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  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 9/1
  • 高雄遠百店|兼職晚班理貨人員
  • 高雄市苓雅區
  • 海底撈火鍋股份有限公司(新加坡事業)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 200~250元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ★工作時間: 固定每週一、週三、週六的17:00-23:00 進行排班,其他時間依據個人需求進行排班。 ★工作內容: ⭐此職缺須可搬重物。 主要工作:進貨相關作業:商品點貨、收貨、歸貨等相關作業。 次要工作:協助餐廳營運各項事務(如鍋底菜品傳遞、整理餐桌、協助物品擺放、環境維護等)。 ★應徵條件: 每日工時需至少4小時以上; 每月可配合排班時數需達60小時以上; 此為長期工讀,短期者請勿投遞,錄取後須提供餐飲從業人員體檢報告。 ★薪資福利: 時薪200元起,優秀員工每月另​可享有營利​分紅。 全日免費供膳、員工折扣、春節團圓假、春酒、定期健康檢查。

  • 9/1
  • 40000起歐浮找餐竹科店-正職人員(早午餐)東區新莊街
  • 新竹市東區
  • 歐浮找餐
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 40,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.協助客人介紹餐點、點餐 2.工作環境整理 3.調製飲品、咖啡、組合吐司漢堡產品 4.需團隊合作與同事溝通配合出餐 請態度積極者!有熱誠再來選擇這份工作!! 歡迎有興趣加入我們! 有興趣可先於1111人力銀行投履歷 連絡0930-250222 吳先生 有早餐、餐飲業經驗者優先錄取 投履歷請附上照片哦!

  • 9/1
  • 不動產經紀人/房屋仲介業務/二度就業/無經驗可
  • 新北市三重區
  • 大家房屋聯合徵才
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,論件計酬 10,000~100,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 工作內容 : 1.不動產市場的業務開發 2.不動產的買賣仲介及租賃業務 3.有關銷售及租賃房屋之資料收集 4.協助客戶簽訂租賃契約或財產轉移手續 5.協助客戶比較各家銀行的優惠貸款,從中選出最優惠的方式 6.開發及經營客源 7.知悉銷售和出租的條款和注意事項

  • 9/1
  • 品管工程師
  • 台北市南港區
  • 富弘營造股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 70,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.工地品管計畫之擬定,實施及修正 2.辦理品管教育訓練 3.依照品管標準進行工程進度以及施工品質監督 歡迎求職者上班時間08:00-17:00,來電(02)2263-5091 邀約面試

  • 9/1
  • 農業生產管理師
  • 桃園市楊梅區
  • 台塑企業
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 48,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【本職務僅接受台塑企業人才招募網站投遞】 請至本企業人才招募網站 https://hr.fpg.com.tw 投遞個人履歷。 1.作物生產排程計畫、病蟲害及施肥管理。 2.作物產量、成本分析。 3.種植成效專案報告編撰。 4.主管交辦其它工作事項。

  • 9/1
  • 主管司機/私人司機
  • 台北市中山區
  • 隆明企業股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 38,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.負責主管及家人日常、商務及私人行程接送,確保人車安全。   2.機動性高,配合主管行程安排及臨時用車需求。 3. 負責車輛日常清潔、里程紀錄、保養及基本車況管理。   4. 未出外勤時,協助一般庶務相關工作   5. 協助完成主管交辦事宜,處理加油、停車、保養等車輛相關事務及單據整理。  6. 開車技術佳,對路況熟悉、有耐心、謹慎、負責、時間觀念佳,確保主管貼身安全,若有違規,罰鍰須自付。  7.良好的品行操守, 配合度高。 8. 執行公務時所悉知公司各項相關資料及訊息,均須謹守保密原則。

  • 9/1
  • 設備工程師/客戶端服務工程師(高雄)
  • 高雄市
  • 逸家有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 於客戶端執行設備的安裝、保養、維修及機台異常排除等。 2. 協助設備操作、參數設定,並進行試樣製程與樣品測試等。 3. 依公司安排至客戶端進行短期出差。(依公司差旅制度辦理) 4. 配合任務性質,支援國內外客戶端之服務需求。 5. 需長期外派台南、高雄。

