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本公司專注於玻璃製品相關製造,服務對象以有玻璃製品採購、加工及供應需求之企業客戶為主,重視作業流程、資料正確性與跨部門協作。 工作內容: 1. 協助處理日常會計及行政事務,整理相關憑證、文件與資料。 2. 負責應收帳款及應付帳款作業,進行帳務資料核對、登錄與追蹤。 3. 管理進項發票及相關單據,協助發票整理、歸檔與財會資料彙整。 4. 使用Excel、ERP或相關辦公軟體處理資料登錄、報表彙整及文件管理。 5. 協助業務及營運車輛調度,安排使用時程並維護相關紀錄。 6. 支援部門間行政溝通與日常庶務,並完成主管交辦事項。 具環安相關證照者尤佳。 歡迎具備細心、責任感及良好溝通能力的人才加入我們,協助公司提升行政與財務作業效率,共同支持玻璃製品製造業務穩定運作。期待您的履歷投遞。
1.遊戲帶場,接待並引導玩家,事後故事解說,讓玩家身歷其境 2.遊戲場地維護、維修 3.櫃台、收銀及行政事務,並填寫相關表單 4.環境打掃 5.其他主管交辦事項 (例如舉牌、發傳單) -須參與平日(周一~周五)的訓練,並通過各項SOP驗收 -須準時到班、準時開始遊戲、保持態度親切 -須配合輪早晚班及假日班
☀️職缺:中班開分員 【16:00-24:00,薪37500-50000元】 ✏️工作時間: 早班:07/40~15:40 💰待遇:34500⬆️獎金另計 中班:15:40~24:00 💰待遇:37500⬆️獎金另計 夜班23:40~08:00 💰待遇39500⬆️ 獎金另計 🍞供餐. 💎工作內容: 開洗分,機台清潔,結帳 工作輕鬆…不需叩客.. 🌈休假制度: 月休(6)天🍀(排休..假日可休) 🍁應徵方式: 24H都可 🎁直接攜帶履歷表至現場面試 🌿聯絡電話:285-0228 🎶請直接撥打聯絡電話 🎶請直接撥打聯絡電話 🎶請直接撥打聯絡電話 ✨享勞健保✨ 🌟無經驗可 🙏我們需要對工作有責任感 👊常請假👊慣性遲到👊上班不正常且聯絡不到人👊放管族👊請勿洽詢.謝謝.. 沒心要好好上班的真的不要來應徵.. ❌🈲短期勿試
職缺特色 1.免經驗可嘗試 2.上班提供免費餐點 3.其他細節可面試商討 工作內容 1.佈置及清理餐桌 2.為顧客帶位或安排座位 3.將菜單遞交顧客,答覆有關餐飲問題,必要時提供建議 4.記錄顧客所點菜餚,並通知廚房或內場做餐送餐 5.製作餐點(鍋燒、炸類、吐司漢堡類) 6.上菜並提供有關用餐的服務 7.打烊清潔整理歸位 (有打烊班協助) 月休6天 (店休4天 其餘2天自己排休)
1.佈置及清理餐桌 2.為顧客帶位或安排座位 3.將菜單遞交顧客,答覆有關餐飲問題,必要時提供建議 4.記錄顧客所點菜餚,並通知廚房或內場做餐送餐 5.製作餐點(鍋燒、炸類、吐司漢堡類) 6.上菜並提供有關用餐的服務 7.打烊清潔整理歸位 (有打烊班協助) 月休6天 (店休4天 其餘2天自己排休)
1.佈置及清理餐桌 2.為顧客帶位或安排座位 3.將菜單遞交顧客,答覆有關餐飲問題,必要時提供建議 4.記錄顧客所點菜餚,並通知廚房或內場做餐送餐 5.上菜並提供有關用餐的服務 月休6-10天
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1. 大型巴士司機。 2. 遊覽車、交通車運輸工作。 3. 對路況熟悉之遊覽車、交通車司機 4. 需配合公司工作上的安排。 5. 無不良嗜好,吃苦耐勞、勿吃檳榔、配合度佳。 6.配合度越高.領越多.
