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1.設計及安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動，以促進幼童身心的成長 2.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全 3.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展 4.與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形保育員 5.安排戶外學習活動，增進幼童對大自然及社會環境的認識，引發其對周遭事物的關注與興趣 6.教導幼兒良好的基本生活習慣和孩童生活事項處理，並保護其安全 7.鼓舞幼兒學習如何自我表現並參與團體生活，以促進其社會行為的正長發展 8.設計安排幼兒說話、唱遊、舞蹈、美勞及戶外活動等課程 9.與家庭、社區之聯繫，實地家庭訪問或舉行座談會，提倡親職教育，配合推展社區活動 10.校內生活環境管理(包含校內環境佈置…)、活動執行及機動支援 11.協助教學方面的事務，如試卷的批閱、學生問題回答、指導學生、監考、學生成績的統計紀錄、教材準備等 12.協助教授做研究，資料蒐集、實驗 13.完成教授所指示的其他事項

華登電機有限公司深耕高壓電、弱電與配電盤領域，從設計、組裝到維護，一條龍守護客戶的用電安全與穩定 ⚡️我們的配電盤出現在各式場域，你每天使用的電力，很可能就有華登在背後支撐 🔧如果你喜歡動手實作、享受把複雜電路整理得服服貼貼的成就感，歡迎一起加入，和我們把每一個配電盤做到最穩、最好 💪 工作內容： 1. 廠內配電盤組裝、配線作業，依配線圖進行安裝與電路連接 2. 進行電力設備基本測試與檢查，協助調整確保運作穩定 3. 廠外至客戶現場，配電盤設備維修、汰換與定期保養 4. 與團隊合作處理臨時狀況，協助故障排除與改善 福利與發展機會： ・配合實務工作學習電力與配電盤相關知識，累積紮實技術能力 ・有機會接觸各類高壓電、弱電與配電盤專案，實際參與現場實務 ・重視團隊合作，前輩願意帶領，適合想從現場實作累積實力的人選 ・穩定工時與明確工作內容，讓你能兼顧生活與工作節奏 如果你喜歡動手做、願意學技術，歡迎加入華登電機和我們一起成長！

1.協助病患基礎醫藥照顧。 2.協助進行預防注射(肌肉注射)。 3.病患電話接聽及提供協助。 4.需有執照

2至6歲幼兒照顧、教學教案設計撰寫、活動辦理、親師溝通及園務之配合 (需輪值)

【外場】 1.櫃台收銀服務 2.餐點包裝製作 3.環境維護等餐飲服務工作 4.周圍客戶外送服務 【內場】 1.準備食材並烹調菜餚。 2.掌控菜餚的出菜的順序。 3.進行廚房內的衛生整潔及管理工作。 【主管交辦事項】 ★加班費及獎金另計★ 提供完整員工培訓(只要您願意學習，無相關工作經驗可) ~誠摯歡迎對餐飲服務有熱忱的您加入悟饕池上飯包直營門市~

1. 負責洗、剝、削、切各種食材，以完成烹飪的前置工作。 2. 協助廚師測量食材的容量與重量。 3. 依照客人的點單，準備不同菜色所需要的食材。 4. 於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。 5. 協助打包外帶的食物，必要時進行外送的服務。 6. 將洗好的餐盤收到儲藏櫃內，並在即將使用前預先加熱。 7. 負責前台與後台之訊息傳遞，隨時回報後台的出菜進度。 8. 負責清理工作環境、設備及餐具。 ☞假日可配合早晚班尤佳 ☞歡迎對餐飲業有熱忱的夥伴一起來加入我們！！

油漆工半技師/學徒★意者直接電洽張先生0912516182★ 🎨 想在建築裝修中學到一技之長，打造亮麗牆面嗎？準備好捲起袖子，體驗色彩的魔法？ 加入我們，踏上技術之路，和一群認真的夥伴完成每一道工序！ 📋 你的日常任務： 1. 學習油漆技術與塗裝技巧，從基礎開始，一步步精進！ 2. 協助完成牆面、天花板等部位的塗裝，讓每面牆煥然一新。 3. 熟練使用塗裝設備和工具，精準掌控每一次刷塗。 4. 瞭解並掌握油漆材料特性及色彩搭配，打造客製化的設計效果。 5. 遵循安全規範，確保施工流程順暢且無障礙，同時保持場地清潔。 🎉 經驗不重要！ 只要你對技術有熱忱，不怕辛苦、肯努力，我們的團隊就是你最好的舞台！看著平凡的牆面蛻變，成就感滿滿！ 準備好用雙手點亮每一片牆面了嗎？ 🎨油漆工半技工2000 🎨油漆學徒1800 ✨薪資可★當日現領★周領★雙周領★月領

