大學網討論區專區

工作範圍台南到高雄區域範圍 1.具有勞工健康服務護理師證書(52小時課程) 2.三年工廠及事業單位職護經驗 3.工作時間彈性可自行安排上班時段 工作內容 一、勞工體格（健康）檢查結果之分析與評估、健康管理及資料保存。 二、協助雇主選配勞工從事適當之工作。 三、辦理健康檢查結果異常者之追蹤管理及健康指導。 四、有母性健康危害之虞之勞工、職業傷病勞工與 職業健康相關高風險勞工之評估及個案管理。 五、職業衛生或職業健康之相關研究報告及傷害、疾病紀錄之保存。 六、勞工之健康教育、衛生指導、身心健康保護、健康促進等措施之策劃 及實施。 七、工作相關傷病之預防、健康諮詢與急救及緊急處置。 八、定期向雇主報告及勞工健康服務之建議。 九、辨識與評估工作場所環境、作業及組織內部影響勞工身心健康之危害 因子，並提出改善措施之建議。 十、提出作業環境安全衛生設施改善規劃之建議。 十一、調查勞工健康情形與作業之關連性，並採取必要之預防及健康促進措 施。 十二、提供復工勞工之職能評估、職務再設計或調整之諮詢及建議。

瑞芳遠傳門市人員【薪優35000~60000】 💫 歡迎加入我們的門市活力團隊！ 在這裡，你可以輕鬆與人接觸，展現你的溝通與銷售才華！準備好迎接挑戰了嗎？🌟 📌 來看看你的每日任務： 1. 維持門市環境乾淨整潔 2. 辦理門號上線，讓客人通信無阻 3. 處理進出貨，確保庫存準確無誤 4. 幫客人查詢帳單，解決小疑難大煩惱 5. 收取與管理費用，讓每筆帳款都分毫不差 6. 為維修手機的客人提供貼心收送通知服務 7. 銷售手機與相關產品，滿足客人需求！ 🎯 我們期待你的加入，和我們一起打造熱情又高效的工作環境！ 若你希望在每天的工作中兼具成就感與快樂，那麼我們的團隊正是你的舞台！準備好成為我們的一份子了嗎？🔥

💼 基隆深溪遠傳門市人員【薪優35000~68000】 🎉 想加入一個熱情洋溢的團隊，挑戰高薪，並與客戶零距離互動嗎？快來看看這份讓人心動的職缺！ 🌟 你的職責 1. 打造潔淨明亮又吸引人的門市環境，整理商品、搞定陳列！ 2. 辦理客戶的電信門號上線手續，讓服務從此一鍵搞定！ 3. 負責商品進出貨操作，確保庫存點點沒錯！ 4. 帳單查詢、繳費服務，輕鬆解答客戶的疑慮。 5. 處理每日帳款收繳，金額核對、帳務穩穩當當！ 6. 通知客戶維修手機的進度，提供溫暖又專業的服務。 7. 手機銷售高手在此！介紹商品，用專業建議打動客戶。 8. 提供基本產品諮詢，排除小故障，讓客戶對服務滿意度直線飆升。 🚀 加入基隆深溪遠傳門市，你將成為一部分熱血團隊，和我們一起為客戶提供最棒的購物與服務體驗！現在，就等你加入了～ 🎯

本公司專注於精密機械零件加工，服務對象涵蓋金屬加工、機械製造及電子零組件相關產業，致力於提供符合品質與交期要求的精密加工產品。 工作內容： 1. 依據訂單需求、產能、人力及設備狀況，協助制定生產計畫與排程，確保生產進度符合交期。 2. 統籌生產所需人力、設備、原物料及加工資源，並依實際產能進行調度與配置。 3. 追蹤各製程生產進度，彙整並分析工時、產量及達成率等數據，製作生產管理報表。 4. 與製造、品管、採購及倉儲等部門進行溝通協調，處理生產異常及交期相關問題。 5. 依生產計畫執行物料需求管理，追蹤原物料庫存、備料狀況及採購進度，降低缺料風險。 6. 分析生產流程、工時及資源使用狀況，提出流程改善、效率提升及降低製造成本之建議。 7. 協助執行製程品質管制，確認生產作業符合品質標準、作業規範及相關安全要求。 8. 維護及優化生產排程與管理工具，提升排程準確性、資源配置效率及生產資訊的即時性。 歡迎具備生產規劃、排程管理及跨部門協調能力的您加入我們，與團隊共同提升精密機械零件加工的生產效率與品質。誠摯期待您的履歷，期待與您一同成長。