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1.直接照顧相關護理工作 2.督核照顧服務員之照顧工作 3.關懷老人日常生活起居狀況,協助家屬瞭解住民情況
沒有拘束的手法及工作環境,不會受限於死板的工作。 四處趴趴走~時間彈性,自由自在做自已~創造自已的能力與價值~
快樂的工作環境,不受限於死板的同樣動作,自由自在做自已~ 發揮你的潛能,沒有老師傅的雜念,屬於我們新的世代~ 不要談那麼多夢想,發揮你的技術,賺的到錢才是我們真正想要的
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1.為病患(失智老人,穩定精神病患)排藥給藥,身體護理照護,寫記錄,門急診協助 2.協助評鑑督考
1.訂購家禽所需飼料、控制育種,應用生理特性,以生產具有活力、抗病力及早熟而多產性之動作物 2.進行飼育試驗,確定動物生長及生產所需之營養需要,並研究其飼養、生產、管理等 3.觀察記錄動物的行動和飲食 4.檢查動物的健康狀態 5.禽舍清潔、動物飼養 6.協助動物醫療
1.協助訂單.銷貨單開立 2.原料成品過磅作業 3.處理總務行政事務事項. 4.具備 1 年以上會計助理、行政助理或相關工作經驗。 5.具備製造業或有進出貨/倉儲管理相關經驗者優先。 6.電腦技能: 熟悉 Microsoft Office (Excel、Word) 基本操作,相關報表編輯作業
1.協助並教導幼兒學習生活自理及安全。 2.提供嬰幼兒日常生活的照顧。 3.教授嬰幼兒課程,如:大小肌肉發展訓練、說故事等。 4.嬰幼兒每日觀察發展記錄。 5.工作認真積極,具備愛心、耐心、細心及責任感 。 6.教導幼兒良好的基本生活習慣及自理能力,並保護其安全。 7.與父母共同討論嬰幼兒的行為表現與學習情形
過去的經驗不用歸零,轉職也不必從頭證明自己。 在黛莉貝爾,將從顧客服務走向專業顧問,讓累積的經驗帶來更好收入與更明確職涯發展。 收入如何成長? 薪資33,600元起+業績獎金+團隊獎金; 門市整體月收入平均45,000元以上,績效表現優異者可達65,000元以上。專業與顧客信任累積得越穩定,收入也會跟著成長。 未來可以怎麼發展? 公司依專業能力、績效及帶人能力進行晉升評核,不以年齡或到職先後決定發展。 銷售顧問 → 資深顧問 → 儲備店長 → 店長 → 區經理 沒有相關經驗,真的做得來嗎? 從產品知識、AI體態量測、試穿服務到顧客應對,皆由店長一對一帶領,即使無經驗也可以培養。 【加入門市】 ■平均月休8~12天,固定班別12:00~21:00(含1小時休息時間),無須輪早、晚班。 ■完整新人教育訓練,即使沒有相關經驗,也能循序培養專業能力 ■明確晉升制度,具管理職發展機會 ■定期在職培訓,持續累積專業能力 【工作內容】 1. 使用AI智能體態量測,提供專業諮詢 2. 了解顧客需求,推薦合適的機能型內著 3. 提供試穿建議及正確穿著說明 4. 進行會員經營、售後服務與顧客關懷 5. 協助門市營運,與團隊共同達成目標
1.具護士或護理師證照 2.無經驗可,提供完善的臨床教育 3.可採固定班 4.年資獎金另記每月薪資中 5.優渥三節獎金,另有簽約金 6.順暢的升遷制度
1.處理客人訂房並記錄 2.辦理客人入住及結帳 3.回覆客人有關旅館、觀光等旅遊資訊 4.當班職務,簡易清掃工作 5.主管交辦事項 6.每月固定代8-10天大夜班 7.服務業無法固定假日休假,請能配合排班者再應徵