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1.需開3.5噸小貨車 2.點貨、貨物上車配送，保障貨物完整安全 3.每台車都有自動升降門可以上下貨用 4..主管交辦事項 ※上班時間: 4點到13點 5點到14點 ※薪水可依工作能力、經驗、態度、工作量調整獎金制度 ●應徵請直接電洽0938899229 !!!!無誠勿擾(需有駕照!!!)

中壢早班行政(1) 薪資35000-40000 月休8天 上班時間 : 06:00AP~15:00PM 每周一公休+排休 特休假 勞健保勞退 工作內容 : 1.接電話/LINE/APP/傳真等訂單 KEY訂單/核對訂單( 具公斤/台斤概念者佳 ) 2.回覆客戶詢問訂單相關事宜 3.客戶報價(本公司主要客戶是餐廳及飯店/ 營業品項多) 4.主管交辦事項 5.行政庶務 本職缺工作忙碌 文書作業資料很多 須細心/打字快/反應佳 意者請直接於1111投遞履歷，謝謝。 並請留意您的MAIL

上班時間 : 17:00PM-01:00AM (須配合加班) 周日公休+排休 特休假 久任獎金 勞健保勞退 工作內容 : 1.接Line客服 2.解決客訴問題 3.訂單key入 4.領導統御 5.統計數量及採購 6.產品介紹及解說銷售 7.客戶情報蒐集及售後服務資料彙整 8.具責任心 職場倫理 9.具管理經驗 10.善於溝通協調 工作繁重 能力不足勿試 有經驗者 薪資可以再談 需可以長期配合 請先電話預約面試時間(11:00AM過後) 0918-823449黃總經理

中壢會計2:薪資38000~40000元 中午供餐 上班時間:08:00AM-17:00PM 固定休六日 工作內容: 1.應付收帳款對帳及結帳(每月8日前須配合結帳日加班) 2.應付帳款付款管理 3.每日出單作業 4.協助採購點貨 5.出納行政庶務 6.其他主管交辦事項 7.須細心負責/遇事不推拖/主動積極/配合度高者尤佳 具餐飲業.物流業.會計事務所經驗尤佳 有經驗者優先錄用.條件優越者 薪資另議 意者請先投遞履歷預約面試

中壢會計:薪資38000~42000元 中午供餐 上班時間:08:00-17:00 周休二日 工作內容: 1.應收帳款對帳及月結 2.應收帳款收款管理 3.電子發票開立 4.需主動積極/配合度高者尤佳 5.其他主管交辦事項 具餐飲業.物流業.會計事務所經驗尤佳 條件優越者 薪資另議 意者請先投遞履歷預約面試

高雄送貨司機 薪資 : 35000元~42000元 上班時間 : 04:00-1200 每周一公休 工作內容 : 1.協助整理蔬果 /分裝/點貨/送貨至各餐廳或飯店 2.出、退、換貨作業事宜、清點貨物 3.運送貨物並保護貨物的完整 4. 將貨品送到客戶手中，並請客戶進行簽收 5.需配合加班 /會開3.5噸手排貨車 工作辛苦 /可長期配合/穩定性夠 (短期勿試) 請於6:00AM~12:00先電話聯絡-預約面試時間 (07)380-9997 許先生

1.進行保育與肉豬舍的豬隻飼養批次化管理 2.學習疫苗施打與生物安全流程控管 3.操作現代化養殖設備並進行維護 4.執行環境清潔整理及空舍高壓清洗消毒 5.掌握飼料管理，達成重量趨近豬隻生長曲線 6.進行數據撰寫與任務行程回報 7.支援保育與肉豬的分配任務和協助團體工作完成

工作內容 日照單位服務於新北市蘆洲、三重、五股；臺北市中正區籌備中；宜蘭設立關係單位。 我們具備以下特色與優勢: 年輕充滿創造力的團隊、跨專業多職種服務、良好的形象與服務口碑、提供良好人力訓練機制、穩定人員留任度、良好薪資待遇與福利。 最重要的是主管及員工同仁都非常好相處。 工作說明: 1.日常生活照顧:協助長者如廁、用餐、移位、洗澡、更衣、服藥提醒等基本生活活動。 2.活動陪伴與促進:協助辦理課程活動（手作、體適能、懷舊、音樂及社區活動等），鼓勵長者參與。 3.安全與健康管理:協助執行健康監測（如量血壓、體溫等），配合專業人員追蹤紀錄，發現異常即時通報。 4.環境清潔與消毒:維持照顧環境整潔與安全，及定期執行衛生消毒與備品管理。 5.紀錄與溝通:協助填寫日常照顧紀錄表，配合參與個案會議與內部教育訓練。

