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【歡迎對餐飲有熱忱的你/妳，一同爭取新鮮、創造價值】 1.接待、引導顧客入座、介紹菜單、點餐收銀、桌邊服務、收盤清理 2.全方位工作技能-外場服務、內場餐點製作、出餐管理、確認出菜品質 3.外帶、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔 爭鮮積極參與政府就業方案，凡符合資格享補助獎金，如下所示： 1. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 3. 桃園青年計畫 【最高可領2萬1】 4. 桃園中高齡方案 【最高可領1萬】 5. 初次尋職青年穩定就業計畫【最高可領4萬5】 ★ 工作選爭鮮，政府補助享不完 ★

1.進行製造現場的產品組裝、檢驗、包裝出貨等作業。 2.與其他作業員進行協調，以符合生產及程序標準。 3.填寫生產報表，以檢視與生產目標的距離。 4.完成主管交辦有關生產產品、程序事宜。 5.配合公司加班制度(依照勞基法加班費計)

【主要工作內容】 1. 幼兒保育工作； 2. 教學準備工作； 3. 幼兒物品與作品整理； 4. 協助教室清潔工作； 5. 配合老師授課，協助管理； 6. 處理班級行政事務及授課老師交付事項； 7. 協助招生事宜。 【特殊條件】 1. 具備基本英語溝通能力； 2. 具備電腦文書處理(office)能力； 3. 基礎美編事務能力優先考慮 【上班時間與薪資範圍】 A. 星期一至五 08:00~18:00 或 08:30~18:30 B. 月薪：38,000～48,000 (含加班費)

【主要工作內容】 A: 教學與保育工作 1. 教導幼兒良好的基本生活習慣和孩童生活事項處理，並保護其安全； 2. 提供幼兒日常生活（如：飲食、大小便等）的照顧； 3. 設計安排幼兒說話、唱遊、舞蹈、美勞及戶外活動等課程； 4. 主題式課程教學、協助活動規劃與執行； 5. 鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展； 6. 配合幼兒發展狀況，設計並撰寫課程教案； 7. 教室清潔維護。 B: 大型活動、招生活動與座談會 配合學校辦理招生活動與家長座談會; C: 教師培訓: 配合學校參與員工教育訓練 【特殊條件】 **需具備教保員資格 【上班時間與薪資範圍】 A. 星期一至五 08:00~18:00 或 08:30~18:30 B. 月薪：42,000～52,000(含加班費)

執行一般X光電腦斷層超音波、磁振造影攝影、其他主管交辦事項

1.細心、專業、親切的接待禮儀，並具良好的溝通協調能力，與顧客能良好的互動。 2.訪客接待應對，具物業、飯店業客服行政經驗者優先 3.協助現場主管交辦事項、協助行政文書作業 4.耐心、積極、負責的工作態度。 5.有工作責任感、守時且出勤正常、不遲到早退不常請假、高度服務熱忱 6.早班08-17/09-18，排休制

1.協住民身體清潔與舒適:包括洗澡、洗頭、更換尿布、看護墊，給予便盆或尿壺，清理失禁者排泄物及記錄 排泄量，修剪指甲、維持口腔清潔、協助住民飲食並記錄進食量、翻身、更換床單、環境打掃等 2.協助處理住民活動與睡眠事宜:包括協助上下床、坐輪椅或到處走動及關節被動運動 3.提供身體檢查與評估:包括量體溫、呼吸、脈搏、血壓及檢查皮膚有無壓瘡 4.提供技術性護理:如餵食、翻身、拍背 5.執行醫囑處方:如協助住民服用藥物 6.疾病傷害處理:執行初步急救，並給予住民簡易診療處哩，迅速通知醫護人員。

1.專案計劃及預算審查 2.專案進度月報表管理 3.年度計劃預算管理 4.會議資料整理 5.會議場地管理 6.其它主管交辦事項

1. 批改考卷、作業及聯絡本，確保學生學習進度。 2. 協助命題與解題，提升考試品質與學生理解。 3. 管理班級秩序，維護良好學習環境。 4. 上課前進行學生點名，確保出席情況。 5. 整理維護教室環境，保持清潔與整齊。 6. 辦理行政支援事宜，協助完成學校相關文書。 7. 提供升學輔導，幫助學生訂定學習及目標計劃。 8. 與家長溝通學生學習狀況，促進家校合作效果。

