行李員事務 6.完成主管交辦事項

【會員行銷 企劃專員，做什麼？】 - App與官網維運、上架與管理。 - 會員經營規劃與執行。 - 重要專案管理，包含專案發起、執行與長期經營。 - 功能專案發展與管理，包含專案發起並跨單位共同協作推動。 - 品類經營行銷活動協助。 - 異業合作洽談與執行。 【誰適合？擔任會員經營行銷企劃】 - 至少1年以上行銷相關工作經驗。 - 細心、執行力強，有官網/ App維運上架經歷尤佳。 - 具備行銷企劃與執行能力。 - 具備專案規劃、推動與管理能力。 - 主動積極、樂於與人往來且求知慾旺盛，會相當適合此角色。 - 擅長溝通與整合，可與多單位共同合作。 - 擅長各種office工具，包含Excel、PowerPoint等等。

1. 客戶訂單相關之內外部溝通 2. 報價單、鼎新SmartERP單據，invoice...等之建立，核對，歸檔 3. 進出口文件製作通關執行，核對，歸檔之內外部溝通 4. 部門相關事務支援(採購&生物管&倉庫) 5. 主管交辦事項 6. 專屬職涯規劃， 與公司一同成長

【周休3日】【月休12天】【0930上班 1730下班】【六日可排休】 【二度就業】 ▲沒有完整自傳者不會安排面試▲ 【自傳請依序寫 1.家庭現狀 2.工作經驗 3.為何想加入我們 至少600字以上】 當你有了孩子，父母年紀也大了，時間就不再是你一個人的。 生活會被切成一段段的行程表：接送、三餐、作業、陪伴、長照… 這時候，你還能繼續靠「拚命換績效」的方式，走完一輩子嗎？ 我是安坑何店長，一個曾經拚命的房仲肝鐵人。 還沒小孩前，一天工作16小時、每月有進帳、每年帶老婆出國，人生看起來還算順風順水。 但孩子一個個出生、爸媽年紀越來越大，我開始發現：不能再只靠時間來換成果了。 那麼，不靠時間，要靠什麼？ 我找到的答案是：「靠累積」。 ▌累積知名度 ▌累積口碑 ▌累積信任 ▌累積鐵粉 讓客戶主動找你、願意給你獨家專賣，也願意跟你成交。 不靠撞運氣，也能穩穩做出業績。 很多人會說：「沒業績，休再多天也沒用；有業績，天天上班也無妨。」 短期來看也許是，但當你成為三明治世代——上有老、下有小， 你會發現，可持續累積的事業，比什麼都重要。 所以我們才敢做出不一樣的選擇： ▌ 週休三日，月休12天 ▌ 早上9:30上班、下午5:30下班 ▌ 六日也能排休，不錯過每個重要時刻 你可能會問：房仲怎麼可能這樣？ 信X給薪5萬、離職還再給5萬；永X更猛，保障6萬保你12個月。 沒錯，那些高薪確實吸引了不少社會新鮮人——也吸乾了他們的時間與人生。 晚上8、9點，房仲店燈火通明，有的甚至撐到10點。 要賺錢，就得拚命；要拚命，就得犧牲生活。那真的是你想走一輩子的路嗎？ 我們選擇另一條路： 建立個人品牌累積知名度、指名度與客戶忠誠度。 這條路比較慢，但走得久，也走得穩。 ▌如果你做過業務，或喜歡與人互動 ▌如果你正處於人生的轉折點，既想顧家庭、也想有成就 ▌如果你願意學習、願意全心投入 就算你沒經驗，店長也會一步步帶你上手。 但要說清楚：我們這裡雖然休假多，但不適合兼職心態的人喔！ 看完這篇，如果你對這樣的房仲人生有興趣， 歡迎直接投履歷和自傳到1111，我們期待你的加入， 一起打造 挑戰高薪兼顧生活的房仲事業。 YT https://www.youtube.com/channel/UCSUbr_jHZSr12a_jmGUNbJw FB https://www.facebook.com/j237.21broker.tw

【周休3日】【月休12天】【0930上班 1730下班】【六日可排休】 【二度就業】 ▲沒有完整自傳者不會安排面試▲ 【自傳請依序寫 1.家庭現狀 2.工作經驗 3.為何想加入我們 至少600字以上】 當你有了孩子，父母年紀也大了，時間就不再是你一個人的。 生活會被切成一段段的行程表：接送、三餐、作業、陪伴、長照… 這時候，你還能繼續靠「拚命換績效」的方式，走完一輩子嗎？ 我是安坑何店長，一個曾經拚命的房仲肝鐵人。 還沒小孩前，一天工作16小時、每月有進帳、每年帶老婆出國，人生看起來還算順風順水。 但孩子一個個出生、爸媽年紀越來越大，我開始發現：不能再只靠時間來換成果了。 那麼，不靠時間，要靠什麼？ 我找到的答案是：「靠累積」。 ▌累積知名度 ▌累積口碑 ▌累積信任 ▌累積鐵粉 讓客戶主動找你、願意給你獨家專賣，也願意跟你成交。 不靠撞運氣，也能穩穩做出業績。 很多人會說：「沒業績，休再多天也沒用；有業績，天天上班也無妨。」 短期來看也許是，但當你成為三明治世代——上有老、下有小， 你會發現，可持續累積的事業，比什麼都重要。 所以我們才敢做出不一樣的選擇： ▌ 週休三日，月休12天 ▌ 早上9:30上班、下午5:30下班 ▌ 六日也能排休，不錯過每個重要時刻 你可能會問：房仲怎麼可能這樣？ 信X給薪5萬、離職還再給5萬；永X更猛，保障6萬保你12個月。 沒錯，那些高薪確實吸引了不少社會新鮮人——也吸乾了他們的時間與人生。 晚上8、9點，房仲店燈火通明，有的甚至撐到10點。 要賺錢，就得拚命；要拚命，就得犧牲生活。那真的是你想走一輩子的路嗎？ 我們選擇另一條路： 建立個人品牌累積知名度、指名度與客戶忠誠度。 這條路比較慢，但走得久，也走得穩。 ▌如果你做過業務，或喜歡與人互動 ▌如果你正處於人生的轉折點，既想顧家庭、也想有成就 ▌如果你願意學習、願意全心投入 就算你沒經驗，店長也會一步步帶你上手。 但要說清楚：我們這裡雖然休假多，但不適合兼職心態的人喔！ 看完這篇，如果你對這樣的房仲人生有興趣， 歡迎直接投履歷和自傳到1111，我們期待你的加入， 一起打造 挑戰高薪兼顧生活的房仲事業。 YT https://www.youtube.com/channel/UCSUbr_jHZSr12a_jmGUNbJw FB https://www.facebook.com/j237.21broker.tw

