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1.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 2.客戶拜訪開發並推銷產品 3.依顧客需求做報價及簽約 4.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 5.顧客意見回饋以供公司改善參考 6.定期與主管做業績、績效檢討,回報進度
台灣大「科技大神培育實習計畫」熱烈招募中,實習生不限實習時間不限寒暑假、工作地點不限線上或線下(實體),實習期間將由專屬導師(Mentor)帶領您透過實作,學習產業實用的技術框架,讓您和業界接軌,成為引導Web 3.0新時代的科技菁英,跟著我們一起Open Possible 展開您的人生新篇章。 【實習內容】*HR於收到履歷後將協助媒合以下職務 1. 與AI協作開發資訊系統: ■ 與AI工具(ChatGPT、Copilot)協作開發程式 ■ 參與API與後端整合 ■ 測試與除錯現有系統 ■ 撰寫技術文件與操作指南 ■ 參與技術討論與AI新知學習 2.科技與AI服務應用開發 / 測試: ■ 參與系統開發:新創科技服務、AI視覺研發、AI語音辨識、影音視覺研發、數位轉型研發、語音辨識、雲端服務研發、資訊安全研發、金流服務BNPL、加密貨幣、海量資料分析、SOC資安服務研發、3D模型應用優化研發、GenAIus、SMIG、TAI PBX ■ NoSQL/資料庫測試程式撰寫、資料搬移與效能測試 ■ AI與新創科技應用服務APP、Web、管理後台測試程式撰寫與報告撰寫 3. 開源資料庫DBA實習: ■ 安裝與配置開源資料庫 ■ 撰寫並執行效能/穩定性測試案例 ■ 分析測試結果與提出優化建議 ■ 撰寫測試過程與結果報告 4. 資安產品研究與專案管理: ■ 資安產品/服務資訊蒐集 ■ 資安專案協助及管理 ■ 資安產品文件製作與溝通 ■ 專案會議紀錄與進度彙整 5. 資安資訊收集管理: ■ 行政事務執行 ■ 蒐集整理資安政策與國內外事件 ■ 協助資安例行工作 6. 資安驗證輔導專案管理: ■ ISO27001、ISO27701專案文件管理 ■ 協助製作輔導專案計畫 ■ 市場情資蒐集與應用管理 ■ 輔導記錄與待辦工作跟催 ■ RPA運用設計 ■ 企業資安輔導顧問職能前哨任務 7. 系統解決方案評估與測試: ■ 測試公司產品(iOS/Android/Web) ■ 撰寫與執行測試案例 ■ 錯誤紀錄與問題回報 ■ 協助釐清問題與追蹤進度 ■ 完成主管交辦工作 8. AI訓練語料校正: ■ 語音資料轉成逐字稿後進行聽打校正錯誤字 ■ AI訓練資料整理 9. AI產品企劃與專案管理支援: ■ 專案資料分析與專案文件整理 ■ AI產品UX 初設與測試支援 ■ 產品UX 設計趨勢分析 10.M+創新模組開發(含M+ Meet): ■ 開發大型視訊會議系統,建立具高併發/高可用性的 Web Service ■ 開發會議專用 WebSocket/gRPC & RestFUL API Service ■ 壓力測試與效能分析 ■ 建立自動化部署腳本 ■ 撰寫技術與維運文件 11. 語音模型研發和API建置: ■ 研究新ASR和TTS模型並優化 ■ 協助模型訓練資料收集和清洗 ■ 實作模型推論和API 12. IT 資源管理與 FinOps 開發: ■ 透過 API 腳本,自動抓取虛擬化平台資源使用量。 ■ 協助建立與維護內部主機資訊資料庫 (CMDB)。 ■ 實作資源分攤(Chargeback)計算邏輯,涵蓋 IT 與高階運算(含 GPU)資源。 ■ 撰寫自動化程式,輸出成本分攤與使用量報告。 ■ 參與自動化流程的測試與優化。 13. IaC 自動化工程: ■ 將現有部署流程轉為 IaC 腳本 (Terraform)。 ■ 使用配置管理工具 (Ansible) 實作伺服器自動化配置。 ■ 參與建置與維護 Infra 相關的 CI/CD Pipeline。 ■ 撰寫部署腳本與自動化流程文件。 14. 