高雄旗楠站-計時服務員

【多元壽司選擇，外帶你熱情溫暖的問候】 1.招攬顧客、餐點介紹 2.全方位工作技能-顧客服務及收銀；產品製作及陳列 3.維持門市整潔 【百時獎勵專案】 每月工作時數達到100小時(含)以上之兼職人員， 每小時加給$5~$10獎勵金(依門市營運狀況而定) 爭鮮積極參與政府就業方案，凡符合資格享補助獎金，如下所示 1. 疫後缺工 【最高可領7萬2】 2. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 3. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 ★ 工作選爭鮮，政府補助享不完 ★

1 .總務相關業務採購。 2. 大量採購需求。 3.其他主管交辦事項。 4. 有採購經驗尤佳。 ★歡迎-所有求職者、原住民、二度就業及應屆畢業生…等加入。

1.管理與監督生產流程，確保產品質量與生產效率符合標準。 2.制定並執行生產計劃，達成預定生產目標與時間。 3.培訓與激勵工廠員工，提高工作技能及團隊合作。 4.監控並分析生產數據，以優化生產流程資源配置。 5.掌握並執行工業安全標準，維護安全之工作環境。 6.協調跨部門合作，確保生產進度順利進行與資源有效利用。 7.管理生產設備之操作和維護，以保持良好運行狀態。 8.檢視品質控管措施，持續改善品管與生產過程。 9.主管交辦事項

1. 協助工程師彙整文件、圖面發行與維護、整理相關資料，並管理相關文件與檔案。 2. 協助工程師處理相關行政作業。 3. 每月帳款整理。 4. 研發模具資料歸檔整理。 5. 製作規格說明書。 6. 管理工程物料。 7.產品成本估算。

加油洗車服務 正職或計時皆可 歡迎二度就業人員及兼職人員 休假皆按照勞基法規定 本薪32000元 每月加班20H+獎金約37420元以上

加油洗車服務 正職或計時皆可 歡迎二度就業人員及兼職人員 休假皆按照勞基法規定 本薪32000元 每月加班25H+獎金約37420元以上

加油洗車服務 正職或計時皆可 歡迎二度就業人員及兼職人員 休假皆按照勞基法規定 每月加班25H+獎金約37000元以上

打造一個開心、學習與成就感的職場環境，歡迎有理念、有熱誠的您加入我們的行列。 課輔部專業教師工作內容 一、每日學校作業協助完成。 二、隔日學校小考輔導加強。 三、定期安排評量進度書寫。 四、針對各科版本授課教學。 課輔部專業教師成長計劃 一、定期給予教師專業能力研習。 二、定期主題課程教學技能培養。 三、定期規劃教師外文能力提升。 四、定期安排各教師群教學研討。 課輔部專業教師薪資待遇 一、第一年加入依照工作與教學經驗享有分紅及獎金，擁有專業職能證照另加發獎金。 二、第二年後，薪資平均收入40000以上。 課輔部在職培訓期三個月（試用期） 一、前三個月於機構總部培訓，享有薪資保障。 二、三個月後期滿簽約，安排班級與回校服務。 三、定期回訓與考核，通過領取分紅與獎金。 四、擁有教師證之教職員每季獎金6000元。

1.招呼乘客上車及班車業務諮詢 2.簡易場地清潔 3.主管交辦事項

(一)個案管理模式(街友生活輔導、情緒支持、就業輔導、資源連結)。 (二)辦理支持團體、倡議活動及社區活動、年節活動 (三)街友社區服務。 (四)核銷業務。 (五)工作紀錄撰寫及行政庶務。 (六)參加本會及主管機關會議。 (七)臨時及其他交辦事項。 (八) 會開車上路

1.營業稅申報作業及調節表 2.各類所得扣繳申報作業及 3.配合國稅局等主管機關來函處理資料 4.無經驗可，歡迎新鮮人加入(履歷需有自傳) 5.有經驗薪資面議

1:負責點送餐點服務 2:環境清潔管理 3:煮麵操作與餐點出品作業 報表電腦作業（需有電腦操作能力）