  • 9/1
  • 設備工程師/客戶端服務工程師(新竹市)
  • 新竹市東區
  • 逸家有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 於客戶端執行設備的安裝、保養、維修及機台異常排除等。 2. 協助設備操作、參數設定,並進行試樣製程與樣品測試等。 3. 依公司安排至客戶端進行短期出差。(依公司差旅制度辦理) 4. 配合任務性質,支援國內外客戶端之服務需求。

  • 9/1
  • 金福越式河粉(台北慶城店)-主任
  • 台北市松山區
  • 史坦利美式牛排 / 西班牙餐酒館 / 金福越式河粉 / 依時海陸市集_食時創新【股】(食時創新餐飲集團)
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 43,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 食時創新餐飲目前已擁有4個品9間分店⚑ 接下來將積極展店發展並培養更多的餐飲幹部, 我們強調穩定的餐點品質、友善的服務態度和自律正面又快樂的工作環境, 歡迎志同道合的夥伴加入我們☻☻☻ 【職務說明】 ✔以身作則遵守各項規章制度 ✔ 全方位工作技能,內外場工作職能培養 ✔服務顧客、維護顧客關係、控管餐點品質 ✔ 協助營運管理工作及營運目標達成 ✔ 協助人力調度與配置、員工培訓 ✔ 異常情況及時向上回報 ✔ 其他上級交辦事項 【升遷制度】 ✔升遷順暢(每月工作考核、升遷考試透明化、不定時舉辦內部/外部訓練課程) 【休假制度】 ✔月休基本8-10天 ✔國定假日出勤雙倍薪資 ✔工作時數:一天8小時,依勞基法給予加班費 【獎金福利】 ✔每月達標績效獎金 (依公司營運狀況及職等考核調整) ✔人才推薦獎金(介紹親朋好友入職,期滿可獲得3,000~6,000元獎金) ✔三節禮卷(餐廳品牌1200元) ✔支援津貼(支援跨品牌,皆享支援津貼補助) ✔展店津貼(公司指派配合外縣市輪調者,皆享租屋津貼補助) 我們提供了優質的友善工作環境 謝絕言語暴力、負面情緒、不良工作習性。強調合作、互信、正面。 期待您加入我們食時大家庭☺︎

  • 9/1
  • 金福越式河粉(台北慶城店)-副店長
  • 台北市松山區
  • 史坦利美式牛排 / 西班牙餐酒館 / 金福越式河粉 / 依時海陸市集_食時創新【股】(食時創新餐飲集團)
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 49,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 食時創新餐飲目前已擁有4個品牌9間分店⚑ 接下來將積極展店發展並培養更多的餐飲幹部, 我們強調穩定的餐點品質、友善的服務態度和自律正面又快樂的工作環境, 歡迎志同道合的夥伴加入我們☻☻☻ 【職務說明】 ✔以身作則遵守各項規章制度 ✔ 全方位工作技能,內外場工作職能培養 ✔服務顧客、維護顧客關係、控管餐點品質 ✔ 協助營運管理工作及營運目標達成 ✔ 協助人力調度與配置、員工培訓 ✔ 異常情況及時向上回報 ✔協助品牌區域發展、執行督導區域人力分配 ✔品牌年度營運計劃、營業指標達標、展店計畫 ✔監督門市落實執行SOP、各類總管理處規範作業 ✔ 其他上級交辦事項 【休假制度】 ✔月休基本8-10天 ✔國定假日出勤雙倍薪資 ✔工作時數:一天8小時,依勞基法給予加班費 【獎金福利】 ✔每月達標績效獎金 (依公司營運狀況及職等考核調整) ✔人才推薦獎金(介紹親朋好友入職,期滿可獲得3,000~6,000元獎金) ✔三節禮卷(餐廳品牌1200元) ✔支援津貼(支援跨品牌,皆享支援津貼補助) ✔展店津貼(公司指派配合外縣市輪調者,皆享租屋津貼補助) 我們提供了優質的友善工作環境 謝絕言語暴力、負面情緒、不良工作習性。強調合作、互信、正面。 期待您加入我們食時大家庭☺︎