開源基礎設施研究與導入實習: ■ 針對部門指定主題,研究評估主流開源解決方案 (PoC 實作)。 ■ 撰寫自動化腳本 (Python/IaC) 協助開源工具的內部測試導入。 ■ 撰寫技術報告,評估開源專案的穩定性、風險與導入建議。 ■ 協助優化或修正所研究工具的內部文件與配置。 15. 3D與AI服務應用開發 / 測試: ■ 協助現有科技服務測試。 ■ 了解資產管理概念佳(如 Addressables )。 ■ 協助Unity套件維護與更新作業。 ■ 對3D模型或渲染有概念佳(如 fbx檔案和材質球等)。 ■ 協助專案素材檢核與打包流程。 ■ 具備基礎程式邏輯概念(如C#、Java、JavaScript 等)佳 ■ 熟悉多項瀏覽器與手機操作 ■ 參與基礎系統或遊戲邏輯開發。 16. AI科技應用研究分析與資訊管理: ■ AI與科技專案管理與企劃 ■ AI與科技策略分析 ■ AI與科技趨勢研究分析
【為什麼要加入台灣大哥大 IT 攻城精英團隊】 1.我們有穩定的福利制度,也有新創公司般的工作挑戰 2.我們致力打造一起學習、正向鼓勵回饋的工作環境 3.我們有體貼的居家上班制度 4.我們不是傳統的電信公司!正加速往區域級科技電信集團目標大步邁進 5.我們能讓你從「攻城師」升級為「攻城精英」,這裡絕對是個讓你可以升級武器、切磋技能、激發潛能的難得機會 6.我們還有一位跨領域身經百戰、兼具感性與知性、熱愛分享,每週都請喝咖啡的超強 CIO 隊長! 【我們喜歡什麼樣的人】 1.具備團隊合作精神的 team player 2.優異的溝通及表達能力 3.開創性思考的能力 4.極端正面的工作態度、積極進取 5.具備優異的技術專案規劃、統籌與實作能力 6.對新興技術展現優異的理解能力及應用思維 工作不是人生的全部,但是一份精彩的工作會豐富成就你更好的人生 請給自己也給我們一個機會,加入我們一同持續精進IT專業技術,改寫自己的人生與改寫世界,讓我們一起變得更好,歡迎登艦! 【工作內容】 1. 語音辨識(ASR)後糾錯應用: 將語音辨識 (ASR) 與大型語言模型 (LLM) 進行深度整合,提升準確率。 2. 聲紋應用:應用於身份驗證與個人化服務。 設計與優化流程,確保 AI 系統能流暢處理多輪對話。 3.語音技術研究與優化: 積極研究語音辨識、語音生成與聲紋等前沿技術,將創新技術應用於產品中,並持續優化核心語音模型的效能與正確率。 【必備技能】 1. 深度學習和機器學習:具備深度學習和機器學習的專業知識。 2. 程式開發技能:精通Python、HTML、JavaScript等編程語言,並熟悉任意WEB框架(Flask, FastAPI...等)。 3. 熟悉自然語言處理(NLP),包括分詞、情感分析、文本分析 4. 資料處理和分析:能夠使用SQL、Pandas、NumPy等工具進行資料處理和分析。 5. 系統架構設計:具備設計和構建大規模分散式系統的經驗。 6. 容器化經驗:具備容器化相關知識 7. 雲平台:熟悉AWS、Google Cloud、Azure等至少一個公有雲平台的使用。 【加分條件】 1. AI框架:熟練掌握PyTorch或TensorFlow等AI框架或有相關開發經驗。 2. AI應用經驗:有過語音或生成式AI應用開發經驗 3. 善用 AI coding tools 加速開發並提升品質的經驗 4. 具備英文聽/說/讀/寫基本能力,有多益(TOEIC)聽讀550分以上尤佳 5. 跨部門合作經驗:有過與不同部門合作的經驗,例如與業務團隊、RD團隊或資料科學家合作。 6. 創新能力:能夠提出創新的解決方案並快速解決技術問題。 【薪資待遇】月薪依能力與經歷核敘;若績效達平均水準者,年薪約81~108萬,績效優者年薪將更高。
