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1.人事資料的建立與管理 2.個案帳務資料管理 3.勞保局相關的給付申請 4.出勤統計與管理 5.核對考勤資料 6.人員招募與面試 7.協助安排教育訓練 8.協助辦理活動 9.製作人力資源相關報表 10.其他行政事務

1、服務對象之開案、評估、訪視、派案居服員。 2、居家服務和喘息服務接案、人力調派、排案管理。 3、個案定期家庭訪視、電話訪談及個案資料登錄，不定期抽查服務品質。 4、核對服務報表、計算服務薪資及收費。 5、民眾有關居家服務之業務諮詢。 6、受理居家服務申訴案件處理與追蹤。 7、居家服務個案派案、媒合並簽訂服務契約書。 8、規劃辦理教育訓練。 9、定期召開個別督導、團體督導及個案研討會議。 10、行政事務執行。 11、配合政府政策辦理評鑑及機構目標管理。 12、其他業務相關辦理及其他主管交辦事項。

南科至竹科長途運送隨車人員 需遵守科技廠區內之規定 不需開車 隨司機北上來回運送晶片 當天來回 早中晚班次出發時間可來訊詢問 每天上班工時8小時 月薪內包含依出勤天數計算之薪資以及各項奬金

我們重視每一位員工，除了提供溫暖熱情的工作環境、更創造學習及成長的空間。 不用擔心沒有經驗，我們有專業的團隊系統性的教學，有完整的制度讓您逐步學習。 誠心邀請：歡迎優秀的夥伴一起加入金持股份有限公司的高齡服務行列。 一.工作內容 1.媒合照顧服務工作及排班 協助媒合照顧服務需求個案並排班予合適居服員，與A個管溝通個案狀況及服務需求，並與家屬及個案進行確認及協調服務時間，並安排及帶領居服員進場服務及維持服務品質 2.居服工作行政庶務處理 協助居家服務相關系統排班、個案聯繫簽約及定期訪視、系統申報核銷及行政相關表單、居家機構評鑑相關文書處理 3.社區及相關單位連結 社區鄰里拜訪及關係維持、長照服務相關衛教宣導、A個管單位聯繫、其他長照及非營利單位連結 4.居家照服員訓練及管理 居服員職前訓練、技術指導及考核、服務品質管理及溝通、相關教育訓練規劃辦理 5.個案服務區域：以南屯區、西屯區、原臺中市區為主 二.福利制度 1.完整教育訓練及制度規範，專業長照團隊交接教導 2.依管理個案數及人數予以管理加給 3.單一級證照/醫事人員證照/居家服務督導基礎訓練專業加給 4.開案獎金/年資加給 5.免費自辦長照積分課程、免費手套口罩/防疫用品 6.勞健保勞退、團體意外險、照服員照顧責任險 7.年終獎金、三節禮金/禮品、員工旅遊、尾牙聚餐 8.符合勞基法規範休息時間及特休/請假規範

我們重視每一位員工，除了提供溫暖熱情的工作環境、更創造學習及成長的空間。 不用擔心沒有經驗，我們有專業的護理督導手把手教你怎麼做服務。 不用擔心薪水不穩定，前六個月幫您把時數補足，保障底薪三萬起!!! 誠心邀請：歡迎優秀的夥伴一起加入金持股份有限公司的高齡服務行列。 一.工作內容 1.家務及日常生活照顧服務 包含換洗衣物之洗濯，居家環境清潔(以案主生活起居之空間為限)，餐飲服務，陪同或代購生活必需用品，陪同就醫及其他相關之居家服務 2.身體照顧服務 包含協助沐浴，穿換衣服，口腔清潔，進食，服藥，翻身，拍背，肢體關節活動，上下床，陪同散步，運動，協助使用日常生活輔助器具等服務 3.服務區域：太平區、大里區、東區、南區及周邊服務區域 二.福利制度 1.前六個月保障底薪三萬起!!! 2.完整教育訓練及考核，專業護理督導技術教導 3.加班費依照勞基法加班倍率給付加班費 平日加班時薪270~320元/假日加班時薪335~400元/國定假日加班時薪400~480元 4.單一級證照/醫事人員證照/身障及失智訓練證書專業加給 5.工時獎金(最高5000元)、開案獎金 6.免費自辦長照積分課程、免費防疫用品 7.勞健保勞退、團體意外險、照服員照顧責任險 8.年終獎金、三節禮金、員工旅遊、尾牙聚餐 9.符合勞基法規範休息時間及特休規範 三.其他補助 1.符合照顧服務員缺工就業獎勵求職單位(最高可領10萬8千元) 2.符合安穩僱用計畫2.0求職單位(最高可領2萬元)