我們是一家專業提供保全樓管相關服務的企業，專注於安全與管理，服務對象包括校園、商業大樓及住宅社區。我們致力於為客戶提供安全、穩定的環境，並以專業的團隊和優質的服務贏得信賴。 公司連結：https://company-website.com 工作內容： 1. 負責校園內外區域的安全巡邏，包含門窗安全檢查以及監控人員進出情況，確保校園環境的安全性。 2. 定期檢查滅火器、警報系統、出口指示燈等消防安全設施，遵守並執行安全和消防程序。 3. 監控校園場地的日常安全狀況，對可疑活動、事件進行觀察與記錄，如有緊急事件需立即反應並處理。 4. 協助校園活動秩序維護，確保活動順暢進行並為參加者提供指引支援。 5. 執行校園設備的鑰匙管理與門禁控制，防止非授權人員進入校園。 6. 協助設備檢查與基本故障處理，及時報告並協助相關單位解決問題。 7. 整理與管理安全相關的日常紀錄和報告，確保資訊準確並及時更新。 8. 積極完成主管指派的其他安全相關任務，配合團隊提供良好的服務品質。 我們重視安全與服務品質，期待您的加入與我們共同維護校園的安全環境！立即投遞履歷，讓我們攜手打造一個安全與和諧的校園。

本院招募護理科契約照顧服務員，簡章請參閱本院官方網站https://ksph.kcg.gov.tw/，報名自即日起至額滿下架。

1.檢測焊道，以目視檢查焊道是否有穿焊、焊蝕、滲透不足、裂紋等缺陷 2.有做相關不銹鋼、廚具銲接工作者佳

1.鈑金 2.折床 3.剪床 4.研磨 5.組和成品 6.會auto cad尤佳

倉管理貨 *可配合加班 *具汽車駕照者佳 *堆高機証照者佳*

1.具製造業倉庫管理一年經驗以上，數字觀念佳 2.會ERP系統佳(扣料.發料) 3.原物料.半成品管理 4.須每半年進行盤點，複查庫存數量

保障x訓練x福利皆為業界最優，成就更完美精彩的人生！！ 1.保障最高：基隆房仲業唯一月月有底薪，新人前半年保障32,000 2.訓練最好：店主管平均年資近20年，親自手把手教學 3. 福利最優：一份工作，六份收入，新人最高前半年平均可達九萬元以上 工作內容: 1.房屋帶看服務。 2.新客戶開發.搜集。 3.房屋租賣仲介服務。 4.房屋買賃仲介服務。

1.顧客接待服務 2.餐點提供服務 3.包廂清潔維護 4.主管交辦事宜

(1)貨物收送及客戶服務。 (2)需具備職業駕照。 (3)穩定薪資及高額奬金(35,000~76,000元，含加班費及各項獎金)。 (4) 2026年1月至2月到職人員當月及次月保障月所得： a.2026年1月到職：保障月所得50,000元；2月保障月所得38,000元。 b.2026年2月到職：保障月所得38,000元；3月保障月所得50,000元。 c.2026年3月到職：當月及次月月所得50,000元及月休8天(排班制)，休假天數依當月到職比例計算。 d.上述保障月所得為整月出勤金額，若未整月出勤，依實際出勤比例計算。 (5)保障月所得含加班費及各項獎金。 (6)完善的職涯發展路徑：司機-組長-主任-儲備所長-所長-處長，鼓勵發展挑戰高額年薪(百萬以上)。 ★安全、安定、安心的工作環境 ★完善福利制度及高額團體保險 ★提供公司車輛、油資、制服及工作配備

1.親切的服務與接待 2.為客人介紹餐點、點菜、出餐 3.櫃台服務，收銀、結帳 4.依照標準程序製作各項餐點 5.餐點外送服務 6.門市環境清潔維護 7.月休8-10天 歡迎熱情、願意自我挑戰的您，加入我們的行列，請投遞履歷或預約面試請先來電，我們隨時準備好與您面談！ *對餐飲業有熱忱，樂於與人互動 *認真、負責、學習意願高 *願接受公司由基層培訓，有心向管理階級挑戰者 *依階段性升遷考核調薪，甚至外派至海外

1.負責替客人帶位、倒水。 2.接待客人。 3.負責內外場相關工作，例:為客人點菜、上菜。 4.餐點製作、相關產品介紹、顧客服務。 5.結帳。 6.維護環境清潔安全。 ***四周變形排班*** ★｜保障底薪＋獎金分紅｜★