【為什麼要加入台灣大哥大 IT 攻城精英團隊】 1.我們有穩定的福利制度,也有新創公司般的工作挑戰 2.我們致力打造一起學習、正向鼓勵回饋的工作環境 3.我們有體貼的居家上班制度 4.我們不是傳統的電信公司!正加速往區域級科技電信集團目標大步邁進 5.我們能讓你從「攻城師」升級為「攻城精英」,這裡絕對是個讓你可以升級武器、切磋技能、激發潛能的難得機會 6.我們還有一位跨領域身經百戰、兼具感性與知性、熱愛分享的超強 CIO 隊長! 【我們喜歡什麼樣的人】 1.具備團隊合作精神的 team player 2.優異的溝通及表達能力 3.開創性思考的能力 4.極端正面的工作態度、積極進取 5.具備優異的技術專案規劃、統籌與實作能力 6.對新興技術展現優異的理解能力及應用思維 工作不是人生的全部,但是一份精彩的工作會豐富成就你更好的人生 請給自己也給我們一個機會,加入我們一同持續精進IT專業技術,改寫自己的人生與改寫世界,讓我們一起變得更好,歡迎登艦! 【工作內容】 1. 進行雲端、容器化平台規劃分析、架構設計及佈署維運服務。 2. 新創服務系統相關技術發展應用及導入。 3. 自動化工具引入或開發自動化部署、測試和監控工具,如 OpenTelemetry、Prometheus、Grafana等。 4.建立監控與警報系統:實施全面的系統監控與AI整合,確保能及時發現、派工並處理問題。 5. 其他主管交辦事項。 【必備技能】 1. 具備Java開發能力,並熟悉Spring boot後端框架。 2. 了解使用容器(Container)技術開發部署應用服務。 3. 具GCP雲端系統開發、網路架構規劃實作其中一項經驗。 4. 具Restful API開發經驗。 5. 具備系統分析經驗者佳。 【薪資待遇】月薪依能力與經歷核敘;若績效達平均水準者,年薪約81~108萬,績效優者年薪將更高。
1. 執行作業流程與控制機制之稽核,包括電信營運活動、應用系統開發與維運、網路及資訊安全管理等稽核。 2. 評估各項營運作業、內部控制制度與法令遵循之設計與執行有效性,並提出改善建議。 3. 參與數位化稽核專案,推動稽核活動導入 AI、電腦稽核工具或自動化監控機制,以提升持續稽核與風險監督成效。 4. 針對重大專案 (如新產品、新技術導入或資安強化計畫) 進行專案稽核與風險評估。 5. 其他主管交辦事項。 【薪資待遇】月薪依能力與經歷核敘;若績效達平均水準者,年薪約81~108萬,績效優者年薪將更高。
1. 遊戲營運: 需了解遊戲營運工作內容,包含但不限於營收預測和各項遊戲指標解讀及判斷,了解遊戲上市流程和營運活動安排 2. 專案管理: 負責營運前置作業、人員&時程規劃、監督及執行並定期追蹤項目及檢討改善。上市版本管理、遊戲相關跨部門溝通與協調 3. 數據分析和優化: 依KPI分析遊戲運營現況,針對目標設計活動,並獨立完成規劃及執行、產出數據化的結案分析和精進方式;並能由各項數據中找出用戶行為和潛在的因素進行對應的調整。分析遊戲玩家行為,評估玩家體驗與數據資料,執行遊戲優化方案 4. 團隊協助: 協助主管建立團隊文化,訓練團隊獲得正確的營運技能和觀念。共同改良與調整各項營運流程和SOP,持續優化工作效能,協助團隊完成公司及主管交辦任務 【薪資待遇】月薪依能力與經歷核敘;若績效達平均水準者,年薪約90~117萬,績效優者年薪將更高。
1.維修中心預算編列與控管:維修中心預算編列控管/月進度推算/維修人力及費用預算管控 2.維修專案作業流程規劃 3.原廠授權維修中心獎勵辦法規劃 4.內/外部稽核窗口 【薪資待遇】月薪依能力與經歷核敘約36,000~47,000元,若績效達平均水準者,年薪約64~84萬,績效優者年薪將更高。
★高專獎金最高抽成65%~80%★ ★享有每月聚餐、不定期員工旅遊員工旅遊★ ➢工作內容: 1、開發房屋及土地市場,針對客源電話行銷與經營銷售。 2、提供不動產買賣、租賃仲介服務。 3、負責帶看解說、簽訂、租賃或買賣契約。 4、提供不動產諮詢服務。 5、提供客戶售後服務。 ➢福利: 月業績達200萬→頂級餐廳聚餐 月業績達300萬→舉辦2天1夜遊 月業績達500萬→舉辦3天2夜遊 年度業績3000萬→舉辦5天四夜東南亞遊 年度業績6000萬→舉辦11天9夜東歐美旅 我們提供每月定期完善教育訓練 不斷追求卓越,不斷自我突破 在這裡你將會看見不一樣的自己 ➢尋找與眾不同的你 ➢挑戰千萬年薪+高獎金 ➢我們跟別人不一樣完善的一條龍服務 期待您的加入 ,趕緊搭上千萬年薪末班車~~ 有房地產相關經驗佳 有業務相關經驗佳 無經驗者也歡迎加入~