  • 9/1
  • Go Eat Tapas西班牙餐廳-外場主任
  • 新竹縣竹北市
  • 史坦利美式牛排 / 西班牙餐酒館 / 金福越式河粉 / 依時海陸市集_食時創新【股】(食時創新餐飲集團)
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 41,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 食時創新餐飲目前已擁有4個品牌9間分店⚑ 接下來將積極展店發展並培養更多的餐飲幹部, 我們強調穩定的餐點品質、友善的服務態度和自律正面又快樂的工作環境, 歡迎志同道合的夥伴加入我們☻☻☻ 【職務說明】 ✔以身作則遵守各項規章制度 ✔ 全方位工作技能,外場工作職能培養 ✔服務顧客、維護顧客關係 ✔ 協助營運管理工作及營運目標達成 ✔ 協助人力調度與配置、員工培訓 ✔ 異常情況及時向上回報 ✔ 其他上級交辦事項 【升遷制度】 ✔升遷順暢(每月工作考核、升遷考試透明化、不定時舉辦內部/外部訓練課程) ✔外場升遷階層:主任>副理>經理 【休假制度】 ✔月休基本8-10天,可休假日 ✔國定假日出勤雙倍薪資 ✔工作時數:一天8小時,依勞基法給予加班費 我們提供了優質的友善工作環境 謝絕言語暴力、負面情緒、不良工作習性。強調合作、互信、正面。 期待您加入我們食時大家庭☺︎

  • 9/1
  • 機電工程師
  • 花蓮縣花蓮市
  • 源鈦營造工程有限公司(Zippipe ltd)
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 安裝與測試機電設備、儀器及儀表,讓系統穩定運行無虞! 2. 解鎖建築設備電氣及機械系統的秘密,進行設備維修與故障排除。 3. 檢修建築法規所需的設施,確保作業合規。 4. 工程進度管理,規劃並協調水電工班施工現場作業。 5. 閱讀與解讀建築電氣與給排水圖紙,參與設計修改與優化。 6. 進行低壓配電系統、機電設施及給排水系統的施工、測試與驗收

  • 9/1
  • ⚑預計開幕-史坦利美式牛排(台北內湖宏匯店)-主任
  • 台北市內湖區
  • 史坦利美式牛排 / 西班牙餐酒館 / 金福越式河粉 / 依時海陸市集_食時創新【股】(食時創新餐飲集團)
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 41,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 食時創新餐飲目前已擁有4個品牌9間分店⚑ 接下來將積極展店發展並培養更多的餐飲幹部, 我們強調穩定的餐點品質、友善的服務態度和自律正面又快樂的工作環境, 歡迎志同道合的夥伴加入我們☻☻☻ 【職務說明】 ✔以身作則遵守各項規章制度 ✔ 全方位工作技能,內外場工作職能培養 ✔服務顧客、維護顧客關係、控管餐點品質 ✔ 協助營運管理工作及營運目標達成 ✔ 協助人力調度與配置、員工培訓 ✔ 異常情況及時向上回報 ✔ 其他上級交辦事項 ※此職務需在台北復興店門店實習,待內湖宏匯店開幕 【升遷制度】 ✔升遷順暢(每月工作考核、升遷考試透明化、不定時舉辦內部/外部訓練課程) 【休假制度】 ✔月休基本8-10天 ✔國定假日出勤雙倍薪資 ✔工作時數:一天8小時,依勞基法給予加班費 【獎金福利】 ✔每月達標績效獎金 (依公司營運狀況及職等考核調整) ✔人才推薦獎金(介紹親朋好友入職,期滿可獲得3,000~6,000元獎金) ✔三節禮卷(餐廳品牌1200元) ✔支援津貼(支援跨品牌,皆享支援津貼補助) ✔展店津貼(公司指派配合外縣市輪調者,皆享租屋津貼補助) 我們提供了優質的友善工作環境 謝絕言語暴力、負面情緒、不良工作習性。強調合作、互信、正面。 期待您加入我們食時大家庭☺︎

