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廚房與庫房的整理維護、協助二餐炊煮

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備貨、理貨及清點貨品

底薪不倒扣，月平均收入4萬5以上 . 上探5萬 完整在職訓練 你我都能是銷售高手 【電信門市服務、門市銷售及電信業務推廣】 1. 電信門市、遠傳門號申辦、通訊產品(配件)、門市銷售服務 2. 電信門市銷售專員年收入55萬~75萬 3. 底薪+獎金=高額月獎金1-3萬 4. 排休 . 團隊內自己討論休假 . 可排連休 . 可排假日 5. 工作成就-可學習到行銷 . 手機操作與簡易故障排除 . 店務管理 . 庫存管理 6. 工作成就-培養出自己具備專業的顧客服務及問題解決技巧 7. 未來成就-明確晉升制度 . 不以學歷 . 不以年資 . 依照個人能力及成績取得晉升 8. 具3C資訊商品銷售經驗者佳 9. 上班地點依照所屬居住區域派任 10. 員工聚餐+春酒活動+購機優惠 【公司簡單認識】 本公司電信(通訊)事業體分成門市業務事業群及經銷業務事業群，旗下經營的品牌共有 1. 系統門市 : 遠傳電信(8家)、台灣大哥大電信(7家)。 2. 品牌專賣店 : 三星專賣店(1家)。 3. 經銷業務(遠傳電信全區域代理商)。

有年終。有年終。有年終 只要工作滿一年。就有最少一個月底薪年終獎金 🔺【徵】 引擎底盤汽車維修人員 數名(技師或半技師)🔺 汽車引擎系統的故障排除及保養 【工作時間】 08:00～18:00 【薪資待遇】 底薪30000～50000(依能力)+超高獎金 【條件】 需有汽車駕照，且無不良嗜好，配合能力佳者💪🏻 🚗固特異輪胎宜蘭旗艦店🚗 【電話】 03-9873336 【地址】 宜蘭縣礁溪鄉礁溪路三段318號 ✔️請直接來電預約面試喲😊

一般機械操作及閥門拆解檢修維護，無經驗可

1.陪同長輩就醫。 2.協助給予長輩簡單照護 。 3.長輩餐食廚餘清倒。

1.清理餐桌及店內環境 2.上菜並提供有關用餐的服務 3.送單點單收銀 4.相關備料工作

工作性質：食品百貨五金生活館門市人員 1.顧客服務 2.商品銷售 3.包裝商品，櫃台、店內物品陳列擺放 4.清點商品，進、退貨及管理庫存 5.維護店舖及商品清潔 6.配合排班 新進滿3個月 調升5元 滿1年在調升

＜＜擴大徵才＞＞ 1.消防設備檢修申報 2.消防設備維護保養 3.消防圖面繪製 4.消防設備設計

1.計算各種原料配方之用量及設定適當攪拌溫度。 2.稱量原料以機械混合或攪拌成糰(糊)。 3.執行發酵、壓延、分割、整形、包餡、烤焙等工作。

1.上課教材設計相關課程及開發課程 2.觀察學生上課學習狀況，並且針對學生的問題給予解答。 3.利用課後評估學生的學習成果。並且回饋意見或鼓勵，使學生能更加進步。 4.配合補習班宣傳或招生各式活動。

案量穩定，誠徵夥伴，沒有畫大餅的幹話，直接講重點。 🔧 主要工作內容： 展場、活動現場施工配線、展場架設電燈臨時配水施工 🎯 我們希望你： 有展場或工地水電經驗佳（老手直接來，新手願意學、不怕累也歡迎） 有責任感、時間觀念好（展場進場時間很緊迫，這點非常重要） ⚠️ 注意安全。我們重視效率，但更重視平平安安下班。 💰 待遇與福利： 其他的不多說了 重點:年終獎金、三節獎金、責任獎金、加班獎金(除了加班費還有獎金)

1. 根據顧客的點單進行烹調

電子零件加工製造、組裝、測試 簡單好上手 無經驗可

因廠區擴線急徵 SMT操機員/QC品管 無經驗可培訓 工作內容 需有SMT現場工作經驗,無經驗亦接受培訓者佳 1、負責SMT操機等機台設備的基礎操作及生產運作順逐 2、檢查待檢物是否確實標明機種與規格 3、依據樣品與BOM表，檢驗機板零件 4、SMT生產線機種切換架設 5、針對不良問題提出反應回饋,以獲得改善 6、久站 OR 久坐 *** 冷氣廠房 需著靜電衣 *** 其他福利 分紅/年終獎金：每年依公司營運績效及個人工作績效發放。 禮金/禮品：三節禮金/禮品 伙食費、誤餐費補助

1.機器設備的操作 2.成品測試 3.品質控制與檢驗 4.機台校正與成品再測 5.表面加工與處理

1.監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 2.維持住戶公共安全，消除火災、竊盜或其他危險 3.操控照明、取暖、空氣調節及通風設備 4.處理住戶不滿事件，並規勸住戶有關喧嘩及濫用公用財物等行為 5.保存公寓或大廈管理之各項紀錄，並向所有人或經理人提出報告 6.收發文件 7.接應訪客，確認來訪人員意圖以確保安全 8.準備管委會開會事宜 9.負責門禁管制、車輛出入指揮、賣場巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 10.收發文件 11.監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 12.針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 13.控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 14.社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全

1.依顧客需求報價及簽約、客戶關係的維護與需求服務的滿足 2.意見回饋以供公司改善參考依據 3.與客戶維持良好關係，做好顧客關係管理 4.向主管回饋市場反應現況與建議做法 5.不需要到職，介紹簽約即可 6.短期約3000元,長期約5000元獎金 7.桃園以北~基隆地區