1.收送進出口貨物 2.運送貨物並保護貨物的完整 3.將貨品送到客戶手中，並請客戶進行簽收

吧檯跟煎台的全場作業 有早餐店相關工作經驗佳 上班時間 : 9:30~13:30 無經驗肯學習可

吧檯跟煎台的全場作業 有早餐店相關工作經驗佳 無經驗肯學習可

1. 提供加油服務，操作各式燃料設備，熟悉汽油及柴油產品。 2. 維護加油站環境清潔，確保設備運作正常並符合安全規範。 3. 確保顧客的需求得到滿足，提供良好的服務態度及溝通協助。 歡迎熱情、負責的您加入我們的加油服務團隊，與我們共同為客戶提供優質的加油體驗！立即投遞履歷，期待您的加入！

工作内容：水果擺設及銷售 晚班：14:00～22:00 薪水：32000起 全勤：2000 月休8天 伙食費70/天 享團保、勞健保

工作内容：水果擺設及櫃檯收銀 晚班：14:00～22:00 薪水：32000起 全勤：2000 月休8天 伙食費70/天 享團保、勞健保

1. 開發房屋及土地市場。 2. 針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售。 3. 提供不動產買賣仲介服務。 4. 提供不動產租賃仲介服務。 5. 負責帶看、解說及簽定租賃或買賣契約。 6. 提供不動產買賣諮詢服務（如：房屋價格評估、不動產法律及稅務諮詢）。 7. 提供客戶售後服務。

1. 開發房屋及土地市場。 2. 針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售。 3. 提供不動產買賣仲介服務。 4. 提供不動產租賃仲介服務。 5. 負責帶看、解說及簽定租賃或買賣契約。 6. 提供不動產買賣諮詢服務（如：房屋價格評估、不動產法律及稅務諮詢）。 7. 提供客戶售後服務。 8.薪資面談

1. 開發房屋及土地市場。 2. 針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售。 3. 提供不動產買賣仲介服務。 4. 提供不動產租賃仲介服務。 5. 負責帶看、解說及簽定租賃或買賣契約。 6. 提供不動產買賣諮詢服務（如：房屋價格評估、不動產法律及稅務諮詢）。 7. 提供客戶售後服務。 8薪資面談

💰 月薪 $35,000 - $60,000 ＋獎金＋完整培訓＋晉升機會！ 👉 不用跑業務！不用拉業績！專業帶領，學技術、賺高薪！ 📍 工作地點：台中市南屯區五權西路二段42之1號 ⏰ 上班時間：08:30 - 18:30（週休） 🎯 需求人數：3人 ✨ 為什麼要來這裡？ ✅ 穩定薪資 $35,000 起，上看 $60,000！ ✅ 公司帶領，1 對 1 學習，無經驗也能成為專家！ ✅ 學會鑑定汽機車、珠寶名錶，技能＋收入雙收！ ✅ 無業績壓力，不用外出拉客，輕鬆賺錢！ ✅ 合法經營，政府立案，安全穩定！ ✅ 晉升透明，努力就能當主管，薪水大幅成長！ 🔍 工作內容 1. 汽機車評估市場價值，辨識事故車關鍵特徵，制訂專業估價。 2. 珠寶名錶真偽及價值鑑定，熟悉科技工具進行專業檢測。 3. 掌握內部帳務處理與財務核對，保障數據及交易準確無誤。 4. 客戶資料管理與應收帳款作業，強化財務運營效率。 5. 依主管指示執行專案，提升團隊執行效能。 6. 了解金融產品操作規則，提供合規且專業的服務。 7. 針對客戶資金需求，提供切合的放貸及融資解決方案。 8. 參與定期產品鑑定和技能培訓，持續提升專業價值。 🎁 超值福利包！ 🎉 💰 高底薪 + 獎金制度 🎉 🚀 完整培訓，成為鑑定高手 🎉 🍱 供餐福利，工作更省心 🎉 ✈️ 員工旅遊、年終獎金、尾牙春酒 💰 薪資待遇：$35,000 - $60,000（能力決定薪水，衝高收入不是夢！） 📢 應徵方式 📞 聯絡人：何先生 📞 市話：(04) 2471-8222 📍 面試時間：週一至週五 📍 面試地點：台中市南屯區五權西路二段42之1號 網址:https://www.guotai-pawnshop.com.tw/ 🔥 高薪穩定工作，帶你成為專業鑑定師！心動不如行動，快來應徵！ 💪💎