戶外招牌安裝 執行金屬架構預組工程 進行簡易金屬加工工序 吊臂開動並操縱控制器(無經驗可，到職後亦可學)

另有提供住宿~ 1.維修拆裝各種機具、電機設備 2.檢查裝配組件之準確度，並於必要時進行鑿、銼、刮及其他輔助工具作業。 3.檢查各種機具、電機的故障狀況，並修換損舊組件及線路。 4.進行線路的舖設及連接。 5.配合客戶維修時間，至客戶端進行定期檢查及保養。 6.負責機械設備組裝。

1. 0～3歲嬰幼兒日常生活照顧及安全維護。 2. 協助幼兒建立適齡生活習慣與基本自理能力。 3. 依嬰幼兒發展需求進行適齡活動與陪伴。 4. 紀錄幼兒日常生活、健康與發展狀況。 5. 與家長保持良好溝通，共同陪伴孩子成長。 6. 維護班級環境及幼兒用品基本整潔。 7. 配合中心日常班務及相關托育工作。 無經驗可，有托嬰中心或幼兒照顧相關經驗者佳。 需符合托育人員法定任職資格。

你正在尋找一份不怕不景氣、能受用一輩子的專業技術嗎？ 吉家廚具擁有專業的師傅團隊，我們不怕你沒經驗，只怕你不願意學！ 進來這裡，我們不把你當打雜工，而是當作未來的專業師傅來培養。 【加入我們，你將學到這些一輩子的本事】 核心技術學習：配合專業師傅，在現場學習廚具、系統櫃與五金配件的組裝與安裝技巧。 工具與材料熟悉：認識並操作基本工具（如電鑽、水平儀），學習看懂設計圖面與尺寸微調。 現場協力配合：協助材料準備、搬運與安裝點位確認，並維持施工現場的基本整潔。 問題排除經驗：跟著師傅學習如何應變現場狀況，滿足客戶期待。 【不藏私手把手教學】：團隊氣氛和樂，師傅人都很好、願意熱心指導，絕對不會讓你孤零零摸索。 【待遇福利超有誠意】：學徒起薪最高可達 40,000 元！公司免費提供美味午餐，還額外給你伙食津貼，體力活讓你吃飽飽不花錢！ 【每分努力都有回報】：依據勞基法落實週休二日（固定休六、日，生活作息超正常）。若因業務需求加班，絕對依法給予加班費，絕不讓你做白工！ 【享有保障更安心】：享有年終獎金、三節獎金、全勤獎金，勞保、健保、職災保險也全部保好保滿。 【看得到的未來】：只要你肯學、表現穩定，隨著技術純熟，薪資將隨能力快速調整，未來更能獨立帶班成為專業師傅！

日式居酒屋工作型態 1.熟悉菜單內容，協助顧客點餐並提供詳細解說 2.操作點餐系統，準確快速完成顧客訂單輸入 3.執行食材準備，包含清洗、切割及基礎烹調 4.維護餐飲區及廚房清潔，遵守衛生與安全規範 5.負責餐桌清潔與擺設，確保用餐環境整潔舒適 6.協助收銀結帳作業，熟練使用收銀機與結帳流程 7.耐心應對顧客需求，提供高品質的顧客服務