◎台灣房屋 誠富團隊 工作內容◎ 1.開發房屋及土地市場。 2.針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售。 3.提供不動產買賣仲介服務。 4.提供不動產租賃仲介服務。
◎台灣房屋 誠富團隊 工作內容◎ 1.開發房屋及土地市場。 2.針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售。 3.提供不動產買賣仲介服務。 4.提供不動產租賃仲介服務。
想要在不動產發光發亮嗎 1.仲介業很多公司都不帶人.我們是專門培植新人的公司.房仲業如何去開發.較老套的還在教你們去派報.街訪,我們已進入房仲業唯一AI地產機器人.國家專利認證 2.快速募集客戶.在冷氣房裡不用風吹日曬 3.開發的管道相當多.會一一去教導解密強化業績 4.台灣房屋連續12年榮獲【科技服務創意大獎】.【科技創新卓越獎】.【訓練專業教育獎】【企業社會責任獎】 5.一對一的教學方式.開發公司提供管道及支援 6.如賣車.賣保險.賣任何業務的相關行業.只有不動產才是高所得 7.全省最經典的教法【吃.喝.玩.樂.在房仲】邁向頂級生活 8.無經驗可.公司負責培訓6個月.有津貼.獎金或高專獎金.面洽 9.房仲起步及環境很重要.本公司35年房仲歷練.擁有幾位大師級親自輔導教學傳授解惑.公司同事充滿活力及親和力.具有我們都是一家人的關愛.互相成長.採用一對一教學.因材施教.有新人集中訓成長有伴.幹部訓練營.主管店長級訓練皆有~晉升管道順暢.專業成長快速.歡迎加入我們的團隊. 10.這35年來我們培植了很多很多業界店東.長~只要您有心歡迎進入我們團隊一起加油.開創新人生.
如何在銷售領域中提升自己.讓自己銷售一樣產品獲得高報酬 1.新人進入房仲最怕的是沒有客源.我們提供買方資料. 2.買方資料天天更新.新人目前記錄保持第5天成交 3.廣告手法大解析.房仲業老鳥不會教你的行銷手法.我們全部開教 4.房屋的銷售重點如合約客戶、如何帶看、如何認識環境.都最快速的教學方式去輔導 5.約看客戶的流程皆細心教導.讓你得心應手 6.帶看中的過程皆有高手指引.進而快速輔導 7.收斡的過程及成交的剎那.皆有一級主管輔助成交 8.簽約到交屋的教育成長皆會讓你得心應手 9.如賣車.賣保險.賣任何業務的相關行業.只有不動產才是高所得 10.全省最經典的教法【吃.喝.玩.樂.在房仲】邁向頂級生活 11.精闢銷售手法大解密.讓你雲遊四海.美食盡享.歡迎各行各業高手加入我們的行列 12.想成為業界首席強銷.由房仲35年歷練大師級親自輔導教學授課.難逢此機會.創造自己財富 13.從房地產新人~新星~強銷~經營~天下~投資~理財~短.中.長期如何致富................. 有上述希望理想者歡迎加入我們團隊~雄後驛團隊
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1.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 2.如何募集出租方及租賃方.店面.辦公.廠房 3.依顧客需求做拜訪及簽約(無經驗有幹部級以上陪同支援 4.顧客售後滿意度維持 聯絡 5.顧客意見回饋以供公司改善參考 6.定期與主管做業績、績效檢討,回報進度 7.本店35年老店.菁英如雲.最佳學習環境.區分初.中.高階分別訓練 8.有津貼.獎金亦可領高專獎金50%以上 9.租賃市場很大.很廣.本公司位火車站旁.商機更強.二年後火車站全面使用.所以我們快速怖局房仲租賃部.我們期望培育一位主管.肩挑重任.領軍市場.專攻店面及辦公.成交月收入最低A萬....來吧~小案件成交多.細水長流.源源不斷
1.針對未開發之特定的土地進行土地投資評估 2.協助規劃欲開發之土地包含重整計畫制定、建築藍圖的設計等 3.相關事務如合建、土地重劃等的條件整合以及契約的簽訂 4.處理相關建照的申請作業 5.合建事務、聯建事務 6.無經驗可.沒有經濟生活壓力者.輕鬆自足.年收入A萬A萬.不會35年不動產專業長才親自指導.教育.方向.培訓.有經驗找不到方向亦同