工作內容 日照單位服務於新北市蘆洲、三重、五股；臺北市中正區籌備中；宜蘭設立關係單位。 我們具備以下特色與優勢: 年輕充滿創造力的團隊、跨專業多職種服務、良好的形象與服務口碑、提供良好人力訓練機制、穩定人員留任度、良好薪資待遇與福利。 最重要的是主管及員工同仁都非常好相處。 工作說明: 1.日常生活照顧:協助長者如廁、用餐、移位、洗澡、更衣、服藥提醒等基本生活活動。 2.活動陪伴與促進:協助辦理課程活動（手作、體適能、懷舊、音樂及社區活動等），鼓勵長者參與。 3.安全與健康管理:協助執行健康監測（如量血壓、體溫等），配合專業人員追蹤紀錄，發現異常即時通報。 4.環境清潔與消毒:維持照顧環境整潔與安全，及定期執行衛生消毒與備品管理。 5.紀錄與溝通:協助填寫日常照顧紀錄表，配合參與個案會議與內部教育訓練。

【職缺名稱】系統暨業務工程師｜駐點支援 × 技術整合 × 商務協同 【職務說明】 我們正在尋找具備系統建置能力與業務技術協作經驗的工程師，進行企業資訊 系統導入與維運，並支援業務端與客戶溝通與駐點技術支援。此職缺為長期外 派駐點型態，適合有責任心與整合能力之人才。 【工作內容】 • 協助導入企業資訊系統（ERP、CRM、IoT、雲端平台等） • 現場系統建置、問題排除與維運支援 • 駐點於客戶端，提供技術建議與操作教學 • 撰寫技術文件、操作手冊及教育訓練資料 • 配合業務進行技術簡報、解決方案提案與標案協作 • 配合投標專案製作技術資料，參與簡報與Q&A • 與內部後端團隊協作問題排查與資源整合 【工作地點】花蓮縣吉安鄉(與外派地點相同) 【出差與駐點外派】 • 必要時需配合駐點指定縣市(花蓮場域、南投場域)派任與出差派任性質 • 駐點區域將依照公司標案進度與任務分配調整，並以公開透明的方式向工程師說明駐點單位、協助作業與差旅安排。 • 公司將提供相關差旅補貼與住宿補助，確保同仁權益與工作品質。 【上班時段】週一至週五，日班 9:00–18:00（中午休息1小時）* 需配合外派與駐點工作安排（提供補助與津貼） 【職務類別】 • 系統整合／系統維運工程師 • 技術支援工程師 • 業務技術協同／售前工程師 【職務條件】 🎓學歷要求：專科以上，資訊、電機、資工、工業工程等理工相關科系 【經驗要求】 • 具系統建置、維運、駐點或標案支援經驗者尤佳 【必要要求】 • 熟悉 Windows/Linux 作業系統與伺服器環境 • 具備基本程式撰寫能力（Python／Shell／SQL等） • 熟悉網路架構、雲端環境（AWS／Azure尤佳） 【薪資範圍】 • 起薪範圍：月薪 NT$40,000 ~ NT$50,000（依能力與證照核薪） • 試用期後考核調薪：依據任務完成度與協作能力進行調整 • 每季績效評估制度，優秀者享有專案獎金與升等機會 • 另享有：專案獎金、駐點津貼、證照補助、績效獎金 ※ 實際薪資依個人經歷、能力與證照狀況評估，可於面談時另議 【薪資調整】依照能力表現及各公司部門主管考核規範為主

工作內容 日照單位服務於新北市蘆洲、三重、五股；臺北市中正區籌備中；宜蘭設立關係單位。 我們具備以下特色與優勢: 年輕充滿創造力的團隊、跨專業多職種服務、良好的形象與服務口碑、提供良好人力訓練機制、穩定人員留任度、良好薪資待遇與福利。 最重要的是主管及員工同仁都非常好相處。 工作說明: 1.日常生活照顧:協助長者如廁、用餐、移位、洗澡、更衣、服藥提醒等基本生活活動。 2.活動陪伴與促進:協助辦理課程活動（手作、體適能、懷舊、音樂及社區活動等），鼓勵長者參與。 3.安全與健康管理:協助執行健康監測（如量血壓、體溫等），配合專業人員追蹤紀錄，發現異常即時通報。 4.環境清潔與消毒:維持照顧環境整潔與安全，及定期執行衛生消毒與備品管理。 5.紀錄與溝通:協助填寫日常照顧紀錄表，配合參與個案會議與內部教育訓練。

1.本館ˋ籌備中，應徵面試都先到日光花園明誠館 2.負責飯店／旅館內房間的清潔、整理及補充消耗性用品

1.機具物料的進出貨管理。 2.倉庫物品整理、儲位規劃及標示管理。 3.庫存盤點紀錄。 4.定期清潔/點庫存、工具、設備或貯藏室，以確保符合安全規章。 5.電機具進出測試。 6.主管交辦事項或協助現場載/卸物料。 7.協助運送物料 8.有五金行經驗者佳

1. 與業主、承包商和設計者討論溝通，以解決工作時程、客戶抱怨和營建相關問題。 2. 計劃、組織、指揮與結構、設施、系統、營建或維護有關工作。 3. 控管工程進度、預算與時程。 4. 規劃人力需求與現場派工，並指揮、監督。 5. 監控安全監測數據系統以符合合約與現行規範。 6. 與顧問公司、顧問、下包商、供應商和客戶商討合約變更或新增修正版本等相關事宜。 7. 申請營建所需的許可證明與執照。 8.指揮並監督工人，以控制工程的執行進度與施工品質。