帶領幼兒進行教保活動並協助幼兒生活自理能力的養成。 上班時間:8h+1h休息。 比照公幼師生比1：12制度，自第13位幼生起，每增加1位幼生，加發獎勵金1,000元，最高至師生比1：15 待遇與福利 • 月薪：38,000 元，師生比1：12為例 • 教保費補助：每月加給 3,000 元（依學期申請） → 平均薪資41,000 元以上 • 師生比1：15為例 • 每月加給 3,000 元 → 平均薪資44,000 元以上 • 勞健保：當日依實際薪資金額全額投保 • 教師節禮金:幼兒園於政府禮金外再加碼。 • 調薪制度：依政府準公共幼兒園制度，按規定調薪 • 專業進修：每年參與至少 18 小時以上教保知能研習 （由園所規劃，自辦課程，無需與他人競爭名額）

帶班導師負責學生學業成績等相關事宜, 無經驗者可培訓!! 1. 協助國小學生完成課業輔導，包含作業完成及學習進度追蹤。 2. 培養學生良好學習與生活習慣，確保其身心健康發展。 3.確保學生安全，維護教室秩序與環境整潔。 4. 與家長建立良好溝通，定期回饋學生學習與行為狀況。 5.免費:供午餐點心。 超額獎金說明 • 第16至20名：每名每月獎金 200元 • 第21名起：每名每月獎金 500元，依此類推 薪資範例（以每月薪資40,000元，帶班人數22名為例）： 4,0000元 ＋（200元 × 5人）＝1,000元 ＋（500元 × 2人）＝1,000元 薪資：42,000元以上 備註： 當日依實際全薪資金額投保。

帶班導師負責學生學業成績等相關事宜, 無經驗者可培訓!! 1. 協助國小學生完成課業輔導，包含作業完成及學習進度追蹤。 2. 培養學生良好學習與生活習慣，確保其身心健康發展。 3.確保學生安全，維護教室秩序與環境整潔。 4. 與家長建立良好溝通，定期回饋學生學習與行為狀況。 5.免費:供午餐點心。 超額獎金說明 • 第16至20名：每名每月獎金 200元 • 第21名起：每名每月獎金 500元，依此類推 薪資範例（以每月薪資40,000元，帶班人數22名為例）： 4,0000元 ＋（200元 × 5人）＝1,000元 ＋（500元 × 2人）＝1,000元 薪資：42,000元以上 備註： 當日依實際全薪資金額投保。

我們正在找尋一位熱愛孩子、有耐心的您，與我們一起打造溫暖、有趣、充滿學習的教學環境！ 在這裡，您將能： • 引導幼兒參與各式創意與探索課程，陪伴他們健康快樂地成長。 • 根據每位孩子的特性，設計個別化學習計畫，靈活調整教學策略。 • 協助孩子建立生活自理能力，從刷牙、穿衣到養成好習慣，耐心陪伴每一步。 • 打造一個安全、溫馨、充滿學習氛圍的教室空間。 • 規劃親子互動活動，與家長保持良好溝通，共同營造孩子最佳的成長環境。 • 積極參與教學研習課程，持續學習、專業成長。 • 協助行政與教學支援工作，一起完成園所大小事務與活動規劃。 比照公幼師生比1：12制度，自第13位幼生起，每增加1位幼生，加發獎勵金1,000元，最高至師生比1：15 待遇與福利 • 月薪：40,000 元，師生比1：12為例 • 教保費補助：每月加給 3,000 元（依學期申請） → 平均薪資43,000 元以上 • 師生比1：15為例 • 每月加給 3,000 元 → 平均薪資46,000 元以上 總薪資：46,000元以上 • 勞健保：當日依實際薪資金額全額投保 • 教師節禮金:幼兒園於政府禮金外再加碼。 • 調薪制度：依政府準公共幼兒園制度，按規定調薪 • 專業進修：每年參與至少 18 小時以上教保知能研習 （由園所規劃，自辦課程，無需與他人競爭名額） 工作時間 • 每日上班 8 小時 • 每日休息時間 1 小時

帶班導師負責學生學業成績等相關事宜, 無經驗者可培訓!! 1. 協助國小學生完成課業輔導，包含作業完成及學習進度追蹤。 2. 培養學生良好學習與生活習慣，確保其身心健康發展。 3.確保學生安全，維護教室秩序與環境整潔。 4. 與家長建立良好溝通，定期回饋學生學習與行為狀況。 5.免費:供午餐點心。 超額獎金說明 • 第16至20名：每名每月獎金 200元 • 第21名起：每名每月獎金 500元，依此類推 薪資範例（以每月薪資40,000元，帶班人數22名為例）： 4,0000元 ＋（200元 × 5人）＝1,000元 ＋（500元 × 2人）＝1,000元 薪資：42,000元以上 備註： 當日依實際全薪資金額投保。

娃娃車司機(幼兒園)學生接送。 07:00-12:00 15:30-18:30 (12:00-15:00可返家休息) 園務整理、等事務。 司機30000元+5000元園務維修整理 享勞健保退休金提撥 依實際薪資投保。