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1.具有教學經驗，有業界經驗佳。 2.以2個月為一期，設計規劃初學進階所需課程，並規劃教學活動，提昇學生學習興趣。 3.製作上課用講義與輔助教學器材。 4.教授學生基本實作能力。 5.維持上課的教學氣氛 。 6.觀察學生上課學習狀況，並且針對學生的問題給予解答。 7.利用課後作業或隨堂測驗評估學生的學習成果。並且回饋意見或鼓勵，使學生能更加進步。 8.協助班級招生，年齡層國中至退休人士。 ※希望課程以完全新手教學開始，並且有長久進度的方式進行下去。 ※應徵請提供作品集※ ※面試時，請老師事先準備教材做課程15分鐘試教※

1. 負責公司與工地間各項行政庶務工作。 2. 處理維修工程師及主管交辦其他事項。 3. 協助處理工程內業資料。 4. 檢查整理檔案。 5. 跨部門溝通，確保工程進度順利推行。

管理、帶位、接單訂位、外場服務、介紹產品、環境整潔。 ⭕️以上薪資含全勤獎金，達標2000元 ⭕️勞健保補貼，有經驗薪資另談。 ⭕️考核期三個月，滿三個月狀況良好，給予加薪。 ⭕️月休六天，另提供一年14天有薪假

(一)照服員: 1.日常生活照顧(家務環境/協助生活自理訓練/維護安全) 2.餐食照顧 3.協助沐浴/洗頭/如廁/服藥/穿換衣服 4.陪伴外出/就醫 5.陪伴服務 6.喘息服務 (二)服務區域 居服服務區域 :名間鄉 目前辦公室設點區有 : 草屯鎮 (三)福利：勞健保勞退、激勵獎金、假日班加給、績效獎金、教育訓練補助、三節獎金(滿三個月) (四)排班/休假/加班制度: 1.休假制度辦法依勞基法(超過時數有獎金加給) 2.加班費另外計算(依勞基法) 3.國定假日雙薪 4.視能力升遷職，絕不浪費任何人才!!! 5.依照自己能力負擔作排班 6.假日班薪水另計(時薪234以上) 需具備以下資料 1.長照服務人員相關證明/證書 歡迎畢業新鮮人或二度就業~~~ 公司對於專業培訓上非常重視 在升遷及人才安排也絕不馬虎 只要肯學習肯努力你就是我們需要的人才!!!!

【職人手作心 微笑服務魂 加入定食8 激發你的無限可能】 ★六個月通過考核轉為店長★ 1. 協助店長做業績管理，分析報表並提出改善方案 2. 人才管理的甄選、培訓與考核，協助門市管理 3. 調度排班、紀錄店務，有效控管人事成本 4. 協助控管銷貨成本、把關食材品質 5. 顧客意見處理、分析，並培育門市人員在顧客關係經營的能力 6. 協助管理團隊，溝通公司政策與執行 ★內場通過烤炸站者加給「技術津貼1500元」★ ※單店津貼視營運狀況發放 爭鮮積極參與政府就業方案，凡符合資格享補助獎金，如下所示： 1. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 3. 桃園青年計畫 【最高可領2萬1】 4. 桃園中高齡方案 【最高可領1萬】 5. 初次尋職青年穩定就業計畫【最高可領4萬5】 ★ 工作選爭鮮，政府補助享不完 ★

1. 從事道路標誌.標線 工程 2. 道路施工 3. 無經驗可

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1.管路自動焊接 2.自動焊接機操作使用 3.協助現場工作需求 4.無塵室作業環境

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1.賣場商品管理。 (肉品加工、賣場陳列販賣) 2.執行商品促銷宣傳。 3.進銷存管理。 4.跨部門溝通協助。 5.服務客戶 6.完成主管交辦事項

1.協助及訓練幼童學會如何更衣、洗澡、飲食、大小便等生活技能 2.協助及訓練幼童建立日常生活的規矩，如床舖的簡單整理、清潔，玩具的整理、維護 3.陪同幼童進行室內或戶外之遊戲，並建立與同伴相處的規矩 4.教導幼童學習，如說故事、閱讀童話故事、看電視等等 5.照顧兒童其他日常生活事項 6.幼兒保育與教育.親師溝通.撰寫教學紀錄

煎台作業 沙拉吧檯 組裝漢堡、拼盤 備料作業 環境清潔

1.擔任歐美客戶,公司樣品室,海外工廠間之溝通協調角色 2.確保樣品從開發至完成，符合客人所需品質與時程規劃 3.審核樣衣款式、試穿效果是否符合客戶需求 4.協助樣品製作之檢討並改進工作流程,問題追蹤及解決,進而全面提升品質與效率

1.配電線材製作人員(無經驗可) 2.具積極主動，協調能力者佳。 3.可配合公司加班(加班費另計)。 4.有相關工作經驗者，薪水可面議。

1.機械設備的機台配盤(有經驗均)。 2.具積極主動，協調能力者佳。 3.可配合公司加班(加班費另計)。

1.依據餐單準備相關的食材 2.將食材清洗並做簡單的處理備用 3.根據顧客的點單進行烹調 4.清理以及保養設備

1.接待掛號.協助醫師看診.指導患者口腔衛生及保健. 2.器械消毒清潔.X光攝影之準備和清潔.診間器材管理.維護診間環境清潔 3.有櫃台經驗佳.需可配合排班（加班費另計） 反應靈敏態度親切有服務熱忱.有職場倫理觀念.對牙科工作有興趣者 4.護理.牙體技術.口腔衛生相關背景者待遇優並依能力調薪 5.目前診所以早晚診居多 6.每個月固定上兩個禮拜六早診. 國定假日固定休

1.具有教學經驗，有業界經驗佳。 2.以2個月為一期，設計規劃初學進階所需課程，並規劃教學活動，提昇學生學習興趣。 3.製作上課用講義與輔助教學器材。 4.教授學生基本實作能力。 5.維持上課的教學氣氛 。 6.觀察學生上課學習狀況，並且針對學生的問題給予解答。 7.利用課後作業或隨堂測驗評估學生的學習成果。並且回饋意見或鼓勵，使學生能更加進步。 8.協助班級招生，年齡層國中至退休人士。 ※希望課程以完全新手教學開始，並且有長久進度的方式進行下去。 ※應徵請提供作品集※ ※面試時，請老師事先準備教材做課程15分鐘試教※ ※暑期可教小朋友者佳※

1.對應客戶訂單,交期回覆 2.出貨安排 3.帳目核對 4.運籌管理