為病患餵食、翻身、捶背、擦拭身體、更衣、扶持上下床及散步等等

三節獎金、節油獎金、運價獎金、敬業獎金、駕駛員久任獎金、子女教育補助金、員工暨眷屬旅遊補助、員工子女就學免費乘車證。 交通部公路局公路公共運輸營業大客車駕駛擴大徵才就業獎勵方案補助作業要點說明： 一、補助對象：公路、市區汽車客運業及遊覽車客運業。 二、補助資格：112.02.17至112.03.16非擔任大客車駕駛者可申請補助。 三、本要點補助期間自115.03.01~116.02.28。 四、本要點補助基準及條件如下： (一)連續僱用滿三個月，依基準補助駕駛訓練費用，以訓練費用收據為準。 (二)補助訓練期間生活津貼，每日以新臺幣984元為上限，按實際參加駕駛訓練期間（開訓日至結訓日，假日照給）計算。 (三)連續僱用滿三個月，補助穩定就業獎勵金新臺幣15,000元，每再滿一個月，補助新臺幣5,000元，每人補助穩定就業獎勵金以新臺幣60,000萬元為上限。

1.航空餐裝配作業(備品餐點) 2.航空餐總檢作業(核對、點交) 3.出餐作業(依總檢表逐項確認餐點、備品、廚具、補空箱/車及其他需求裝備，按班機交予裝運人員) 4.調加餐作業(加餐種類、數量並進行調加餐作業) 5.航餐刀叉包裝作業 6.主管指派任務。 *可接受長時間站立工作。 ※報到時，須提供體檢(一般體檢跟供膳體檢)及辦理良民證 ※核定薪資之獎金科目，發放規則依公司公告內容為主

擬訂並執行中心年度計畫 規劃中心托育人員的工作分配，聘任人員，以及負責人事的溝通與協調管理 召開中心各項研習、活動與會議，以及處理家長對中心的抱怨與投訴問題 瞭解熟悉嬰幼兒身心發展與保育專業知識 規劃幼兒教保活動及環境的整體計劃與管理 中心財務設備購買與維護督導

需假日(六日或國定假日)出勤,於平日排休 於生產線停止時,進行設備清潔維護作業

一、銀行端管理 & 帳務對帳 • 處理銀行存款對帳(含每日對帳及每月帳務處理) • 提供客戶帳務資訊（每月資產負債表&損益表及交易紀錄表）。 • 協助處理客戶獲利提領、增減資…等增補協議 二、法令遵循（法遵）相關作業 • 年度資料提供 (例如個人資料檔案清冊、年度自評) 三、內部控制（內控） 相關作業 • 每週、每月查核 • 年度內控自評 • 母公司查核/期交所查核 四、活動簽呈、結算報告 • 製作部門活動的簽呈及活動結束後之結案報告。 五、客戶資料管理 & 文件作業 • 協助維護客戶基本資料及契約資料 • 續約通知及續約徵信。 • 準備客戶文件給內部部門（如法遵/稽核）。 六、行政庶務 • 協助跨部門的臨時性作業。 • 與數增部溝通需求、追蹤修正進度。 • 每月例行公會交易量申報、期交所補助保管費申報 • 每月業績獎金計算及報表發放 • 其他主管交辦事項 期貨經理事業簡介 群益期貨為市場唯一期貨商上市公司，在金融市場具有深厚的專業背景與優異的信譽，期貨經理事業部提供優質的資產管理服務，搭配專業的避險策略，提供客戶風險極低的產品。作為業界領先者，我們在期貨全權委託代操業務市場佔有率穩居第一，憑藉精準的市場分析、專業的資金管理能力和完善的風險控管機制，成功幫助投資者實現資產的穩健增值。隨著期貨市場的不斷發展，我們致力於推廣專業投資知識、提升客戶體驗，並拓展市場規模，成為行業的卓越典範。 官網介紹：https://wealthmanager.capitalfutures.com.tw/

手持超高壓水刀操作 清洗汽車製造後的治具台車及塗裝用品

1.從臨終前的關懷到死亡後的接體規劃及諮詢 2.主管交辦事宜 3.須備禮儀師證照

1. 負責管理工安相關業務及文件處理。 2. 執行現場安全衛生督導及稽核(非施作人員)。 3. 會培訓考專業證照。 4. 需出差:竹科、中科、南科。 5. 公司一切規定皆符合勞基法。

1.配合勞動部安全衛生法令，負責健檢業務開發推廣。 2.針對企業、團體或個人，負責安排健檢相關程序。 4.新客戶開發、客戶維繫及服務。 5.依客戶需求做報價及簽約。 6.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度。 7.客戶意見回饋以供公司改善參考。 8.維護與客戶間的關係。 9.底薪+高額獎金(獎金優渥)