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1.配電線材製作人員(無經驗可) 2.具積極主動,協調能力者佳。 3.可配合公司加班(加班費另計)。 4.有相關工作經驗者,薪水可面議。
1.以電話方式進行市場調查、產品滿意度調查以及資料收集 2.電訪名單進行產品介紹推銷 3.電訪資料key-in等電腦文書處理 4.電銷專案規劃、執行與績效追蹤 另有高額獎金
1.顧客服務 2.商品銷售 3.包裝商品,櫃台、店內物品陳列擺放 4.清點商品,進、退貨及管理庫存 5.維護店舖及商品清潔 6.當日銷售業績結算及製作報表
文件提單繕打編列與製作帳單、協助業務相關事項,有機會升任OP。
.處理開店前之準備工作。 .包製水餃、鍋貼等食材。 .清理工作環境、設備和餐具。 .負責擺盤、打包外帶服務。 .回答顧客問題,給予餐點建議。
1.汽車引擎本體機件分解、清除、檢測、修理 2.檢修引擎各附加機件或其控制系統 3.相關產品保養 4.檢修相關電腦控制系統
1.汽車引擎本體機件分解、清除、檢測、修理 2.檢修引擎各附加機件或其控制系統 3.相關產品保養 4.檢修相關電腦控制系統
1、安全閥、控制閥等產品現場拆裝、維修組立等工作。 2.、控制閥定位器調校。 3、 現場維修故障排除。 4、 工作環境維護、機台設備保養。 5、 主管交辦事項。 6、 具備手工具辨識及會開手排小貨車者優先錄取。
The Clinical Data Analyst is responsible for scientific programming in data validation, dataset transformation, and statistical analysis programming. Also, the Programmer supports data management or statistical activities for projects, if needed. Qualified individuals must have a bachelor‘s degree in statistics, biostatistics, mathematics, public health, or related field, or have 0-2 years of pharmaceutical experience in drug research and development. An advanced master’s degree is preferred. Knowledge of Statistical Application Software (SAS) or other programming language is required. The knowledge of Clinical Data Interchange Standards Consortium (CDISC) standards is preferred. 無工作經驗者月薪36000~42000元
初階工作要項 1. 熟悉SOYAL產品規格,報價、接單、出貨。 2. 協助業務行政工作,接電話、接待客戶、安排敎育訓練等。 3. 使用鼎新GP 進階工作要項(客服) 1. 依產品說明書、規格書及操作說明書,敎育客戶。 2. 排除產品問題,熟悉了解SOYAL產品功能、操作、配線並有撰寫相關資訊、規格說明與技術文件能力,排除客戶技術問題。 3. 客戶市場需求、產品調查搜集及分析。 4. 配合年度銷售政策 價格更新等 。 5. 參與新品推廣 策略制定。 6. 具型錄 說明書 等 文案撰寫。 工作工具:Mail Skype .電話 Line@(需用個人手機ID加入,在公司桌機做LINE@客服) 獎金分配依不同等級,做不同分配
1.負責跑單、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、點餐等工作。 3.於客人用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境。 4.進行簡易餐飲之料理,如:烤土司或調配飲料
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1.協助牙醫器材的消毒、操作 2.需跟診作業 3.診間清潔 4.櫃台掛號 *工作時間:08:30~12:00 14:00~18:00 18:00~22:00(詳情歡迎另面洽)
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1. 兼職、無經驗可 2. 彈性排班制度,與秘書配合皆可 3. 具備手機、電腦基本操作能力 4. 具良好溝通能力
1.負責生產線機器、設備之操作,並維持機台正常運作。 2.進行製造現場的產品組裝、檢驗、包裝出貨等作業。 3.與其他作業員進行協調,以符合生產及程序標準。 4.填寫生產報表,以檢視與生產目標的距離。 5.完成主管交辦有關生產產品、程序事宜。 6.需搬重15KG-25GK。
負責餐飲場所的廚房及外場聯繫、顧客菜單諮詢、點餐供餐及桌面環境清潔
1.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 2.客戶拜訪開發並推銷產品 3.依顧客需求做報價及簽約 4.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 5.顧客意見回饋以供公司改善參考 6.定期與主管做業績、績效檢討,回報進度