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數學科教師＊ 具合格中等學校教師資格優先考慮 ＊ 1.擬訂學生教學計畫和教案 2.選擇、準備及組織教材 3.設計和使用各種教學媒體與器材 4.運用教學策略，指導學生學習 5.進行教學評鑑 須具備高度教學熱忱與高配合度，瞭解本校對教育品質之要求，並能與學校同步發展及融入學校學習型組織，願意用心投入教學、導師與行政相關事務。 詳情參閱簡章： https://drive.google.com/file/d/1iSQcYfBe6Vnk5NazlUIinI1cj1RikInZ/view?usp=sharing 收到履歷將陸續聯絡分別面試。

櫃台行政與學校功課協助處理 ,協助主管交辦事項

認真肯學習的人員,無經驗可! 公司會依個人能力、表現，進而培訓成為儲備幹部~ 1.協助點餐、結帳及內外場服務。 2.工作積極進取且認真負責。 3.具高度熱誠、配合度高、抗壓性強者。 4.具團隊工作精神。 5.個性活潑樂觀、反應能力佳。 6.需口齒清晰

1.儲備幹部 2.汽車零配件領/退料作業。 3.汽車零配件採購及庫存管理。 4.汽車零配件帳務進銷存核對。

國中/高中 英文老師 - 雙北 🎓【教室主舞台 恭迎你的光臨！】 你是否熱愛教學，對教育充滿熱情？來這裡，讓我們一起點燃學生的學習興趣，讓每堂課都充滿挑戰與成就感！🌟 📚 你將負責 1. 籌劃並執行教學活動，讓學習充實又有趣 2. 訂定清晰的教學目標及課程範圍，準備課程內容以及課後作業 3. 針對學生狀況調整授課進度，確保學習效率UP！ 4. 用心批改作業與測驗，同步輔導學生，陪伴他們一步步向前進 💡 教育的每一刻都是啟迪人生的契機！ 如果你擁有熱情與耐心，助力學生邁向更高的目標，現在就加入我們吧！ 🎉 等你來翻開教育的新篇章！

1.負責倉儲相關進出貨、盤點、補貨等物流管理作業 2.確認庫存掌握安全庫存量。 3.物品、物料進出，貨單 物流單確認 ※ 須 會 開 堆 高 機

1.設計及安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動，以促進幼童身心的成長 2.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全 3.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展 4.安排戶外學習活動，增進幼童對大自然及社會環境的認識，引發其對周遭事物的關注與興趣 5.與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形保育員 6.教導幼兒良好的基本生活習慣和孩童生活事項處理，並保護其安全 7.設計安排幼兒說話、唱遊、舞蹈、美勞及戶外活動等課程 8.鼓舞幼兒學習如何自我表現並參與團體生活，以促進其社會行為的正長發展 9.與家庭、社區之聯繫，實地家庭訪問或舉行座談會，提倡親職教育，配合推展社區活動 10.校內生活環境管理(包含校內環境佈置…)、活動執行及機動支援

1協助值班、帶班、照顧幼兒。 2.配合度高、靈巧、主動、積極。 3.具備愛心及耐心，喜歡小朋友尤佳。 4.整理教材、課程中協助老師上課等…..。 5.節日海報作品製作、教室佈置及拍照攝影。 6.協助規劃並舉辦親子活動。 7.輪值幼兒上下學接送。 7.校內生活環境管理(包含校內環境佈置…)、活動執行及機動支援

1.照顧病患、提供護理臨床相關工作 2.記錄病患用藥記錄和各種病徵 3.緊急(意外傷害)應變處理 4.輔助與安撫病患在治療過程中所產生心理上的不適，給予病患和家屬情感上適時援助 5.主管臨時交辦事項