我們致力於打造舒適、安全且有尊嚴的生活環境。以人性化的照護為核心，涵蓋從日常生活協助到健康管理的全面服。 工作內容： 1. 協助服務對象的日常生活起居，包括進食、沐浴、更衣、上下床以及移位協助如上下輪椅，確保其安全與舒適。 2. 協助並引導服務對象參與社交及復健活動，小組及團體活動如手工藝、簡單體操，促進服務對象的社會參與與身心健康。 3. 根據服務對象的個別需求，協助執行個別化服務及照顧計畫，確保其需求得以滿足。 4. 維持生活環境的安全與整潔，包含清潔房間、消毒設施及檢查安全隱患，如是否有絆倒物或危險物品。 5. 定期進行服務對象的生命徵象檢測，包括測量體溫、血壓及心率，並觀察健康狀況，完成詳細記錄。 6. 提供基本健康照顧。 7. 支援輕度肢體復健訓練，如簡單伸展運動及力行活動，幫助服務對象維持基本生活能力。 8. 熟練操作照護系統，完整記錄服務對象的健康、生活及活動數據，並參與例行報告與分析。 9. 與服務對象及其家屬保持密切溝通，提供情感支持與陪伴，且適時向團隊回饋親屬建議或需求。 歡迎對照護工作懷有熱情者，請立即投遞履歷，我們誠摯期待您的加入！

【工作內容】 1.有線/無線網路 設備操作 2.有線/無線網路 運作日誌查看 3.有線/無線網路 訊號測試 4.與使用者溝通，協助障礙排除 5.完成主管交辦事項 【 適合對象 】 男女皆適合 有教育訓練SOP、同事協助指導 相關科系畢業 或 了解網路架構背景 (歡迎跨領域求職者) 【工作時間，地點】 周休二日、固定日班 08:30~17:30 中午休息1H 台積電-新竹廠區 【福利】 部門每季考核獎金制度 生日禮金、中秋、端午、勞動禮金、年終獎金 員工旅遊、不定期聚餐、尾牙抽獎活動

【職務內容】 1.戶外用品銷售 2.個性活潑熱情具有親切度、有企圖心、喜好戶外運動者 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理及陳列。 4.維持店櫃週遭之整潔。 5.顧客關係的維持及售後服務 6.業績促進 【薪獎制度】 1.入職培訓期：基本薪資 2.考核通過：依學經歷敘薪+業績獎金 每月平均薪資32,300元~40,000元，視實際銷售業績而定 【休假制度】 月排休 8-10日(依月曆紅字天數) 【獎金類】 1-員工生日禮金 2-年終獎金 3-三節禮金 4-績效獎金 【保險健康照護類】 1-員工團體保險 2-公出特別保險 3-定期健康檢查 4-醫療救助 【娛樂活動類】 1-國內、外員工旅遊 2-員工聚餐 3-春酒、年度早餐會活動 【福利補助類】 1-婚喪慰問金 2-生育禮金 3-子女教育補助 4-課程進修補助 5-員購優惠折扣 6-汽車停車費補助 7-志工假、運動假 【發展與制度類】 1-完善的在職教育訓練（含內、外部課程） 2-透明公平的升遷制度 3-成立福委會，綜理公司之所有福利活動 4-符合勞動法規的工時制度

1. 開發與拓展電力產品的銷售通路，評估潛在合作夥伴並建立長期關係。 2. 負責通路合作夥伴的洽談與維護，定期回顧並優化合作策略。 3. 收集並分析市場數據，進行結構性競爭對手研究，以支援決策制定。 4. 擬定商業策略並推動市場拓展計畫，確保業績目標的有效達成。 5. 深入瞭解電力產業技術與產品特性，為銷售及合作提供技術支持。 6. 管理通路專案進度，協調內外部資源以提升執行效率與成果。 7. 籌劃並執行合約談判，監控履行進度以保護公司利益。 8. 定期進行銷售通路績效評估，優化通路結構與資源配置以提升盈利。

1.熟悉金屬材質及加工方法 2.熟悉鈑金成型相關作業 3.改善生產排程與排除生產瓶頸、提升達交率及準確率 4.督導機台/設備的操作、保養 5.督導產品/設備故障排除、檢修 6.日常檢查及異常狀況變異處理 7.推動5S現場管理、OPL單點課程 8.持續改善現有生產製程、跨部門協調

1. 社群媒體(FB/IG/TK/Thread..等)維護與內容產製。 2. 關注汽機車產業時事話題，主動發想行銷內容以提高品牌熱度。 3. 整合線上線下資源，規劃行銷活動及執行。 4. 熟悉行銷數據追蹤平台(GA4)與平台廣告優化。 5. 協助美編人員發想並設計平面素材(PS/AI)。 6 協助影片後製剪輯與外包人員溝通。 7. 具備產業洞察力、跨部門合作能力。