我們是一家致力於醫療器材製造的創新企業，為全球市場提供高品質的醫療產品與服務。我們的主要客群涵蓋醫療器材製造商及寵物診所，旨在提升醫療效率與患者的生活品質。 工作內容： 1. 負責國際客戶長期合作關係的建立。 2. 與現有及潛在的海外客戶進行有效溝通，處理客戶需求與詢價，並提供專業的產品方案。 3. 負責海外訂單處理與追蹤，進行跨部門協調以確保訂單之準時交付。 4. 主動收集市場需求，與工程部門合作推動新產品的設計與開發。 5. 根據醫療器材相關註冊法規及國際貿易流程，處理產品銷售的行政與合規事項。 我們誠摯邀請您加入我們的行列，成為引領醫療器材行業的推動者之一。期待您的專業技能與創新思維助力公司的全球拓展目標。立即投遞履歷，和我們一起改變全球醫療的未來！

廣告文宣執行、不動產開發、不動產拍攝、廣告文宣製作

1.檢閱學童作業，協助輔導 2.協助處理班內事務 3.環境清消

1.收集或獲得有關銷售及租賃房屋之資料，並預測買主及租賃者之需求 2.協助客戶瞭解銷售條款或出租事宜 3.安排買賣雙方簽訂租賃同意契約及財產轉移權利 4.幫助買主從銀行或是其他放款機構取得較為優惠的貸款方式 5.銷售與不動產相關的產險 6.針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售 7.不動產市場(房屋及土地)開發與買賣仲介及服務 8.不動產租賃仲介及服務、估價與專業諮詢、法律稅務諮詢

【周休3日】【月休12天】【0930上班 1730下班】【六日可排休】 【二度就業】 ▲沒有完整自傳者不會安排面試▲ 【自傳請依序寫 1.家庭現狀 2.工作經驗 3.為何想加入我們 至少600字以上】 當你有了孩子，父母年紀也大了，時間就不再是你一個人的。 生活會被切成一段段的行程表：接送、三餐、作業、陪伴、長照… 這時候，你還能繼續靠「拚命換績效」的方式，走完一輩子嗎？ 我是安坑何店長，一個曾經拚命的房仲肝鐵人。 還沒小孩前，一天工作16小時、每月有進帳、每年帶老婆出國，人生看起來還算順風順水。 但孩子一個個出生、爸媽年紀越來越大，我開始發現：不能再只靠時間來換成果了。 那麼，不靠時間，要靠什麼？ 我找到的答案是：「靠累積」。 ▌累積知名度 ▌累積口碑 ▌累積信任 ▌累積鐵粉 讓客戶主動找你、願意給你獨家專賣，也願意跟你成交。 不靠撞運氣，也能穩穩做出業績。 很多人會說：「沒業績，休再多天也沒用；有業績，天天上班也無妨。」 短期來看也許是，但當你成為三明治世代——上有老、下有小， 你會發現，可持續累積的事業，比什麼都重要。 所以我們才敢做出不一樣的選擇： ▌ 週休三日，月休12天 ▌ 早上9:30上班、下午5:30下班 ▌ 六日也能排休，不錯過每個重要時刻 你可能會問：房仲怎麼可能這樣？ 信X給薪5萬、離職還再給5萬；永X更猛，保障6萬保你12個月。 沒錯，那些高薪確實吸引了不少社會新鮮人——也吸乾了他們的時間與人生。 晚上8、9點，房仲店燈火通明，有的甚至撐到10點。 要賺錢，就得拚命；要拚命，就得犧牲生活。那真的是你想走一輩子的路嗎？ 我們選擇另一條路： 建立個人品牌累積知名度、指名度與客戶忠誠度。 這條路比較慢，但走得久，也走得穩。 ▌如果你做過業務，或喜歡與人互動 ▌如果你正處於人生的轉折點，既想顧家庭、也想有成就 ▌如果你願意學習、願意全心投入 就算你沒經驗，店長也會一步步帶你上手。 但要說清楚：我們這裡雖然休假多，但不適合兼職心態的人喔！ 看完這篇，如果你對這樣的房仲人生有興趣， 歡迎直接投履歷和自傳到1111，我們期待你的加入， 一起打造 挑戰高薪兼顧生活的房仲事業。 YT https://www.youtube.com/channel/UCSUbr_jHZSr12a_jmGUNbJw FB https://www.facebook.com/j237.21broker.tw

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