健康中心管理 辦理新生健康檢查事宜（複檢、追蹤、衛教工作） 學生意外傷害、疾病護理及轉診 辦理全校教職員工健康檢查與衛教追蹤 辦理全校教職員生CPR認證業務 傳染病防治工作與宣導衛教 特殊疾病調查、衛教與追蹤 校園健康促進計劃資料提供與彙整 健康中心資訊提供與彙整 提供教職員學生健康輔導及諮詢 支援各項戶外活動健康護理站 各項臨時交辦行政事項

1. PLC.圖控軟體編輯。 2. Omron，Siemens，IFIX，Intouch 3. 工程進度追蹤。 4. 文件之撰寫。

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1.飯店房間的清理打掃 2.更換床單 3.清潔浴室，補充衛浴用品 4.房間的消毒 5.協助其他區域的清潔作業 6.月休8天排休 3節及年終

1.準備印前材料 2.調色、配料、清理版面 3.操作印刷機台，進行印製作業 4.隨時修正印製時發生的錯誤 5.確保印刷品影像清晰，墨色統一

工作內容： 1.門市營運管理 2.人員培訓及管理 其他條件： 1.專科以上畢 2.有餐飲工作經驗者 3.對茶飲發展\ 門市營運管理及人員培訓有興趣及想法者 其他： 1.月休八天 2.福利制度 -享團保.勞健保及勞退 -免費員工飲品 -三節禮金 -生日禮金 -中秋禮品 -年終獎金

【雪坊優格 Snow Factory】門市兼職 如果你想找的不只是一份打工，而是一個「看得到未來」的舞台，雪坊優格提供清晰的成長路徑。 在雪坊，我們不看背景、不論資排輩， 我們只看三件事： ✔ 工作表現 ✔ 成長意願 ✔ 是否符合雪坊六大價值觀 （真誠、正直、長期、共好、付出、進步） ※專屬於你的成長藍圖（兼職也能闖出一片天） 【門市經營理念】 有快樂的夥伴，才會有快樂的客人。 有快樂的客人，才會有永續的事業。 在雪坊，表現優異的兼職夥伴可申請轉任正職，並開啟晉升之路： ★第一階段｜門市正職 → 儲備幹部 在門市累積服務與營運經驗， 通過考核即可進入 「儲備幹部班」。 儲備幹部班為期 6 個月， 包含課程訓練與門市實作。 ☆ 第二階段｜副店長 → 店長 完成儲備訓練後， 表現優秀者晉升為 副店長。 經過約 6 個月副店長管理歷練， 即有機會晉升為 店長。 →新進夥伴最快 1 年即可成為店長。 ★ 第三階段｜多店店長 優秀店長有機會逐步管理多家門市， 約 每 3～4 個月增加 1 家門市。 透過多店管理，學習： • 人才培養 • 授權管理 • 經營決策 ☆第四階段｜儲備督導 當管理門市達 4 家以上， 表現優秀者有機會晉升為 儲備督導。 依目前獎金制度： ◆儲備督導年薪（含獎金）基本可達百萬以上 ※在雪坊，你的成長速度取決於你的努力※ 【工作地點】 SOGO天母店：台北市士林區中山北路六段77號B1樓 【工作內容】 • 門市營運與顧客服務 • 優格與冰淇淋產品銷售 • 門市營運與庫存管理 • (晉升後) 門市管理與人才培養 【工作時間】 彈性排班制（每週排 3~5 天，每日 4~8 小時）。 需配合：週一至週四提供 2-3 天、週五至週日提供 2-3 天可上班時間。 【基本薪資與福利】 ●基本時薪： 215 元。 ●加薪制度： 每半年考核一次，每年有 2 次加薪機會。 ●專屬福利： 入職滿一個月，每月發放優格與冰淇淋提領券; 購買公司產品享員工折扣。 ●完善照顧： 入職初期由資深夥伴陪同上班，手把手帶領。提供完整銷售教育訓練，即便無經驗也能快速上手。 【公司資訊】 官網：www.snowfactory.com.tw facebook：http://zh-tw.facebook.com/SnowFactoryTPE

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