  • 9/1
  • 店長-醫美皮膚科
  • 新北市中和區
  • 辰星皮膚專科診所
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 50,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 工作說明: 1. 營運目標之達成與全院形象之維護。 2. 督核各職務之作業流程,以確保團隊之高效運作。 3. 統計業績達成率、客戶來源等營業分析。 4. 人員招募、培訓;人力安排與考核。 5. 存貨、行政與帳務管理。 6. 客戶經營與管理、客情維繫。 工作能力: 1.具領導、激勵、管理人員之能力。 2.諮詢、銷售能力強。 4.溝通協調、親和力、高EQ、抗壓性強。 5.配合及了解公司,加以完整傳達並落實執行。 需要條件: 1.具有醫療相關經歷者佳。 2.具醫美3年以上中階之主管工作經驗。

  • 9/1
  • (內湖) 櫃台客服人員 - 醫美皮膚科
  • 台北市內湖區
  • 辰星皮膚專科診所
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 32,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 工作內容: 1. 櫃台接待,掛號,資料輸入,收費,點帳,結帳。 2. 接聽電話與電話追蹤服務。 3. 網路訊息回覆與療程預約登記。 4. 環境維護。 需要條件: 1. 具備客戶服務能力。 2. 聰明機靈,能力強。 3. 細心,具算帳結帳能力。 4. 做事負責,個性正直。 5. 笑容常開,熱心服務,活潑開朗。

  • 9/1
  • 實驗室研發人員
  • 新竹縣竹北市
  • 迦威實業股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.有化妝品研發經驗,熟悉保養品的配方研製 2.產品檢驗,分析及測試 3.實驗室資料建檔與管理 4.協助主管交辦事務 5.參加國外展覽 6.TOEIC 550分以上尤佳

  • 9/1
  • 業務專員
  • 台北市大安區
  • 大亞運通有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 30,000~38,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.開發國內外進出口貿易商,挖掘新客戶。 2.協助客戶處理進出口物流需求、提供報價推廣公司服務。 (業務獎金另算)

  • 9/1
  • 行政助理【週休二日】★意者電洽:陳小姐(02)2282-0661
  • 新北市泰山區
  • 瑋俊不銹鋼工業有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 32,000~36,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.key進貨、銷貨單、調整庫存表、開發票 2.接聽業務電話、核對傳真訂單內容.整理資料. 3.電腦Word、Excel 4.郵局寄信、採買用品、訂餐. 5.打掃清潔辦公室環境

  • 9/1
  • 雷射工程師
  • 新竹縣竹北市
  • 雅得近顯股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【職務內容】 我們正在尋找一位對雷射技術充滿熱情,並渴望在工程領域深耕的夥伴。如果你期許自己未來能朝向工程主管發展,這裡將提供你一個絕佳的舞台。 製程開發與優化: 1. 負責新產品導入(NPI),評估製程可行性並進行雷射製程參數的設定與調校。 2. 制定並優化標準作業流程(SOP),建立標準化作業程序以確保品質與效率。 3. 主導製程改善專案,透過數據分析找出品質或效率問題的根本原因並提出解決方案。 4. 針對材料表面進行雷射電路製作與調校,確保產品符合設計規格。 設備管理與規劃: 1. 負責雷射設備的選型、導入、驗收與維護計畫的制定。 2. 進行設備性能提升與自動化規劃,以提高生產效率與產能。 3. 負責設備儀器的日常調整操作、維護,並管理工作環境。 技術研發與材料應用: 1. 負責新材料的雷射加工試驗、檢驗與分析,並評估其應用潛力。 2. 將雷射技術應用於3C電子產業、立體電路等新材料開發。 3. 具備CAD/CAM軟體應用能力,協助研發相關機構與結構。 【我們期待你具備】 強烈的學習熱忱: 我們相信學習是成長的基石。我們提供內外部培訓資源,鼓勵你不斷探索新知,與公司一同進步。 卓越的問題解決能力與責任感: 能獨立思考並有效解決製程中的各種挑戰。 出色的溝通與團隊協作能力: 樂於分享想法,並能與跨部門夥伴協同合作。 相關經驗或背景:具備雷射加工、自動化設備或相關產業經驗者尤佳。 【未來發展】 我們重視每一位員工的職涯規劃,如果你具備成為工程主管的潛力與企圖心,我們將提供清晰的晉升路徑、導師制度與領導力培訓,幫助你逐步實現目標,成為團隊的領導者。